大阪府茨木市の児童発達支援 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容掲載期間：09/15（火）～09/30（水） 株式会社クーバル・ウエルケア spark南茨木 【児童発達支援管理責任者】月給23万円～/送迎なし残業ほぼなし 正社員 研修充実！さらに成長「脳科学×運動療育」で楽しさと笑顔を引き出す放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「脳科学×運動療育」で子どもたちの楽しさとはじける笑顔を引き出す♪ 当施設は「スパーク運動療育」という独自の療育を提供する児童発達支援・放課後等デイサービスです。 運動療育に脳科学や発達心理学の要素を加えたオリジナルの個別療育は、「こころ(感情)」に着目し、遊び・運動のなかで、自由な成長を促していきます。 子どもたちは

仕事内容【とある一日の例】※教室によって変動します※ 出勤 幼稚園・保育園や小学校に訪問支援に行ってから教室に出勤することもあります。 ↓ 指導準備 個別支援計画に沿って指導の準備をします。 プリントやカードの他、おもちゃやタブレットを使うことも。 ↓ 個別支援計画の作成 お子さまひとり一人に6か月間の個別支援計画を作成しています。 ↓ お昼|休憩・ランチタイムです。 ↓ 指導 個別支援計画に基づきお子さまに指導を実施します。 個別指導では45分の指導をし、小集団指導では1時間半～3時間の指導をします。 ↓ 終礼|スタッフ間でお子さま保護者さまの情報共有や翌日の準備をします。 ↓ 退勤|本日もお疲れさ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26.5万円～/日曜休み/全国展開する業界大手◎ 年間600以上の研修あり/運動能力と社会性を高める支援がメイン多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～275,000円 【月給】265,000円～275,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 地域手当 10,000円 児発管者手当 10,000円 業態手当 5,000円 資格手当 5,000円～15,000円 時間外特別調整手当 50,000円(固定残業代30～32時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限50,00

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給23万円～/送迎なし残業ほぼなし 研修充実！さらに成長「脳科学×運動療育」で楽しさと笑顔を引き出す放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～280,000円 【月給】230,000円～280,000円 <内訳> 基本給 215,000円～260,000円 固定残業代 15,000円～20,000円(9.69～11.4時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/円 残業手当 昇給あり(年1回、1月) 賞与あり(年2回、7月・12月) 【勤務地】 大阪府茨

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス事業所 でのお仕事です。 療育の準備や具体的な療育内容の話し合いなども進めていただきたいです。 【主な仕事内容】 ●お子様への療育支援 ●プログラムやイベントの企画・運営 ●支援記録の作成 ●保護者様とのやりとり ●各種事務処理 など ※送迎業務はございません 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし

仕事内容プレインジム茨木駅前教室では、発達の気になるお子さま向けに支援を行っています。 お子さまの「できない」を「できる」にする支援スタイルが特徴です! 【主な業務内容】 ・1対1や小集団の支援の計画・実施 ・保護者さまとの情報共有・支援記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 ・採用活動（面接、採用ツールの運用など） なお独自の支援記録システムを導入しており、手作業での記録業務に苦労することはありません (自宅への持ち帰り仕事はゼロ!) 【1日の流れ】 12:20 出勤 教室内を掃除したり、朝会で今日の支援予定などを確認。 13:00 支援の準備 支援計画に沿って準備をします。ボール、

仕事内容2026年秋冬オープン！【管理者兼児発管】月給35万円～/週休2日制/残業ほぼなし◎ ブランク可/学習療育を中心としたプログラムで成長をサポート多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ ※上記には、固定残業代30,000円(15時間分/超過分は別途支給)・役職手当50,000円・資格手当50,000円・職能手当30,000円を含む ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回※能力に応じて) 賞与あり(年2回※業績に準じて) ■試用期間なし 【勤務地】

仕事内容《定年なし》 小学生～高校生までの発達に心配のあるお子様に対し 療育を行っている施設です。（１日定員１０名） 児童福祉施設における、児発達管業務、管理者業務（兼務） ・児童発達支援管理責任者業務 ・事業所管理、個別支援計画書の作成 ・送迎対応（学校からご自宅まで） ・お子様の健康管理やケア（アレルギーなど） ・利用記録ノート記入、ミーティング ・スタッフの育成、マネジメント ・利用者様および保護者様の面談 【変更範囲：変更無し】

仕事内容掲載期間：09/15（火）～09/30（水） 株式会社ケア21 リールスメディカル茨木玉島台 【児童発達支援管理責任者】月給26.5万円～/日曜休み/全国展開する大手◎ 正社員 年間600以上の研修あり/多職種連携で未来を創る！/重症心身障害児施設/正社員/資格必須 ◆「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を全国展開する総合福祉企業 運営法人は、全国に「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を展開し、総合福祉企業として上場中。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働け、成長できる職場で働く、スタッフを各地で募集しています。 さまざまな待遇や福利厚生、研修制度

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて、児童指導員としてこどもたちのサポートをお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・レクリエーションや療育 ・送迎（エリア：片道20分ほど／車種：シエンタ） ◎運転が不安な方は送迎なしOK（月給235,000円〜） （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 月曜・日曜・祝日定休 完全週休2日制 GW 夏季休暇 年末年始 有給休暇法定通り（消化率ほぼ100％） 年間休日120日 シフト調整への配慮可(応相談) 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回） ※昇給・賞与は、会社の業績、査定結果、

仕事内容駅徒歩5分☆送迎業務無し◎専門性の高い療育を行っている放課後等デイサービスです！ 日勤のみ可/社会保険完備 【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型）でのお仕事です。 療育の準備や具体的な療育内容の話し合いなども進めていただきたいです。 【主な仕事内容】 お子様への療育支援 プログラムやイベントの企画・運営 支援記録の作成 保護者様とのやりとり 各種事務処理 など ※送迎業務はございません 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 月給230,000～280,000円

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 茨木市/彩都西駅から徒歩2分にある 児童発達支援＆放課後等デイサービス ＼正社員の職員募集です 【時間】 10：30～19：00（実働7時間40分／休憩50分） ※残業ほぼ無し 【休日】 日曜・祝日休み、平日は週１回シフト休（ただし、祝日のある週を除く） POINT *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴ 〇個別療育・個別学習支援で 一人ひとりと向き合いながら療育できます！ 〇使用する教材は自社開発のもの！ ベテランのスタッフさんから指導方法を しっかりフォローしていただけます！ *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴ 発達障害

仕事内容 送迎不要 23万円～ 駅チカ 独自の専門療育 完全週休２日 賞与あり 児童指導員の求人です 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 2024年5月開所の児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型）でのお仕事です。 療育の準備や具体的な療育内容の話し合いなども進めていただきたいです。 【主な仕事内容】 ●お子様への療育支援 ●プログラムやイベントの企画・運営 ●支援記録の作成 ●保護者様とのやりとり ●各種事務処理 など ★送迎はありません。 資格: 「児童指導員」として勤務いただける方が対象です。 ●下記の応募資格のいずれかを保有 （児童指導員任用資格：児童福祉施設での勤務経験が

仕事内容放課後等デイサービス「リールスメイト」の管理者を募集！ 1日約8名～10名の⼦どもたちが参加。スタッフ6名～10名で担当し、⼦どもたちがフリーになら ないようきめ細かく⾒守ります 児童福祉施設における、児発達管業務、管理者業務(兼務) ・児童発達支援管理責任者業務 ・事業所管理、個別支援計画書の作成 ・送迎対応(学校からご自宅まで) ・お子様の健康管理やケア(アレルギーなど) ・利用記録ノート記入、ミーティング ・スタッフの育成、マネジメント ・利用者様および保護者様の面談 【「リールスメイト」】 集団生活適応、日常生活支援、創作活動を通して、利用者様一人ひとりへの支援を行っています。ま

仕事内容株式会社ケア21／放課後等デイサービス「リールスメイト」の管理者を募集！ 【職種】介護／その他介護系／正社員 11:00～20:00(休憩60分) 土・祝・学校の長期休暇は9:00～18:00 ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 (例：30日-171時間,31日-177時間) 月給339477円 【店舗住所】大阪府茨木市郡五丁目22-34 1階 【最寄駅】茨木駅 26分／ＪＲ総持寺駅 28分／豊川(大阪府)駅 30分／阪大病院前駅 33分／茨木市駅 34分 【お仕事内容】児童福祉施設における、児発達管業務、管理者業務(兼務) ・児童発達支援管理責任者業務 ・事業所管理、個別支援計画書の作成

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26.5万円～/日曜休み/全国展開する大手◎ 年間600以上の研修あり/多職種連携で未来を創る！/重症心身障害児施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～275,000円 【月給】265,000円～275,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 地域手当 10,000円 児発管者手当 10,000円 業態手当 5,000円 資格手当 5,000円～15,000円 時間外特別調整手当 50,000円(固定残業代30～32時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月

仕事内容放課後等デイサービスでの管理者のお仕事◎ こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 353,800円～363,800円 月給35万3,800円～36万3,800円 ■基本給 200,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 60,000円 (看護師)役付手当加算10,000円 ・特定処遇改善加算 68,800円 ・業態手当 5,000円 ・地域手当 10,000円 【別途支給】 送迎手当3,000円/月(担当者のみ) 賞与 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり 【勤務地】 大阪府茨木市真砂玉島台5-9 募集情報

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社Twins family ツインズリハビリ 児童発達支援・放課後等デイサービス 【保育士】多機能型施設/週休2日制/日曜休み◎ 正社員 ブランク可/スタッフも学べる！機能訓練分野を取り入れた専門性の高いアプローチ支援が特徴月給23万円～/正社員/資格必須 ◆訪問看護事業で培ったノウハウを強みにした療育が特徴♪ 運営法人は、茨木市や高槻市、摂津市、吹田市といった大阪の北摂地域で、約10年間訪問看護事業を展開してきました。 これまでさまざまな疾患や症状のケースを担当してきた実績があり、リハビリを中心とした小児分野も精通しています。 また看

仕事内容【この求人のポイント】 子どもが何かを乗り越える瞬間を、毎日目の前で見届けられる場所があります。 【一人ひとりの成長が積み重なる現場で】 ドリームケアデイセンター茨木は、児童発達支援施設として一人ひとりの子どもに向き合う療育を実践しています。できなかったことができるようになる、その過程に伴走するのがここでの保育士の役割です。支援を通じて子どもとの関係が深まるとき、あなた自身の専門性も着実に磨かれていきます。午前の開所から夕方まで、子どもたちが安心して過ごせる環境を一緒につくっていきましょう。 【JR茨木駅1分、通いやすい立地で長く続けられる】 JR東海道本線「茨木」駅から徒歩1分という抜群

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 発達障がい児向け運動療育施設での支援計画の作成等 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 送迎業務：なし 請求業務：なし 管理者兼務：あり 車通勤：可能 ▼運動療育スタジオ spark南茨木について 運動療育を通じて、お子様がもっと瞳を輝かせ、もっと笑顔になれる、自分の能力を開花させる場所です！ 共動と共感がコンセプトです 子供と大人が共に心を動かし、共に体を感じて成長していく場所です。指導員は、その子の興味に合わせ、そこから運動に繋げていきます。子供に寄り添い、子供の一つずつ『できる』が増えていく過程