静岡県の人事 週3日以内の求人・仕事・採用

勤務時間9:00-18:00 （実働8時間00分・休憩60分） ※その他庶務業務にあたり、朝の当番に該当する場合は「8:45~17:45（実働8時間）」となります。

仕事内容お仕事の内容 【 こんな方にオススメ★ 】 ・未経験から人事・労務のスキルを身につけたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・安定して長く働きたい ◆お仕事内容 人事事務全般をお願いします！ （メインは労務業務で全体の7割程度です♪） ・給与計算 ・社会保険手続き ・電話対応 ・採用アシスタント（日程調整、応募者管理） ・その他、庶務業務 ★時給1300円 ★交通費も支給あり ★原則残業なし ★女性多めの落ち着いた環境 ★20代半ば～50代半ばまで幅広い年代が活躍中！ ★同業務の派遣スタッフさんも活躍中！ 求人詳細 職種 人事・総務 給与 時給1,331円月収例：234,256円＝

仕事内容人事・労務 皮革や食品、医療業界など、時代の変遷とともに新規事業の創出に挑戦し続ける企業 [お仕事内容] 【ミッション】 労働基準法、労働安全衛生法、税法等改正や改定に伴う対応を中心に人事・労務業務をお任せします。 【仕事内容】 ・就業規則・勤怠・給与・賞与（年末調整、算定・月変、残業等労働時間管理含む） ・高卒中途入社退職手続き ・第１種衛生管理者取得後、毎月労働安全衛生委員会の資料作成、開催、司会進行 メンタルヘルス、健康診断、産業医や主治医との面談や仕事と治療の両立等調整 リスクアセスメントによる現場リスクの低減推進他。各講習案内。労働基準協会部会出席 ・労働災害対応、保険手続き（

仕事内容静岡県静岡市葵区の人事／採用担当／年間休日１２０日 (正社員) | 株式会社 アクタガワホールディングス ▼仕事内容 採用担当を募集介護施設を運営する会社でのお仕事【主な業務内容】◆中途採用業務◆新卒採用業務経験や適性に合わせて上記いずれかの業務をお任せします！まずは相談だけでもＯＫ！／お問い合わせお待ちしております！ ＊変更範囲：変更なし (静岡県静岡市葵区) ▼職種 人事／採用担当／年間休日１２０日(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜260000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)220000〜260000円 (昇給)あり (賞与

仕事内容静岡県静岡市駿河区の事務部門（総務、人事、経理、工事事務、営業事務） (正社員) | セイトー 株式会社 ▼仕事内容 ○当社における事務部門業務全般 ・総務部総務、人事労務、システム、庶務等の業務全般を担当します。 ・業務部経理、工事事務、営業事務等の業務全般を担当します。 ・共通内容来客、電話応対業務ＰＣによる各種伝票等の入力業務ワード、エクセルによる文書作成、表計算、集計作業や専用アプリへの書類、写真の登録等、書類作成業務※変更範囲：当社業務全般 (静岡県静岡市駿河区) ▼職種 事務部門（総務、人事、経理、工事事務、営業事務）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給1960

勤務時間8:00〜13:00(実働4.5ｈ) ※月10日勤務 ※シフト制 ※土日メインで勤務できる方

仕事内容駅前のマンションの清掃 【JR東静岡駅すぐ】土日メイン×午前中のみの短時間♪ 扶養内勤務OK！50代・60代の女性スタッフ活躍中！ [お仕事内容] 土日勤務できる方大歓迎！ 月10日(週2〜3日程度)で月収5.2万円超♪ 駅前なので天候を気にせずラクラク通勤◎ 勤務は【8:00〜13:00(実働4.5h)】のお昼過ぎまで！ 家事やプライベートとの両立もバッチリです。 土日にしっかり働きたい方や、 扶養内で無理なく収入を得たい方にピッタリです！ ★綺麗なマンションの巡回清掃 ★未経験スタートOK！ 難しい作業はありません♪ ★交通費支給など待遇も充実♪ ★50代〜60代の女性活躍中♪

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容 採用担当を募集 【主な業務内容】 ◆ 応募者への対応 （応募受付、書類選考の調整、面接日程の連絡、合否連絡など） ◆ 人材紹介会社との連絡・調整 （求人内容の説明、候補者の推薦対応、条件確認 等） ◆ 面接の調整・サポート ◆ 採用状況の管理、簡単なデータ入力 ＼まずは相談だけでもＯＫ！／ お問い合わせお待ちしております！ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容総務・人事事務 《未経験歓迎！総務・人事スタッフ》残業ほぼなし＆転勤なし◎賞与年2回・住宅手当など待遇充実！ [お仕事内容] ＼未経験から総務・人事に挑戦！／ 165棟の物件を管理する安定企業！ 静岡市で腰を据えて働きませんか？ 請求書や契約書の作成、入退社手続き、 勤怠確認、採用対応などをお願いします。 入社後は先輩が丁寧にサポート！ 未経験から知識を身につけ、 本社勤務でじっくりキャリアを 築いていける環境です◎ ◆働きやすいポイント◆ ◎未経験歓迎！男女問わず応募OK ◎残業ほぼなし ◎住宅手当・資格手当あり ◎賞与年2回・退職金共済制度あり ◎転勤なし！静岡市で長く働ける

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数について相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日木曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○歯科医院にて、患者様の受付業務 ○パソコンによる、顧客管理等の業務 ＊パソコン操作（エクセル・ワード／基本）の出来る方 ※変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ※下記いずれかのご経験 ・事業会社での人事制度企画に携わっていた方 ・人事システム導入・運用のご経験 [歓迎] ＜歓迎＞ ・人事システム運用(COMPANY）の使用のご経験 ・自らの発案で業務の改善やプロジェクトを推進した経験がある方（規模不問） 【職種名】 人事／制度企画・労務管理リーダー 【仕事内容】 【期待する役割】 当社人事部において、リーダーとして人事制度の企画立案、運用、労務管理に関する業務をお任せします。 当社の成長を支える社員の働き方の整備や改革に携わっていただきます。 【仕事内容】 ・人事システム運用（COMPANY）予算管理、その

勤務時間8：30～17：30 ※残業は月１０～２０時間程度と少なめ。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ●グループ企業の統括管理会社●長期安定のお仕事をお探しの方必見♪自社ビル勤務です☆彡 【お願いしたいお仕事の内容】社会保険事務（加入・脱退手続き）｜給与計算に関する処理｜年末調整業務などをお願いします。 ※７００名分：人事奉行システムを使用します。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 12月・1月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆同業務の方がいるので安心！お洒落を楽しめるオフィカジ勤務★ 幅広い年齢層

仕事内容人事企画（HR CoE／人事制度・タレントマネジメント） 環境問題に取り組むトヨタグループの一員として、持続可能な未来の実現に貢献できる仕事です。 [お仕事内容] 【期待する役割】 まずは既存制度・施策の理解や運用改善からスタートし、将来的には経営視点を持った人事施策の企画・推進を担っていただきます。 【仕事内容】 「人事制度企画、モラルサーベイ、タレントマネジメント企画」に関するリーダーポジション」の業務 下記1）〜4）をご担当いただきます。 1）各種人事制度や人事施策の企画・推進 2）人事システム導入・運用企画に関する業務 3）公官庁や親会社への各種人事データの集計/提出（人的資本関

仕事内容病院を支える事務で、次の一歩を ◆募集職種 人事・総務事務 正社員 ◆仕事内容 法人事務局で、総務・庶務、院内設備の管理、SE関連などの事務業務全般を担当します。310床の回復期リハビリテーション病院グループを運営する法人本部の業務です。各自の専門性を活かして幅広い業務に携わり、グループ内でのキャリア形成にもつなげられます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜500,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 春日町駅から0.3km 柚木駅から0.4km 音羽町駅から0

勤務時間08：00～17：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月10～10時間 ●残業少なめ

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【17時定時◎】未経験OK★学校訪問などで動きあり♪人事採用のサポート＜研修あり ★新卒採用を中心に、採用業務のサポート業務をお願いします♪＞ ●応募者・学生の対応 ●会社説明会の運営サポート ●学校訪問やインターンシップ、説明会への参加 ●プレゼン資料の作成、SNS更新、動画制作のサポート ●入退社の手続き、電話対応、勤怠管理、備品管理などの庶務 【お仕事のポイント】 ●人事や採用の経験は不問 ★未経験から携わってみたい方にオススメです♪ ●学校訪問や説明会運営などで外出あり◎ PCとにらめっこにならないお仕事★、新卒・第二新卒歓迎、2

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社（労働組合がある企業）における3年以上の人事業務経験 【職種名】 人事オープンポジション 【仕事内容】 同社にて、以下のような業務をご担当いただきます。 ■本社機能における人事関連業務 ［想定業務］ ※ご経験やご希望をもとに、選考にて初任業務を決定いたします。 ◆人事制度や労務の企画に関する業務 ・人事制度企画、労使コミュニケーションの企画運営、労組窓口、労働法規関連の対応など ◆部門人事担当 ・各職場と人事部門とのコミュニケーション窓口（各種困りごと・相談ごと）など ◆全社教育施策の企画運営 ・教育方針の策定、教育施策の体系化、専門教育プログラムの

仕事内容人事・労務・総務担当（将来の管理職候補） 「製造現場の未来を創る。自動化技術で成長を続けるメーカーの人事・総務中核メンバー募集」 [お仕事内容] 【期待する役割】 当社管理部門において、会社全体の人事・労務・総務業務をお任せします。 実務から管理まで幅広い経験を積み、将来的には部署のマネジメント候補としてご活躍いただく想定です。 【仕事内容】 <人事> ・採用活動 ・給与・社保計算および手続き ・入退社手続き ・勤怠管理 ・年末調整処理業務 ・人事制度の改正および運用 ・労使交渉対応 ・労務全般の法改正対応 ・管理部門の業務効率化等 <総務> ・施設管理 ・安全衛生管理 ・社内規程管理

仕事内容人事・労務に関する事務スタッフ 残業少なめ♪一般事務 未経験からもOK！人気職種なのでご応募はお早めに！! [お仕事内容] パソコンの基本操作 (exel、word、メールソフト)ができればOK！ 【永田部品製造 総務部人事総務課】 主に、日々発生する ■労務管理 ■勤怠管理 ■給料関係 ■社会保険関係の事務 ■パソコン作業 ■電話応対 ■来客応対 などをお願いします。 事務経験不問の 難しくない内容で未経験でも安心！ [職場情報] 【会社情報】 設立／昭和8年 資本金／1億円 募集情報 [給与] 月給203，500〜313，500円※下記参照 ※基本月給200，000円〜310

仕事内容[企業名 株式会社シズオカミート [職種 人事総務部 課長(候補) [雇用形態 正社員 [仕事内容 ＼管理職・課長(マネージャー)候補の募集／ これまでの経験やスキルを活かし、人事・総務部門の 中心メンバーとして活躍いただきます！ 自分の経験を活かせるだけでなく、 チームづくりや職場環境の改善にも携われる、 やりがいのあるお仕事です♪ 《主なお仕事内容》 ･給与計算 ･社会保険手続き ･人事・総務関係諸規程運用 ･パソコン・業務ソフト・グループウェア・ AI・IT関係の運用・管理・提案 このお仕事のPOINT ！ ◇マネージャー候補として幅広く活躍！ ◇専門知識を活かして企業の成

仕事内容独立行政法人国立青少年教育振興機構 【事務系総合職】年間休日124日／残業月11.2h／賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 学校や地域団体と連携し、教育事業・助成事業に関わる事務業務全般をお任せします◆国立の青少年教育施設の職員◆子ども達の未来を支える仕事配属先に応じて担当業務を決定します。 【教育事業】 ■企画事業・研修支援・連絡協力促進・調査研究・ 国際交流などの企画・実施、連絡調整 【助成事業】 ■助成業務の企画・立案・管理・調査、助成金の交付、 助成事業の審査 【

勤務時間9:00～17:00(休憩あり) ※週2～3日OK ※土日できる方歓迎 ※曜日・日数はご相談ください

仕事内容温浴施設の館内清掃！接客ほぼなし！働きやすい17時まで！週2～3日＆土日祝は時給UP！50代の女性活躍中 『おふろ Cafe bijinyu(びじんゆ)』 館内クリーンスタッフ大募集！ ★9:00～17:00★ ★週2～3日で無理なく勤務★ 50代女性が多数活躍中！ 「子育ても落ち着いたし、そろそろ仕事を始めたい」 「家庭と両立しながら、昼間の時間を有効活用したい」 そんな方にオススメのお仕事です！ 未経験の方も大歓迎！ 清掃の手順から丁寧にお教えします。 ◎ 高所作業なし ◎ 力仕事ほぼなし ◎ 接客ほぼなし 「毎日は難しいけど週2～3日なら」 そんな方にぴったりのポジションです。

勤務時間7:00~12:00 週3日〜OK 【シフト例】 7:00~11:00 7:00~12:00 7:30~11:00 7:30~12:00 勤務日・時間等ご相談下さい。

仕事内容食品の商品補充・賞味期限チェックスタッフ 急集☆人気の品出し・検品♪未経験大歓迎！午前中だけの短時間勤務♪家事や育児と両立◎ [お仕事内容] 接客少なめ！店舗をチェックするモクモク作業♪ お任せするのは、店舗内の商品をチェックするお仕事です。 「賞味期限が切れている商品がないか」 「商品がきちんと並んでいるか」など、 店内を見て回りながら確認していきます。 基本的には、商品を陳列する際に確認しているため、 賞味期限切れの商品を見つけるケースは多くありません。 万が一を防ぐための、大切なお仕事です◎ また、チェックと合わせて 少なくなっている商品の品出しもお願いします。 接客は