人事 産休・育休実績あり - 岐阜県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事領域でのマネジメント経験 ・事業会社での採用実務経験 - ・大卒以上 【フィットする人物像】 ・初対面の相手でも誠実に向き合い信頼関係を築くことができる方 ・他者の成長を支援することに、喜びややりがいを感じることができる方 ・コミュニケーション能力が高く、部内や職場と他部門とも協力して活動ができる方 【職種名】 【岐阜】経営企画本部/人事/採用担当（管理職） 【仕事内容】 ご経験に合わせ、新卒採用もしくは中途採用業務の実務とメンバーのマネジメントを担当頂きます。 新卒・中途採用ともに「技術職/事務職/生産職」の採用を進めています。立地、求人倍率、採用競合等の課題

仕事内容[募集背景人事労務職の人材確保 [転勤の有無無し [仕事内容]： 給与計算や社会保険の手続き、勤怠管理などの労務管理を中心とした人事労務業務をお任せします。 将来的には人事労務分野のプレイングマネージャーとしてご活躍いただける方の募集となります。 【具体的には…】 ・給与計算 ・社会保険の手続き ・勤怠管理 ・年末調整業務 ・問合せ対応 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ■入社後の流れ 先輩社員の業務を引き継ぎながら、OJTで仕事に慣れていただきます。 ■職場の雰囲気 面倒な上下関係やギスギス感は一切なし。気軽に意見を出し合える風土なので、定着率も

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 採用時に年次有給休暇を付与します。

仕事内容・子ども家庭支援全般に係る業務 ・要支援児童等への支援業務（学校や家庭等への訪問有） ・ヤングケアラーへの支援や啓発活動 ・子育て支援課の窓口、受付業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容人事院 国家公務員（事務系）／係長級採用試験／研修・手当など充実 【求人要約】 国家公務員の係長級採用／事務系分野を募集 日本と、そこで暮らす人たちの生活を支えるやりがい フレックスタイム／年休120日～／年収580万～ 「国づくり」という、 日本最大級のプロジェクトに関わる 道路や港湾などの社会インフラ、防災、DX推進、税制、産業振興―― 今回募集するのは、民間企業や官公庁などで培った経験を持つ方を対象とした係長級採用。係長級職員として、政策立案や行政運営の中核を担っていただきます。 自らの知見や経験を活かし、数百万～数千万人の暮らしを支える制度や仕組みづくりに携われます。

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 人事・総務スタッフとして採用活動を中心とした業務を行って頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ・会社説明会の実施 ・採用選考 ・応募者への連絡 ・社内外に向けたSNS等での情報発信 ・媒体業者との打ち合わせ、求人票の作成 ・データ作成、管理 ・入社手続き(研修・労務) ・備品管理、電話応対、社内各部署のサポートなど、総務業務も一部兼任します 求人手配や応募者への対応等の採用活動や通常の総務事務業務 を行って頂きます。 採用業務未経験の方やプランクがある方にも教育致しますのでご安心ください。 髪型、服装、ネイル、ピアスなど比較的自由な職場です。 ※業務内容の変更の

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下、全てのご経験をお持ちの方 ・製造業での中途採用業務経験3年以上 ・英語力（ビジネスレベル） 【職種名】 人事（採用） 【仕事内容】 同社にて、人事をご担当いただきます。 【具体的には】 ・採用業務（中途・派遣・障害者、海外採用）の計画や手法の検討、実施。 ・その他人事グループ付随業務 【仕事のやりがい・魅力】 土岐工場には多くの事業部があるため、様々な専門分野の採用に携わることが可能です。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特長】 セラミック技術に強みを持つ、日系の電子部品メーカー。 高いセラミック材料技術を活かし、電子部品を含むセラミック部品や照明機器などの

仕事内容人事労務管理・総務等のデスクワークのお仕事です。 ■人事業務 労務管理（入退社手続き、勤怠、各種労働保険、年末調整等）・ 採用管理（新卒・中途・パート・派遣）・社内規程の作成等。 ■総務業務 安全衛生管理・社内行事対応・備品管理・来客対応・広報等。 ※ゼネラリストとして幅広い業務に携わります。 （変更範囲：変更なし） ※応募希望の方は、ハローワークより「紹介状」の交付を 受けてください。

仕事内容仕事の内容：病院での事務職員 次のいずれかの課への配属とな ります。 〇庶務課：人事管理、労務管理（給与計算）、社会保険手続、各官 庁への届出・報告、諸法令手続きなど 〇会計課：事業計画・予算・決算に関する業務、経理業務、設備整 備に関する業務、物品調達など 〇医事課：診療情報請求業務（レセプト業務）、退院事務、患者窓 口対応、医療情報の分析と活用など 〇医療連携課：地域開業医などの医療機関・医師会・市役所との連 携業務、患者の多種相談や支援、広報やホームページの作成・管理 など 【変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容サンラリー株式会社 年間休日125日！岐阜本社の大手グループで働く【社内SE】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【スキルに合った業務からムリなくスタート◎】システム開発から運用・保守、社内からの問い合わせ対応など、社内SEとしての業務全般をお任せ。■ヘルプデスク業務 └PC・スマートフォンの設定 └アカウント管理 └IT機器の管理 └社員からの問い合わせ対応 など ☆POINT 「設定がうまくできない…」 「PCが動かない…」 などの社内のお困りごとを解決する 大切なポジションです◎ ■

仕事内容陶都信用農業協同組合 【 JA職員 】完全週休2日(土日祝)＆残業ほぼナシ《 未経験OK 》 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《 有休取得率◎産育休実績あり 》JA職員として「信用事業」「共済事業」における窓口担当をお任せします ★新卒同等の手厚い研修をご用意！支店の貯金または共済窓口での接客や 手続き・事務処理などのデスクワークを通して 地域住民の暮らしをサポートします！ 《 信用事業 》⇒ 銀行窓口のイメージです！ マイカーローン・住宅ローンなどのご相談 貯金、融資、為替などの窓口

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴＞大卒以上 ＜必須条件＞人事・労務の実務経験3年以上 ＜歓迎条件＞工場・物流センター・店舗など、現場型組織での人事／労務経験 ・製造スタッフ、パート、アルバイト、派遣社員など、多様な雇用形態の管理経験 【職種名】 人事労務（岐阜山県市） 【仕事内容】 工場で働く製造スタッフや派遣社員が、安心して長く働ける職場環境を整える人事・労務業務を担当していただきます。 まずは現場に近い立場で、勤怠管理、従業員面談、労務相談対応など、従業員の働きやすさを支える業務からお任せします。 経験に応じて、採用業務や人員配置の企画・改善にも携わっていただきます。 【具体的業務】 1.

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中堅会社（製造業が望ましいが限られない）における人事業務全般の実務経験 ・社内外との円滑な連携を実現する高いコミュニケーション能力（特に製造現場とのコミュニケーション 力・ノウハウを重視） ・新たな枠組み・仕組み等の構築に対する高い意欲 ・実務上の個別課題に対して解決策を検討し実行する実務処理能力 【職種名】 人事（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 【責任・権限の範囲】 ・管理部門内の人事課の責任者として、人事関連業務を統括し、管理部長（執行役員兼任）及び社長に報告する。 ・「課長」に期待する役割：与えられた経営資源をもとに、部門をまたいだ折衝・連携をしながら、必

勤務時間07:30～10:00 週勤務日数：4日~None日

仕事内容給与： 時給1065円~ 仕事内容： 【20代～50代まで幅広く在籍中】 しゅふさんにも人気のお仕事です★ 《ここが注目ポイント！》 ◎多くのスタッフが未経験スタート！ ◎子育て中＆子育て明けしゅふさんOK！ ◎充実した研修＆サポート体制完備！ ◎福利厚生も多数そろえております！ ここで「働いてみたい」と思ったら 気軽にカンタンな応募からスタート！ 《業務内容》 スーパーの早朝品出しスタッフとして 下記の業務をお任せいたします！ ＝詳細＝ ◆品出し・陳列作業 ◆開店前の商品の搬入・陳列 ◆売場の整理・補充 など 未経験からでも安心して始められる カンタンな作業が中心のお仕事です♪

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上（経験次第では高卒等でも可） ※その他以下のいずれか必須 ・エンジニア採用経験（3年以上） ・エンジニアとしての実務経験を有し、採用業務の経験がある方 ・技術内容を理解し、部門との会話を自走できる方 [歓迎] ・事業部門との採用要件定義経験 ・ダイレクトリクルーティングやエージェントマネジメント経験 ・採用広報／求人票企画の経験 【フィットする人物像】 ・現場と対等に会話できる方 ・候補者に寄り添いつつ事業成長にもコミットできる方 ・自ら課題を見つけ、改善まで動ける方 【職種名】 人事・採用リクルーター 【仕事内容】 現場力と技術力そして約3万人のエンジニア基

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営企画や経営戦略に携わったご経験をお持ちの方（3年以上） ・経営陣から現場メンバーに至るまで、多様なバックグラウンドの人々と働いていけるコミュニケーション力をお持ちの方 ・未経験の領域でも自らキャッチアップし、実践していくオーナーシップをお持ちの方 ・大卒以上の方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・単身赴任可能な方 【職種名】 【岐阜】経営企画（管理職） 【仕事内容】 【業務内容】 ・グループマネジメント ・連結及びグループ各社の年度計画・中期経営計画・長期ビジョンの検討・策定 ・各種IR資料の作成 【今期の部門目標】 ・BU活動の推進と、新中期経営計画の活動

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の3年以上の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 シニア人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティ

仕事内容中日本ハイウェイ・エンジニアリング名古屋株式会社 【事務系総合職】★年間休日130日以上 ★賞与実績6ヶ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【適正に応じて業務を決定します】総務や経理に関わる事務業務全般をお任せします＊ジョブローテーションで幅広いスキルを身に付けられます◆総務業務 法務、秘書、庶務、給与計算、福利厚生の手続きなど ◆経理業務 会計全般、決算業務、税務など その他にも営業企画、工務・調達契約事務の業務もあります。 ※適性を考慮し、担当業務を決定します。《年間休日130日

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社員教育もしくは労務管理の経験3年以上 【職種名】 人事＜教育・労務メイン＞ 【仕事内容】 同社にて、土岐工場の人事グループの一員として主に教育をメインとした業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・正社員の能力開発やタレントマネジメント ・派遣社員の教育 ・人事グループに関わる業務のDX化 ・労務管理全般 【仕事のやりがい・魅力】 新卒・中途比率50％の企業なので様々な経歴を持つ従業員のタレントマネジメントをしていただけます。DX化を促進しているのでご自身の裁量で仕組化をしていただけます。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特長】 セラミック技術に強みを持つ

仕事内容社内の“縁の下の力持ち”として、 組織を支える仲間を募集します。 【主な業務】 ・応募者対応、面接準備などの採用手配 ・社用ＰＣや携帯の管理・発行 ・会社書類（印鑑証明等）の管理 ・全体会議などの企画・運営 変更範囲：なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティングおよび実行支