大阪府河内長野市の児童発達支援管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容■雇用形態 契約社員 ■仕事内容kbstb 保育の相談するならリンクフォース株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼リンクフォース株式会社のいいところ！／ ■保育のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ ＜放デイ・児発管＞契約社員※経験者優遇★マイカー通勤可◎昇給制度あり◇あなたの頑張りがしっかり評価される職場です。 ●南海高野線

仕事内容★あなたのやりたいが形になる。是非希望を聞かせて下さい！★ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ ◎フラワーパークについて フラワーパークは児童発達支援・放課後等デイサービスを運営する会社です。 母体は学習塾を関西に約100店舗経営している会社なので安心して働いて頂けます！ 現在堺市で8つ、高石市で1つ、大阪市で1つ、グループで全16事業所を運営しています。 ◎子ども達一人ひとりとゆっくり向き合い、支援方法を考えます 生きづらさを感じている子どもたちを支援するには 放課後等デイサービスのような既存の枠組みだけでは支えきれません。 フラワーパークではグルー

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給30.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,200円～435,000円 【月給】304,200円～435,000円 <内訳> 基本給 263,600円～376,900円 固定残業代 40,600円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容【天王寺大阪市阿倍野区】◎研修充実！LITALICOは先生の働きやすさとやりがいの両方を大切にしています♪児童発達支援管理責任者を募集中 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 「LITALICO（りたりこ）ジュニア」での児童発達支援管理責任者のお仕事です。 ～具体的なお仕事～ ・お子さまの特性、生活・ソーシャルスキルの把握 ・保護者のニーズを確認 ・サービスの管理 ・教育・育児・発達における相談対応 ・地域の関係機関との情報交換 ・福祉サービスの説明 ・関係期間利用の際のアドバイス など。 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を

仕事内容【高待遇】後任の児童発達支援管理責任者が配置されるまでの期間限定募集 既に決定している後任の児童発達支援管理責任者が配置されるまでの期間限定募集です。 （※勤務開始日・契約期間はご相談ください。） これまでの経験を活かし、一定期間、事業所運営を支えていただける方を募集しています。 現職の児発管の会社におり、マネージャーも在籍していますので、引継ぎ体制は万全です！ 安心して勤務をスタートしていただけます。 仕事内容 児童発達支援管理責任者として、以下の業務をお任せします。 ・子どもたちへの直接支援 ・個別支援計画の作成・管理 ・利用者・保護者への相談支援 ・関係機関との連携 ・事業

仕事内容★ 駅徒歩2分以内 お子様の個別療育、小集団療育、各種イベント、行事のお手伝いや考案、送迎（運転して頂くこともございます）、保護者対応、スタッフ育成・シフト作成等、施設内管理をしていただきます。 和気あいあいとした空間で相手の事を思いやりながら「楽しく助け合いながら仕事をする」「社会に貢献できる人を育成する」という思いがあります。チームワークがより良い支援に繋がってくると考えております。達成感や喜びを分かち合いましょう。 変更範囲：変更なし ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーで

仕事内容★ 駅徒歩4分以内 【ＷＥＢ面接実施中！】保育大手の株式会社アイグラン運営 ●児童発達支援スクール●自発管の求人です！ 児童発達支援スクールでコペルプラスでのレッスン、 個別支援計画作成や教室の運営をお任せします。 個別支援計画の作成や管理、教室運営、全体的な運営、 マネジメントにも携わっていただきます。 地域の関係機関との連絡調整もしていただきます。 私たちと一緒に子どもたちの笑顔を作りませんか？ ※定年年齢以上の方の応募も可能です。ただし、労働条件について は、別途ご説明いたします。 ※変更範囲：会社の定める業務 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／残業、持ち帰りなし／ブランクOK！／完全週休二日制／頑張りがしっかりお給料に反映します！ 【jb603942】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／残業、持ち帰りなし／ブランクOK！／完全週休二日制／頑張りがしっかりお給料に反映します！ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 280,000円 ～ 350,000円 ■給与備考 【 給与補足】 ★昇給あり 【賞与の有無】 あり 【賞与】 年2回 【賞与補足】 業績により随時支給いたします◎

仕事内容＼子どもの“できた！”を一緒に育む／ 正社員採用！ 児童発達支援管理責任者（児発管）募集！ ＜放課後等デイサービス｜やわらのココロ＞ ◆私たちの想い 「自己肯定感を育むこと」を大切にしながら、運動療育を通して子どもたちの心と身体の健やかな成長をサポートしています。 オリンピック金メダリストとメンタルコーチが共同開発した、柔道ベースの独自プログラムを導入。礼儀作法、体幹トレーニングなど、他にはない教育的価値を提供しています。 ◆お任せしたいお仕事 児童発達支援管理責任者として、以下の業務を中心にお任せします： 支援計画の作成・モニタリング 保護者・関係機関との連携対応 個別支援の立案

仕事内容 ◇児童発達支援,放課後デイサービスの 児童発達支援管理責任者業務 他子供達の送迎(普通自動車免許お持ちの方) *変更範囲:会社の定める業務 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。 ＜ご相談例＞ ・介護職、看護助手、ヘルパーとしてこれからキャリアをスタートしたいが、どういった施設種別で勤

仕事内容【アピールポイント】 ＼ライフステージが変わっても続けやすい／ 【児童発達支援管理責任者を正社員で募集！】 ◇完全週休2日制・週休3日も選択OK ◇リモート・時短・フレックスOK ◇2025年度賞与実績4.51ヶ月 ※必須：児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方※ 【仕事内容】 ＼柔軟な働き方が魅力／ 児童発達支援管理責任者を正社員募集！ 【必須】児童発達支援管理責任者の資格 ◆完全週休2日制・週休3日も選択OK ◆短時間・フレックス・コアタイム以外のリモートOK ◆賞与実績4.51ヶ月分 【当施設(岸和田堺町教室)について】 運動×学習療育に特化した放課後等デイサービス施設 少人

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童発達支援管理責任者/正社員】昇給賞与あり！交通費支給！定年制あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 事業所における児童発達支援管理責任者業務全般をお任せします。 広々とした教室で、感覚統合を促す多様なスイング遊具を用いて、楽しみながら精一杯遊び、 運動力と脳機能を高めるとともに、適切な気持ちのコントロールが出来るようになるように支援を行っています。 ・児童への直接支援 ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・保護者さま対応 ・関係機関との連携、自治体への申請業務 ・スタッフの育成、労務管

仕事内容放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者及び管理者の業 務全般 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容11月1日オープン予定。オープニングスタッフを大募集！未就園児からを対象に、課題の中からひとりひとりが興味関心を持つことを見つけて、できる事を増やす場所作り。小さな成功体験を積んでいく環境を作ります。スタートからスタッフ全員で仕組みを作りましょう。ご自身の経験をフルに活かして自由にご意見を言えるスタッフ環境も整えます。

仕事内容掲載期間：08/18（火）～08/31（月） 株式会社ココペリ パピプ・チャイルド堺 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円～/土日休み◎ 正社員 残業ほぼなし/研修＆資格取得支援が充実/「やりたい！」を伸ばす専門的な療育を実践♪ ◆「やりたい！」を伸ばす専門的な療育を 当施設は、1～6歳の子どもたちを対象にした療育支援施設です。 保育士やPT・STなどの専門職が在籍し、子どもたちの発達に合わせた30分ずつの療育を特徴としています。 個別療育では、モンテッソーリ教具を含めた100種類以上のアイテムで年齢に合わせた成長を支援。 集団療育では、リトミックや運

仕事内容あなたにお任せするのは障害を持つ子供たちを中心に、発達が気になる子供へのサポート支援 子供たちへの療育支援 支援記録の作成 プログラムやイベントの企画 運営 保護者様とのやりとり 各種事務処理 送迎業務など

仕事内容■お仕事内容 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成（アセスメント～モニタリング） ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 など 【求める人物像】 ①療育分野でのご経験が豊富な方 ②素直に業務に取り組まれる方 募集背景：増員募集 送迎業務：あり 請求業務：あり 管理者兼務：あり 車通勤：可能 ※車通勤可能ですが、駐車場は無いので、自己負担で駐車場を借りる必要がございます。