ハローワーク 総務 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊電話応対、伝票作成、請求書作成、経費精算等が主な業務です。 他、営業のサポート業務、庶務業務等。 ＊入力作業多め。 ＊経験者未経験者問わず、ＯＪＴを通し十分な教育・サポートを 実施しますのでご安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆総務部 人事経理課では、会社を円滑に動かすバックオフィスの 要となる仕事となります。 ◆社員が安心して働ける環境を整え、よりよい会社運営の為に事業 を通じて会社全体を支える非常にやりがいのある仕事です。 ※研修期間中は各拠点にて学んでいただきます。 ＊変更範囲：会社の定めている業務

仕事内容■一般廃棄物・産業廃棄物の収集・運搬に関する事務の仕事です。 ・日報、請求書の管理、来客、電話対応等が主な仕事です。 ※事務未経験の方、歓迎致します。 事務未経験からスタートした３０代女性が、経理担当として 大活躍しています。 ※事務経験のある方、経理経験のある方、有資格者の方、 優遇致します。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容総務人事事務全般を担当していただきます。 ・社内環境整備 ・備品、消耗品購買管理 ・社内行事準備 ・庶務全般 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容１９９床の一般急性期病院にある事務部総務課への配属になります 。 総務課にて主に経理全般をご担当いただきます。 簡単なＰＣ入力業務あり。（エクセル・ワード・会計ソフト等） 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容障がい者支援施設「クリード新座」にて障がいをお持ちの方の くらしのサポートをしていただきます ＊利用者様の為の金銭管理 ＊利用者請求、国保連請求業務 ＊勤怠管理、庶務関係 ＊Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌの基本的なスキル必須 ＊銀行等へ行く場合、社用車を利用することがあります ＊ご利用者様の生活支援 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容総務・経理関連の事務作業 ・電話、来客対応 ・人事労務管理の補助 ・伝票処理 ・小口現金管理 ・銀行、郵便局などへの手続き ・関連雑務全般 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・施設基準管理・届出 ・施設管理 ・各種消耗品、診療材料の発注 ・委託業者管理 ・職員寮、保育施設の管理 ・保健所の立ち入り調査の対応 ・厚生局による適時調査の対応など ・役員のスケジュール管理やアシスタントなど ※さいゆうグループ内（埼友草加病院など）各事業所の業務を 兼ねてます 変更範囲：変更なし

仕事内容・労務／給与計算業務等 ・総合事務 ・電話、受付対応 ・宿直業務（月０～２回） ・その他、事務業務 《埼玉県多様な働き方実践企業認定・認定区分：プラチナ》 （変更範囲：変更なし）

仕事内容浦和駅から徒歩７分の職場です。土日祝休み／完全週休二日制 総務事務及び特別支援学校スクールバス添乗業務をお願いします。 丁寧な研修あり。未経験からスタートした社員も多数活躍中。 （主な業務内容） ・電話・来客対応 ・社員データ及び制服・備品管理 ・特別支援学校スクールバス添乗（生徒さんの見守りや安全確認） ・その他総務部業務（人事・勤怠集計補助） ＊添乗業務は週数回です（半日添乗の場合もあり） 【業務の変更範囲】会社の定める業務

仕事内容医療法人好文会での総務事務になります 【仕事内容】 ・職員の勤怠管理および人事労務手続き ・社会保険・雇用保険等の各種手続き ・関係機関への届け出、書類作成、提出 ・その他、総務に関する事務業務 ＊お気軽にお問合せください ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・人事、採用、社会保険、法務関連 ・社内規程の作成及び管理 ・給与計算、労務管理 ・冠婚葬祭、トラブル対応 ・院内報の発行、社内イベントの企画 ・設備、備品の管理 ・未収金の管理 ・医局対応他 ※未経験の分野があっても構いません。 ※業務習得の為、充実した研修で丁寧に指導致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊本社における総務事務 ・人事・労務管理 ・金融機関対応 ・各種報告書等の作成・報告 ・社長特命事項 など ・社用車使用・・・普通自動車（ＡＴ車） 等 （変更範囲：変更なし）

仕事内容総務・人事業務のサポートをお願いします。 電話・来客対応、データ入力、備品管理、社宅・車両管理補助、社 内行事、勤怠、入退社対応補助、他。雑務の業務は多岐に渡ります 。ご本人の能力を活かした適材適所を検討します。未経験業務でも 本人のやる気次第でお任せいたしますのでキャリアアップを意識し た働き方が望めます。 変更範囲：変更なし

仕事内容総務・人事事務をお任せします。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆労務、会計、経理、給与、窓口・電話対応、その他庶務 ・社会福祉主事、福祉事務所経験あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容☆サッカー場やゴルフ場など、スポーツ施設や公園を造る会社です プレイングマネージャーとして、総務業務と組織運営を担っていた だきます。 ※埼玉県多様な働き方実践企業認定（シルバー） ・総務業務全般の統括 ・事業の効率化推進（ＩＴ・ＤＸ化） ・労務管理（勤怠管理、給与計算） ・文書管理（就業規則、議事録） ・行政手続き（社会保険事務、許認可申請・更新） ・インフラ、オフィス運用管理（購買、修繕） ・トラブル対応 変更範囲：変更なし

仕事内容総務全般 設備・備品管理（建物、社用車、ＰＣ機器等） 安全管理（安全衛生委員会活動、ポスター等周知活動） 従業員管理（人員数、資格試験、健康診断の手配等） 経理全般 伝票作成、会計ソフト入力、各種資料作成等 変更範囲：変更なし

仕事内容＊総務、庶務、施設管理、労務管理、行政対応、経理、社内調整 その他業務 ＊パソコンによる資料作成 ＊外出は社有車を使用します。 ＊仕事の内容は、丁寧に指導いたします。 ・変更範囲：管理部門内の業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日