埼玉県の総務の求人・転職・中途採用

勤務時間8：45～13：15 または 13：15～17：45 勤務曜日：月曜日～木曜日 ※雇用期間の定めあり（6 ヶ月 / 条件付きで更新あり）

仕事内容【しまむら本社事務】事務スタッフ大募集！♪事務経験者大歓迎！ 本社ビルの受付・案内業務 一般事務（総務） ・電話対応（お客様対応分を含む） ・パソコンを使用した事務作業 ・資料の整理 事務スタッフ大募集！ お願いするのは主に本社ビルの受付・案内業務。その他に電話対応・パソコンを使用した事務作業・資料の整理・支払業務など パソコンはワードやエクセルでの文字入力等、簡単な操作が出来ればOK！ アパレル関係の知識も一切必要ありません♪ 未経験の方も大歓迎♪ イチから丁寧にお教えしますので安心です。 勤務時間が選べるので、あなたのライフスタイルに合わせて働けます。 人気のオフィスワーク！お見逃

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・金融商品（株式、債券、デリバティブ、為替等）に関する実務経験または高度な知識 【歓迎する経験・スキル】 ・投資銀行・証券会社・IRコンサル・事業会社での資金調達やIRの実務経験 ・IPOやM&Aの実務に関わった経験 [歓迎] 上記参照 【職種名】 総務（証券担当） 【仕事内容】 【大手焼肉チェーン】総務（証券担当） 今後の企業成長を実現するため、証券市場を最大限に活用した企業戦略の立案・推進を担っていただきます。部署内には、既に専任担当者がいる業務も含め、幅広い業務がございますが、ご経験やスキルに応じて、可能な業務から順次ご担当いただきます。 主な

仕事内容◆総務部 人事経理課では、会社を円滑に動かすバックオフィスの 要となる仕事となります。 ◆社員が安心して働ける環境を整え、よりよい会社運営の為に事業 を通じて会社全体を支える非常にやりがいのある仕事です。 ※経理職については簿記の資格をお持ちの方、または経験者歓迎し ます。 ※研修期間中は各拠点にて学んでいただきます。 ［変更範囲］：会社の定めている業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務及び人事としての経験、知識 マネジメントの経験 【職種名】 総務部及び総務人事課／部長もしくは課長候補 【仕事内容】 (1)法人事務本部総務部の管理者 (2)総務人事課の管理者 (1)総務部の責任者として総務人事課、施設管理課、購買課、保育課のマネジメント (2)総務人事課の責任者として総務人事のマネジメント及び業務の遂行 【事業内容・会社の特長】 病院、透析クリニックの運営 【募集背景】 退職による欠員 【雇用形態】 正社員 試用期間：最大6か月 【ポジション・役割】 総務人事課課長もしくは総務部部長 【勤務時間】 8：50～17：00（休憩1時間） 【勤務地】

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務及び人事としての経験、知識 マネジメントの経験 【職種名】 総務/課長以上責任者ポジションの求人 【仕事内容】 (1)法人事務本部総務部の管理者 (2)総務人事課の管理者 (1)総務部の責任者として総務人事課、施設管理課、購買課、保育課のマネジメント (2)総務人事課の責任者として総務人事のマネジメント及び業務の遂行 【事業内容・会社の特長】 病院、透析クリニックの運営 総合診療、内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、糖尿病内科、腎臓内科、内視鏡内科、人工透析内科、外科、消化器外科、小児外科、整形外科、脳神経外科、小児科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、

仕事内容埼玉県朝霞市の経理・総務事務スタッフ（駅チカ 徒歩２分） (正社員) | 直治薬品 株式会社 ▼仕事内容 ＊販売管理 ・財務管理ソフトを使用した仕訳 ・入金の入力事務 ＊支払業務 ＊ＰＣ作業によるデータ管理 ・入力作業 ＊書類ファイリング、その他事務作業※従事すべき業務の変更範囲：変更なし (埼玉県朝霞市) ▼職種 経理・総務事務スタッフ（駅チカ 徒歩２分）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給272000〜380000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)260000〜340000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給

仕事内容総務部署における事務全般の仕事です。 社交性の高い方に最適です。 【業務内容】 ・一般事務・管理 全般 ・社内の各種調整・折衝 ・社有資産・契約 管理 ・会社行事の運営 ・社内文書の作成・通達 ・その他庶務 ・運転業務（イベント時埼玉県内） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月／１２日程度の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末・年始 夏季休暇 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・電話対応 ・来客対応 ・パソコン入力 ・ファイリング等 本社での事務全般。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容JEEDがめざすのは、「誰もが職業を通じて社会参加できる共生社会」の実現です。ブランドメッセージ「らしく、はたらく、ともに」のもと、高齢者・障害者・求職者・事業主の方々へ総合的な雇用支援を行なっています。 事務系総合職として以下3分野の幅広い業務に携わり、日本の雇用支援を支えます。都道府県労働局や県庁などの地方公共団体と関わり、国家・地域の課題解決に向けたプロジェクトを遂行していきます。 ＜3つの事業領域＞ ■高齢者事業 高齢者の雇用を進める企業への支援を行ないます。定年延長や継続雇用制度の導入に伴う就業規則改定について、社会保険労務士などの専門家が法的観点から助言。さらに、国の助成金制度

仕事内容【応募資格】 [必須] 中小企業で総務人事または経理のどちらかの経験あれば可 PCスキルは必要 【職種名】 人事総務 【仕事内容】 提案営業力と開発技術力により業績堅調企業です ・総務全般、人事、給与計算、保険等の加入手続き、会議資料 ・振替伝票作成、銀行手続き、現金集計 ・パソコン操作 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 工業用ゴム製品の販売 各種産業機器製造販売 提案営業力と開発技術力により業績堅調 【募集背景】 係長の後任 【雇用形態】 正社員（期間の定めなし） 試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし） 【勤務時間】 勤務時間:8:45～17:

仕事内容【埼京東和薬品】正社員☆賞与２回｜経営層サポートなど★ ◆見逃せない職業紹介のお仕事！交通費全額支給あり★駅徒歩圏内♪幅広い年齢層の方が活躍中の職場＊飲食店・コンビニが近くお昼もラクチンです！ ９月スタート！≪医薬品の卸売会社≫残業ほとんどなし♪経験を活かして働きませんか！【正社員で就業開始】情報収集・経営層サポート｜業務効率化の提案・実行｜ 契約書・社内文書の管理・ファイリング｜備品や社用車の管理・発注｜来客応対｜電話・メール応対など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【学歴不問】◆総務事務の経験が必要です。 ※バックオ

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始、夏期休暇あり。会社カレンダーに依る。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊総務部にて下記、事務業務を担当していただきます。 ・給与計算、保険関係手続き、有給休暇管理、伝票起票、小口現金 帳簿管理、請求書発行、書類整理等、 ・電話応対、備品管理、来客対応等の庶務業務 ※パソコンは、エクセル・ワードの他に専用ソフトを使用 します。専用ソフトの使用方法は、指導致します。 【変更範囲：変更なし】 ≪急 募≫

仕事内容☆私たちは、地図データベース制作に必要な情報収集を行っている会社です。 道路や施設、交通規制などの情報を現地で調査したり、各種資料や公開情報をもとに机上で調査したりすることで、地図データの品質維持・向上を支えています。 普段利用しているカーナビや位置情報サービスの裏側には、正確な地図情報を維持するための継続的な情報収集があり、私たちはその重要な役割を担っています。 今回募集するのは、そんな事業を支える管理部門のお仕事です。総務・契約購買管理・販売管理・人事労務・経理など幅広い業務を担当し、社員が安心して働ける環境づくりや事業運営のサポートを行って頂きます。少人数組織だからこそ業務領域は幅広

仕事内容・ＰＣ入力業務 ・書類・資料整理及び作成 ・電話対応 ・給与計算、勤怠管理 ※変更範囲：従事すべき業務に変更はありません ＜仕事と子育ての両立をご支援しております＞

仕事内容・統計業務：データ収集、入力、資料作成など ・届出業務：官公庁へ提出する申請書類作成など ・広報活動：広報誌作成、ホームページ管理など ・人事労務：各種保険手続きなど ・給与計算：勤怠確認、修正など ・通勤費管理：申請書管理、通勤経路確認など ・用度業務：物品発注、払出し、棚卸など ・健康管理：健康診断、メンタルサポートなど ・福利厚生業務：社内イベント企画、運営など ・電話交換業務：電話対応、取り次ぎ ・委員会業務：運営サポート、議事録作成 ※従事する業務の変更範囲：事務各部署に係る業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・中小企業において総務・労務関連実務（勤怠管理・社会保険関連業務）のご経験（目安５年以上） [歓迎] 【歓迎要件】 ・社内デジタル機器の管理および運用サポートのご経験 ・第一種衛生管理者資格の保有 【フィットする人物像】 【お人柄】 ・幅広い世代や関係各所とのコミュニケーションを円滑にできる方 ・素直な方 【職種名】 人事総務担当 【仕事内容】 当社の事業成長と組織力の強化を主に総務人事担当の側面からリードしていただく役割をお任せいたします。 ※基本的には部長と課長の補佐として、実務担当として下記業務を順次ご対応いただきます。 (1)人事関連業務（主に採

仕事内容医療法人における経理・総務・人事事務 ＜経理・財務＞ 経理データ入力、請求書管理、経理書類作成、等 ＜人事・総務・労務＞ 給与計算業務、社会保険手続き、年末調整、 中途採用業務、物品発注及び在庫管理 等 法人の運営するクリニックや介護施設等を裏から 支えるお仕事です。 ※変更範囲：なし

仕事内容独立行政法人水資源機構 【事務系総合職】★経験者歓迎★公共性の高い職場です！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 希望や適性を考慮して、総務／人事／経理・契約／広報／事業用地取得などのいずれかをお任せいたします◆状況により一部リモートワーク可能な場合有り以下いずれかの業務に従事頂きます。 総務関係 人事関係 経理・契約関係 広報関係 事業用地取得関係 上記に加えて、地域状況調査（水の利用・環境・営農や土地利用）や施設改築の計画立案および経済効果算定なども行います。 さらに近年では、DXやIT技

仕事内容本社管理部門にて総務部門に属し法令関係の対応（契約・社会保険・労働安全）と 社内制度・事業所物件管理・備品管理の運営に関わって頂きます（部門としての業務）。 ■歓迎する経験 ・法人関契約の発行や管理 ・各種行政手続きでの実行、対応業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜14時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の就業時間は例示です。 ご希望により休憩なしで５時間勤務も可。ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 有給休暇は法定通り

仕事内容銀行口座からの入出金業務、印刷から仕訳入力。建設大臣、どっと 原価等を使用しての入力作業から決算処理、給与計算業務、入退社 処理等の社会保険業務まで多岐にわたる業務を行います。 「変更範囲：会社の定める業務全般」