埼玉県のハローワーク 総務の求人・転職・中途採用

仕事内容総務課としての事務全般。 ・人事業務、社会保険関係、物品管理、広報など ・資料作成、会議設営、給与作業、電話及び来客応対など ※パソコンの基本操作（ワード・エクセル等）が出来る方 ※患者さんやまわりのスタッフに明るく優しく接していただける方 ※１０：３０～１９：００の遅番勤務あり 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容＊生産管理、総務、人事・採用、経理、営業事務と様々な仕事内容があります ・生産管理：製品の納期管理、伝票作成、納品受入れ等 ・総務：備品管理、来客対応等 ・人事・採用：入社・退職等の手続き、勤怠管理、採用業務の対応・管理等 ・経理：請求書発行、売上・仕入の管理、決算業務の補助等 ・営業事務：客先との電話、メール対応、書類作成等 いずれかの業務を兼務して仕事をします。 【変更の範囲】会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・１日７～８時間、週４～５日勤務できる方を歓迎します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 有給休暇は法定通り

仕事内容当社は埼玉県、東京都、千葉県に３０か所の保育園を運営していま す。 給与計算や社会保険等の手続き、施設・備品管理を行う総務事務パ ートを募集いたします。社内外の問い合わせ対応等のやり取りがメ インとなります。 変更範囲：変更なし

仕事内容【総合事務職】 ・総務（電話応対、来客対応） ・経理（パソコンでの入力、支払い等） ・人事（人材募集、確保） ・労務（給与計算、勤怠管理、社保手続き） ・行政対応（届出の作成、提出） ・職場環境整備、庶務、車両・什器・備品の管理、その他事務全般 ※総務と経理のウェイトは７：３程度（変動あり） ※診療報酬請求事務は他部署の担当 ※業務の相談ができる、顧問の税理士・社会保険労務士がいます。 変更範囲：業務上必要がある場合、法人の指示する業務への配置転 換もあり得る。

仕事内容＊月９日休み・お休みの希望休も申請可能でプライベートも充実◎ ＊経験・資格一切不問！０から始める事務スタッフ♪ 【まきば園の基礎を固めるお仕事です】 １．勤怠チェック・人事労務 ２．介護保険の請求 ３．掲示物の作成（調理会や外食会など簡単な告知） ４．介護保険請求の準備（知識がなくても大丈夫です） ５．送迎付添・お食事の配膳下膳・レクへの参加 など 【子育て世帯応援！家庭と両立して働ける！】 ・お子さんの突然の体調不良などによるお休みも可能◎ ・男性も育休を取得できます。 ＊変更範囲：会社の定める全ての業務（本人の希望優先）

仕事内容工場（社員約７０名）内の総務・庶務業務を担当いただきます。 総務の日常的な業務としては、ＥＸＣＥＬによるデータ集計が主 となります。高度なテクニックは不要ですが、基本的な関数は使 えることが望ましいです。その他、庶務は本社の総務部門と連 携して、健康診断の実施、入社者の受入れ準備、消耗品の管理・ 発注、弁当の発注、衛生委員会の事務局など多様な業務をお願い することになります。 いずれの業務も工場在勤の課長が丁寧に指導を行い、少しずつ担 当範囲を拡げていただきます。 【業務の範囲：変更なし】

仕事内容戸田病院での事務業務 【医療事務】 ・窓口受付 ・伝票入力 ・会計業務 ・診療報酬請求業務 ・カルテ整理 ・問合せ対応 ・渉外業務 ・入院対応 【総務事務】 ・医療消耗品、備品受発注対応 ・勤怠管理 ・費用管理 ・文書管理 ・庶務、福利厚生 ・保守修繕対応 他 以上のような業務から、経験や適性に合わせて 貴方にあった業務をお任せします。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・社会保険関係業務 ・勤怠管理 ・備品発注 ・車両管理 等 ゆくゆくは下記内容の業務もお任せしていきたいと思っています。 ・採用業務 ・給与業務 ・年末調整 ・人件費予算作成 等 ※未経験者歓迎！ 未経験者の方も丁寧なＯＪＴを行います。 安心してご応募下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］ 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容事務業務・窓口・営業（総務、金融、共済、経済） 当組合は地元密着型の経済事業を擁する金融機関となります。 配属により総務事務、窓口や訪問にて金融商品や現金・共済（保険 ）、商品（農産物加工品等）の取扱い、組合が行っているサービス 等に対し、それぞれの業務に付随する事務処理を行います。 ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：会社の定める業務内容に従事」

仕事内容＊総務業務全般 ・Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌを使った書類作成、管理 ・労務管理 等 ・コールセンター（電話、ＦＡＸによる受注業務） 変更範囲：会社の定める業務 ★～☆～★ 働きやすさポイント ★～☆～★ 初心者大歓迎！年間休日数１２４日！半休有給取得できます！

勤務時間又は8時45分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算時期 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・電話応対、来客応対 ・郵便物や宅急便物などの仕分および該当部署への配布 ・営業所の書類確認 ・月次試算表の作成 ・仕訳伝票の起票および入力 ・書類のファイリング その他、経理・総務などの業務 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容・病院における総務事務のお仕事です。 ・物品請求発注、官公庁届出 ・各資料作成 入力作業 ・庶務業務 ・電話対応 ・院内における環境整備 他 ※一般病床 １０９床・療養病床 ４８床 外来２５０人程度 ＊変更範囲：変更なし 【仕事と家庭の両立支援に理解のある求人】 ・子供の急な発熱や学校行事等の際に、休暇を取得できます。 ・時間外労働は保育施設等の送迎時間に配慮しています。 ・子育ての状況に応じて、短時間勤務からフルタイム勤務へ移行で きます。 ・子育て中の従業員が在職しています。 ・利用可能託児施設があります。

仕事内容市内事業所の経営支援に関連する様々な業務を行って頂きます。 各種制度等に基づく書類・文書作成から会議の運営、事業所の経営相談・各種 団体事務関係機関との折衝などとなります。 【変更の範囲】 会社の定める業務 ※就業先は、総務本部（浦和支所）の他業務本部（大宮支所）・岩槻支所・与 野支所のいずれかになります。

仕事内容【管理職候補での募集！】 当社の総務部門の中核として、部門運営および組織基盤の強化を担 っていただきます。 ＜業務内容＞ ・総務、労務業務全般の統括 ・勤怠管理および労務課題への対応 ・安全衛生およびコンプライアンス推進 ・部門メンバーの指導、育成 ・各部門との調整および組織課題への対応 私たちと一緒に、より良い会社づくりに挑戦していただける方、 お待ちしております！

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜12時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土・日・祝日できれば尚可 月末月初の請求業務は翌月１０日まで に国保連請求を間に合わせる事。年末年始も同様。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容デイサービス【樹楽 団らんの家 戸田」における総務 ○現場管理・請求業務・通院介助 ○ケアマネージャーとの連絡調整・利用者の状況報告 ○介護業務・事務全般 ○管理者補助 ＊ＰＣ入力作業あり（エクセル・ワード） ＊主なエリア：戸田市・蕨市・川口 ＊利用者定員：１９名 変更範囲：変更なし

仕事内容＊人事・総務：採用、社会保険関係、勤怠管理 営繕全般、地域行事参加 等 （採用後、生産現場で研修の可能性あり） 年間休日１２０日以上 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容業務内容は行政対応 一般事務 管理 経理 営業 ＳＮＳ 施設 フォローなど 行政に提出する補助金助成金申請、計画書、運用届提出、作成や 備品発注、施設利用者情報入力など 「変更範囲：変更なし」 ◆検索コード「介護」

仕事内容事務全般 ・請求業務 ・現金管理 ・電話対応 ・来客対応 変更範囲：変更なし 【ミドル世代歓迎求人】 【仕事と家庭の両立支援に理解のある求人】

仕事内容〇主な担当業務 ・設備管理、修繕業務 〇その他総務庶務業務 ・文書、備品、車両、消耗品の管理 ・保安、防災、環境整備 ・業務委託管理、行政対応 ・諸行事運営、院内外広報、慶弔関連、ホームページ、福利厚生 ・来客、電話応対、患者様の案内 ＊必要物品の買い出しなど（社用車） 「変更範囲：法人の定める業務内容に従事」

仕事内容・事務部門の責任者として医事課、総務課のマネジメント ・医療法、施設基準等行政関係への各種届出、行政対応、病院運営 に当たっての実績管理・収益管理 ・取引企業や委託企業との窓口折衝業務 ・職員の採用面接、目標管理、評価 ・各コメディカル部門間の調整事項への対応 ・法人本部への報告、各種指示への対応 ・地域関係機関（病院・クリニック・高齢者施設等）への連携、訪 問活動 ・その他患者様苦情対応 【変更内容：変更なし】