千葉県の人事 賞与・ボーナスありの求人・仕事・採用

仕事内容千葉市中央区に拠点をおく医療法人グループで人事事務スタッフを募集中！ 他業種からの転職者も大歓迎！ 医療・福祉の現場で働く方々のバックアップとして複数の法人運営を支えるお仕事です。 国内11ヶ所の医療施設と5ヶ所の介護施設を運営する法人グループにて、人事業務に携わって頂きます。 ・給与計算（「スマイル」使用） ・勤怠管理（「勤次郎」使用） ・評価制度（「カオナビ」使用） ・採用業務全般 ・職員の入退職管理 ・社会保険、住民税手続き ・社内研修の企画、実施 ・その他一般事務及び付帯業務 上記の内、給与計算と勤怠管理は人事課全員で対応していますが、それ以外は担当制になっておりますので、あなた

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社の人事部門での経験（人事コンサルのご経験でも可） ・人事制度構築・運用の経験 [歓迎] ■歓迎 ・人事制度の導入や企画について、経営層への提案・社員への展開を主体的に実行した経験 ・海外関連の人事経験 ・英語力（TOEIC500点以上推奨） 【職種名】 人事・労務（中堅） 【仕事内容】 海外関連の各種人事制度の導入や人事課題の解決に対し企画・検討、経営層への提案から、導入・運用まで幅広く担当していただきます。 ■具体的な業務内容 ・海外出向者に関連する人事制度（海外給与、福利厚生、労務管理、トレーニー派遣等）について、新規制定や改定の検討、導入・運用 ・海

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間30分 08:45 ～ 17:15 【任用期間】 採用日～令和9年3月31日 ※再度任用の場合あり 【勤務日時】 週2～5日（月～金曜日） 8:45～17:15（うち休憩60分）※勤務日時は応相談

仕事内容放課後ルームにおける ・勤怠管理 ・書類作成、データ入力 ・その他事務全般 ※パソコン操作（ワード・エクセル）のできる方

勤務時間勤務形態：シフト制 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ★ 緊急募集！！！ ★ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 勤務時間 9:00～18:00 休憩1ｈ（実働8h） 週5日 基本平日勤務（土日に勤務になる場合もあります） ◇食材等の発注作業（店舗管理サポート業務全般） ◇電話応対、データ入力、資料作成、 書類整理など事務全般の業務です。 シフト制のため労働時間や勤務時間は状況により変動する場合があります。

仕事内容東京ディズニーリゾート(R)内 キャスト専用従業員食堂でのお仕事です！ 東京ディズニーリゾート(R) キャスト専用従業員食堂の一般事務のお仕事！ ◇食材等の発注作業（店舗管理サポート業務全般） ◇電話応対、データ入力、資料作成、書類整理など事務全般の業務です。 未経験者大歓迎！ 東京ディズニーリゾート(R)を裏から支えるお仕事です。 ＜ オリエンタルランドグループの一員に！ ＞ オリエンタルランドで活躍するキャストの皆さんを一緒にサポートしませんか？ キャストの皆さんが利用する従業員食堂の、発注などの一般事務をお任せします！ 基本は平日勤務なので、休日の予定が立てやすい環境です。 ※

仕事内容【一般社団法人ＭＭＧ事業本部】正社員！賞与年２回！人事事務＊ ◆車・バイク・自転車通勤ＯＫ！無料で利用できる駐車場あり♪休憩室完備！ＯＪＴでしっかり学べる！オフィスカジュアル勤務ＯＫ！近くには飲食店・コンビニもあります！ 交通費支給（上限１００，０００円）あり！同業務の方が在籍中です！【正社員で就業開始】給与計算｜人事管理（評価制度の管理・運用）｜勤怠データ管理｜書類整理｜ 人事ソフト運営管理｜新卒・中途採用業務｜社内研修の企画・運営など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（作表）・Ｅｘｃｅｌ（関数）引継ぎあり 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆事務の

仕事内容千葉県八千代市の総務人事 (正社員) | 医療法人社団 恵仁会 セントマーガレット病院 ▼仕事内容 ・給与 ・賞与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き関係 ・会社制度の制改定（就業規則など） ・月の予定表（医師当直表 ・月間予定表など） ・庶務業務（一般事務 ・電話対応 ・来客対応など）▼セントマーガレット病院のポイント▼一般１９５床、療養１２０床のケアミックス病院です。 地域の二次中核病院として様々な患者さまのニーズにお応えしております。 ２４時間保育室を完備し、「勝田台駅」からの通勤バスを完備するなど働きやすい職場環境です。 仕事内容などご質問はお気軽にお問い合わせ下さい。 〔変更範囲：

仕事内容損害保険ジャパン株式会社（ＳＯＭＰＯグループ） 損害調査員／月給33万円～／土日祝休／研修充実／賞与年2回 【求人要約】 盤石な基盤◇大手損保会社でセカンドキャリアを築く 未経験歓迎◇あなたの豊富な人生経験を活かして活躍 待遇◇月給33万円～／賞与年2回／転居を伴う転勤無 【仕事内容】 【事案対応のエキスパートとして活躍】自動車事故や災害時の損害調査・賠償交渉、各種相談対応など 【具体的な仕事内容】 自動車保険・火災保険にご加入いただいているお客さまが、事故や災害に遭われた際の解決や保険金のお支払いに関する業務をお任せします。 お客さまへの対応や損害調査・賠償交渉などをお任せするた

仕事内容千葉県茂原市の人事労務スタッフ (正社員) | 株式会社 有愛舎 グループホーム アミーゴ ▼仕事内容 採用活動 ・定着活動労務管理人材育成 ・研修人事評価組織整備 ・制度整備労務問題対応その他、付随する関連業務「業務変更範囲：なし」 (千葉県茂原市) ▼職種 人事労務スタッフ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給359675〜500000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.7日）)324975〜465300円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 0 円 〜 500,000 円（前年度実績） (給与支払い日)その他 (正社員) ▼勤務時間 (1)10時00分〜

仕事内容千葉県印旛郡酒々井町の総務（人事・労務） (正社員) | 医療法人社団 千葉光徳会 千葉しすい病院 ▼仕事内容 ・病院の総務にて、人事や労務業務を主とした業務を、御担当いただきます。 ・入職 ・退職手続きから勤怠管理、給与計算、社会保険 ・雇用保険手続き、日々の労務管理を行っていただく仕事です。 ＊即戦力になれる方を募集しています。 （１０年以上の経験を想定しています。 ）【変更範囲：法人の定める業務】【主な業務内容】 ・採用、入職 ・退職等に関する業務と各種手続き ・給与計算、賞与計算、年末調整等 ・各種社会保険手続き ・社内規程、労務関連書類の管理 ・整備 ・その他、人事 ・労務

勤務時間09:00 〜 18:00 の間の 4時間以上 勤務日数： 週2日 〜 週5日（ご相談に応じます） 勤務時間： 1日4時間 〜 8時間以内（本人の希望および担当案件を考慮して決定） 休憩時間： 6時間以下勤務は0分、6時間を超える勤務は45分、8時間勤務は60分

仕事内容【完全土日祝休み＆市川駅徒歩1分／在宅勤務案件あり】 週末はしっかり休める完全土日祝休み！市川駅から徒歩1分の好立地に加え、担当案件によっては「在宅勤務（リモートワーク）」も可能です。 【特徴・メリット】 学歴不問 交通費支給 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 屋内原則禁煙 【職種】 ITエンジニア 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,600円〜2,500円 【勤務時間】 09:00 〜 18:00 の間の 4時間以上 勤務日数： 週2日 〜 週5日（ご相談に応じます） 勤務時間： 1日4時間 〜 8時間以

仕事内容◆本社と連携して、船橋拠点の採用業務(新卒・中途)の支援 └カジュアル面談などの応募者対応 └面接日程などの社内調整 └学校訪問（※時期による） ◆総務 └車両管理、保険関連 、社宅管理など

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事総務経験 【職種名】 【総務人事】給与~採用まで幅広いキャリアを積める/利益は給与に還元する社風 【仕事内容】 給与・社保業務を中心として、採用活動や新卒採用の広報、規定の改定等人事業務全般などをお任せします。 人事総務グループの将来の管理職候補として、ご経験に応じて責任あるお仕事をお任せしていきます。 (1)新卒・中途採用の募集から採用 (2)社内規定の作成・更新 (3)給与・社会保険 (4)勤怠管理 (5)ファシリティ管理 (6)会社行事の立案・実行 【魅力】 高い利益率と給与水準/全国転勤無し/プライム市場上場 ★利益率は同業の上場企業の中でも常に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事評価制度に携わったご経験 ・マネジメント経験 【職種名】 人事労務責任者（浦安）【扶桑Gで安定基盤／人事制度や規定の改訂をメインにお任せ】 【仕事内容】 入社後、人事労務の以下業務をお任せします。 ・就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用 ・採用業務（採用計画に沿ったオペレーション業務） ・労務関連業務の管理、チェック（勤怠管理／給与計算／社会保険の手続きなど） ・外国人労働者の受入 →現在は約50名ほどの外国人労働者を受け入れています。 ・メンバーマネジメント 会社規模の急速な拡大に伴って社内制度の見直しが急務となっているため、主に社内制度（

仕事内容【仕事内容】 応募者対応や面接日程の調整、求人情報の管理などを通して、会社の採用活動と社員の働く環境を支える仕事です。 入社後は、新卒研修やOJTを通して、ビジネスマナー、個人情報の取り扱い、社内システムの操作方法、人事業務の基本を学びます。 まずは、応募者情報の入力や書類の確認など、取り組みやすい業務からスタート。仕事の流れを覚えながら、面接調整や入社手続き、勤怠確認などへ、少しずつ担当範囲を広げていきます。 【具体的な仕事内容】 ・応募者情報の入力、管理 ・応募者へのメール、電話連絡 ・面接日程の調整 ・求人情報の作成補助、修正、掲載管理 ・履歴書や応募書類の確認 ・面接担当者への

仕事内容千葉県木更津市の人事業務 (正社員) | 日本賃貸保証 株式会社 ▼仕事内容 ＪＩＤグループの採用、労務業務を担っていただきます。 ■中途採用業務全般■新卒採用業務全般■社会保険関連業務■派遣管理業務人事に挑戦したい方歓迎！［変更範囲：変更なし］ (千葉県木更津市) ▼職種 人事業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)230000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 240,000 円 〜 600,000 円（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (

仕事内容学校法人東邦大学 <20代も活躍中> 教育・医療の現場を支える【事務職員】賞与6ヶ月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 学校法人（病院を含む）の運営に関わる事務全般に携わります。法人本部、大学、病院など、様々なフィールドを経験できます！◎夜勤なし主な業務 【法人本部】 ・法人内業務の統括、広報、監査 等 【大学】 ・学生支援 カリキュラム管理、奨学金関連業務、就職相談 等 ・入試広報 入試運営、進路説明会参加 等 【病院】 ・医事 診療報酬の計算、入退院手続き対応 等 ・病診

仕事内容◆エクシードの採用アシスタント事務◆ 『どんなミライを描いているか』 ただ求職者の話を聞くだけでなく、 未来のキャリアをともに考えていきます！ ▼具体的な仕事▼ ️ 求職者様とメッセージのやり取り ️ スケジュール調整・管理 ️ カジュアル面談や面接の準備、当日のサポート ️ 必要書類の作成 ️ 内定後・入社後のサポート など いきなり一人ですべての業務を担当するわけではありません！ できることから徐々にお任せしていくので、ご安心ください♪ 【ある1日の流れ】 ▼10:00 出社・メールチェック ▼10:30 求職者とのやりとり／面談の日程調整 ▼12:00 ラン

勤務時間◆20:00～LAST（ 店休日：不定休 ） ・1日3時間から勤務OK ・週1日から勤務OK ・終電上がりOK ・終電から出勤OK ・休憩時間は法定どおり 週1出勤OK 月1出勤OK 終電あがりOK

仕事内容<small>アットホームさと自由さは他店に負けない 《  働きやすさ  》を実現！small> Club 連～レン～    ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊   <small> small> <small>限定新メンバー募集開始small> <small> small>採用強化中の今だけ！特別な応募特典 入店を決めてくれた方に… 先着3名ボーナスプレゼント 今なら採用率”99.9％” 特別待遇も今なら間に合います♪   ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊   <small> small>≫ 安心の高待遇未経験の方でも《  時給2,000円スタート  》

仕事内容「“人”と“組織”から、会社の成長を支える仕事です。」 東京土産として多くのお客様に親しまれてきた《東京ラスク》。 私たちは今、次の成長フェーズに向けて 総務・人事の体制強化を進めています。 ルーティンだけで終わらない、会社づくりに関われるポジションです。 仕事内容は以下の通りです。 ・労務管理（勤怠管理、給与・社会保険手続き、入退社管理等） ・採用業務（求人作成、応募者対応、面接調整、採用計画等） ・人事制度・規程の運用・見直し ・社内イベント、研修の企画・運営 ・その他、総務・人事に関する庶務業務全般 【総務人事部の1日タイムスケジュール（例）】 9:00 出社・朝礼 チーム全体で

仕事内容TGC株式会社 ＼平均月収40万～×年休125日／【街づくりサポート】未経験◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 写真撮影・書類整理から始める街づくりサポート。未経験から月給33万円以上・年休125日以上。将来は人事・SNS・新規事業にも挑戦可能！★街づくりを支える仕事から ・建物や設備の写真撮影 ・写真データの整理、保存 ・書類作成、ファイリング ・予定表や進捗状況の確認 慣れてきたら、関係者との連絡や図面確認にも挑戦。希望・適性・実績・社内状況に応じて、人事、採用広報、SNS、教育、