主任ケアマネジャー - 神奈川県横浜市青葉区 の求人・仕事・採用

仕事内容温かいケアで地域に貢献！介護支援センター 蒼でケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,000円〜 ≪基本給≫ 200,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 固定残業代:60,000円（月28時間） ※時間外労働の有無に関わらず、28時間分の固定残業代を支給。超過分は別途支給します。 調整給:5,000円 主任ケアマネージャー手当:20,000円 24時間緊急携帯手当:平日：1,500円、土日祝：2,000円

仕事内容<仕事内容> 月給30万円以上可／賞与4ヵ月分支給 恩田駅から徒歩15分 【恩田地域包括／主任ケアマネ】 地域包括支援センターでの主任介護支援専門員に関する業務です。 ・介護予防プランの作成 ・地域住民の方々の相談業務 ・総合相談 ・介護申請 ・地域包括ケアシステム構築 ・地域の居宅介護支援の後方支援 ・地域ケア会議 など ■「横浜市恩田地域ケアプラザ」をご紹介します 伝統のある農家と新興住宅地が融合している横浜市青葉区の住宅地にある施設です。 地域包括支援センター・居宅介護支援事業としての役割のほか、赤ちゃんから高齢者までを対象に地域活動・交流を支援する事業もおこなっています。 た

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 【給与詳細】 月給 300,000円～350,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容横浜市さつきが丘地域ケアプラザ 地域包括支援センター主任介護 支援専門員のお仕事です。横浜市から指定管理を受け、社会福祉法 人みどり福祉会が運営を行うケアプラザです。 地域に根差し２６年、誰もが安心してご自宅に住み続けられるよう 、生活支援、地域活動・交流事業、居宅介護支援ケアマネジャー、 通所介護だけでなく、法人内ショートステイや訪問介護、特別養護 老人ホームとも連携し在宅生活を支えます。 地域包括支援センター主任介護支援専門員として、総合相談、介護 申請、地域包括ケアシステム構築、地域の居宅介護支援の後方支援 地域ケア会議など、幅広い業務を行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容■お仕事内容 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて

仕事内容地域包括支援センターで主任ケアマネ正社員募集｜未経験歓迎・青葉区あかね台で利用者様の暮らしを包括的に支える仕事 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜330,000円 ≪基本給≫ 190,000〜250,000円 ≪手当≫ 資格手当:30,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 付加手当:10,000〜50,000円 扶養手当:規定通り ≪賞与≫ 賞与あり 年4回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 経験者優遇 ◆アクセ

仕事内容地域包括支援センターで主任ケアマネジャー募集｜神奈川県横浜市青葉区で利用者様の暮らしを支える正社員の仲間を歓迎 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜330,000円 ≪基本給≫ 190,000〜250,000円 ≪手当≫ 資格手当:30,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 付加手当:10,000〜50,000円 扶養手当:規定通り ≪賞与≫ 賞与あり 合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 【優遇】 主任ケ

仕事内容専門性を発揮できる「主任ケアマネジャー」募集！横浜市さつきが丘で新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜330,000円 ≪基本給≫ 190,000〜250,000円 ≪手当≫ 資格手当:30,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 付加手当:10,000〜50,000円 扶養手当:規定通り ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、

仕事内容ALSOK介護 株式会社で、あなたのスキルを活かす絶好のチャンス！アミカ市ヶ尾介護センターで主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給318,460円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,821,520円～ ※内訳（月給=年俸÷12） ≪基本給≫ 258,970円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、月30時間分の固定残業代と

仕事内容<仕事内容> 【賞与4ヶ月分／土日休み】社会福祉法人で居宅ケアマネ求人 未経験OK 十日市場駅から徒歩で10分 ＜仕事内容＞ 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務 ・認定調査 ・自転車または自動車での訪問 <給与> 年収282万円～380万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> その他 土日休み ※12/29～1/3もお休み 祝日は営業 希望休：月2～3日程度 <勤務地> 神奈川県横浜市青葉区さつきが丘8-4 十日市場駅 十日市場駅 徒歩10分 青葉台駅 徒歩17分 <福利厚生> ＜待遇＞ ■昇給あり ■賞与：年2回（前年実績4.0ヶ月） ■時間外手当 ■退職金共済 ■

勤務時間・勤務時間：8:30～19:30の間で１日４時間以上 週3日から就業可能です。 就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 ・就業例： (1)09時00分～16時00分 (2)13時00分～18時00分 (3)10時00分～14時00分 ・休憩時間：勤務時間が 8 時間を越える場合は、60 分休憩あり 勤務時間が 6 時間から 8 時間以下の場合は、45 分休憩あり

仕事内容神奈川県横浜市で新たなキャリアを！主任ケアマネジャーを募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜330,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 経験者優遇（前職考慮） ≪基本給≫ 190,000〜250,000円 ≪手当≫ 資格手当:30,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 付加手当:10,000〜50,000円 扶養手当:規定通り ≪賞与≫ 賞与あり 合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市青葉区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー/神奈川県横浜市青葉区/業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ■コメント 給料多め 産休・育休 社会保険完備 ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー ■仕事内容 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見

仕事内容居宅支援事業所でケアマネジャーをしていただきます！ 知識や経験を活かしまケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ◎ケアマネジメント業務全般 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ◎各帳票作成 ◎介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり ◎社内外の研修・会議への参加 【給与補足】 給与備考：地域手当によって基本給は変動します。 【固定残業】 なし

仕事内容■会社名 グッドタイムホーム・青葉台 ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/神奈川県横浜市青葉区/月給30万円以上あり/賞与あり/交通費支給 ■コメント 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/月給30万円以上あり/賞与あり/交通費支給 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 ■給与 月給300000円~ ■給与備考 月給 300,000円～350,000円 ■勤務地 神奈川県横浜市青葉区松風台３７－１ ■交通アク

仕事内容＜横浜市青葉区にて訪問介護事業所を運営する「みのり介護合同会社」にて、立ち上げスタッフとして、とてもやりがいのあるお仕事です。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、学歴不問、ブランク有OK、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、男性活躍中 【仕事内容】 ■主任ケアマネージャー業務全般 【具体的には、？】 ケアプランの作成、 給付管理業務などのケアマネ業務はもちろん、 事業所の運営等、 様々な業務に関わっていただきます。 ステップアップしたい方におすすめです。 【勤務時間のポイント】 フルタイム 【社員登用

仕事内容ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは? ・いろいろな症状をお持ちの方に合わせた食事は? ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは? など… ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜マイカー通勤可能＞地域包括支援センターでのお仕事です＠横浜市青葉区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任介護支援専門員業務全般 ・総合相談、介護認定申請、地域包括支援システム構築、エリアの居宅介護支援事業所の後方支援、地域包括ケア会議開催 ・介護予防プラン作成 ・自動車又は自転車での訪問 【応募条件】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（バイクのみ不可） 【おすすめポイント】 地域包括支援センターで主任ケアマネジャーの募集です。 ・ケアマネジャーの実務経験不問 ・週20時間未満の勤務ができる方を募集し

仕事内容横浜市青葉区で未経験から始められるケアマネジャーの仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 主任ケアマネージャー資格保有の方：基本給が50,000円アップ ≪基本給≫ 270,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:被扶養配偶者：5,000円/月 18歳以下1子〜3子：3,500円/人 住宅手当:10,000～20,000円/月（家賃4.5万円以上