ケアマネジャー ハローワーク - 茨城県 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊「聖愛園千石居宅介護支援センター」においてのケアマネジメン ト全般（ケアプランの作成、相談、訪問等） 変更範囲；変更なし

仕事内容○施設におけるケアマネージャー業務を担当していただき ます ・施設の入居者様のケアプランの作成やモニタリング ・他介護サービス事業者との連絡及び調整 ・利用者家族との相談 ・その他、付随する業務をおこないます 変更範囲：変更なし ※６０歳以上の方も募集しています。ぜひご応募ください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：シフトによる 基本（１）勤務 （２）勤務の場合もあり 勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアマネージャー業務全般 ・グループホーム入居者に対する介護サービス計画の策定及び相談 業務 ・グループホーム入居者に対する要介護認定の申請業務等 介護業務全般 ＊入居者の移動のため社用車（ＡＴ車）運転の場合あり ＊入居者数 １８人 「いばらき健康経営推進事業所認定企業」 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による、年末年始休暇（１２／３１～１／３） 誕生日休暇、日曜休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容※介護支援専門員の業務内容について ・居宅介護支援事業所でのケアプラン作成業務 ・利用者の生活全般に関するご相談、アドバイス等 ・その他関連する業務全般 ＊外出用務有（基本社用車（ＡＴ車）使用、マイカー利用時は ガソリン代支給） ＊法人内に保育所を３ケ所運営しており、お子さんを預けて 働きやすい環境となっています。 変更範囲：会社の指示する業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：働く時間についてのご相談可能です。 長く働きたい、扶養の範囲で働きたい等々お気軽にご相談下さい。 休憩：法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日その他お休み希望対応可能。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ひたちなか市委託事業により、地域包括支援センターにおける介護 予防プランの作成をお願いします。 地域包括支援センターは、地域の高齢者の相談窓口です。 ≪主な仕事内容≫ 「要支援１・２」及び「事業対象者」を対象とした、一連の介護予 防ケアマネジメント業務 介護予防プランの作成と評価／介護等に関する窓口相談対応／利用 者や家族、関係機関等との連絡、調整／介護サービスの給付管理／ 介護保険の申請代行／入退院や施設入所の支援 ※担当は大島中学校区、訪問は事業所の車両を使用。 「働き方改革関連認定企業」「茨城県障害者雇用優良企業」

仕事内容ケアマネジャーとして、お客さまとそのご家族のアセスメントや、 ケアプランの作成、サービス事業者やお客さまとの調整などを行い ます。併設のデイサービス事業所のスタッフとのチームワークも抜 群です！ ※フレックスタイム制。在宅ワークも可能です。 《具体的には・・・》 ・ケアプラン作成・アセスメント・モニタリング ・介護や生活支援に関する相談の受付 ・行政、地域、ご利用者様、ご家族様、事業所への報告・連絡等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容※新規開設事業所※ 令和７年３月開設予定 当事業所の居宅ケアマネにて下記の業務を行っていただきます。 ・ケアプラン作成 ・ご利用者様・ご家族様との面談、連絡、調整 ・関係機関（介護サービス事業所、行政、医療機関、調剤薬局等） との連絡、調整 ・その他付随する業務 ＊ブランクのある方でも丁寧に指導いたしますので、 安心してください！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成 ・利用者、家族への相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理及び請求業務 ・介護保険申請代行 ・その他関連業務 ＊経験者は優遇いたします。 （変更の範囲） 会社の定める業務

仕事内容施設入居者に対するケアマネジメント業務です。 ・ケアプラン、加算に関係する書類の作成 ・入居者様の生活への相談援助 ・家族との連絡相談 ・要介護認定の申請代行、要介護認定調査の立ち会い ・入居者様とのコミュニケーション ・入居者様の病院受診の付き添いや入退居時の送迎 定員は特養７０名、ショートステイ２１名（ユニット型）です。 ※ 本人の適性や施設の状況に応じて 神峰町の事業所への配属もあり得ます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 他、応相談 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容福祉課（会計年度任用職員） ・介護予防ケアマネジメント業務 ・訪問及び窓口において相談業務 ※本求人については随時選考を行っております。 採用者が決定した場合、募集は締め切りますのでご承知おき 下さい。 ＊令和８年１１月２日（月）から勤務開始のお仕事です ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・１０人程度のユニット型の特養の為、利用者とじっくり向き合え ます。死角のないフロアーで全体が見渡せるため、動線が短く、 体力的に優しい環境 ・きめ細やかな気配り、優しい気持ちでの対応が必要なお仕事、利 用者様の笑顔の為に、明るく元気に楽しくコミュニケーションを 取りながら業務を行って頂きます ・職員同志、相談し合いながら互いに成長できる職場で、経験と知 識を持った明るく温厚な先輩スタッフと一緒に仕事をするので安 心です。 ・施設サービス計画の作成、サービス担当者会議の開催 ・入居者家族との相談業務、レクリエーションの企画 ＊変更範囲：事業所の定める範囲内

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は〜の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：一日あたりの勤務時間：７時間３０分（休憩除く） ※勤務時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容地域包括支援センターにおいて、以下の業務を行います。 ・相談支援 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・地域ケア会議の企画・運営補助 等 ※業務により公用車を運転します。 従事する業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週３～４日程度勤務可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 パート勤務者は法人との取り決めにより。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●介護老人保健施設「くじらヶ丘」居宅介護支援事業所にて居宅支 援と在宅支援の両方の業務を行います。 ・家族・利用者からの相談対応（利用内容、入退所、福祉用具等） ・市から委託の在宅支援事業 ・利用者ごとのケアプランの作成 ・利用者宅の訪問、関係施設との連絡調整 ・デイケアの送迎業務（デイケア２０名） ●業務の中で社用車（ＡＴ車）運転があります。 運転の範囲は常陸太田市内になります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他☆ローテーションによる勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者介護施設にて、ケアプランの作成 ・利用者様のサービス計画書の作成、プランの見直し ・合格したばかりで未経験の方、ブランクのある方歓迎 ☆転勤は通勤可能な範囲となります。 ★企業内託児所有ります。 子育て中の方も安心してお勤めいただけます！ ★原則として介護付き有料老人ホーム、グループホーム内での施設 ケアマネ業務です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・介護保険制度にのっとりお客様のプランを作成していただきます 。 ・在宅での介護を必要とされるお客様に合ったプランを作成してい ただきます。 ・関係機関との連絡調整、申請代行。 ・給付管理等ケアマネージメント業務など。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊対象人数は１０名～３０名目安となります。

仕事内容☆いっしんグループ 老人介護施設でのお仕事です。 ☆高齢者介護施設にてアットホームな環境でのお仕事、ケアプラン の作成とご利用者様とのコミュニケーションを深めていただくお仕 事です。 【なかま】子育て中のお母さんも頑張っています。 未経験から始められた方多数活躍中 【心配事】合格したばかりの方も一人立ちするまで丁寧に指導しま す。 ★企業内託児所有ります。 ★居宅にて、当社サ高住の利用者様のケアマネ業務が中心となりま す。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊居宅支援事業所山水苑神峰において居宅サービス利用者に対して の業務を行います。 ・介護サービス計画の策定、相談 ・介護認定の申請代行 ※外出の際は法人所有車を使用します。 ※実務が初めてのかたには丁寧に指導いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※居宅介護支援事業所オリーブにて 〇ケアプランの作成 〇モニタリング 〇施設の営業（相談）等 ※社用車（ＡＴ車）の運転あり ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：１日当たり勤務７時間１５分 休憩１時間 週３日勤務または週４日勤務を選択。週５日勤務も相談可能。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週３日勤務の場合：月曜日から金曜日のうちいずれか２日休日 週４日勤務の場合：月曜日から金曜日のうちいずれか１日休日

仕事内容介護保険要介護・要支援認定調査業務 ・訪問先の日程調整 ・訪問調査・調査票作成 ・データ入力 ・認定調査票の確認 ・その他必要な支援業務 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他☆ローテーションによる勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容☆いっしんグループ老人介護施設でのお仕事です。 ☆高齢者介護施設にてアットホームな環境ケアプランの作成とご利 用者様とコミュニケーションを深めていただくお仕事です。 【なかま】子育て中のお母さんも頑張っています。 未経験から始められた方多数活躍中 【心配事】合格したばかりの方も一人立ちするまで丁寧に指導しま す。 ※２０２５年１０月オープンの施設です。 ☆原則として介護付き有料老人ホーム、グループホーム内での施設 ケアマネ業務です。 変更範囲：変更なし