マネージャー 人事 - 埼玉県草加市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援センターケアプラン作成及び、ケアマネ業務全般 【給与】 月収 278900円 給与その他： 調整手当 ：30000円/月 住宅手当 ：18000円～23000円 家族手当 ：5000円（1名につき） 時間外勤務手当：8時間以降の実働分を支給 【住所】 埼玉県草加市青柳8-51-13 【アクセス】 JR武蔵野線越谷レイクタウン 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日119日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 290000~330000円 【住所】 埼玉県草加市弁天5-4-57プレステージ関根Ⅱ203 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日124日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000~415000円 【住所】 埼玉県草加市金明町604-1-2F 【アクセス】 東武伊勢崎線新田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【玩具メーカーでの人事総務】有名なアニメや漫画のキャラクターを取り扱っている企業！キャラクターが好きな方はおすすめ！従業員の勤怠・給与管理、取締役会運営、会議資料作成、車両管理、新卒・中途採用全般、代表の秘書業務、その他付随する業務をお願いします。 事務の経験を活かして業務頂けます。興味があれば英語を使う業務にもチャレンジできます！ 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 きれいなオフィス 研修あり 少人数（5名以下）の職場 派遣社員が就業中 服装自由・カジュアル可 男性比率高め 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-2350(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとして

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社で採用業務の経験 ■基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointを用いた資料作成） [歓迎] ■第1種衛生管理者 ■会話ができる英語力（目安TOEIC600点） 【職種名】 人事（採用）【東証プライム／世界トップクラスの空気圧制御機器メーカー／草加】 【仕事内容】 世界トップクラスの空気圧制御機器メーカーである同社の草加工場にて、採用業務を中心とした人事職としてのご活躍いただける方を募集します。同社の製造部門を対象とした採用業務を中心に、ご担当いただきます。 【詳細】 ○新卒（高卒・短大・専門・大学）／中途／パート等、幅広い採用業務における

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援センターこまどり主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 290430~290430円 【住所】 埼玉県草加市青柳8-51-13 【アクセス】 JR武蔵野線越谷レイクタウン 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/ 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介

仕事内容※居宅介護支援専門員として、利用者さまに合わせた ケアプラン作成や各機関との調整を担当していただきます。 ・看護師出身の役員が居宅部門を統括： →医療的判断が必要なケースもすぐ相談できる体制です。 ・福祉用具や住宅改修とも日常的に連携： →住環境まで含めた総合支援が行いやすい環境。 ・実績入力や提供表の送信は事務員が担当： →ケアマネ本来の業務に集中できます。 ・紙の使用が少ない： →カイポケ、タブレットやスマホなどを活用し、効率的な環境。 ＊気軽に相談できる距離感がありつつ、互いのやり方を尊重する 風土で、自分のスタイルも大切にできます。

仕事内容【年間休日120日 / 原則土日休み♪】草加駅から徒歩2分の好立地！訪問診療クリニックで『事務次長候補』募集！育児手当やプライベート充実手当あり☆管理職のご経験を存分に活かしてご活躍いただけます◇ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 訪問診療クリニックでの事務次長業務 【主な業務内容】 クリニックの運営やマネジメント業務全般 ケアマネ事業所や医療機関への訪問および契約業務 診療スケジュールの調整 往診先施設やご家族への対応、往診への同行や院内の調整 採用や配置、勤務簿の集計といった人事関連業務（給与計算は本部対応） 院内経費の

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 307710円 【住所】 埼玉県草加市草加2-14-10 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日125日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満

仕事内容▼人事（中途・新卒採用）に関わる業務全般 母集団形成～面接対応～採用までの対応 ※まずは中途採用がメイン ▼慣れてきたら下記もお任せします ・新卒採用 ・年間採用計画の立案 ・本社や薬局各店舗へ配属後の定着支援 ・園長会への参加など保育園の運営サポート ・人事考課制度、目標管理制度、報酬制度などの策定

仕事内容■勤務地 埼玉県草加市青柳６－２４－２８ ■お仕事内容 《お仕事の概要》 地域の要介護認定者に対して、個別のニーズに合わせたケアプランを作成するお仕事です。利用者様とご家族の希望をお聞きし、適切な介護サービスを組み立てることで、安心で充実した生活をサポートします。介護支援専門員としての専門知識を活かし、地域の皆様に寄り添った支援を行います。 《具体的な内容》 ・要介護認定者の状況把握と面談 ・個別ケアプランの作成及び見直し ・介護サービス事業所との調整と連携 ・利用者様の生活課題の分析と解決策の提案 ・定期的なモニタリングと評価 ■募集情報 ＼ケアマネジャーの経験を活かしませんか？／

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 290000~330000円 【住所】 埼玉県草加市弁天5-4-57プレステージ関根Ⅱ203 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日124日 【福利厚生】 /退職金制度なし/ 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】

勤務時間8：30～17：30 1日6時間～ 週4～5日勤務出来る方

仕事内容【増員】ケアマネパート募集します！ダブルワークも可能です ケアマネジャー業務 ご入居者様の日々の生活から最適なケアプランの作成をお願いいたします。 【仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・担当者会議の開催 ・モニタリングの実施 ・ケアプランの変更 ・受診や救急搬送時の対応 ・入居者、ご家族対応など ※身体介助はございませんので、集中して業務を行うことが可能です。 募集概要 職種：ケアマネージャー 雇用形態：パートタイマー 施設形態：有料老人ホーム 施設名：草加幸楽園 給与： 2,000円～2,500円 経験を考慮します。 求人の特徴 １．介護業務がない ２．和気あいあいとした職

勤務時間8:30〜17:30（休憩60分） 勤務時間は応相談

仕事内容ケアマネージャーとして、ケアプラン作成をお任せいたします！★週1日～、1日3h～勤務OK！ ▼具体的には ご利用者様の状況に応じたケアプランの作成をメインに行います。 作成後は、問題が解決できているか、問題が発生していないかなどを 定期的に訪問していきます。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ケアステーションかしの木では、グループホームにおけるケアマネジャーとしての《やりがいのある業務》をお任せします！ あなたにお願いするのは、地域の利用者の方々が安心して《在宅生活》を送れるよう、専門スタッフとの連携を図ることです。 ◆ 利用者のニーズを把握し、最適なサービスを提案すること ◆ ケアプランの作成や見直しを行い、利用者の生活の質を高めていただきます ◆ チームでのコミュニケーションを大切にし、利用者の方への《心温まるサポート》を実現します 日勤のみの勤務なので、プライベートとの両立も図りやすい環境です！ あなたの《専門性》を活かし、地域に

勤務時間▼勤務時間詳細 ■9：00～18：00 《休憩》60分 ＊1日7～8時間で応相談

仕事内容【仕事内容】 《草加市・パート・地域包括支援センター》 【ケアマネージャー】のお仕事♪ ◎ 地域包括支援センターにおける高年者の相談業務 ◎ 介護予防に関するケアマネジメント ◎ 介護保険の利用が必要な方への支援 ◎ 介護予防計画書の作成 ・アセスメント業務 ・サービス事業所との連絡調整 ・定期的なモニタリング訪問（評価） ・給付管理 など ◎ 介護予防教室の実施（体操教室、吹き矢教室、落語会） ☆イチオシポイント☆ ◆ 1シフト（9：00～18：00）♪ ◆ 日曜休み☆☆ ◆ 車通勤OK♪ ◆ うれしい福利（退職金あり ◎定年なし！） ◆ パートでも賞与・昇給あり♪ 【給与詳細

仕事内容給食経験をキャリアに変える！複数事業所を統括する上位マネジメント！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 マネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 350,000円〜400,000円 【給与内訳】 ■基本給：150,000円～200,000円 ■給与に含まれる一律手当 ・調整手当 65,000円 ・役職手当 50,000円 ・職責手当 50,000円 ・地域手当：3,5000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・ガソリン代手当（kmあたり規定支給） ・車両維持費の一部

仕事内容仕事の内容 世界トップクラスの空気圧制御機器メーカーである当社の草加工場にて、人事労務担当者として、COMPANY等の人事情報システムのオペレーションや給与計算・社会保険業務をお任せします。 【詳細】 ○全社の給与計算、社会保険、租税、人事情報管理関係の業務 ○人事・給与システム、就労管理システム等のシステムの運用・管理 ―システムの設定、運用等の運営全般、導入後の運用サポート、課題改善 ―人事制度を適切に運用するための関係部署との調整業務 ―法令・制度(規則)改定等に伴うシステム変更業務 ※システムはCOMPANYを利用しています。 必要な能力・経験 【必須】 ■労務経験（給与計算、

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（４）９：３０～１６：１５ ※（１）～（４）選択可 ＊フルタイムパート求人も別途あります （８：３０～１７：１５） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急度の高い労務管理業務上の対応等の場合、年６回を限度として 、１ヶ月８０時間まで、年５００時間まで ＊３６協定届出済み 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 【その他】夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・グループを組んで作業を行います。 ・製造経験のない方でも安心して働けるように グループリーダーが作業指導を行ます。 ・本人の適性及び各作業の進捗状況を考慮して 日々の作業を決定いたします。 ・基本立ち作業ですが重量物の取扱いはありません。 ・冷暖房完備。 ・スポット照明・拡大鏡有り。 ・ワークライフバランスに配慮した職場環境作りをしています。 ・職場見学もできます 変更範囲：変更なし