ケアマネジャー 地域包括支援センター - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容東京都豊島区で経験を活かす！魅力的なケアマネジャー求人 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜380,000円 ≪基本給≫ 290,000〜380,000円 ≪手当≫ 住宅手当:10,000円,条件による 通勤手当:実費（上限なし） 精勤手当:10,000円,遅刻・早退・欠勤がない場合支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネ

仕事内容≪ブランク・未経験OK≫残業ほぼなし◎のびのびと活躍できる環境を整えています。 地域の関係機関との連携業務 居心地の良い環境のもと、新しい一歩を踏み出しませんか？ 質の高い介護は、職員が働きやすい職場づくりから。 スタッフみんなが、のびのびと活躍できるよう、さまざまな取り組みをしています。 定期的に開催する親睦会もその一つ。 一緒に楽しい時間を過ごすことで、絆が強まり、仕事上のチームワークの良さにも繋がるんですよ。 全員で助け合いながら業務を行う風土が根付いているため、相談のしやすさも◎ 一人で悩みを抱え込む・・・なんてことはありません。 ブランクがある方も、安心してスタートできること

仕事内容東京都荒川区の介護支援専門員／ケアマネージャー (正社員) | 株式会社ルミエール ▼仕事内容 介護支援専門員（ケアマネージャー）業務 ・要介護認定申請に係る援助 ・アセスメントの実施 ・居宅サービス計画の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリングの実施 ・各事業所、関係機関との連絡調整 ・認定調査等変更範囲：変更なし (東京都荒川区) ▼職種 介護支援専門員／ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給271000〜410000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)220000〜250000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末

仕事内容【タイトル】 ハーツ居宅介護支援事業所【居宅】 【仕事内容】 ハーツ居宅介護支援事業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。ハーツ居宅介護支援事業所における居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者の生活状況や健康状態を把握し、個々のニーズに応じたケアプランを作成します。これには、医療機関や介護サービス提供者との連携が必要です。 2. 利用者とのコミュニケーション 利用者やその家族との面談を通じて、日常生活

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容〇西東京市から業務受託した地域包括支援センターです。 〇地域の高齢の方が住み慣れた地域で暮らしていくための様々な 相談に対応する仕事をお願いします。 〇主任介護支援専門員、社会福祉士、保健師・看護師、又は認 知症地域支援推進員等の職員が専門性を活かして相互に連携し、 総合的に高齢者の相談・支援を行います。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■お仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護

仕事内容■お仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護

仕事内容上板橋駅より徒歩3分!病院母体!日勤のみ!17時半まで!プライベートとお仕事の両立を目指せます_ 地域包括支援センターでの看護業務全般 ・窓口、訪問等での総合相談（対象者は基本的に65歳以上の高齢者） ・介護予防教室等の開催、認知症に関する啓発 ・権利擁護に関する相談 ・市役所から委託された事業（教室等）の企画、運営 など 病院が母体の施設なので、安定して長く働ける環境が整っています★ 17時半までなので、お仕事終わりのプライベートの時間もしっかり確保！ゆとりを持って働けますね♪ 駅から徒歩3分とアクセスも良く、行き帰りもスムーズです◎ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。

仕事内容東京都江東区のケアマネージャー（施設ケアマネ） (正社員) | 社会福祉法人こころの家族 故郷の家・東京 ▼仕事内容 ＊ケアプラン作成、説明、同意 ＊お客様の生活相談、介護のご相談 ＊要介護認定の書類作成 ＊関係機関との連絡調整 ＊その他介護保険に伴う手続き（介護保険契約含む） ＊利用者の送迎（社用車使用）など※特養の施設ケアマネのお仕事です。 ※施設見学はいつでもできます（要事前連絡）変更範囲：会社の定める業務 (東京都江東区) ▼職種 ケアマネージャー（施設ケアマネ）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給274000〜332667円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労

仕事内容※足立区から委託された地域支援事業を担当、高齢者に関する 健康や福祉、医療、介護に関するご相談に対応します。 ■主に６５歳以上高齢者を対象とした、訪問、来所、 電話等による介護予防や介護、その他の相談対応及び実態把握 ■包括的継続的ケアマネジメント支援 ■介護予防支援、介護予防ケアマネジメント業務 ■高齢者権利擁護業務 ■一般介護予防事業 ■第二層地域支え合い推進員業務 ■多職種協働による地域包括支援ネットワーク構築 ■認知症施策、絆のあんしんネットワーク事業 ※変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：ケアマネージャーは基本日中勤務としておりますがご希望や状況に 応じて時間変更や夜勤も可能です。 面接の際にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトの曜日や時間についてはご希望を考慮いたします。

仕事内容☆＼駅から近い！通勤しやすい！文京区にあるきれいな施設／☆ ［優っくり小規模多機能介護文京小日向］でケアマネ募集中◇ 地域で自分らしく暮らし続けるためのサポートをするお仕事です！ －＼仕事内容／－ 【変更範囲：法人の定める業務】 □インテーク（入所前面談）・書類手続・ご家族応対 □アセスメント・ケアプランの作成 □訪問・モニタリング・サービス担当者会議の開催 □関係機関との連携・介護報酬請求管理 など －－小規模多機能型居宅介護だからできること－－ 通い・訪問・宿泊の３つのサービスを一体で提供し常に状態に合わ せたケアが行えます。登録定員は最大２９名。ケアマネが請け負う 担当件数が他より圧倒的

仕事内容駅徒歩10分圏内!完全週休2日制!育休実績あり!_ 地域包括支援センタでの看護業務全般 当事業所では「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問看護」を組み合わせた柔軟な対応で、利用者さまの在宅療養生活をサポートさせていただいています。 調布市から受託事業として、市の東部地域における高齢者の相談窓口業務を、当社「地域包括支援センター仙川」で行っていただきます。 また、介護保険における予防プランニングも行います。 相談窓口業務のお仕事です！ 完全週休2日制なので、メリハリを付けた働き方が可能です♪ 育児休業の取得実績があるため、ライフスタイルが変わってもお仕事を続けやすい環境が整っていますよ★

仕事内容東京都小金井市の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人聖ヨハネ会 桜町高齢者在宅サービスセンター ▼仕事内容 ＊ケアプランの作成 ＊アセスメント、モニタリングの実施 ＊ご利用者居宅訪問 ＊サービス担当者会議の開催 ＊サービス事業所、医療機関との連絡、調整業務の変更範囲：法人の定める業務 (東京都小金井市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給290700〜323500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)237700〜270500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以

仕事内容地域包括支援センターに関わる業務についてお任せします。 ・来訪者に対する相談対応業務 ・対象者に対する訪問調査、健康増進のアドバイス ・通報、連絡に対する訪問対応（権利擁護・虐待関係） ・介護予防計画の作成、評価 ・行政や各種医療機関などの外部機関との連絡、調整 など ・転送電話によるオンコール体制あり（当番制／月3～4回程度） ご利用者様やご家族様へ、必要な介護サービスや医療機関など、 関係各所の紹介や調整、併設されているデイサービスと連携し、 健康増進に向けた企画運営なども行っていただきます。 【担当エリア】 芝、海岸1丁目、東新橋、新橋、西新橋、三田1～3丁目 浜松町、芝大門、芝公園、虎

仕事内容■お仕事内容 地域包括支援センターでの保健師業務全般をお任せいたします！ ●賞与は前年度実績4.00ヶ月分！頑張りがしっかり評価されるので、やりがいを持って働くことができますね☆彡 ●育児休業や介護休業の取得実績あり◎ライフステージの変化にも柔軟に対応していただけます♪ ●住宅手当や扶養手当の支給あり◎福利厚生が充実しているのも嬉しいですよね☆彡 ※応募は高齢者に関する公衆衛生業務経験を1年以上有する方

仕事内容具体的な業務として ＊窓口や訪問による相談対応業務 ＊通報連絡に対する訪問対応（権利擁護・虐待関係） ＊介護予防計画の作成と評価 ＊対象者に対する訪問調査、健康増進のアドバイス ＊行政や各種医療機関などの外部機関との連絡と調整 など 地域包括支援センターは地域で暮らす高齢者を介護（主任介護支援 専門員）、福祉（社会福祉士）、医療（保健師）などの三職種によ る専門職がチームとなり、窓口や訪問による相談や地域での集会な どに参加する事により、地域住民と共に地域づくりを行いながら、 健康・認知症・権利擁護など総合的に支援する業務を行っています 変更範囲：なし ＃マザーズ

仕事内容東京都台東区の介護支援専門員 (正社員) | 有限会社 ブランジーケアサービス ▼仕事内容 『独立型居宅介護支援事業所でのケアプランの作成』 ＊ケアプラン ・ ・ ・４１件（予防９件）を担当し作成介護認定調査 ・ ・ ・月５件（調査員研修終了後）調査員研修は就業開始から１年が経過した時点で受講可能※変更範囲：変更なし (東京都台東区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給330000〜330000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）)237000〜237000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 340,000 円 〜 340,0

仕事内容業務内容： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアマネジャー支援業務等 ・個別ケアマネジメントの作成 ・介護予防の取り組み ・総合相談 ・地域ネットワーク作り（ボランティア団体、自治会、民生委員、自治体、社会福祉協議会、警察消防など） ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修制度があり、入職後のサポート体制が整っています。 ●賞与・昇給がきちんと