特許事務所 翻訳 の求人・仕事・採用

仕事内容弁理士法人 太陽国際特許事務所 国内特許事務スタッフ*未経験OK*リモート&フレックス*実働7時間*私服勤務 ＜未経験でも安心の教育体制あり＞ 風通しの良さ&働きやすい環境で事務デビュー◎ 特許事務所と聞くとお堅いイメージもあるかと思いますが、 当所長の方針から社員同士の関わりを大切にしているため、 参加自由の所内イベントを開催したりと 穏やかで風通しの良い社風が魅力です♪ 入所後は3日間の導入研修があり、 その後も先輩社員がマンツーマンでサポートするため安心◎ 9割が未経験スタートで 元アパレル会社勤務、元旅行会社勤務など 異業種から活躍している社員も多数います！ ＼無理なく働ける

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業または特許事務所における特許出願権利化実務の経験5年以上 ■海外特許出願権利化（北米, 中国, 欧州）の経験 ■英語もしくは中国語のスキル（ビジネスレベル） ※使用例：海外（欧米中）の特許事務所・弁護士との議論・メール 等 [歓迎] ▼弁理士資格保有者 ▼海外特許出願権利化（北米, 中国, 欧州）の経験 ▼研究開発、事業開発の経験 ▼海外駐在経験 ▼医薬、食品、バイオ又は化学系の技術バックグラウンド 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 特許（年収800万円～1100万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【具体的業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれかのご経験※ ■自社特許出願・審査対応、他社特許調査・クリアランスに関する業務経験（3年以上：企業の知的財産部・研究開発組織や、特許事務所でのOJTを含むが、事務担当の経験は含まず） ■IPランドスケープ等の特許調査・分析に関する業務経験（3年以上） [歓迎] ・弁理士の資格を有する方 ・知的財産アナリスト（特許）の資格を有する方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 知的財産/特許【事業発展に寄与/リモートスタンダード】（年収550万円～960万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■組織のミッション 同社の知的

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弁理士資格 ・バイオ分野の知識・経験 ・特許事務所における特許明細書作成経験等 ・TOEIC750点以上 [歓迎] ・バイオ分野と化学分野両方の知識・経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 年700万↑弁理士資格×TOEIC750以上で応募可能！国内大手特許事務所≪バイオ分野 特許事務≫ 【仕事内容】 ・日本から外国に向けての特許出願等に関わる事務(外国特許事務／内外特許事務) ※国内顧客、外国特許事務所とのコレポン、請求書発行事務ほか 【事業内容・会社の特長】 ・国内外の特許

仕事内容<仕事内容> 特許事務スタッフ◎残業月10時間以下/英語が活かせるお仕事！勤務形態応相談 ワークライフバランスの整った環境で、特許事務職員を募集しております。残業はあっても月平均10時間以下程度です。 ライフステージに合わせた時短勤務などのご相談にも柔軟に対応しています。 今回は特許事務経験者の募集です。 海外クライアントが多いため英語力を生かせるお仕事です。 オフィスは四ツ谷駅のすぐ近くです。 【具体的には】 特許庁提出書類の準備 国内・海外クライアントとの通信業務 データ入力・期限管理・ファイリング 請求書作成等の経理業務 などの弁理士をサポートする事務業務。 <給与> 年収350

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分

勤務時間10：30～17：30（休憩60分） 【残業】0時間／月間 【詳細】勤務時間は8：45～15：45（休憩60分）と10：30～17：30（休憩60分）のシフト制です。早番のみや遅番のみの希望の方も応相談です。

仕事内容製品安全などに係わる海外の法規制・業界ニュースなどの日英の翻 訳作業や規格書の翻訳などを主に実施していただきます。 業務には、パソコンを使用します。 翻訳の経験が少ない方でもチャレンジ頂けます。 通訳の機会は、まれにあります。 また、入社後には教育を受けて頂きますので、製品安全等に係わる 専門知識は不要です。 〔変更範囲：技術事務職〕

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間※配属先・条件により勤務形態時間は変わります。 勤務は交替制勤務となります（ニ交替もしくは三交替） （二交代） 早番 6：30 ～ 15：15 遅番(1) 15：15 ～ 0：00 遅番(2) 15：45 ～ 0：30 遅番(3) 16：15 ～ 1：00 遅番(4) 16：45 ～ 1：30 （三交代） 早番 6：30 ～ 15：15 遅番 16：50 ～ 1：35 夜勤 21：50 ～ 6：30 ※変動の場合あり。 休憩時間70分。

勤務時間9：00～17：00（実働：7時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 【おすすめポイント】 人気の財団法人のお仕事です。 残業ナシのお仕事なので、ワークライフバランスを保ちながら、プライベートとも両立ができます。 ドイツ語を活かせる希少なお仕事です

仕事内容【応募資格】 [必須] ■知的財産部・特許事務所における知財業務業務の経験（3年以上） ■契約業務の経験（英文契約書を含む） ■英文リーディング、ライティングのスキル [歓迎] ・弁理士の資格を有する方 ・TOEICスコア860点以上 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 渉外・調査【知的財産部/リモートスタンダード】（年収550万円～960万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■組織のミッション 同社の知的財産の創出・活用、他社の知的財産からの事業防衛のため、5G/6Gなどのモバイル通信を中心とした最新技術の特許取得、これに基づく特許ライセンスや

勤務時間※配属先・条件により勤務形態時間は変わります。 勤務は交替制勤務となります（ニ交替もしくは三交替） （二交代） 早番 6：30 ～ 15：15 遅番(1) 15：15 ～ 0：00 遅番(2) 15：45 ～ 0：30 遅番(3) 16：15 ～ 1：00 遅番(4) 16：45 ～ 1：30 （三交代） 早番 6：30 ～ 15：15 遅番 16：50 ～ 1：35 夜勤 21：50 ～ 6：30 ※変動の場合あり。 休憩時間70分。

勤務時間08:40～17:10 実働7時間45分／休憩45分

仕事内容【応募資格】 [必須] ■英語スキル:海外顧客との協議、交渉の経験 ■英語スキル:TOEIC 700点以上 ■Excel、Word、PowerPoint、Outlookが使える方 [歓迎] ▼英語スキル:技術的な英語翻訳の経験 ▼コミュニケーション力のある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 顧客アフターサービス（英語翻訳）（年収450万円～800万円） 【仕事内容】 ■顧客アフターサービス対応で作成した回答書の翻訳（日本語⇔英語） ■メールの翻訳（日本語⇔英語） ■Web会議や来社対応時の顧客打合せ時の通訳（日本語⇔英語） ※英語圏への赴任の可能性あり 【事

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・インドネシア語 日常会話以上のレベル （日報や報告書などが翻訳可能な水準） ・インドネシアでの短期滞在経験 【尚可】 ・インドネシアでの勤務経験 ・インドネシアでの長期滞在経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】インドネシア語の通訳・翻訳業務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日123日！土日祝休み！健康経営優良法人認定の安定企業です 【職務概要】 インドネシア語を用いた通訳・翻訳業務に加えて、インドネシアからの技能実習生の生活管

仕事内容英語通訳・翻訳スタッフ（在宅勤務可） 60_TKEO_2601_32 【在宅×通訳・翻訳】英語力とコミュニケーション能力が活かせます 土日祝休み！在宅環境での勤務OK！グローバルな環境で勤務したい方歓迎 【外資系クライアントと社内メンバーの通訳業務】 ショート動画コンテンツプラットフォームを運営する 外資系クライアントと弊社管理業務メンバーの間に立ち、 日本語 英語の逐次通訳をお願いいたします。 2025年5月に開設した ショート動画アプリのカスタマーセンターに所属しているメンバーの 通訳・翻訳スタッフとしてご活躍いただける方を募集しています。 ▼通訳内容（日本語 英語の逐次通訳

勤務時間08:40～17:40 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容<仕事内容> 翻訳コーディネーター★急募★ 【具体的には】 ○クライアントの問い合わせ対応、 ○案件の性質を理解した上で、見積作成、受注につなげる ○スタッフ手配・スケジュール管理 ○品質管理（社内チェック） ◯納品業務 ○請求業務 ●STEP1 まずは先輩から仕事の流れを学ぶOJTからスタート。 業界に関する知識、コーディネーションの仕方、社内チェックの際の着眼点などを学んでいただきます。 ●STEP2 お客様の求めているものを傾聴の上、理解する。「誰が翻訳を読むのか」「どういう場面で翻訳文が公開されているのか」などを的確にスタッフに伝えて行きます。その上で「いい翻訳」とは何かを考え、