採用アシスタント - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 《お客様の人事部として採用支援サポート》 既存客の法人営業職を正社員募集！ ●未経験/第二新卒OK ●残業少なめ(月平均17H) ●土日祝休み(年休122日以上) ※35歳未満の方(例外事由3号イ)※ 【仕事内容】 ｜会社概要 株式会社ジーエスパートナーズは、2020年設立以来、当グループで開発した求人システム「中小企業求人部」を用いた、複数の大手求人検索サイトへ一括自動掲載する運用型広告を軸に、企業様の採用支援サービスを提供する、成長中のベンチャー企業です。 Indeed代理店として、2023年にはゴールドパートナーへ昇格いたしました。 ◆ミッション 「Growt

仕事内容＼縁の下の力持ちとして、採用チームをサポート！／ 採用アシスタントとして、応募者対応や書類管理などをお任せします。あなたのサポートが、会社の未来を創る「採用」を円滑に進める大きな力になります。 ＊主に下記をお任せします＊ ◆応募者とのやり取り（メールや電話） ◆各種書類管理（健康診断書・内定通知書など） ◆応募者向けの書類説明会の実施 ◆他部署との連携 など 慣れてきたら、採用イベントの企画や面接担当など、あなたの「やってみたい」にも挑戦できる環境です！ ＊気になるQ&A＊ 【Q】未経験からのスタート、少し不安です…。 大丈夫です！先輩の9割以上が未経験スタートですし、同期もたくさん

勤務時間シフト制

仕事内容掃除・受付（電話・メール対応）・接客 アシスタント業務（シャンプー・カラー・パーマの補助） ※練習会は、平日の午前と、午後（就業時間）を利用し、行います。 ※入社後、１０月からは通信課程において３年間修学し、美容師免許取得を 目指します。（学校は「窪田理容美容専門学校通信科」へ入学予定です） ※美容学校での修学中にあるスクーリング（面接授業）は、有給扱いとしま すが休日の場合は対象外となります。 ※免許取得後はお客様を一人で担当できるように教育していきます。 【変更範囲】当社業務全般

仕事内容<仕事内容> ＼26卒採用開始！／社会人デビュー歓迎！総務アシスタント｜研修充実＆先輩がフォロー このような方にオススメ ・人を支えることにやりがいを感じる方 ・幅広い事務スキルを身につけたい方 ・未経験から総務のお仕事に挑戦したい方 ・安定した環境でキャリアを築きたい方 ➹実務未経験の方でも、6ヶ月研修を終えれば安心してデビューすることができます！➹ 【入社後は、】 ・業界研修 ・総務の基礎研修 ・事務処理 ・社内ルールや規程の理解 などの研修からスタートし、 ゆくゆくは、下記お仕事をお任せします ↓ 【具体的なお仕事内容】 ・備品やオフィス環境の管理 ・契約書や社内文書

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容株式会社ユウミ 採用コンサルタント／フルリモート／月給40万円～／全国募集 【求人要約】 【入社初日からフルリモート】全国の希望エリアで働く 【月給40万円以上】地方在住でも東京水準の待遇 【経験を活かす】地方中小企業に必要とされる存在に 【仕事内容】 採用コンサルタントとして、日本全国の中小企業様の採用成功に向け、伴走支援を進めていくお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 リクルート、マイナビ、エン・ジャパン、パソナ等人材業界出身のプロフェッショナル集団として、主に地方企業の採用支援で高い評価をいただいている当社。銀行やお客様からのご紹介やセミナーからの集客のみで既に約120社とお取

勤務時間以下よりご希望に合わせてお選びいただけます！ 1)9時～15時（休憩60分） 2)9時～16時（休憩60分） 3)9時～17時（休憩60分） 4）9時半～14時半（休憩60分） 5）9時～14時（休憩60分） ※始業・就業時間談可

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜18時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＜応募条件＞ １日実働６時間以上、週４日（土日のどちらかを含む）以上出勤で きる方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・１ヶ月単位のシフト制（固定シフトではございません） ・お休み希望提出可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間9:00-18:00 （実働8時間00分・休憩60分）

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：８：００～１９：００の間で、本人の個別の状況により、 ４時間～６時間程度の実労働時間とします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間09：00～17：30 【残業】繁忙期に月10時間程度発生の可能性あり

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 弊社は「日本の医療体験を、しなやかに。」をミッションとして、薬局向けSaaSを皮切りに、医療の受け手と担い手の両者の体験をアップデートするプロダクトを次々と生み出し運営してきました。また、非連続な成長を実現するためにM&Aを積極的に実施してきています。更なる新規事業の立ち上げにも継続的な投資を行っており、グループ会社も含めた社員数は350名程度まで伸長してきております。 今後さらなる成長を遂げるためには、これま

仕事内容<仕事内容> やりたいことに挑戦しよう！＼未経験から始める採用広報アシスタントスタートで安心＃土日祝休み ▼About Us 『誰もが理想のキャリアを実現できる社会に』 より働きやすい社会を実現させるべく、2025年に新しく設立したばかりの当社 キャリアコンサルティング事業を中心に事業展開中！ そんなフレッシュな会社の”広報”として、未経験から活躍してみませんか？ ▼マイキャリアの広報 急成長を遂げているので、より会社の規模を大きくしていきたい！ そんなこともあり同志となる社員を増やすべく いろいろな媒体に露出していきたいと考えています。 そこでお任せしたいのが求人広制作やSNS運用です。

勤務時間09：00-18：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～3時間程度。■基本的に発生しません。

仕事内容<仕事内容> ≪誰かをサポートしたい≫その想い、叶います 未経験からの採用アシスタント 残業すくなめ/土日祝休 ★◉ ミライを担う社員を募集 ◉★ ミライベースの《 採用・人事 》を未経験から担当しませんか？ ☆小さなGood Inpactを起こし続ける☆ わたしたちは《世の中や社会的に》だけではなく 「手を伸ばせる範囲の人たちの人生がより良くなるような衝撃を与える」 その実現に向けて もっと楽しく！ワクワクする！ そんな未来に共感してくれる方を募集しております()v ★ミライベースの人事★ 求人媒体選定からエントリー対応、面接までの採用人事業務を一貫して行って

仕事内容ヱトー株式会社 【みなとみらい＆自由が丘】人事総務(アシスタント業務からお任せ)※土日祝休／福利厚生副業OK 【仕事内容】 【みなとみらい＆自由が丘】人事総務(アシスタント業務からお任せ)※土日祝休／福利厚生副業OK 【具体的な仕事内容】 【創業110年以上・960社を超えるサプライヤーと取引のある安定／豊富な教育制度・キャリアパス／プライム上場極東貿易株式会社のグループ会社／転勤・残業ほぼ無し／アジアをはじめとしたグローバル展開】 ■担当業務： 人事総務職として、給与・社保などの労務関連業務から採用業務、そのほかの総務業務など幅広くご担当いただきます。入社後はアシスタント業務からお任

仕事内容<仕事内容> 【エントリーは10/13まで！】2026年新卒採用／事務アシスタントスタッフ／内定まで1週間！ 【2026年新卒採用】この求人限定でオンライン選考実施中です！ ◎具体的にお任せするのは… ・書類作成や、電話対応 ・プロジェクトに関わる事務サポート業務 ・関連会社との打ち合わせや、会議資料作成 ・人員や環境、備品管理 ◎まずは「できること」からお任せします！先輩に教えてもらいながら徐々に仕事を覚えてもらいます！ <給与> 年収338万円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全土日祝休み 年間休日125日以上 【休暇制度

仕事内容仕事概要 当社は2024年で創業18年目を迎えており、保育、介護、飲食など幅広い事業を、東京・神奈川中心に展開しています。 グループ会社含め800名を超える規模の当社で、中途採用アシスタントとして業務を行っていただきます。 お仕事の内容は、弊社が運営してる保育施設、障がい福祉施設、介護施設の採用に関する業務全般をお任せします。 採用担当として、現場のニーズを汲み取り、最適な人材を採用できるようサポートしていただきます。 現場の生産性と採用力が向上することで、会社全体の成長を支える重要な役割を果たすことができるポジションです。 採用関連業務のご経験が無い方でも、お仕事で電話やメール対応をし

仕事内容株式会社NECT 残業月10h！未経験歓迎の【採用アシスタント】年間休日120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など／一年以内の定着率は90％以上！未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう♪完全週休2日＼大事なのは社員に寄り添う姿勢／ ★応募者対応 ★内定者面談や面接フォロー ★入社後の社員フォローとメンタル相談 ★研修の実施 【新卒研修の主な内容】 ・入社前研修（1月ごろ） ・合同初期研修（4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半） ・ビジネ