法務 - 東京都 の求人・仕事・採用年収600万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] 法学部卒 or 法科大学卒(司法試験合格は問わない) 語学力:英語 TOEIC 700点以上 [歓迎] 企業法務の経験(目安3年以上) 【職種名】 法務第一課 【仕事内容】 【法務】法務人材の募集 ・和文、英文契約書の審査、作成 ・法律相談対応、紛争対応、訴訟対応 ・M&Aを始めとする法務業務 ・子会社管理体制の構築や会社規程の整備、社員研修、コンプライアンス対応等 【事業内容・会社の特長】 鉄鋼、鉄鋼原料、各種金属、食品、エネルギー、生活資材、木材、機械等の国内販売 及び輸出入 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 8:45~17:00(休憩:12:00~13:00)

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】流通・小売＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集概要】 ★当社は個人間での電力取引を実現するために、各ご家庭に対して太陽光パネルや蓄電池の設置を進めております。上場に向け管理部の体制強化のため、新しい仲間を募集します。 【仕事内容】 ◆契約に関する法令確認(リーガルチェック) 基本的には起案よりも相手先の契約書のチェックが多いです。 こちらから起案する場合には、顧問弁護士を契約しているので、チェックを受けることが可能です。 ◆債権回収に関連する業務全般 任意回収の回収業務は専門

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必要な経験およびスキル＞ ・日本法弁護士 ・企業法務経験 ・他のチームや同チームメンバーと良好なコミュニケーションおよび連携をできる能力*チームプレイヤー ＜歓迎要件＞ ・法律事務所での執務経験（3年程度が望ましい） ・英語力（あると望ましい） ・問題の確認やエスカレートをタイムリーかつ適切にできる能力 ・プレッシャーに強く、優先順位を自らつけられる能力 [歓迎] . 【職種名】 083_法務・社内弁護士 【仕事内容】 当グループのコーポレート部門法務にて、下記の業務をご担当頂きます。 【担当業務】 ・ファーム内で生じる各種法律案件についての相談対応 ・予防法務（リ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業法務経験（3年以上） ※資格の有無は問いません！ 【尚可】 ・マネーロンダリング、顧客情報管理についての経験ある方 ・上場企業や成長企業での法務実務経験 ・M＆A時のPMIをリーダー的役割で推進のご経験 ・事業部横断的なプロジェクトを法務面から推進のご経験 ・管理職経験や、複数の部下の育成・マネジメントのご経験 【ポジションの魅力】 ・市場で類を見ないほど圧倒的な速度で事業成長している組織にて、最前線に立って上場準備を経験することができます！ ・立ち上げメンバーとして裁量権をもって働くことができるためスピード感をもって豊富な経験を得ることができる

仕事内容【応募資格】 [必須] ・契約法務の経験 ・マネジメント経験 【職種名】 法務（管理職候補）【残業月10H】 【仕事内容】 法務担当として以下業務をお任せします。 ■契約書のリーガルチェック ■社内から寄せられる相談の対応 ■紛争対応（顧問弁護士と協議・連携） 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 法務部門への配属です。 詳細は面接時にご案内します。 【事業内容・会社の特長】 不動産の売買・仲介などを行っている会社です。 【募集背景】 組織強化に伴う募集です。 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00 実

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 「第二創業期」を迎えた当社にて、M&Aや新事業領域などに関わる法務業務を担っていただきます。 【ご経験に応じて以下の業務をお任せいたします】 ・法務確認 ・コーポレートガバナンス業務 ・M＆Aにおけるデューデリジェンス ・訴訟対応案件 ・社外弁護士との調整 ・その他法務業務一般 【今後のキャリア】 ・法務部長として部門のマネジメント ・関連会社事業部の責任者 【配属先の人員構成】 法務部長以下、管理職3名、担当職7名の計10名 求人をご覧いただき、ありがとうございました。 ご興味がある方は、まずはお気軽に「応募」ボタンを押してください。 ■直接応募では無

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■企業法務での業務経験、または法律事務所での勤務経験（合計3年以上） 【歓迎経験・スキル】 ▽以下の資格・経験を有すること ■弁護士資格（司法試験合格） ■ITやSaaS事業を営む会社での業務経験 ■消費者向けに商品・サービスを提供する会社での業務経験 ■知的財産権の管理、戦略立案の経験 ・国際法務経験 ▽次のいずれか、または関連する業務を行った経験を有していること ■事業担当者のニーズや取引の背景を理解した上で、法的リスクを分析し、リスクを踏まえて必要な契約の作成や契約交渉のサポートをした経験 ■コンプライアンス推進の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※以下いずれか ・企業法務にてリーダー経験をお持ちの方（目安4年） ・弁護士資格をお持ちで企業法務のご経験がある方 【職種名】 法務（マネージャー候補）【AIの積極投資・活用フレックス】 【仕事内容】 法務の専門性を活かし、同社のプロダクトと事業の成長を力強く牽引する法務マネージャー候補の募集です。守りの法務だけでなく、事業戦略に踏み込んだ攻めの役割も担っていただきます。 ＜おすすめポイント＞ ● 事業やプロダクト開発に深く関与できます。 ● メンバーのマネジメント経験を積める環境です。 ● 興味に応じて業務の幅を広げることが可能です。 ■具体的な仕事内容

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における企業法務の実務経験 英語力（英文契約対応が可能なレベル） 【職種名】 法務（管理職）【実働7.5時間／年間休日128日／グローバル展開メーカー】 【仕事内容】 国内外の契約対応を中心に、法務領域全般をお任せいたします。 【契約法務領域】 ・販売契約（自社フォーマット中心）のレビュー・リーガルチェック ・調達契約、製造委託契約、開発委託契約等のドラフティング ・契約交渉への同席・助言などの実務対応 ・日本語・英語の契約書対応 └目安：日本語50％／英語50％ 【コンプライアンス・リスク管理】 ・コンプライアンス遵法体制の維持・運用 ・社内向け法務研修の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・日本またはその他法域における弁護士資格 ・グローバル法律事務所または多国籍企業での経験を含む法務実務経験（5～10年） ・契約書の起草・レビュー・交渉経験 ・法学士号 ・流暢な日本語力およびビジネスレベルの英語力 [歓迎] ・法的観点とビジネス観点を踏まえた判断力 ・変化の速い環境下での自律的な業務遂行力 ・グローバル法務チームとの連携力 【職種名】 法務担当《グローバルテック企業◆高年収～2,200万円◆スーパーフレックス》 【仕事内容】 【新製品ローンチを担う中核法務ポジション】 国内デバイス事業における主要案件を統括し、契約・規制対応・紛争対応をリード。経営層と

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・契約審査、法律相談等の業務に関する実務経験（法律事務所での経験可） ・TOEIC730点以上の英語力 【尚可】 ・事業会社での法務業務の経験 ・弁護士資格 ・司法試験受験の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 法務担当（管理職候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 残業月17時間程度。グローバルに展開する上場グループで法務の専門性を発揮。 【職務概要】 世界15カ国に38のグループ会社を抱えるスミダコーポレーションおよび、事業会社であるスミ

仕事内容当社は上場企業として多様な子会社を擁し、金融・IT・医療・保険・信託など幅広い領域で事業を展開しています。 本ポジションでは単なる契約審査担当ではなく、事業責任者や経営陣と並走しながら、新サービスの立ち上げ、M&A、組織再編、ガバナンス構築などを法務面からリードしていただきます。法務部門でありながら経営や事業との距離が近く、事業成長を法務の立場から推進する役割を担っていただきます。 ※入社後は、単一の領域に限定されず、子会社への兼務出向等により複数事業を横断的にご担当いただきます。また、業務と並行してシステム研修（2～3週間程／SQL、Python 等）を受けていただきます。 【雇入れ直後】法

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での法務実務経験（7年以上） ・金融業界またはIT業界での勤務経験 ・法令分野における深い理解に基づき、社内の遵法体制（ルール・運用）を構築した経験 ・法改正時のアセスメントから体制整備までを主担当として遂行した経験 ・契約書レビュー経験（定型・非定型問わず） 【尚可】 ・知的財産権に関する実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・各部署（営業、システム、経営企画等）と連携し、変化する事業環境に合わせて柔軟に体制構築を進められる方 【職種名】 法務（コンプライアンス体制の構築・運用）

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ・事業会社におけるコンプライアンス・リスク管理の実務経験（3年以上） ※規程の作成、運用、モニタリングの経験、研修企画等 ・英語を用いた実務経験（TOEIC700点以上） ・複数の関係部署と連携しプロジェクトや施策を完遂した経験 【職種名】 法務＜コンプライアンス担当＞ 【仕事内容】 ■同社にて以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・同社および国内外子会社含めたコンプライアンス体制の運用・強化 ・法令遵守のモニタリング ・内部通報制度対応 ・コンプライアンス委員会事務局対応 ・社員研修の企画・対応 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ＜募集背景＞ 同社は、スキマバイトのマッチングサービスや給与の立替払いなどの労務管理サービスの提供を行っておりますが、これらのサービスは労働法や職業安定法、個人情報保護法などが深く関わってくるため、法務部には各部署から数多くの相談が日々寄せられています。 例えば、マッチングしたユーザー等から寄せられる労務関係の問い合わせに関する相談や、新規スキーム・新機能開発についてのリーガルチェック、掲載する求人内容の適法性チェック、個人情報の取扱いに関する相談など、相談事項は多岐に渡ります。 また、新規の事業や取り組みなども活発に検討が進んでおり、そのためのリーガルチェックな

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかに該当する方 ・国内外のM&A法務業務経験 ・弁護士資格を所有し企業法務のご経験をお持ちの方 ■英語力 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 法務【管理職候補（スペシャリスト）/東京】※リモートワーク可（年収800万円～1200万円） 【仕事内容】 法務部にて、強みを活かしてご活躍いただきます。 ■M&A法務をメイン業務として、国内外の法務業務をご担当いただきます。 契約書の作成・審査、法的リスクの評価・対策を行い、M&Aをサポートいただきます。 当社は国内外で積極的にM&Aを実施しており、特に海外企業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業法務の実務経験（3年以上）もしくはそれに準ずる企業法務の知見 【尚可】 ・マネジメント経験 ・成長意欲の高い方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 ・円滑なコミュニケーションを取ることができる方 【職種名】 法務（マネージャー候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 プライム上場グループ／年間休日124日／電力インフラ事業で安定性◎ 【職務概要】 法務・リスクコンプライアンス室にて、グループ全体のエネルギー事業（電力・ガス）の法務・リスクマネジメント機

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記すべての条件を満たす方 ■事業会社での法務経験、契約チェック経験3年以上 ■英文契約2年以上 ■TOEIC800点以上相当の英語コミュニケーション力 ※書類選考時に、顔写真履歴書の提出必須 【職種名】 海外法務 【仕事内容】 ■海外法務を担当していただきます。 【具体的には】 ・海外契約確認 （英文は年間100件位、レビュー・リバイスが中心ですが、ドラフト作成業務も一部あり。契約書の種類は工事請負契約、NDA、売買契約など） ・法務相談 【関連・周辺業務】 ・海外子会社の法的支援 ・海外子会社再編・ガバナンス施策の実施 ・M&A、アライアンス ・国内契約 ・その他

仕事内容【法務・知財】音声AI・SaaSスタートアップ｜契約知財戦略まで裁量大ポジション／土日祝休み ▼仕事内容 【業務概要】 事業拡大およびサービス連携・知財戦略強化に伴い、法務・知財機能を強化するための専任担当者を募集します。 契約法務から知財戦略まで幅広く関わり、スタートアップの成長を法務面から支える重要ポジションです。 【業務詳細】 ▼法務業務 ・各種契約書の作成・レビュー・交渉 （SaaS契約、業務委託契約、共同開発契約、秘密保持契約 等） ・新規事業・サービスに関する法務リスク検討 ・利用規約・プライバシーポリシー等の整備 ・個人情報保護・情報セキュリティ対応 ・社内法務相談対応 ・法

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法科大学院卒業資格 or 契約法務実務経験（業界問わず）２年以上（※） ・社会人経験 １年以上 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 法務リーダ【年間休日127日/風通し◎】（年収600万円～720万円） 【仕事内容】 ★同社の「第三創業期」にあたり、裁量高くスピード感をもって推進いただけます。 ★働きやすい就業環境です（部署平均残業時間25H程度／リモート可） DtoC領域で培ったマーケティング力とワールドクラスの研究技術力を強みに、今後は「再生医療」の分野で事業拡大を目指す、グロース上場企業である同社にて 法務グ