大分県の人事 週3日以内の求人・仕事・採用

仕事内容労務 社会保険、雇用保険などの資格手続き、勤怠管理、給与計算等 人事 高卒・大卒・一般等の求人活動 （会社説明会への参加、学校訪問等） 新入社員への入社時説明、退職者への退職時説明等 「変更範囲：正社員が担当する全職種」

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊ご家庭の都合（お子様の送迎等）など、出勤可能日数やご希望の 就業時間を相談して下さい。 ※仕事に対して責任を持って対応いただければ、かなり融通がきき ます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始：１２／２９～１／３ ＧＷ休暇５／３～５／５ 夏季休 暇８／１３～８／１５ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【総務】総務業務 他不随する業務 【経理】小口現金 月末支払業務 他不随する業務 【労務】求人申込 他付随する業務 【一般事務全般】 来客対応・お茶出し・電話対応等 【外出用務：役所等】社用車あり（ＡＴ車） 【会社業務】建築事業 自然素材高性能新築 、公共工事他の事務全般。 勤務日数・時間に応じて業務内容を調整しますので、ご相談くださ い。 来客・電話対応。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 当社は112年の歴史を持つ老舗食品メーカーですが、現在は大きな転換期にあります。今年4月に新社長が就任し、これまで培ってきた安定した事業基盤に加え、時代に合わせた「組織の近代化」を加速させる方針を打ち出しました。 今回は、次世代の組織づくりを支える人事総務のリーダー候補を募集します。組織の土台から再構築し、会社の未来を共に描いていただける専門知識をお持ちの方を求めています。 【業務内容】 人事総務部門のリーダー候補として、まずは「攻めの採

仕事内容【人事マネージャー】未整備な環境を仕組み化する！バルスの未来を創る人事の要を募集！ バルス株式会社 - リアルとバーチャルの融合による新しいエンタテインメント体験を目指すXR TECHカンパニー 仕事内容 ミッション - コーポレート部門責任者と連携し、人事・採用領域から組織づくりをリードする - 事業成長に必要な採用戦略・採用計画を立案し、実行する - 採用要件定義、母集団形成、選考改善、内定承諾率向上を推進する - 入社後のオンボーディング、定着、活躍支援の仕組みを整える - 人事制度・評価制度・組織開発の運用改善を進める - 労務担当・社労士と連携し、労務リスク管理や規程・運用整備

仕事内容株式会社レイバーワーク 総合職（事務・人事サポート）／副業・リモート可／年休125日 【求人要約】 【未経験歓迎】経験不問！スキルを取得し副業もOK♪ 【好待遇♪】入社初日に有休5日付与！推し活しやすい 【リモート可！】残業もほぼなしでプライベート充実★ 【仕事内容】 【充実の研修制度で未経験でも安心♪】事務・人事サポートなどのバックオフィス業務 【具体的な仕事内容】 事務業務や人事サポートを中心に あなたのスキルに合わせた 幅広いサポート業務をお任せします！ 【未経験からでも安心！】 ▼未経験者向けのオンライン研修 事務デビューを応援するため オンライン研修からスタート！ P

仕事内容■応募者対応・面接対応 ■入社手続き・労務関連 ■新入社員・スタッフ教育 ■勤怠管理・シフト管理 ■社内ルール・マニュアル整備 ■電話対応など 専門的な知識が必要な業務は、上司と確認しながら進めるので安心してください。 人事の実務経験がなくてもOKです。 今回の業務内容の中で、1つでも「少しやったことがある」「これならできそう」と思えるものがあれば大歓迎です。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 ■未経験でも安心◎できることからお任せします 最初からすべてを完璧にできる必要はありません。まずは応募者への連絡や、かんたんなデータ入力など、できることから少しずつお任せします。分からないこ

仕事内容総務課において、会社運営を支える総務業務および人事業務を担当 していただきます。 具体的には、社内ルールや各種書類の管理、備品・施設管理、会議 運営などの総務業務に加え、採用対応、入退社手続き、勤怠管理、 給与計算、社会保険手続きなどの人事業務を行います。 また、事故やトラブル発生時の初期対応や社内外への連絡、社員対 応・相談業務など、会社の円滑な運営を支える業務全般に携わって いただきます。 外出の際は社用車（ＡＴ）を使用します。 ＊業務変更の可能性なし

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【求人ポイント】 ヤンマーグループ（売上1兆円超）の安定基盤 4期連続ベースアップ（2026年実績：月額＋17,000円） 大分拠点からグローバルマリン事業に関われる 創業110年のヤンマーグループの中でも、マリン事業の中核を担う企業で、 会社運営を支える総務・人事ポジションを募集します。 【主な業務】 工場設備の維持管理・更新対応 清掃・警備・工事業者との折衝・調整 契約管理（設備・インフラ関連） 安全衛生管理（法令対応含む） 産業廃棄物管理、IS

仕事内容／ 九州で、圧倒的なシェアを誇る“業界大手”！ ＼ あなたが普段使っているトイレットペーパーも、実は当社の製品かも。九州ではライバルが数えるほどで、その中で当社はシェアトップクラス。業界内で確かなポジションを築いています。 ／ 他社がマネできない、独自の技術力！ ＼ 芯がないエコなトイレットペーパーを日本で先がけて製品化したのも当社。今もなお、九州では随一のメーカーです。九州の店頭に並ぶその商品なら、基本的に当社で作られたものです。 ／ 景気に左右されない、強さあり！ ＼ 生活必需品だから、景気の影響を受けにくいのが当社の強み。実際、賞与は少なくとも30年はずっと必ず支給しています。昨年度

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 環境整備産業は大分市を中心に、一般企業や官公庁・病院・工場・飲食店などから、廃棄物を回収し適正に処分する「廃棄物回収・処分」事業を行っています。現在の取引先は大分県下で約200社。10年連続で業績及び組織は拡大しています。あなたには社内SEとして、PC(全社で50台)やサーバーなどのIT機器の管理やデータベースの構築、またデータ収集のためのシステムの導入や運用設計などをお任せします。 （具体的には） ・社内インフラ(PC・サーバ)管理業務 ・ローカルシステムの管理(マクロ、Access、webなど) ・廃棄物の取集ルートの最適化や工場の生産管理に関するIoT

仕事内容仕事内容: 【人事】 新卒・中途採用業務（求人募集、面接対応、内定者フォロー） 社員教育・研修の企画・運営（新入社員研修、資格取得支援など） 労務管理（勤怠管理、社会保険手続きなど） 社内環境の整備（働きやすい職場づくり、福利厚生の充実） 社員の相談対応（キャリア相談、人事評価のサポート）

勤務時間シフト制 【勤務時間例】 ~2交代制~ 08：25~17：25 20：25~05：25 ~日勤~ 08：25~17：25 日勤メイン、夜勤メインが良いなど教えてください！ もっと稼ぎたい・プライベート重視で働きたい！ などお気軽にご相談くださいね。

仕事内容 ワンルーム寮完備 家具家電付きに加えて、初期費用無料！ モチロン通勤希望の方も大歓迎 ️ シンプルな単純作業で、経験問わず活躍中♪ フェイスパックを製造している工場で、 シンプルな機械オペレーター業務をお任せします 空調が整った清潔感のある職場なので、 快適な環境で働けます◎ 【お仕事内容】 ①フェイスパックを機械へセット ②ボタンを押して加工スタート ⇒包装作業は機械が自動で行います 難しい操作はなく、 決まった手順に沿って進めるだけなので安心 ️ 未経験から始めたスタッフも多く、 工場ワークデビューにもピッタリです◎ ️工場見学OK！ 職場の雰囲気を事前に確認できる

仕事内容【財務経理職／総務人事】日祝＋土隔週休／年休108日以上／いすゞブランドを取り扱い多岐にわたる事業を展開／お客様の物流課題をトータルで解決する同社で未経験財務経理職の募集です！ 【財務経理職】 企業活動にともなうお金の流れを記録・管理。 また、決算書をもとに、財務戦略の立案や予算の管理、資金調達などを行う部署です。 一般的な経理業務のお仕事になります。 ・電話対応 ・PCによる事務作業 ・伝票仕訳 ・予算・資金管理 【勤務地について】 本社：福岡市東区 九州全県と沖縄県 （九州全県：福岡県、佐賀県、長崎県、大分県、熊本県、宮崎県、鹿児島県） 本社：福岡市東区東浜

仕事内容採用事務 応募者対応や面接日程の調整、データ管理など、 一つひとつの業務がスムーズな採用活動につながり、企業と求職者の出会いを支えています。 あなたの丁寧な対応や気配りが、 応募者にとっての第一印象をつくる大切な役割となります。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、 充実したサポート体制を整えており、 事務スキルだけでなく採用に関する知識も身につけることができます。 経験者の方は、これまでのスキルを活かしながら、 より効率的な採用業務の改善や運用にも携わっていただけます。 【仕事内容】 【仕事内容】 採用活動を支える事務業務全般をお任せします。 社内外とのやり取りが多く、コミュニ

仕事内容損害保険ジャパン株式会社（ＳＯＭＰＯグループ） 損害調査員／月給33万円～／土日祝休／研修充実／賞与年2回 【求人要約】 盤石な基盤◇大手損保会社でセカンドキャリアを築く 未経験歓迎◇あなたの豊富な人生経験を活かして活躍 待遇◇月給33万円～／賞与年2回／転居を伴う転勤無 【仕事内容】 【事案対応のエキスパートとして活躍】自動車事故や災害時の損害調査・賠償交渉、各種相談対応など 【具体的な仕事内容】 自動車保険・火災保険にご加入いただいているお客さまが、事故や災害に遭われた際の解決や保険金のお支払いに関する業務をお任せします。 お客さまへの対応や損害調査・賠償交渉などをお任せするた

勤務時間08:30～17:30(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【紹介予定派遣/正社員目指せます】 【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 休憩室あり 【賞与年5ヶ月実績】年間休日122日!福利厚生充実○人事事務◆ ●土日祝休み＆年間休日122日!！●賞与年5ヶ月実績＆福利厚生も充実!●採用も労務も幅広く携われる仕事です!●将来は管理職を目指せるポジションです！ 【特徴・やりがい】 ・多くの人と接する機会がある ・正社員登用の実績あり ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:30 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：0～20時間/月 月～金 週5日 土日祝はお休み

仕事内容[募集背景部門を強化するため新規募集。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務・人事部門全般の業務をお任せします。中でも、主に新卒・中途の採用担当として勤務いただきます。 【具体的には…】 ・総務：契約管理、備品管理、 会議や行事などの企画・運営、電話・来客対応 ・人事：人材採用・研修、社会保険手続、勤怠管理、給与計算、健康診断、福利厚生業務 お任せしたい業務は様々ありますが、人事の中でも特に採用活動については、今後重点的に取り組んでいただきたい業務です。学校との繋がりの強化のための積極的なアピールや、外国人採用に向けた取り組みなど、継続的に社員の採用ができる体制づくりをお任せしたいと考

仕事内容株式会社オープンアップコンストラクション 未経験OK！安定企業で月収37万円が可能【総務事務】年休120日/o ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【“ホワイト企業認定”の未経験者も安心の研修制度あり！】配属先で資料作成や各種管理業務をお任せします。★20～30代が中心に活躍中！書類作成・来客対応・電話対応 書類のファイリング・保管 打ち合わせ・写真撮影 提案・調整業務 など 当社で働くPOINT ★管理業務が中心です！ ★全国各地に配属先があり、好きな場所で働けます♪ ★頑張りに応じてキャ

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間の延長可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容人事事務 ・健康保険・厚生年金保険関係 （資格取得／喪失、区分変更 等） ・雇用保険関係 （助成金、給付金 等） 勤怠事務 総務業務、庶務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の3年以上の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 シニア人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティ