東京都中央区の障害福祉の求人・仕事・採用

仕事内容【月島駅徒歩5分】20～50代のスタッフが活躍中！知的障害、学習障害、ADHDなど障害を持った子どもたちの可能性を引き出すお仕事☆ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童指導員業務 【主な業務】 個別及び小集団による療育の実施 日常生活上の各種サポート 療育記録の作成・入力 など 【施設概要】 放課後等デイサービス（利用定員10名） ：6歳から18歳までの就学児童が対象となります｡ 児童発達支援事業（利用定員5名） ：0歳児から小学校入学前までの未就学児が対象になります｡ 【スタッフ体制】 ＜放課後等デイサービス＞ 児童発達支援

仕事内容【月島駅徒歩5分】20～50代のスタッフが活躍中！知的障害、学習障害、ADHDなど障害を持った子どもたちの可能性を引き出すお仕事☆ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童指導員業務 【主な業務】 個別及び小集団による療育の実施 日常生活上の各種サポート 療育記録の作成・入力 など 【施設概要】 放課後等デイサービス（利用定員10名） ：6歳から18歳までの就学児童が対象となります｡ 児童発達支援事業（利用定員5名） ：0歳児から小学校入学前までの未就学児が対象になります｡ 【スタッフ体制】 ＜放課後等デイサービス＞ 児童発達支援

勤務時間【1】09：00～18：00 【2】10：00～19：00 【3】13：00～18：00 ※週1日から勤務時間・日数等ご相談ください。

仕事内容経験・ブランクOK！週1日～の勤務◎知的障害、学習障害、ADHDなど障害を持った子どもたちの可能性を引き出すお仕事☆＜中央区新川＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 児童指導員業務 【主な業務】 個別及び小集団による療育の実施 日常生活上の各種サポート 療育記録の作成・入力 など 【施設概要】 放課後等デイサービス：満20歳までの就学児童が対象となります｡ 【応募要件】 児童指導員任用資格 ※1 各種教員免許 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問 ※児童指導員の要件を満たし、保育士資格をお持ちの方も募集 ※1 児童指導員任用資格に

仕事内容年休120日以上！八丁堀駅より徒歩圏内◎児童指導員募集中！ブランクOK！年齢不問◎知的障害、学習障害、ADHDなど障害を持った子どもたちの可能性を引き出すお仕事☆＜中央区新川＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 児童指導員業務 【主な業務】 個別及び小集団による療育の実施 日常生活上の各種サポート 療育記録の作成・入力 など 【施設概要】 放課後等デイサービス：満20歳までの就学児童が対象となります｡ 【応募要件】 児童指導員任用資格 ※1 各種教員免許 ※ブランクOK ※年齢不問 ※児童指導員の要件を満たし

勤務時間【1】09：00～18：00 【2】10：00～19：00 ※パートの方は、週1日からご相談ください。

仕事内容【月島駅徒歩5分】20～50代のスタッフが活躍中！知的障害、学習障害、ADHDなど障害を持った子どもたちの可能性を引き出すお仕事☆パートも募集中！時給1,400円◎週1日＆1日5時間からOK！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童指導員業務 【主な業務】 個別及び小集団による療育の実施 日常生活上の各種サポート 療育記録の作成・入力 など 【施設概要】 放課後等デイサービス（利用定員10名） ：6歳から18歳までの就学児童が対象となります｡ 児童発達支援事業（利用定員5名） ：0歳児から小学校入学前までの未就学児が対象になります

仕事内容★駅徒歩4分★＜残業少なめ＆持ち帰り仕事ナシ＆年間休日120日以上＞豊富な教材と確立されたメソッドで理想の支援計画が描ける♪子育てや介護と両立するスタッフも活躍中◎業界トップクラスのクラ・ゼミの児童発達支援管理責任者【中央区新富】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 ＼児童発達支援スクール『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者を募集します！／ 「こどもの可能性は無限大」。子どもたちも先生も自分らしく輝ける場所。 コペルプラスは、子どもたちの個性に丁寧に

仕事内容【仕事内容】 ■ 業務内容 プレイングリーダーとして、ご自身の営業活動とチーム（約10名）のマネジメント業務をお任せします。 【具体的な営業活動内容】 ターゲット：障害福祉事業所（新規開拓） ① アプローチ準備（架電先・訪問先選定、キーマン特定） ② 架電によるアポイント獲得 ③ オンライン商談 ④ 商談後追客、受注（申し込み手続き） ⑤ 受注後CS（カスタマーサクセス）チームへの引継ぎ 【リーダー業務】 ・ 日々チームの数値進捗管理（約10名規模） ・ 営業ノウハウの体系化、言語化 ・ 営業施策の立案・実行・検証・改善（PDCAサイクルの推進） ・ プロジェクトメンバーのフォローアップ（

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【育成が好きな方へ】年収400万実働7.5h＋残業少/業務支援 ＜博報堂・三井不動産＞両社の力を活かし､多くの方が活躍できる未来を三井不動産が提供：誰でも過ごしやすいオフィスで働ける 年収400~550万円賞与年２回実働7.5h＋残業0~10hで生活に余裕を→営業・事務などからキャリアチェンジ大歓迎です！ 【特徴・やりがい】 ・マニュアルあり ・世の中の役に立つ実感がある ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:30～18:00 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日1時間以上 【平日】 10：00～21：30 (1日1～8時間程度。午後からの支援が多いです。) 【土日】 8：00～22：00（1日2～8時間程度） ※勤務時間は平日は短く、土日は長い傾向があります ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ■■■ワークライフバランスを大切にしています！■■■ テスト期間やサークルの予定など… 事前にわかっている分は考慮可能です◎ プライベートと両立しながら働いている学生さんも多くいます。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、土、日 ※金曜日は定休日です。

仕事内容【ガイドヘルパー】 外出のサポート♪勤務前見学有！未経験◎「授業後」「土日のみ」等OK kotori [月島エリア] ■ 給与 時給1628～2628円（土日祝勤務手当 時給＋100円） ■ シフト 週1日以上 、1日1時間以上 ■ アクセス 有楽町線月島駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜、残業月10時間以下 ■ 勤務地 23区全体中央区 日常生活やお出かけをサポート♪ 慣れるまで同行研修も実施◎ "kotori"のスタッフは多彩★ ■無資格・未経験の方も歓迎！資格取得支援＆同行研修でゼロから学べる！(社内規定あり) ■勤務前見学もOK ■週1日からOK！テスト

仕事内容障害福祉領域でSaaS事業を展開する同社にて、プロダクトマーケティングとコンテンツマネジメントを担い、事業成長を牽引するポジションです。単なるリード獲得に留まらず、プロダクトの価値向上から顧客の成功までを一貫してデザインします。 ＜おすすめポイント＞ ●社会課題の解決に直結する事業 ●400以上の自社拠点の知見を活用 ●事業成長を牽引する中核ポジション ■具体的な仕事内容 研修サービスを起点とした新規顧客の獲得から、既存顧客のLTV最大化（新規MRR創出および解約防止）までを一気通貫でリードしていただきます。 ▼市場調査・顧客インサイトの抽出 厚労省などの一次情報や社内データに基づいた市

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など 業界問わず、人になにかを教えた経験や進行管理経験などが活かせますので、未経験の方も活躍していただけます。 【ある32日のお仕事の流れ】 ◆その日の状況にあわせて まずは納品スケジュールにあわせて業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 ◆チームで行うのはこんな業務 社内からの依頼業務に対応します。 ・簡単なデータ入

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など 業界問わず、人になにかを教えた経験や進行管理経験などが活かせますので、未経験の方も活躍していただけます。 【ある1日のお仕事の流れ】 ◆その日の状況にあわせて まずは納品スケジュールにあわせて業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 ◆チームで行うのはこんな業務 社内からの依頼業務に対応します。 ・簡単なデータ入力

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など 業界問わず、人になにかを教えた経験や進行管理経験などが活かせますので、未経験の方も活躍していただけます。 【ある1日のお仕事の流れ】 ◆その日の状況にあわせて まずは納品スケジュールにあわせて業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 ◆チームで行うのはこんな業務 社内からの依頼業務に対応します。 ・簡単なデータ入力

仕事内容◎障害福祉サービスのパイオニア法人・安定経営で◎ ☆フルタイム・シニア歓迎☆ 就労支援事業所での看護の仕事です。 施設での内の看護業務になります。 看護業務の他にお仕事や生活のサポートも行なって頂きます。 室内での活動が殆どなので働きやすい職場です。 医療的ケアの必要な方への看護業務・空いた時間は活動支援も 行なって頂きます。 （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間固定時間制 09:30 ～ 18:30 ■実働時間：8時間/日

仕事内容障害福祉事業向けサービスのオンライン営業担当者の募集となります。 ・インサイドセールス ・フィールドセールス の2つの領域をご担当できる方を求めております。 アサイン後は、クライアント様の新規事業の支援ツールとして販売しているSaaS系商材をご担当いただく予定です。 法人営業経験者でSaaS系商材に知見があり、アポイントから成約まで一連の営業の流れが分かり数字を追える方にしっくりくるお仕事です。 ご興味ある方はお気軽にお問い合わせください！

仕事内容【仕事内容】 ●具体的な業務内容 障害福祉事業に特化したSaaS（実績管理、請求業務、記録業務など）に関する、アポイント獲得からオンライン商談までをお任せします。 ◆架電対応: 1日30件前後の架電（対象：障害福祉施設や法人） ヒアリング・提案: クライアントの業務改善ニーズや課題のヒアリング、サービス紹介 ◆商談化: ニーズの把握とアポイント獲得 ◆データ入力: 架電結果やヒアリング内容のCRM（顧客管理システム）への入力 ◆PDCA活動: トーク改善や成果向上に向けたチームでの取り組みへの参加 ◆勤務地詳細：秋葉原駅徒歩5分 【給与】 月給25万0円以上 ◆昇給あり 【特徴

勤務時間8時30分～17時30分 または8時30分～17時30分の間の6時間程度 ※相談に応じる ※月平均残業時間：5時間 ※休憩時間60分 ※所定労働日数：週4日～週5日（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【相談支援専門員/パート】育休取得実績あり！ブランクありOK！研修制度あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：相談支援専門員 【業務内容】： ◇相談支援専門員としての業務全般◇ 中央区立福祉センター内にある、18歳以上の成人向けに障害福祉サービスを行っている施設です。 【主な業務】 ・地域の障害者等の福祉に関する相談や必要な情報提供 ・障害福祉サービス利用の方向けの「サービス等利用計画」を作成 ・支給決定時のサービス等利用計画案を作成と利用状況検証 ※変更範囲：変更なし 求人ID 834976

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記何れかのご経験 ・事業会社での株主名簿事務や株主総会運営事務経験者 ・総務での株主総会運営経験者 ・開示関係実務経験者 ・ディスクロージャー実務の経験者 【職種名】 総務 【仕事内容】 メーカー事業、商社事業、エンジニアリング事業の3つを軸に環境保全という広大な領域に事業展開をしている当社にて、総務部のメンバーとして就業いただきます。 ・各種会議設営 ・関係監督官庁対応 ・設備保全管理 ・安全衛生 ・防災安全管理 ・株主総会関連業務 ・社内申請管理 ・備品管理 ・経費請求書管理 ・建設業関連の書類作成 ・手続等 【事業内容・会社の特長】 1．オゾン濃度計、オゾン空気

仕事内容[仕事内容] 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ ―★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5～6名ほどの障

仕事内容【営業】新規事業立ち上げ▼マネージャー候補／20代管理職＆女性管理職実績あり！▼産育休取得実績あり＊年収500万円〜600万円 ▼仕事内容 【当社について】 2022年2にち上がった当社は、 社会課題のひとつとされている「発達障害によるきづらさ」を軽減する、 さまざまなビジネスに取り組んでいる会社です。 誰もがきづらさや働きづらさに悩まされることなく、 分らしく輝ける未来を指してライフステージを通じた切れのない持続可能な援をっています。 5つの事業会社により障害福祉分野における未就学児から成までの広範な層にサービスを届けています。 【業務内容】 新規事業における立ち上げフェーズでのミチル