ケアマネジャー ハローワーク - 京都府長岡京市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊シフトはみんなで協力しあって柔軟に対応します。１人の利用者 様の担当は、２～３名で担当しますので、お休みの日には他の担当 者が対応します。学校行事・家庭の事情配慮します。 ＊訪問介護計画書の作成 ＊サービス担当者会議への参加 ＊ケアマネージャー・お客様・担当ヘルパー等との連絡調整 ＊ヘルパーの指導・育成・管理 ＊訪問介護ヘルパー業務等 ＊変更範囲：会社の定める業務 『働き方改革関連認定企業』

仕事内容◆自立と生きがいを創造する仕事です◆ ご自宅に訪問し、利用者様の健康管理と看護ケアを行います。個 別対応になるので、ゆっくりと看護ケアが提供できます。事業所に は複数の看護師が所属し、相談できる環境です。母体病院のバック アップ体制があり、急変時はスムーズな受診が可能です。 訪問看護未経験者やブランクがある方も歓迎です。入職後は先輩 職員によるマンツーマンの指導を丁寧に行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容■利用者様ひとりひとりに今どんな支援が必要なのか？を考えて支 援の内容を提案し、スイートの立場で計画を立てて支援するお仕 事です ■利用者様の状況把握→ケアマネさんへの報告→サービス担当者会 議へ出席→スイート内の計画立案→援助内容をヘルパーさんへ伝 達→今の援助内容が適切か確認、のサイクルを確立して頂きます ■そのほか事業所運営全般に関する業務を行っていただきます。主 に利用者様への支援内容についての社内会議への参加及びその事 務モニタリング、非常勤ヘルパーのシフト管理、利用者様への支 援などです 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容◎１日定員２３名のデイサービス（通所介護）です。 ◎主な業務は下記内容です。 ・通所介護計画書の作成 ・利用契約手続き ・報告書類の作成 ・ご利用者家族様及びケアマネージャーとの連絡調整 ・ご利用者様の送迎及び添乗 ・レクリエーションの企画、実施 ・入浴、更衣、移乗などの介助 ＊介護記録システム：令和７年導入 ＊業務の変更範囲：会社が定める業務

仕事内容２０名定員の「機能訓練特化型」デイサービスセンターにおいて、 お客様からの相談援助、ご家族やケアマネージャーとの連絡や相談 の窓口などの相談員としての業務や、お客様が実施されるマシン運 動のセッティング介助や介護、帳票作成等の事務作業、送迎等など が主な仕事です。 入浴介助・食事介助はありません。 送迎車両は軽自動車と普通車（フリード）です。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容・訪問介護計画書の作成 ・お客様の定期的なアセスメント ・ケアマネジャーなど外部との調整 ・スタッフのシフト調整など育成・指導 ・お客様へのケアサービス（身体介護・生活援助） 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 （食事介助、口腔ケア、水分補給、排泄介助、入浴介助、 居室整備、リネン交換、買物同行、外出付添い、 レクリエーション実施、介護記録作成など） ＊社内研修の充実、キャリアアップ制度の確立により長く就業 いただける環境を整えております。 ＊変更範囲：介護職・計画作成担当者・介護支援専門員・ 生活相談員・事務職・本社事務職