東京都の労務 転勤なしの求人・転職・中途採用

仕事内容イチロウ株式会社 労務・総務◆労務メイン／労務体制構築をリード／組織開発にも挑戦可／リモート可／急成長介護Tech企業 【仕事内容】 労務・総務◆労務メイン／労務体制構築をリード／組織開発にも挑戦可／リモート可／急成長介護Tech企業 【具体的な仕事内容】 ～公的保険に縛られない自由介護サービス「イチロウ」展開～ ■募集概要： 当社は介護領域におけるマッチングプラットフォームと在宅介護サービスを展開しています。 現在、労務業務はHRチーム責任者と採用担当が兼務していますが、事業の急成長に伴い、今後のスケールに耐えうる労務基盤の構築と従業員が安心して働ける環境づくりを専任で主導していただ

仕事内容株式会社サンロッカーズ プロバスケチーム『東京サンロッカーズ』【ホームタウン推進】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【柔軟なフレックスタイム制◎】地域の方々と関係を築き、街の課題を解決する推進業務をお任せ。※日本代表ジョシュ・ホーキンソン、狩野富成らが所属クラブとして指定している重点ターゲットのエリアを歩き、商店街や地域のイベントに足を運ぶなど、その街を知ることからスタート。関係者に挨拶をしたり、行政の方々と会話を重ねたりしながら、つながりを築いていきます。 街の魅力や課題を見つけ、東京

仕事内容人事部門の一員として、給与計算や勤怠管理、社会保険手続きなどの労務業務を中心に担当します。給与・社会保険・勤怠管理などを内製化しており、労務領域の実務に幅広く携われるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●労務業務を内製化 ●8名程度のチームで担当 ●COMPANYを使った実務 ■具体的な仕事内容 主な業務は、社員の給与計算をはじめとする労務業務全般です。人事給与・勤怠管理には「COMPANY」人事システムを利用しています。 ●社員の給与計算 ●年末調整処理 ●勤怠管理 ●各種証明書の発行 ●社会保険の手続き ●部内サポート業務（郵送受け取り、経費精算等） 労務メンバー8名程度で構成

仕事内容【アピールポイント】 ＼新しいキャリアに挑戦／ 士業法人グループで労務DXコンサルタントを正社員募集！ ◇土日祝休・年休121日 ◇資格合格祝金(10万円)制度あり ◇駅チカ徒歩2分 ◇成長比率113％の成長企業 【必須】MF/freeeの実務スキルをお持ちの方 【仕事内容】 士業法人グループで労務DXコンサルタントを正社員募集！ 【必須】マネーフォワード/freeeの実務スキルをお持ちの方 メディア掲載実績多数の士業法人グループで 労務DXを推進する新しいキャリアに挑戦しませんか？ 【仕事内容】 ・給与計算(マネーフォワード活用) ・マネーフォワード導入・設定・運用サポート ・

仕事内容イースリー行政書士法人 【行政書士サポート】勉強中・未経験OK★年休125日(土日祝休み) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【デスクワーク中心】お客様の事業を支える補助金申請の専門業務をお任せ。未経験からプロの専門性を磨けます。《メイン業務》 ◆補助金の申請書類の作成 ◆添付書類の収集・チェック ◆電子申請 ◆行政からの問い合わせ対応 など 扱うのは省エネ関連、事業再構築系、強靭化、自治体補助金など。 行政書士資格の有無やご経験に応じて、担当する業務をお任せします。目指せるのは資格だけ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務の実務経験（2年以上が目安） ・社労士または給与計算BPOと連携した経験 [歓迎] ・上場企業またはスタートアップでの就業経験 ・総務業務の経験 ・給与計算、社会保険手続きを主担当として遂行した経験 ・規程の改定や業務フローの整備に携わった経験 ・多拠点、または複数の雇用形態を対象とした労務経験 ・社会保険労務士の資格、または受験中の方 ※制度設計やM&A対応の経験は必須ではありません。実務を土台に、入社後に段階的にお任せします。 【こんな方と一緒に働きたい】 ・「ソーシャルグッド」と「ビジネス」の両立に熱量を持てる方 ・変化を恐れず、混沌（カオス）を楽しめる

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験がある方 ・事業会社での給与計算・社会保険手続き業務経験（100名以上の対応経験） ・社労士事務所、会計事務所での給与計算・社会保険手続き業務経験 ・アウトソーシング会社での給与計算・社会保険手続き業務経験 [歓迎] ・社会保険労務士資格をお持ちの方（未登録含む） 【職種名】 千代田区(東京) 給与計算、社会保険手続担当・社会保険労務士法人大手グループ会社◎転勤なし 【仕事内容】 クライアント企業の給与計算業務、社会保険・労働保険手続き、労務相談などをご担当いただきます。 【具体的には…】 ・給与計算、賞与計算・チェック ・社会保険、労務保険の手

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■マネジメント経験 ■財務知識・労務知識 [歓迎] 【歓迎要件】 ■経営者経験 ■コミュニケーション好きな方 ■生産性向上＆DX化に知見のある方 ■語学・貿易業務経験 ～ワークライフバランス、家族との時間を大切にしたい、しっかり土日は休みたい。といった方大歓迎です。～ 【職種名】 【社長候補】 【仕事内容】 【南千住】年収700～1100万／工芸品の製造・販売会社にて社長候補の募集です！ □職人の手仕事にこだわり、工芸品の製造・販売を行う当社は、「良い製品を作り、きちんと収益をあげる」「しっかり働き、しっかり休む」をモットーに進化を続けております。 社員

仕事内容≪事務経験者大歓迎！人事給与・労務スタッフ≫ 中央区内にある当社事業所にて、特定のクライアント先の人事給与・労務を中心としたデータ処理業務を行っております。 【具体的には】 ・メール、WEB、システム連携、ワークフロー申請の受付 ・契約更新、終了情報の登録 ・採用及び契約関連の書類作成、発送 ・社保関連情報の登録変更 ・身上情報変更の内容確認と承認 ・電話による操作方法問い合わせの対応（取引先企業人事ご担当者様、取引先企業従業員様） ・給与計算前の登録情報の最終チェック ・各種証明書作成業務 （変更の範囲）会社の定める業務全般

仕事内容＼顧客に深く寄り添う、労務のスペシャリストへ／ 社会保険・労働保険に関する各種手続きを中心に、顧客企業の窓口として幅広い業務を担当します。基本、外出ほぼない内勤でのお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■入退社に伴う社会保険・労働保険の手続き ■育児休業・介護休業などの給付金申請 ■労災に関する手続き ■顧客との定例会（Web） ■給与計算会社との連携 ■スケジュール・業務進捗の管理 ■顧客企業の従業員や行政への問い合わせ対応 など ……Point！…… ★担当企業に一貫して寄り添える！ 業務ごとの分業制ではなく、一人ひとりが特定の顧客企業を専任で担当。窓口対応から各種手続きまで幅広く携わ

仕事内容森社会保険労務士事務所 【事務・労務管理スタッフ】〈正職員募集〉 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 主に、社会保険手続の作成や届出を行って頂きます。最初は担当職員の補助業務からとなります。面倒見の良いメンバーが、基礎から丁寧に指導します。〇 健康保険、厚生年金、雇用保険等の手続き作成（電子申請がメイン） 〇 健康保険組合、年金事務所、ハローワーク等、役所への届出 〇 データの作成・管理（社労士システム、Excel、Word等） 採用後は、担当職員の補助業務から初めて頂きます。焦ることなく

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務実務経験が3年以上ある方 ・入退職手続き、給与計算、社会保険・雇用保険の加入喪失、年末調整など基本的な労務手続きの実務経験 ・Excel、Word、Googleスプレッドシートの基本操作スキル 【求めるマインド】 ・複数の業務を並行してスピーディーに進められる方 ・自らプレイヤーとして実務を遂行することに抵抗がない方 ・個人情報や機微な労務情報を慎重かつ厳格に取り扱える方 [歓迎] ・学校法人、社会福祉法人、保育園、幼稚園などでの勤務・労務経験 ・産休育休、休職、傷病手当金、労災等の複雑な手続き経験 ・勤怠管理、労働時間管理の実務経験 ・社会保険労務士（社労士）

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務（入退社・異動手続き、もしくは社内規定改定に関わるご経験）の業務経験をお持ちの方（3年以上） 【職種名】 人事労務【東京】◆バンダイナムコG／フレックス／完全週休二日制／年間休日125日／転勤なし◆ 【仕事内容】 「バンダイ」や「バンダイナムコアミューズメント」をはじめ国内グループ会社の労務管理を担当いただきます。 基本1社担当ですが、業務をプロジェクト化し担当会社を超えてチーム単位で進める業務もございます。 【業務内容】 ・人事情報管理（入退社、異動、産育休等の手続き、人事システム管理、社員問合せ対応） ・組織改編の対応（異動・出向・転籍。※グループ間の出向

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒 ・ 無形商材の法人営業経験3年以上 ・ SmartHRのミッション、バリューへ共感いただける方 [歓迎] 【歓迎条件】 ・ 複数のステークホルダーを巻き込んだご経験 ・ 複数の商材や顧客属性に対する営業において、継続的に成果を出されていた経験 ・ ソフトウェア、SaaSサービスの営業のご経験 ・ 大手企業に対する課題解決型の営業のご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 26～39歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 労務管理クラウドシェアNO.１SaaSカスタマーセールス（既存深耕営業）／東京転勤なし 【仕事内

仕事内容株式会社ビコーズ 【成城学園前】管理部門スタッフ※経理・総務・人事労務◎自社アパレルブランド◎レイングッズメーカー 【仕事内容】 【成城学園前】管理部門スタッフ※経理・総務・人事労務◎自社アパレルブランド◎レイングッズメーカー 【具体的な仕事内容】 【管理部門（経理/総務/人事）～幅広くバックオフィス業務をお任せ～／傘やレイングッズなどの自社アパレルブランドを運営／土日祝休み／年間休日120日】 ■業務詳細： 経理や人事総務等バックオフィス業務全般をお任せします。 ・経理業務（請求書仕訳、経費精算、入出庫管理、小口現金） ・月次/年次決算のサポート ・売掛金/買掛金の管理 ・総務業務

仕事内容サニー・ジャパン株式会社 人事（採用・労務）／中国語必須／年休124日／基本残業なし 【求人要約】 ★中国に本社を持つ光学部品メーカーの日本法人 ★グローバルな環境で人事経験と中国語スキルを発揮 ★採用戦略から携わりながら「人事のプロ」に成長！ 世界シェアトップクラスの光学部品メーカー。 日本法人の成長を支える「人事のスペシャリスト」へ！ 香港で上場している中国光学部品のトップクラス大手メーカー「Sunny Optical Technology」。 その日本法人である当社は、サニーグループが製造するカメラモジュールなどの販売を担っています。 日本市場のさらなる開拓と事業拡大に向け

仕事内容株式会社ほけんのぜんぶ 経験・スキルを活かして活躍！【労務担当】※リーダー ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 グループ約800名を対象に、勤怠や残業時間の管理、日常的な労務相談対応などの労務業務全般をお任せします。グループ約800名を対象とする労務業務とマネジメントをお任せします。 現場の社員や管理職とコミュニケーションを取りながら日々の課題を解決します。 ・勤怠状況の確認、現場で運用しやすい管理方法への改善 ・部門・社員別の残業状況把握と抑制のためのルール運用 ・社員からの労務相談、休職

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ひいらぎホールディングス株式会社 東京支社 【総務の経験のある方大募集！経験を活かせるお仕事】◎土日祝休み！年間休日126日！賞与＆昇給年2回あり 正社員 《総務の実務経験を活かせる！総務経験者大募集！》■総務としてキャリアアップしていきたい方にもおすすめ！年商100億円越えの安定企業！年間休日126日！土日祝休み ひいらぎホールディングス株式会社 『総務』の経験者を大募集!! ●ひいらぎホールディングス株式会社とは グループ企業６社・グループ店舗数230店舗以上・グループ全体で4,000以上活躍・年商100億円越えのグループ全体の経営

仕事内容公益財団法人板橋区文化・国際交流財団 板橋区の文化を支える【団体職員】★年休120日以上★土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 板橋区の文化会館を舞台に、多世代を対象とした様々なイベントを新たに立ち上げ、文化芸術に係る居場所事業の企画・準備・運営に関する業務を担当。【企画立案】 文化芸術を核とした地域に根差した多世代交流拠点で地域の文化資源を活かしたワークショップ・デジタルツールを活用したワークショップなど、様々なイベント企画を考案 【関係者調整】 地域のアーティスト、ボランティア、

仕事内容オフィスビルや商業施設の外壁をオシャレに彩る金属パネル。当社は、その設計から工事までを手がけています。入社後は、施工管理アシスタントとして、先輩と一緒に始めていきましょう。 ――仕事の流れ―― ▼問い合わせ 取引先である、竹中工務店をはじめとする大手スーパーゼネコンから、依頼が入ります。 ▼打ち合わせ 図面を元に担当とスケジュールの打ち合わせを実施し、書類作成や事務業務を行います。 ▼各種手配 工程表を作成し、資材の発注や、実際に工事を担当する職人さんの手配などを行います。 ▼工事スタート スケジュール通りに進んでいるか、安全に業務を進められるか、進捗をチェックします。 ――実績の紹