ハローワーク 人事 - 三重県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：※週３日～ ※勤務時間帯・時間数・曜日・日数は相談の上、決定しましょう！ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月毎（毎月１９日から翌月１８日まで）のシフト制。年次有給 休暇は雇用条件により異なります、下記は週５日勤務の場合 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容伝票管理、電話対応、現金管理、人事管理、 お客様対応、備品管理、レジ対応など ☆未経験の方の丁寧に指導いたしますので、安心してご応募下さい 変更範囲：会社の定める業務 ≪事業所よりメッセージあり≫

仕事内容・医療事務（レセプト、一般事務、外来助手等含む） ・受付業務 ・レセプトの提出（社用車使用） ・医療事務や一般事務の管理業務 （医療に係る管理体制の整備や院内での研修、人事・経理部門の 管理） ＊仕事内容の詳細については、面接時に事業所担当者から説明が あります。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間又は9時45分〜18時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます。 ※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート・賃貸マンション等の仲介管理業務 ・入居希望者への物件紹介 ・賃貸物件への案内 ・物件仕入 ・賃貸物件管理業務 等 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容ゴルフ場のコース管理業務全般を担っていただきます。 ・グリーンやバンカー整備 ・機械での芝刈り作業 ・コース内樹木管理 ・コース内落ち葉などの清掃作業 ＊未経験者、経験者の方ともに歓迎 ＊経験者、優遇 ※変更範囲：ゴルフ場・ゴルフ練習場運営に係る業務全般 ※４月１日以降の人事制度適用内容となります。

仕事内容本社総合職として、施設運営のサポートや行政手続き、営業支援の 他、経理財務、総務人事等の業務を担当していただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容・介護保険事務、一般事務（レセプト、外来助手等含む） ・事務全般（人事、経理等） ＊仕事内容の詳細については、面接時に事業所担当者から説明があ ります。不明な点等がありましたら、面接時に必ずご確認くださ い。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理／人事評価業務 ・収支管理 お客様さま契約・人件費、経費の管理等運営管理 ・オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料について） ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 お客様さまの獲得／施設のＰＲ活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応 など 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所

仕事内容松阪厚生病院において、給与計算、設備管理、購買、人事労務、広 報等の一般事務及び、レセプト（診療報酬請求事務）、窓口対応、 保険管理、統計業務、各種届出等の医療事務業務で使用している病 院内システムの運用管理を行っていただきます。また、月２回程度 の当直業務をして頂きます。 ＊松阪厚生病院と同等条件で働いて頂きます。詳細は、面接時に説 明致します。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間又は8時30分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※１日６時間未満の勤務で働ける方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 当園カレンダーによる 有給休暇は法定どおり

仕事内容・事務一般（主に労務事務、人事事務、パソコン入力） ・書類管理 ・電話応対 ・書類チェック・整理 ・小口現金処理 ・施設巡回 ・事務所清掃（当番制） 変更範囲：変更なし

仕事内容総務及び会計、情報通信を含む、管理業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容業務内容 経理、財務、労務、人事に関わる業務の管理 月次の請求、支払い、入金消込等の経理関係業務 経費精算、経理専用システムへの入力並びにチェック 資料作成、データ入力電話対応、来客対応、郵便物等の収受、事務 用品 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ・給与計算業務 ・社会保険、雇用保険関連業務 ・来客、電話等の対応 ・人事、採用、労務関連業務 ・安全衛生関連業務 ・研修、教育関連 ・出張業務（社用車使用） ・その他（社内行事実施 等） 従業員さんへの思いやりを大切にしています。 幅広い業務を経験できてスキルアップできる環境です。 変更範囲：会社内でのすべての業務

仕事内容居宅介護支援事業所 ルーエハイムにおいて、介護支援専門員業務 を行います。 ・介護計画の作成 ・相談援助業務 「変更範囲：法人内の人事異動により、介護職員、生活相談員に 異動する場合があります。」

仕事内容１．総務事務（経理・人事等の事務） 会社の基盤を支える経理や人事業務をお任せします。 売上や経費の管理、伝票処理、簡単なデータ処理が中心です。 又、人事サポート業務として給与計算・勤怠管理など社員の サポート業務もお任せ致します。 ２．神社仏閣への訪問・提案 神祭具や授与品の提案営業を神社仏閣に行います。 年三回の営業出張。新規開拓含む 地域を飛び越え、多くの神社仏閣を訪問。 新しいご縁を結び、文化の架け橋となる役割を担います。 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土日祝休み（会社カレンダーによる） 年末年始、ＧＷ、お盆連休あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容具体的には、当社総務部において庶務業務のアシスタントをして いただきます。 ・ＰＣを使用した入力業務 ・書類整理 ・諸所連絡 ・管理業務アシスタント ・人事業務アシスタント ・庶務業務 ・その他、事務的業務一般 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容１、求人ニーズの吸い上げ ブランドの人事担当者と打合せしスタッフ不足の店舗の求人で 派遣ニーズを吸い上げます。 ２、ブランドへご紹介 就業先となるブランドにスタッフをご紹介。面談前にスタッフと 事前に面談対策し、面談同席して採用率が上がるようサポート。 ３、アフターフォロー 定期的に店舗訪問し、クライアント・スタッフの悩みを幅広く相談 に乗り、信頼関係を構築して一緒に自分自身も成長していきます。 ４、自己成長 入社３年で所長・マネージャークラスに昇進することも可能です。 生産性を高め合い、共に成長してける環境が整っています。

仕事内容介護老人保健施設「伊勢老健ひかり」の事務長候補の募集です。 ・運営全般 ・病院との連携 ・新施設計画の企画 ・人事管理、経理、財務 ・会議参加および資料作成 ・イベント行事の企画等 ＊介護施設管理者経験者優遇 ＊「御薗ひかりタウン」が２０２３年春誕生しました！ 【変更範囲：会社の定める業務】 【急 募】

仕事内容入社後は物流センターでの現場業務を経験し、作業計画、人員配置 計画、現場作業者への指示、現場改善などのセンター運営の管理を していただきます。 その後本人の適正を考慮し、流通センター運営、営業企画、物流企 画（開発設計）、人事総務（教育）、経理、設備保全、ＩＴ企画な ど様々な職種を経験します。 多くのスキル・知識を積み重ね、改善、改革を通してスペシャリス トとして活躍できる方を募集しております。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容〇建設会社での総務・営業補佐のお仕事となります。 ＊営業補佐として県庁・市役所・役場への書類提出、工事打合せ 三重県内（松阪市・津市・大台町・度会町など） ＊公共事業における土木工事入札に関する提出書類作成、 入札参加資格登録更新業務。 ＊人事労務管理・採用業務・建設工事に関わるデータ集計入力 三重県と宮城県での業務となります（業務割合：月半々位） ＊業務上、車を使用する機会有り（社有車） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ゴルフ場のコース管理業務全般を担っていただきます。 ・グリーンやバンカー整備 ・機械での芝刈り作業 ・コース内樹木管理 ・コース内落ち葉などの清掃作業 ＊未経験者、経験者の方ともに歓迎 ＊経験者、優遇 変更範囲：ゴルフ場・ゴルフ練習場運営に係る業務全般 ※４月１日以降の人事制度適用内容となります。