大阪府大阪市平野区のグループホーム ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容相談しやすさが活きる、地域密着のケアマネ職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！日勤専従で経験を活かせる居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・居宅介護支援におけるケアマネジャー業務 ・利用者様の生活状況やご希望を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・利用者様やご家族に寄り添った相談対応 ・ケアプランの見直しなど、在宅生活の継続を支援する業務 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務形態 ・居宅介護支援の専門職として、利用者様一人ひとりと向き合える環境 ・これまでのケア

仕事内容■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 ●ケア21の居宅介護支援 ケアマネジャー(居宅介護支援)は、ご利用者様とご家族様のご要望を伺い、生活環境や問題点を考慮してケアプランの作成をして頂きます。 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度

仕事内容実務未経験・ブランクOK！各種手当充実◆昇給・賞与ほか嬉しい昇給あり◆入社日相談OK 喜連西デイサービス館内1階にあり、 地域包括支援センターと同フロアにある 「喜連西ケアプランセンター」にて、 要支援・要介護認定をお持ちの方の ケアマネジメント業務を行います。 事務作業の一部は事務員さんが対応します、 ケアマネ業務未経験の方でも大歓迎です。 複数のケアマネジャーが在籍しており、 実務未経験の方、ブランクのある方でも安心してお仕事できますよ♪ また、当ケアプランセンターは一人で抱え込まず、 ケアマネジャー同士がフォローしあいながら、 チームで支援できるのも強みです！ 利用者様の日々が楽しく

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-4006(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産

仕事内容大阪府大阪市平野区の小規模多機能ホームケアマネージャー【アル・グラン平野】 (正社員) | 医療法人仁悠会 介護老人保健施設おとしよりすこやかセンター 南部館 ▼仕事内容 ■住宅型有料老人ホーム内の小規模多機能ホームでのケアマネージャーのお仕事です。 ・ケアプラン ・介護サービス計画作成 ・サービス調整 ・相談業務 ・送迎、通院付き添い ・オンコール無し！※館内のサービス調整メインで連携もとりやすく、負担少なめです。 ※未経験の方にも現任の担当者が丁寧にお教えしますので、安心してご応募下さい。 ※変更範囲：変更なし (大阪府大阪市平野区) ▼職種 小規模多機能ホームケアマネージャー【アル

勤務時間9:00～18:00 ※週2日～勤務可

仕事内容★パートの方にも賞与あり！週2日～勤務OK！未経験・ブランクのある方も安心して働ける職場です★●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週2日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクの方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 法人名:株式会社ケア21 事業所名:たのしい家 平野（グループホーム） 求人の特徴:賞与あり,未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,車通勤可,見学のみ可 募集職種:ケアマネジャー 雇用形態:パー

仕事内容【求人概要】 大阪市平野区/グループホーム/正社員/ケアマネジャー 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 グループホーム での ケアマネジャー・正社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・年間休日111日でプライベートとお仕事の両立がしやすい！ ・大手法人ならではの福利厚生が充実！ ・キャリアアップ制度があるので、長く安心して働けます。 ・ユニット型なのでゆったりと一人一人に向き合えます！

仕事内容グループホームホームでの介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS472 ▼仕事内容 グループホーム内施設における生活支援業務 ・入居者様への介護、生活などの援助全般 ・食事、入浴、排泄等の介助業務 ・居室の清掃、買い物 ・散歩の付添などの業務 賞与3ヶ月！4週8休制採用で残業ほぼなし！退職金制度もあり頑張った分しっかり評価されます♪ ブランクのある方にも丁寧な指導があり安心です☆資格保持者はさらにスキルアップを！ (大阪府大阪市平野区) ▼職種 グループホームホームでの介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS472(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給

仕事内容【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護施設『ゆたか』で、ケアマネ業務と介護の お手伝いを行います。 近隣の利用者様が中心で、たくさんの受入れができません。したが いまして、登録定員は２４名がＭＡＸですが、プランは多い時で１ ５名程度と非常に少ないです。しかしながら内容の濃いプランを作 成することができます。 同一建物に、一般デイサービス・認知症対応型デイサービス、また ケアプランセンターと地域包括支援センターもあり総合的に在宅介 護を行っています。 職員関係も良好でみんな仲が良いです。 ※仕事内容変更範囲：法人の定める業務 【給与詳細】 月給253,400円～335,200円 ＜内訳＞ ■基本

仕事内容■メインキャッチ 特別養護老人ホーム ケアマネジャー募集 ☆ 月給24万円スタート！ ☆ 未経験歓迎 ■職種 ケアマネジャー ■職務内容 ▼主な業務内容▼ 特別養護老人ホームのケアマネジャー業務 ケアプランの作成や見直し等 ■給与 月給 244,500円 ～ 304,500円 ■給与備考 ◇固定残業代なし ◇昇給金額／昇給率 1月あたり1,000円～3,000円（前年度実績） ■休日/休暇 ・年間休日 108日 ・週休二日制 ・公休日月９日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ■PR 特別養護老人ホーム ケアマネジャー募集 ☆ 月給24万円スタート！ ☆ 未経験歓迎 ■

仕事内容地域包括支援センターでの支援業務 ・地域高齢者への総合相談支援 ・要支援者への介護予防ケアマネジメント ・権利侵害の予防や高齢者虐待対応 ・地域ネットワークづくり（地域ケア推進） 地域の高齢者を支える、やりがいの大きい仕事です 待遇 【賞与】 ・年3回（計4.75ヶ月分／前年度実績） 【昇給】 ・あり（1,000円〜8,000円／月） 【通勤手当】 ・月額30,000円まで ・社会保険完備 ・定年：60歳 ・再雇用制度あり（65歳まで） ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・月8日〜10日（シフト制） 【年間休日】

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 大阪府に拠点を置く「みかちゃんの家」で、地域に根差した温かいケアを共に創り上げていく介護支援専門員を募集しています。 ご経験を活かし、利用者様一人ひとりの「自分らしい暮らし」を支えるケアマネジメント業務全般をお任せします。日々のコミュニケーションを通じて、利用者様の想いに寄り添い、その方の状況や希望に合わせた介護支援計画を作成。多職種との連携を図りながら、計画の実行と効果の検証を行います。 「みかちゃんの家」は、アットホームで活気のある職場です。利用者様の笑顔を間近に感じながら、あなたの専門性をさらに深め、共に成長できる環境があります。介護支援専門員として

勤務時間夜勤 17:00～翌10:00 （休憩120分）

仕事内容＜業務内容は介護スタッフと同様のお仕事です＞ 見守り・就寝、起床時の介助・トイレ誘導・おむつ交換・記録入力・簡単な朝食作り等です。 病棟夜勤とは違い医療行為はありません。（検温・バイタル測定はあります） 1ユニット9名の認知症の方へのケアを行っていただきます。 （雇い入れ直後）グループホームの看護師（変更の範囲）法人が定める業務 待遇 通勤手当（実費全額） 制服貸与 食費補助 医療費補助制度 健康診断等 ＊加入保険、年次有給休暇は雇用条件により法定通り 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 シフト制

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!訪問看護ステーションのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市平野区/訪問看護ステーションでのケアマネジャー募集です/正社員/ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 ■職種 訪問看護ステーションのケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ご利用者に対するケアマネジメントの業務全般 ■給与 時給1200円~ ■給与備考 時給 1,200円～1,500円 備考：※昇給・賞与は本人能力・事業所実績による 通勤

仕事内容■会社名 大阪府大阪市平野区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給24.5～27.5万円・完全週休2日制/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/大阪府大阪市平野区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給27万円以上の好待遇◎ 安心して働けます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・相談対

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|大阪府大阪市平野区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

仕事内容大阪府大阪市平野区のケアマネジャー／実務経験者（リングケアプラン／平野区） (正社員) | 株式会社 元気な介護リング ▼仕事内容 要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行、居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、住宅改修など、介護サービスを提供する事業者との連絡調整、在宅介護に関する相談窓口などケアマネ業務全般をお任せします ◎ ◎週に数回書類整理などで事務所への出勤がありますが基本的にはテレワークが可能です。 ◎利用者様の担当エリア（平野区 ・生野区 ・八尾市 ・柏原市）お住まいをのエリアを考慮し担当を振り分けさせていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし (大阪府大阪市平野区)

仕事内容チームワークが良い事が自慢です♪明るいスタッフがお待ちしています！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添う居宅ケアマネジャー！日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認 ・利用者様の生活に合わせた継続的な支援 ◆

勤務時間8:30〜17:30の間の6時間程度

仕事内容『要介護認定を受けたお客様の希望や環境、身体の状態等から、最適なケアプランを作成する仕事です』 具体的には、「ケアプラン作成」「関係機関への調整連絡」「お客様やご家族への相談業務」「介護保険の給付管理」などをお任せします。未経験の方でも当社自慢の研修・サポート体制でしっかりフォローしますので安心です！ ケアマネジャーは、介護保険制度の要であり、お客様の生活の要です。今までできていたことが次第にできなくなり、歯がゆい思いをされているお客様。そんな方々に対して、できる限り今まで通りの生活を取り戻すことができるよう、最適なケアプランを作成します。 あなたの想いがお客様の生活を支えるやりがいのある

仕事内容▼主な業務内容▼ 特別養護老人ホームのケアマネジャー業務 ケアプランの作成や見直し等