グループホーム ケアマネジャー - 大阪府大阪市阿倍野区 の求人・仕事・採用

勤務時間1ヶ月単位の変形労働時間制※週の平均労働時間は40時間以内 週1日以上から勤務OK【勤務時間例】▽平日夜勤15:00～翌10:00の間でのシフト制▽土日夜勤18:00～翌10:00の間でのシフト制▽土日日勤10:00～18:00※シフトにより休憩1～5時間※夜勤時は休憩に仮眠も含みます※残業ほぼなし！原則定時退社【夜勤スタッフの1日の流れ（例）】※利用者様の状況により変動あり●15:00～出勤、日勤スタッフからの引き継ぎ●17:00～夕食の準備、利用者様との団らん●18:00～夕食、服薬サポート●19:00～入浴の準備・見守り●22:00～就寝準備、消灯、記録作業などの事務処理●0:00～定時見回り●3:00～定時見回り～～交代で1～3時間の休憩・仮眠～～●6:30～スタッフ起床、朝食準備●7:00～利用者様の起床サポート●8:30～利用者様のお見送り●9:00～清掃、日勤スタッフへの引き継ぎ準備●10:00業務終了、退勤

仕事内容【仕事内容】 ୨୧･････････････････････････････୨୧ 日勤・夜勤から選べる！ しっかり稼ぎたい方、 やりがいを求める方に必見の求人です！ ୨୧･････････････････････････････୨୧ ＞求人のポイントはこちら 資格・経験は不問 週1日から勤務OK 夜勤手当あり！収入アップに〇 年2回の昇給＆賞与で頑張り還元 障がいのある利用者様が生活する グループホームにおいて、 生活支援業務全般をお願いします！ ＞具体的なお仕事内容 ・家事のサポート （食事の準備、清掃、洗濯など） ・利用者様とのコミュニケーション （お話し相手、相談の対応）

仕事内容ケアマネジャー・介護支援専門員[社] 訪問介護サービス事業所にて、ケアプランの作成、モニタリング、相談対応、その他事務作業などをお願いします。 ※担当件数 ：経験を考慮しながら30～40名を予定 ※担当エリア：阿倍野区、東住吉区、住吉区、平野区を中心としたエリア ※入力等の事務業務には事務スタッフのサポートあり ※訪問は電動自転車貸与。運転免許のない方でもOK ※実務未経験者やブランクのある方には3ヶ月程度の研修あり。 10年以上経験のある先輩が指導します。経験者は早い段階で独り立ちも可能です！

仕事内容大阪府大阪市阿倍野区の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 社会医療法人山紀会 山本第三病院 ▼仕事内容 ケアプランセンターで、ご利用者様に対するケアプラン作成業務全般に従事していただきます。 変更範囲：法人内全事業所における介護支援専門員業務全般 (大阪府大阪市阿倍野区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給228800〜284500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)186300〜232000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 500,000 円 〜（前年度実績） (給与支払い日)固定（月

仕事内容<仕事内容> 土日祝休み！未経験歓迎！安定した基盤のある当社でケアマネジャーとしてのキャリアを築きませんか？ ■ケアマネジャー業務全般（居宅ケアマネ） 利用者様が適切な介護サービスを受けられるように、 介護サービス計画（ケアプラン）の作成を行って頂きます。 主任ケアマネジャーさんには、 ケアマネジャーの指導をお願いすることがあります。 ※現場業務は一切ございません。 ※実績やアセスメント入力などは事務員さんがお手伝いします。 訪問頻度:月1回 訪問時間:30～60分 担当件数:30～35件 ケアプラン作成数1人あたり4枚 【出勤時のスケジュール例】 9:30 利用者Aさま宅へ直行 11

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 306820~311820円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 大阪府大阪市阿倍野区北畠１丁目２３番２２号 【アクセス】 大阪市営地下鉄御堂筋線 / 阪堺電軌上町線姫松 / 西田辺 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険

仕事内容ケアマネジャーとしての業務に従事いただきます。 計画作成担当者の業務全般を担当していただきます。 利用者様の生活状況の把握や、ケアプランの作成、サービス担当者会議の開催など、ケアマネジャーとしての幅広い業務をお任せします。 《育児休暇制度》を完備しており、お子様がいらっしゃる方も活躍中です。 勤務時間は07:30~16:30の間で、休憩6時間を取得いただきます。

仕事内容大阪府大阪市阿倍野区のケアマネージャー (正社員) | 社会福祉法人 育徳園 ▼仕事内容 ＊居宅介護支援事業所で介護支援専門員業務に従事していただきます。 ・ケアマネジメント業務※転勤の可能性あり法人内事業所（阿倍野区内）※仕事内容変更範囲：法人の定める業務 (大阪府大阪市阿倍野区) ▼職種 ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜260000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）)200000〜240000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (

仕事内容当グループホームでは、ケアマネジャーとして医療・介護プランの作成に携わっていただきます。 入居者様一人ひとりの生活課題を把握し、その方に最適なサービス内容や利用時間を検討。 心身の状況に合わせて、ケアプランの作成から評価、見直しまでを担当していただきます。 ゆとりを持った勤務時間(07:30-16:30)で、やりがいのある仕事に取り組めます。 お子様がいらっしゃる方も、育児休暇制度を活用しつつ活躍中です。

仕事内容私たちグループホームは、ケアマネジャーの業務全般をお任せいたします。 利用者様の心身状況を詳細に把握し、最適なケアプラン作成をお任せします。 ご入居者様一人ひとりのニーズに合わせた質の高いサービスを提供できるよう、 ケアプランの作成、モニタリング、サービスの調整など、幅広い業務にチャレンジできます。 ご興味のある方は、ぜひ一度ご応募ください。

仕事内容大阪府大阪市阿倍野区の介護支援専門員（ケアマネージャー）（阿倍野区） (正社員) | 株式会社 スピリット ▼仕事内容 居宅介護支援事業所のケアマネージャーのお仕事です。 主に、ケアプランの作成、サービス事業所との連携等 ＊未経験の方でも、本社のベテランケアマネージャーやスタッフがサポートします。 ＊４０代前半のスタッフが多い会社です。 ＊ ＊ ＊急募 ＊ ＊ ＊［変更範囲］会社の定める業務 (大阪府大阪市阿倍野区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）（阿倍野区）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均

仕事内容居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務全般をお任せいたします。 要介護高齢者の方々に対して、心身のニーズを把握し、適切なサービス提供を行うことが主な業務です。 多様な入居者様一人一人のニーズに合わせた最適なケアプランの作成とサービス提供事業者との調整にも携わっていただきます。 無資格の方や経験の浅い方も、丁寧な研修とサポートをご用意しておりますので、安心して活躍できます。 退職金、社員持株会制度の利用が可能です。

仕事内容【介護支援専門員】最寄駅から徒歩3分の好アクセス☆実務経験者歓迎◎年間休日111日★ ●グループホームでのケアマネ業務をお任せします。介護業務のサポートも行っていただきます★ ●キャリア支援制度あり◎身につけた知識やスキルをさらに磨ける環境ですよ ●阪堺電軌上町線「姫松駅」から徒歩3分と交通アクセスも良く、毎日の通勤にも便利です◎

仕事内容■会社名 大阪府大阪市阿倍野区のグループホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/グループホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市阿倍野区/残業月10時間程度/グループホームでのケアマネジャー募集です！/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ グループホームでのケアマネジャー募集です！ 残業は月10時間程度と少なく、働きやすい環境です◎ また子供手当があるので、お子様がいる方にもおすすめです☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 ■介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■介護支援専門員、認知症介

仕事内容《昭和町駅から徒歩1分！》ケアマネ業務★基本土日祝お休み★年間休日110日以上★上場企業で安心★ ●昭和町駅から徒歩1分とアクセス抜群の居宅介護支援事業所です★ケアマネ業務、その他付随する業務をお願いします。 ●基本土日祝お休み！9時～18時の働きやすい勤務時間も魅力！ご家庭との両立もしやすいですよ◎ ●昇給＆賞与あり！頑張る人をしっかり評価してくれるので、やりがいがあります◎

仕事内容★ 駅徒歩3分以内 ケアプランセンターで、ご利用者様に対するケアプラン作成業務全般に従事していただきます。 変更範囲：法人内全事業所における介護支援専門員業務全般

勤務時間1) 日勤 09:00-18:00 休憩60分 9:00～18:00 ※週2～3日、月10日

仕事内容そんぽの家 西田辺駅前は42室(定員42名)の介護付有料老人ホームです。 有料老人ホームのご入居者さまの困っていることや悩み、希望をお聞きし、生活を支えるためのケアプランを作成するお仕事です。様々な職種と連携して、ご入居者さまのよりよい暮らしの実現を目指します。 ★施設の活動内容や雰囲気を「ホームだより」 [httpswww.sompocare.com/service/home/kaigo/H000228/messageから確認できます★

仕事内容■メインキャッチ グループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 介護支援専門員(ケアマネジャー)/冬季休暇/未経験歓迎/駅近(約5分以内)/賞与あり/年間休日110日以上/夜勤なしOK/退職金あり/Web履歴書対応/交通費支給/月給25万円以上あり/研修制度あり/固定残業代 50,000円(30時間)/夏季休暇/資格取得支援制度あり/昇給あり ■職種 グループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 大阪市阿倍野区にあるグループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ■給与 月給255,00

仕事内容140床の従来型特別養護老人ホーム「帝塚山特別養護老人ホーム玲風苑」にてケアマネジャーの募集です。 利用者様に対する介護サービスの提供、介護計画の策定、相談業務など、ケアマネジャーとしての幅広い業務をお任せします。 利用者様一人ひとりのニーズに合わせたきめ細やかなサービスの提供が求められます。 ケアマネジャーとしての経験を活かし、やりがいのある仕事に携わりませんか。

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプラン作成 ・ご利用者やご家族様、スタッフ、関連機関との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務、帳票作成 ※近隣施設への応援勤務をいただく可能性がございます。 雇用期間：6ヶ月（原則更新） 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 グループホーム笑楽 北畠 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 ケアマネージャー業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 ＜月給内訳＞ 基本給 160,000円 処遇改善手当 35,0

仕事内容★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／資格取得助成制度アリ♪グループホームで計画作成担当者のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 ケアプラン作成 ご利用者やご家族様、スタッフ、関連機関との連絡調整 介護業務全般 請求業務、帳票作成 ※近隣施設への応援勤務をいただく可能性がございます。 雇用期間：6ヶ月（原則更新） 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤