宮城県の児童発達支援の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎放課後等デイサービス「キラキラ宮千代」で、児童発達支援管理責任者として子どもたちの成長を一緒に支えてくださる方を募集しています☆彡 子どもたちと日々関わる中で、一人ひとりの発達や個性を大切にしながら、その子らしく過ごせるようサポートしていただきます。 児童発達支援管理責任者としての専門的な視点を活かし、子どもたちの「できること」や「得意なこと」に目を向けながら、スタッフと相談しながら支援を行っていきます◎ 【主なお仕事内容】 ・子どもたちへの支援、療育 ・日々の活動のサポート ・遊びや活動を通した子どもたちとの関わり ・子どもたちの見守り ・活動の準備、環境整備

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：基本的には１７時までの勤務ですが、業務により１８時までお願い する場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／３） 夏季休暇（８／１３～８／１５）

仕事内容１日定員５名の重症心身障害児（医療的ケアに対応）を対象とした 児童発達支援・放課後等デイサービスです。 １歳～１８歳の利用者の健康管理、医療的ケア、機能訓練、身体介 護、送迎車の添乗、記録、関係機関との連絡調整、その他関係する 支援や介助が主な業務になります。 ※職場見学可。 これまでは見学に来ていただいたのち応募されるかを決めていた だいておりました。 ※業務上、社用車を使用する可能性があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ※仙台市泉区南中山 児童発達支援/放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者のお仕事！ ※対象：2歳～12歳 ※発達に不安があるお子さまや 障がいを持つお子さまの支援業務 ※業務内容 ・個別支援計画書の作成・説明 ・保護者への相談支援 ・お子さんの直接支援 ・行事等の計画、運営 ・送迎 ・その他付随業務 ※午前、午後の二部制です ※一日10名程度の支援をおこないます （例：午前5名、午後5名） ※運動療育、学習療育を中心とした支援です ・運動療育…マット、ミニハードル等 ・学習療育…なぞり絵、視写、音読、ワーキングメモリートレーニング等 【給与詳細】 【児童発達

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎児童発達管理責任者さんの募集です！ ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－ 【施設について】 ●音楽療法とヨガを組み合わせた放デイ♪ ●様々なイベントを通じて、お子さんの五感を刺激し、自己肯定感を高めます。 ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－ 【お仕事内容】 ・児童の学校への送迎業務 ・児童の見守り支援 ・音楽、クッキング、工作、外出イベントなどの企画 子育て中の方も多く在籍◎ ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－ 【給与詳細】 基本給：239291円～273476円 固定残業代：52,375円～59,857円（30時間分として支給

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/正社員/小規模放デイ/残業ほぼなし福利厚生充実未経験・ブランクOK！/マイカー通勤可☆ 【jb671224】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/正社員/小規模放デイ/残業ほぼなし福利厚生充実未経験・ブランクOK！/マイカー通勤可☆ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者／普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 児童指導員に該当する方 幼稚園教諭免許/各種教員免許/児童異動員任用資格/そのほか保育施設での経験が5年ある方など ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者／普通自動車運転免許 ■給与 月給

仕事内容【仕事内容】 ※仙台市青葉区葉山 児童発達支援/放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者のお仕事！ ※開設：2023年11月（予定） ※対象：2歳～12歳 ※発達に不安があるお子さまや 障がいを持つお子さまの支援業務 ※業務内容 ・個別支援計画書の作成・説明 ・保護者への相談支援 ・お子さんの直接支援 ・行事等の計画、運営 ・送迎 ・その他付随業務 ※午前、午後の二部制です ※一日10名程度の支援をおこないます （例：午前5名、午後5名） ※運動療育、学習療育を中心とした支援です ・運動療育…マット、ミニハードル等 ・学習療育…なぞり絵、視写、音読、ワーキングメモリートレーニ

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 児童発達支援管理責任者(保育)/富谷市日吉台の放課後等デイサービス(保育・看護),障がい児施設/地下鉄南北線 泉中央駅より車18分 ■仕事内容詳細 ※富谷市日吉台 児童発達支援/放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者のお仕事！ ※開設：2023年冬 ※対象：2歳～12歳 ※発達に不安があるお子さまや 障がいを持つお子さまの支援業務 ※業務内容 ・個別支援計画書の作成・説明 ・保護者への相談支援 ・お子さんの直接支援 ・行事等の計画、運営 ・送迎 ・その他付随業務 ※午前、午後の二部制です ※一日10名程度の支援をおこないます （

仕事内容経験を活かせる！キャリアアップもできる！ NOVAグループの放課後等デイサービスで正社員募集中＊ ～英語・教育・活動・運動を通じてお子様への療育を提供します～ NOVAキンダーが運営する児童発達支援施設でのお仕事です。 子どもたちの成長を見守りながら、勉強を中心とした支援をお任せします。 当社の強みである「英会話」をはじめとしたさまざまな活動を行い、お子さまの自主性を育み、心身の成長をサポートしています。 まだまだフレッシュな施設です！ そのため、雇用形態や役職などに関係なく、意見を言いやすい環境です。 若手も多数在籍しており、中途社員も多数活躍中です＊ 〈ここがポイント〉 ・NO

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/放デイ/資格あれば尚可(今年度中に実践研修修了の方も大歓迎♪)/完全週休2日制ボランティア育成事業や家族支援事業にも力を入れています！ 【jb581438】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/放デイ/資格あれば尚可(今年度中に実践研修修了の方も大歓迎♪)/完全週休2日制ボランティア育成事業や家族支援事業にも力を入れています！ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 児童発達支援管理責任者もしくはサービス管理責任者 ・サビ管のみの場合は児童または障がい者支援に関する業務の実務経験5年以上 ・基礎研修･実務受講済みの方 ■職種

仕事内容■会社名 宮城県仙台市太白区の保育施設 ■メインキャッチ 保育施設の保育教諭/児童発達支援管理責任者/放デイ/資格あれば尚可(今年度中に実践研修修了の方も大歓迎/)/完全週休2日制/ボランティア育成事業や家族支援事業にも力を入れています/ ■コメント 書類：あり お問い合わせください ■雇用形態 正社員 ■職種 保育施設の保育教諭 ■仕事内容 発達支援・放課後等デイサービスに加え、 家族支援やボランティア育成にも注力する 地域福祉に幅広く貢献している法人です◎ お仕事内容は、 ● お子さまに合わせた個別支援計画の作成 ● 保護者様との面談や発達相談業務 ● 現場での生活支援・見守り

仕事内容園長候補/オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし 2026年11月オープン予定！ WELFIXは「ワクワクする毎日に。」をミッションに掲げています。 私たちは、子どもたち・ご家族・そして一緒に働く仲間たちが、それぞれの毎日で小さな喜びや達成感を感じられる環境をつくりたいと考えています。 児童発達支援・放課後等デイサービスという場を通じて、子どもたちの「できた！」「楽しい！」を増やすこと。そして支援するスタッフ自身も、挑戦や成長を楽しみながら働ける環境を大切にしています。 私たちは、日々の業務や慣習を「当たり前」とせず、その背景にある仕組みや価値観を問い続けます。 小さな違和感にこそ

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般をお願いします！ ◆就業時間：11:15～ 18:30（休憩45分/実働6時間半） 09:00 ～ 18:00 （休憩60分／実働8時間） ※上記は例です。12:00～18:00のコアタイムを含む実働6時間半～8時間で相談に応じます。 ＜業務内容＞ 個別支援計画の作成、保護者様との相談 スタッフの育成・サポート 施設運営において必要とされる業務 送迎業務（※必須ではありません。可能な方には手当支給） 【休日・休暇】日祝休み 休日： 日 祝 他 週休二日制： 毎週 年間休日数： 120日 その他の休日： 年末年始休暇。 有

仕事内容「身体を動かしながら考える」経験ができる 「運動学習支援」を提供します！ ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－ 【1日のスケジュール例（平日）】 10:00 出社・ミーティング スケジュール確認 当日の運営準備 12:00 休憩 13:00 サービス担当者会議 本日の療育ミーティング イベント等の事務作業 15:00 お迎え準備・送迎 16:00 療育プログラム 体育館or外で練習・ミニゲーム 18:00 お送り 保護者へ様子をご報告 18:30 記録・翌日準備 19:00 退勤 ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－ 【お仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・相談支援

仕事内容■会社名 宮城県仙台市泉区の保育施設 ■メインキャッチ 保育施設の保育教諭/児童発達支援管理責任者/正社員/放デイ/年間休日125日/手当充実/未経験/ブランク/住宅手当 ■コメント 書類：あり 業務内容による ピアノ：問いません♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 保育施設の保育教諭 ■仕事内容 ＼児童発達支援管理責任者さん募集！／ 芝生が広がる開放的な施設！ サッカー療育を取り入れた放課後等デイサービスです！ 住宅手当など手当充実☆ 年間休日125日◎長期休みあり 【☆★仕事内容☆★】 ● 個別支援計画の作成やモニタリング ● スタッフの育成や業務のサポート ● 関係機関やご家族との

仕事内容【児童指導員】月給18万円～/年間休日120日以上/残業ほぼなし◎ 未経験可/「成長支援型療育」✕「専門家チーム連携」で子どもたちの可能性を伸ばす多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,300円～220,200円 【月給】180,300円～220,200円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限24,400円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計2～4か月分※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 宮城県仙台市太白区 西多賀1丁目15-28 募集情報 ◆

仕事内容■会社名 宮城県仙台市若林区の保育施設 ■メインキャッチ 保育施設の保育教諭/児童発達支援管理責任者/放デイ/卸町駅チカ/週休2日制/残業少なめ/ ■コメント 書類：なし ■雇用形態 正社員 ■職種 保育施設の保育教諭 ■仕事内容 これまで100件以上の放課後等デイサービスの 開業コンサルティングを手掛けた法人さんの 自社直営の放課後等デイサービスの第一号店です！ 大画面タッチパネルの導入や ダンスや発声などの身体表現を通し、 子どもたちの社会的対人スキル向上を目指します。 「ほめて伸ばす」ことを大切にされています♪ 児童発達支援管理責任者を募集します！ ・計画書作成 ・相談見学対

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎新しくスタートする放課後等デイサービスで、 オープニングスタッフとしての募集です☆彡 みんな一緒のスタートなので馴染みやすく、 理想の施設をイチから創り上げられます◎ お仕事内容は、 ● 個別支援計画の作成や評価 ● 遊びや学習、運動などの個別療育 ● 食育や脳トレなどの集団療育の運営 ● スタッフの育成や環境整備の指導 ● 関係機関との連携や書類作成 ● お子さまの送り迎え（送迎業務） 正社員として長く安定して働けます★ 昇給や賞与制度もしっかり完備◎ 「資格者手当」など各種手当も充実し、 あなたの専門性を優しく評価します♪ 新しい綺麗な施設で気持ちよく働けます

勤務時間<b>【勤務形態＆時間備考】</b> 13:00～18:00 ※就業時間ご相談ください 週2日～5日 <b>【休憩時間】</b> 15分 <b>【始業時間】</b> 13:00:00 <b>【終業時間】</b> 18:00:00

仕事内容【オススメポイント】 ☆2022年4月にオープンした事業所様です！ ～未経験の方も一緒に頑張れる環境です！ ～託児所もあるため、お子様を預けてのご就業も可能◎気になる方はお気軽にお問合せください！ 【主な業務内容】 児童発達支援・放課後デイサービスでの保育業務全般 ・遊戯、音楽、外出、創作活動の提供、活動中の利用者見守り ・日報作成 ・行事の企画と開催

勤務時間＜フルタイム＞ ・10：00～18：00 ・10：00～17：30 （休憩60分） ＜短時間＞ ・10：00～14：00 ・14：00～18：00 （休憩なし） ＜長期休暇（夏休み、冬休み）・土曜＞ ・9：00～17：00（休憩60分） ※午前のみ・午後のみの勤務も可

仕事内容＜週2日〜／残業なし／未経験OK＞ 資格を活かして子どもたちをサポートするお仕事！ 「今のライフスタイルを大切にしながら、資格を活かして働きたい」 そんな方にぴったりの職場です！ 温かい雰囲気の中で、無理なくスキルを磨きませんか？ 【ここがおすすめ】 ・働き方の自由度高め 「午前のみ・午後のみ」「平日のみ」「土曜のみ」「週2日〜」など、あなたのご都合に合わせて働けます。 ・残業なし 定時でしっかり退社！プライベートの時間も確保できます。 ・WワークOK 週2日〜・短時間勤務OKだから、副業との両立も無理なく可能です。 ・車通勤OK 無料駐車場完備でラクラク通勤。 ・まずは見学

仕事内容■会社名 宮城県仙台市宮城野区の保育施設 ■メインキャッチ 保育施設の保育教諭/児童発達支援管理責任者/正社員/小規模放デイ/福利厚生充実/ブランク歓迎/マイカー通勤OK/ ■コメント 書類：なし ■雇用形態 正社員 ■職種 保育施設の保育教諭 ■仕事内容 仕事内容 放課後等デイサービス「キラキラ東仙台」にて、児童発達支援管理責任者としてのお仕事をお願いします☆彡 子どもたち一人ひとりの個性や成長に寄り添いながら、将来の自立に向けた支援を一緒に考えていきます◎ 【主なお仕事内容】 ・アセスメント、個別支援計画の作成 ・個別支援計画に基づいた支援の実施・評価 ・定期的なモニタリング