キャリアカウンセラー - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容希望の条件でお仕事探し！全国各地に勤務地有ります★ 高収入･高時給でガッチリ稼ぎたい方も､プライベート重視でライフスタイルに合わせて働きたい方も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 3,240,000円～4,080,000円 【年俸】324万円～408万円/年+インセンティブ ※年俸制となります。月々1/12を支給。(月額27万円～34万円) ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代(月30時間分、5万248円～)含む。時間超過分は別途支給あり。 【年収例】 ・入社3年目(38歳)：年収420万円(月額35万円)主任クラス ・入社5年目

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター／未経験可／エンジニアフォロー／創業5年のスタートアップ企業！／250911 ■SES事業の人材コーディネーターとして下記のいずれかの業務を担当していただきます。 ▼ミッション(1) 既存のエンドユーザー様および協力会社などパートナー企業へ訪問し案件のヒアリングをお願いします。 ▼ミッション(2) 自社もしくはパートナー企業のエンジニア情報を資産に、人材の提案をお願いします。 ▼ミッション(3) 人材コーディネーターとして採用の窓口をお願いします。 【主な業務内容】 ・エンドユーザー、パートナー企業への訪問 ・案件のヒアリング ・案件へのアサイン ・

仕事内容【キャリアアドバイザー募集】※面接時に配属先を決定します。 まずはこちらの動画もぜひチェックしてください ? httpsyoutu.be/umRgiiLRJ40?si=FLGl97AfMd5f32hP ※ミライユの事業について紹介しています！ ∴∴∴∴∴∴∴∴∴∴∴∴∴∴∴∴∴∴ 「人生のターニングポイントに、本気で関わりたい」 「目の前の人の未来を、ただサポートするだけじゃなくて、共に創りたい」 「無理な新規開拓じゃなく、信頼を積み重ねて寄り添う仕事を求めている」 そんな熱い想いを持つあなたへ。 ミライユでキャリアアドバイザーとして、一緒にミライの選択肢を増やしませんか？ ∴∴∴∴∴∴

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材業界での営業経験がある方（2年以上） 【職種名】 キャリアアドバイザー（リーダー候補）◆キャリタスG／IPO準備／年休126日／理想のキャリアを叶える 【仕事内容】 人材紹介部門のキャリアアドバイザー（リーダー候補）として求職者と求人企業のマッチングをします。 求職者一人ひとりに寄り添い、経験・スキル・志向・適性などを把握したうえで、 理想のキャリアを実現するために伴走する業務です。 ※また、実績をもとに経営陣と一緒に事業や組織を創っていただきます。 ■業務内容 ・一連のキャリアアドバイザー業務：ダイレクトスカウトでの集客、面談など ※両営業となるため、RA業務

仕事内容<仕事内容> 【受入体制バッチリ！】東京都就労支援事業の人材コーディネーター／土日祝休／残業ほぼなし／40代活躍中 ＼土日祝休み、残業ほぼなしなのでプライベートや家庭とも両立しやすい！40代活躍中／ ＊お子様のいる方に理解ある職場、行事でのお休みもご相談ください！＊ 【東京都の就労支援事業とは】 仕事を探している方が、トライアル就労（おためし派遣）で自分に合った仕事や職場を見つけて、正社員になる事業です。 ＊パソナが自治体から委託され運営しています。 自分の仕事を通じ、東京でイキイキと働く人が増え、雇用が生まれる・・とてもやりがいのあるお仕事です！ 人材業界未経験OK、資格も不問です。

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎 / SES営業からキャリアアドバイザーまで / 飲食経験歓迎♪ SNSマーケティング 「どんな仕事があっているかわからない・・」 「好きなことを仕事にしていいの？」 「今の仕事を続けていけるか不安・・」 このような悩みを抱えれている方を一人でも多くサポートしていくお仕事です！ ☆キャリアアドバイザー☆ ☆SNSマーケティング☆ ＜入社後の流れ＞ 入社後は、簡単な求人掲載、SNS運用などの実務を開始します。 座学では、既存スタッフ、社員の労務管理について学んでいただきます。 その後、既存クライアントとの挨拶まわりを行います。 稼働中の社員、スタッフとの面談などを

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介におけるキャリアアドバイザー(CA)業務経験 ・マネジメント経験 【職種名】 キャリアアドバイザー（プレイングマネージャー）【WEB・IT・GAME業界特化型人材サービス】 【仕事内容】 プレイイングマネージャーとして、自らもキャリアアドバイザー業務に携わりつつ、早期にグループを担当し、数値管理やメンバー育成といったマネジメント業務にも取り組んでいただきます。本ポジションでは、キャリア支援を通じて求職者の選択肢を広げるとともに、チーム全体の成果創出に貢献していただきます。数値責任を担いながら、組織の成長を牽引することが求められます。 ■業務詳細 ・ダイレクト

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】人材コーディネーター／20代活躍中！月収30万以上可／採用・営業・サポート業務 仕事内容 あなたには、現場での実践を通して「営業」と「人材マネジメント」の両輪を担うポジションをお任せします。 入社後まずは、当社の強みである販売支援現場の実務を経験していただき、業務の流れ・お客様との接点・現場のニーズを理解してもらいます。 現場力を高めた後は、徐々にマネジメント業務へとシフトしていきます。 ▼ステップ1：現場理解（OJT研修） 家電量販店・商業施設などでの販売・接客業務 お客様に寄り添った提案力を磨く現場体験 ▼ステップ2：チーム運営・教育 現場スタッフの

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～18:00 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）残業なし 正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容<仕事内容> 人材紹介キャリアアドバイザー 「人材を求める企業」と「転職を考えている求職者」とのマッチングを図る仕事です。企業から求人案件を入手し、企業が求める人物像を詳細に把握。マッチする人材を探して求人案件をご紹介し、入社成功へと導いていきます。 入社後はOJTで先輩社員が仕事を教えます。サイトでの人材の探し方や、求職者との面談の手順などを覚えていきましょう。一通りのマニュアルも用意していますので、ご安心ください。 【具体的には…】 ▼企業から採用ニーズをヒアリング 既に当社のサービスをご利用いただいたことのある企業へ定期的に電話やメールでご連絡し、採用ニーズをヒアリング。1人あたり

仕事内容<仕事内容> 【平均年収600万円～】キャリアアドバイザー/接客販売経験者歓迎/納得のインセンティブ制度で高収入 【業務内容】 弊社の人材事業部にてキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・個人のキャリア相談 ・キャリアプランの作成支援 ・適性・能力の診断 ・企業への人材提案・要件定義 など 入社後、1ヵ月間丁寧な研修プログラムでサポートするので 未経験でも安心してキャリアアドバイザーとしてデビューできます。 【アピールポイント】 ■平均年収600万円以上 給与29万円+インセンティブ・賞与年2回 20代活躍中！ 明確な評価制度があるので頑張りが直接給

仕事内容株式会社ＶＩＳＩＯＮＡＲＹ ＪＡＰＡＮ 人材コーディネーター／年休125日／月給30万円～／転勤なし 【求人要約】 成長率｜設立3年で社員344名の急成長IT企業 チーム主義｜実力派経営陣がメンターとしてサポート キャリア｜20代の管理職多数！全員に活躍の機会あり 【仕事内容】 【未経験歓迎／チーム主義】エンジニアと企業のマッチングをお任せ！★人柄や意欲重視の採用です 【具体的な仕事内容】 「市場価値の高いビジネスパーソンになりたい」「急成長企業で働きたい」その思いを歓迎します！ 《具体的には》 ・SES及び派遣先クライアントと打ち合わせ／連絡 ・エンジニアとキャリア面談 ・プロ

仕事内容<仕事内容> 企業と求職者の架け橋に 若年層のキャリア支援 未経験OK！土日祝休み 【経歴よりもポテンシャル重視】 「創業期のベンチャー企業で成長したい」という自己成長意欲やベンチャーマインドを持った方を歓迎します。 【9割が業界未経験社】 異業種からの転職を大歓迎。 人材業界を志望しており、職務適正のある方であれば積極採用致します。 【早期キャリアアップ】 年4回の人事評価で早期キャリアアップが可能。 入社3ヶ月で主任へ、半年後には課長へのキャリアアップが可能です。 弊社では立場以上の裁量権を持ち、圧倒的に成長できる環境があります。 【選考で重視するポイント】 モチベーションが高

勤務時間10：00～17：00の間で実働6時間 労働時間制度 シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・高い課題解決能力 ・定量的な判断能力 ・マネージャーとして信頼される人間性のある方 ★★営業経験、及びマネジメント経験は不問です★★ 同社のマネージャーは自分の数字を一切持たず育成にのみコミットいただくのが 特徴であり、求められるのは営業力ではなく非常に高い課題解決能力や メンバーマネジメント能力です。 「自分の成功例を伝える」「とにかく鼓舞する」ではなく、各メンバーの課題を 定量的に把握し、解決策を導き出した上で納得度を持って伝えることができる方 を求めております。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィット

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験歓迎！明確な評価制度あり◎No.1 人材コーディネーターの新しい仲間を募集します！ 組織も成長中だからこそ挑戦する機会が多く、実績を作れる環境です！ フルリモートや完全在宅といった働き方に魅力を感じる方もいらっしゃるかもしれません。 当社の働き方はリモート勤務を基本としつつも、お客様との打ち合わせやチームでの連携、社員との面談など、状況に応じて出社が必要となる場合があります。週に数回の出社や、柔軟な対応をお願いすることになりますが、もちろん在宅での業務も可能です。 【業務内容】 派遣スタッフの採用～派遣活用のご提案までをお任せします。 スタッ

仕事内容<仕事内容> コーディネーター職SE（人材派遣サポート） 〇ITエンジニア派遣を行う部門のコーディネーター職となります。 １）IT系エンジニアの方へのキャリアカウンセリング ・お仕事を探しているIT系エンジニアさんは「次は新しい職種に挑戦したい」、「自宅近くのお仕事はあるかな」と、期待や不安を抱えています。 ・まずは職歴やスキル、今後目指したい姿、就業条件などを丁寧にヒアリングしていただきます。 ２）IT系エンジニアさんとお仕事のマッチング業務 ・当社の営業職が、人材派遣を中心としたご依頼を受けると、すぐに人材コーディネーターへ連絡が入ります。 ・求人内容の詳細を営業職とすり合わせた後、当社

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業または接客経験（業界未経験OK） ・普通自動車免許（AT可） 【尚可】 ・人材紹介のご経験（CA／RA問わない） ・新規開拓の法人営業経験 ・採用の実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的な行動ができる方 【職種名】 リクルーティングアドバイザー（建設業特化） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証グロース上場のグループ企業！設立3年目の社内ベンチャー！ 【職務概要】 建設業のお客様へのリクルーティングアドバイザー（RA）業務をご担当いただきます。 【

仕事内容<仕事内容> 未経験20代活躍中！キャリアコーディネーター◆給与27万/土日祝休/残業20時間以下・メリハリ環境♪ 仕事内容 キャリアコーディネーターとして キャリアに悩むご相談者様へのキャリア面談や求人の提案を通して 人と企業を繋ぐお仕事です♪ ご相談者様のキャリアのサポートを通して 企業様と関係構築や深い関わりができる点が魅力です 具体的な仕事内容 ・キャリア面談 ・ヒアリング ・悩みに応じて最適な解決策を提案 （転職や副業、コーチングなど） ・企業様人事との電話、メール対応 ・面接設定、対策、サポートの実施 ・就業後アフターフォロー、定期面談 【ポイント】 ◇20代活躍中！平均