キャリアカウンセラー - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容インドネシアの送出し機関と連携して特定技能を有する人材を日本 企業に紹介する事業の事務全般を行います。 ・現地送出し機関と連絡を取り人材のリストを作成する ・日本企業からの求人票をまとめ、送出し機関に人材の選択を依頼 する ・人材と企業との面接に立ち会う ・登録支援機関として人材の入国手続きやガイダンス等を行う ・インドネシア人材の生活支援やアドバイス等を行う ・働き方や生活状況等を記録し企業と連携して国に報告する ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかのご経験と実績の記載がある方 ・個人営業のご経験（人材業界） ・法人営業のご経験（人材業界） ・個人営業のご経験（人材紹介） ・法人営業のご経験（人材派遣） ・個人営業のご経験（人材紹介） ・法人営業のご経験（人材派遣） 入社後のイメージ 入社後は、医療に関する基礎知識やシステムについてのレクチャーを実施します！ 人材育成担当から業界についても学び、その後はOJT研修がスタート。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 両面キャリアコンサルタント（人材経験

仕事内容株式会社フカノ ＼U39採用★未経験OK／【人材コーディネーター】★残業少なめ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ほぼ100％内勤／大手企業と取引多数】ホテル・飲食業界に特化／働き手を探す企業と仕事を探す求職者をつなぐお仕事です★残業月5～15H程度人手不足に悩む企業と求職者の間に立ち、最適なマッチングを行います。 【業務内容】 クライアントにニーズのヒアリング・条件交渉 登録スタッフの希望条件をヒアリング 条件の合う就業先・スタッフの提案 就業中スタッフのアフターフォロー など ★ク

仕事内容【HRBP】人事経験を活かして、経営と現場をつなぐHRビジネスパートナーへ。組織の未来を担う"攻め手"の戦略人事《日本BtoB広告賞 連続受賞中/東証スタンダード上場グループ会社》 ▼仕事内容 会社全体の成長を人事の立場からサポートするポジションです！ 経営陣や各部署とタッグを組みながら、組織や人に関する課題を見つけ、データに基づいた施策を企画・実行していきます。 今回は採用や労務の担当は含みませんが、今後、採用業務をお願いする可能性はあります。 具体的な業務内容 ・等級、評価、報酬など、人事制度の運用・改善・企画 ・タレントマネジメントや育成プログラムの設計と実行 ・離職率やエンゲージ

仕事内容未経験の20代でも、年間1億円を売り上げるプレイヤーに育てます！ 年間売上1億円以上を誇る代表のフォローで、成果を上げられるプレイヤーに成長可能。 毎月のインセン獲得はもちろん、20代未経験スタートでも、リーダーや事業責任者に挑戦できます。 ■仕事内容 【IT人材は必要とされ続ける】 クライアントの組織づくりを、人材という資本で解決している当社。 経済産業省の見通しでは、後6年後に79万人のIT人材が不足すると言われています。 今のうちに人材を確保し、組織を強くしたいIT企業が多数ございます。 確かな需要がある市場、そして成果に応じたインセンティブ制度がある当社なら、 あなたが想像している以

仕事内容<仕事内容> 【キャリアコンサルタント_東京】年収2000万円/業界トップクラスの還元率/早期キャリアUP◎ 【募集背景】 2022年8月にITコンサルティングファームとして設立した弊社。急速に変化する転職市場で、企業と転職希望者をつなぐ新しい支援の形を提供し、業界の変革を目指したいと思い、2024年3月に人材紹介をスタートいたしました。今回、業界未経験者でも活躍できる環境で、キャリアコンサルタントとして活躍していただける方を募集しています。 【仕事内容】 キャリアコンサルタントとして、企業と転職希望者の双方に対するコンサルティング業務を担当していただきます。具体的な業務内容は以下の通りで

仕事内容<仕事内容> 残業禁止＆土日祝休でプライベート充実！未経験OKのキャリアアドバイザー（月給30万円～） 事業拡大に伴い、スタッフを大募集！ 成長できる環境でキャリアアドバイザーに挑戦しませんか？ ＼社員の8割が未経験！／ ◇先輩もスタートが一緒だから寄り添った対応 ◆未経験からキャリアアドバイザーとしての基礎を養える 仕事内容 求職者様のパートナーとなり、面接から入社に至るまでの転職活動を手厚くサポートします。 キャリアアドバイザーとして求職者様の『人生の分岐点』に寄り添うことができ、大きなやりがいを感じていただけます！ 具体的には ◆希望条件のヒアリング ◆キャリアプランの確認

仕事内容☆福利厚生充実 コーディネーターとして登録者の募集～面談～求人のご紹介といった一連のマッチング、未稼働者へのアプローチ連絡、また、会社やグループの運営に関わる役回りや資料作成などを行います。 【具体的な業務】 ・求人の掲載、応募の対応 ・登録面談、登録者のデータ入力 ・募集に関する企画の立案と実施 ・提案書類やスキルシートの作成 ・各種資料作成、文書作成 ・メールおよび電話対応、その他付随する業務 ＊変更範囲：会社の定める業務＊ ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 募集企業について 分からない事があれば聞きやすい環境

仕事内容<仕事内容> 未経験可 / CA/RA（両面型）キャリアアドバイザー / TikTok ◇キャリアアドバイザー◇ ◇採用コンサルタント◇ ◇人材紹介◇TikTokが得意な方も歓迎！ 求職者と企業の架け橋となり、最適なマッチングを実現するお仕事です。 ・求職者との面談およびキャリアカウンセリング ・企業の採用ニーズのヒアリングおよび人材提案 ・求職者と企業のマッチングおよび選考サポート ・採用支援のための市場調査やデータ分析 ・求職者・企業との継続的なフォローアップ ＜学べる事など＞ 「採用担当者の視点、企業の採用戦略」 企業側に立って、採用計画の立案や媒体の提案などをしますので、「人事

仕事内容 社会インフラを支える“エッセンシャルワーカー”専門の人材支援 事業立ち上げ期だからこそ、裁量もチャンスも豊富！ 未経験歓迎！元接客・営業・事務など異業種出身者が活躍中 リモートワーク・在宅勤務制度あり！年休125日／残業少なめ／渋谷駅徒歩5分の好立地◎ お気軽にご応募ください♪ 当社は2022年創業のスタートアップとして、現在2つの事業を展開しています。今回は、2024年に立ち上げたばかりのエッセンシャルワーカー向け人材紹介事業において、キャリアコンサルタントを募集します。 現在はドライバーに特化した人材紹介を中心に展開し、法人・個人双方のニーズを的確に把握しながら、最適なマッチ

仕事内容【正社員】人と企業をつないでいくお仕事☆人気の日勤フルタイム&土日祝日お休み◎【勤務地/東京都千代田区】 お仕事No.8000-A-10募集要項: 職種: 人材コーディネーター(人材コーディネーターとして営書類作成/日勤) 仕事内容: お仕事内容 ■人材コーディネーター、スタッフへの巡回サポート、労務管理などのお仕事です。 大手メーカー内に勤務中の当社スタッフの就業フォローや、 お客様との打ち合わせ、書類作成や採用業務などが主な業務となります。 ＜アプローチ＞ 企業に電話をかけて人材ニーズを伺ったり、 取引のある企業を訪れて新たなニーズを獲得したりします。 ＜マッチング＞ 企業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験1年以上 ☆ブライダルのようなホスピタリティ業界での個人営業経験も大歓迎！ 【尚可】 ・人材業界での経験をお持ちの方 ・無形商材の営業経験をお持ちの方 ・法人営業経験をお持ちの方 ～下記のような方は大歓迎です！～ ☆グローバルな環境で働きたい方 ☆教育×営業に興味のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に行動できる方 【職種名】 リクルーティングアドバイザー（外国人材紹介チーム） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム上場企業のグループ会社／社員私生

仕事内容「実力で評価されたい」「スピード感のある成長環境で働きたい」 そんな20代が集まる、創業2年目の急成長スタートアップ。 未経験でも営業スキルが身につく研修制度あり！ 成果主義だからこそ、20代で年収600万円も現実的。 挑戦した分だけ、自分の価値を上げていける環境です 是非ご応募お待ちしております★ 【業務内容】 未経験の20代でも、年間1億円を売り上げるプレイヤーに育てます！ 年間売上1億円以上を誇る代表のフォローで、成果を上げられるプレイヤーに成長可能。 毎月のインセン獲得はもちろん、20代未経験スタートでも、リーダーや事業責任者に挑戦できます。 ■仕事内容 【IT人材は必要とされ

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！在宅ワークOK！交通費支給！完全土日祝休み！未経験OK！人材コーディネーター 企業とエンジニアを結ぶ仕事 クライアントは、Web・アプリのシステム開発などを行なっている企業。 人材コーディネーターは、プロジェクトに合ったエンジニアを紹介し、エンジニアの希望を叶えられるように。企業とエンジニアのより良いマッチングを目指す仕事です。 仕事のポイント 目標はチームで追い、お互いにフォローし合いながら仕事を進めています。個々に目標は設定しますが必達のノルマはありません。 「うまくいかない営業がいるならチームでフォロー」という考え方が根付いています。 具体的な

仕事内容株式会社エコールインターナショナル 人材コーディネーター・管理職／営業経験者歓迎／土日祝休み 【求人要約】 【創業47年】旅行業界を支えてきた人材サービス企業 【営業スキル活かせる】研修充実で業界未経験でも安心 【好待遇】月給25万円～／完全週休2日制・土日祝 旅行を楽しく彩る『添乗員』に特化した人材派遣。 対人スキルを活かして、大いに活躍できるお仕事です！ 「営業経験を活かして、違う業界に挑戦したい」 「未経験でも人材育成に携わってみたい！」 そんな方、ぜひ当社のお仕事にチャレンジしてみませんか？ ＞★ココが魅力 ★月給25万円以上 ★年間休日120日以上 ★土日祝休み ★

仕事内容株式会社ＵＦＥ 人材コーディネーター／未経験歓迎／月50万円可／有給取得9割 【求人要約】 【研修充実】8割未経験スタート／最長1年の研修あり 【インセンティブ】入社3ヵ月で月収50万円の到達も 【働きやすさ】年間休日125日／残業月0～5時間 【仕事内容】 【研修充実／ノルマなし】企業と派遣スタッフを繋ぐ「人材コーディネーター」の業務をお任せします 【具体的な仕事内容】 ＼Pick up！ページも併せてご覧ください！／ ＜主な業務内容＞ ・求人要件やニーズのヒアリング ・スタッフの適正マッチング提案 ・契約書等の作成 ・求職者への求人広告運用 ・採用面談 ・新規スタッフの研修

仕事内容大手企業やコンサルティングファームに対し、優秀なプロフェッショナル人材（フリーランスコンサルタント）をマッチングすることで、企業の経営課題を解決に導いていただく“HCコンサルタント”としてコンサルティング営業を担当いただきます。（HC＝Human Capital/人的資本） なお、顧客の課題やニーズに応じ、正社員採用やスポットコンサル（コンパスシェア）のご提案も実施いたします。 ■具体的な業務内容 ＜企業向け＞ カウンターパートとなる大手企業の部長・役員クラス、コンサルティングファームのプロジェクトマネジャーに対し、以下業務に取り組んでいただきます。 ①既存顧客の深耕営業

仕事内容東京都千代田区の新規事業！キャリアアドバイザー (正社員) | ｔｏｃｏｔｏｃｏ株式会社 ▼仕事内容 福祉業界でお仕事をお探しの方と、人手不足で困っている事業所とのマッチングをしていただき双方の架け橋としてご活躍いただきます。 ＜求職者との面談＞求職者と面談を行い、希望する働き方や待遇、資格や職歴などを確認します！＜マッチング＞お探しした事業所を求職者にご紹介します。 事業所の魅力をしっかりお伝えすることが重要です！変更範囲：会社の定める業務 (東京都千代田区) ▼職種 新規事業！キャリアアドバイザー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給275000〜300000円 (基本給（月

仕事内容アルファエネフォメーション株式会社 人材コーディネーター／フレックス制／フルリモート 【求人要約】 未経験歓迎！手厚い現場研修プログラムで安心スタート 自由なワークスタイル！リモート・フレックスあり インセンティブあり！給与UPもしっかり目指せる 【仕事内容】 ◇手厚い現場研修あり◇人材コーディネーターとして…人と企業のマッチングにチャレンジ！ 【具体的な仕事内容】 手厚い研修で安心スタート！ ――――――――――――― ▼STEP01 まずは基礎から学習 まずは知識習得のための現場研修からスタート！配属先の先輩社員に対するサポートを通じて、業務の流れや取り組んでいる事業、社員の悩

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆必須条件 ・4大卒以上 ・社会人経験1年以上 ・営業または接客、販売等でのお客様との折衝業務の経験 ＜入社事例＞ ・金融営業、不動産営業、物流営業、アパレル販売、など [歓迎] ◆歓迎する経験 ・法人営業の経験 ・人材紹介会社でのキャリアアドバイザー若しくはリクルーティングアドバイザー経験 ・人事（採用）経験 【フィットする人物像】 ◆求める人物像 ・元気で明るくポジティブに業務に向き合える方 ・仕事への熱意がある方 ・迅速に仕事に取り組める方 ・同時作業ができる方 ・成長意欲が高い方 └ビジネスへの関心が強く、専門知識を追求できる など ・相手に