京都府京都市の労務 障がい者採用の求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※時短（条件あり）・週３日（曜日固定）～応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新製品の早期開発等、特別の事情による場合。１ヶ月７５時間、年 ６回まで。年７２０時間まで。（法定内労働時間は除く） 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊一部祝日等と平日の入替あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【中型・大型分析機器の荷受け、発送業務】 ・荷物の状態、状況等をＰＣシステムに入力します。 ・届いた荷物の開梱や発送する装置の梱包、運び込みなどを 行います。 ・装置の重量は５～１５ｋｇ程度です。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１日６時間３０分以上で相談可能。 ＊利用者本人の体調、特性に合わせて柔軟に対応 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容塩化ビニールの製造加工 主に車検証カバー、ブックカバー、手帳カバー 高周波ウェルダー機を用いて作業 （座り作業です。） 気持ちの落ち着きがあり、真面目に丁寧に業務を遂行できる方の ご応募をお待ちしています。 仕事内容の変更範囲：変更無し

仕事内容求人詳細 【業務内容】 ＜入社直後の業務＞ 最初は労務分野を中心にご担当いただき、当社の労務分野の業務改善をメイン業務として推進していただきます。 その後人事業務全般に幅広く携わっていただき、将来的なリーダー候補として様々な業務に従事いただきます。 中長期的には主に以下のセクションから、適性を鑑みながらキャリアの幅を広げてステップアップしていただきます。 人事企画（戦略人事推進、人事制度、評価、組合対応など） 人材採用（新卒・キャリア採用、派遣採用など） 人材育成（教育体系構築・運用、階層別研修など） 労務（働き方改革推進、勤務管理、給与・社保、雇用契約管理など） 人事システム（システム保守・

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日あたりの実働時間：６時間 シフト例 ・１０時００分～１６時００分 ・１１時００分～１７時００分 １０時から１９時までの間で １日３時間・１週間に２日から、ご勤務していただけます。

仕事内容お給料計算業務 会計記帳業務 ハローワークや年金事務所への申請書類の作成業務 専用ソフトを使用してのデータ入力のお仕事です。 慣れていただければスピードも正確性もアップしていきますので ご安心ください。

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：システムトラブル・シーズン・特別な注文時による業務多忙時。 １日２時間、１ヶ月６０時間、１年４２０時間、年６回 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他夏季休暇・年末年始休暇

仕事内容商品の入出荷・在庫管理、および引き取りにいらしたお客様や配送 業者への対応を担当していただきます。 ＊在庫商品の管理（在庫チェック・発注） ＊入荷送品の管理（入荷チェック・整理） ＊出荷商品の管理（出荷チェック） ＊来客対応 ＊店頭にて受注業務、発注用紙への記入 ※商品によっては、２０～５０ｋｇの重量物運搬あり 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：実働４時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容病院の「中央材料室」という部署内での環境整備のお仕事です。 医療用コンテナ（器具を入れる箱）などを専用のクロスで綺麗に拭 き上げる作業や、室内の簡単な清掃・整理を行っていただきます。 器具や部屋を綺麗にするシンプルな軽作業です。 ※医療行為はありません。 患者さんと直接接することはありませんが、医療を根底から支える 重要な部署でのお仕事です 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容社労士事務所での実務経験を活かし、さらに専門性を高めたい方を募集します。 給与計算や各種手続に加え、労務相談、助成金申請、就業規則の作成・改定まで、幅広い業務に携わることができます。 ◆仕事内容◆ ・各種資格取得・喪失手続き ・給与計算 ・助成金の計画届、申請書類の作成 ・労働条件通知書、労使協定等の作成 ・就業規則の作成 ・クライアントからの労務相談に対する指導・アドバイス 等 ◆入社後の仕事の流れ◆ ご経験や習熟度に合わせて個別にプログラムを組む＜Q-all実習プログラム＞による研修を受けていただきます。実務に必要な知識を無理なく身につけていくことができます。 下記はその一例です。 (

勤務時間又は10時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 ※１日１時間から可能です ※休憩時間は、勤務時間・体調等を考慮し、個別に相談のうえ決定 します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※シフト制

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所（２０２６年２月オープン）です。 ＊チラシ等のデザイン業務（一部在宅での勤務も可能です。条件あ り） ＊小物作り等 ☆アクセス良好！駅近！徒歩すぐです。 ☆自分と仕事に向き合える職場です。 ☆一人ひとりのペースに合わせて作業できます。 ☆個人の特性や適性に応じて、仕事内容を決定します。 ＊仕事内容の変更範囲：法人の定める範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容和菓子の工場内作業 和菓子のピッキング 材料の荷下ろし等 ・土日祝日勤務できる方を希望 ・学生～中高年の方まで幅広くご活躍いただいています ・当初の雇用期間は３月末または９月末までです その後、６カ月ごとの原則更新（更新月４・１０月） ［変更範囲］変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週４日、１日６時間程度を予定しています。 ＊休憩時間は法定通り付与（８時間未満の勤務の場合：４５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期や業務が逼迫した場合、年６回を限度として月９９時間年間 ７２０時間まで延長できる（法定内労働時間は除く） 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制により、本人の希望休を考慮します。 有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容宿泊予約をされたお客様および宿泊中のお客様からの 様々なリクエストに対応するコンシェルジュの補助です。 ※お客様との対面の対応はありません （バックヤードにて電話やメールでの対応） 【業務内容】 ・ホテル内施設（レストラン、スパ等）のサービスや イベントについてのご案内等 ・送迎関連のサポートや手配（タクシー、リムジン他） ・滞在中にゲストが希望するアクティビティの提案、 そのスケジュール作成、手配等 ［変更範囲：変更あり］ 業務内容は会社の指定する業務に変更することがあります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜21時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、勤務日数は週２０Ｈ以上で相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休みは相談の上、決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇パルグループ店舗のバックヤード等での軽作業 ・商品の荷受け ・商品への値札付け ・店舗への商品品出し／陳列 ・伝票整理などの簡単な事務 変更範囲：変更なし

仕事内容【社労士補助】時短OK＊ライフスタイルに合った働き方が叶う！ ■社会保険・労働保険関連手続き、給与・賞与計算、年末調整、人事労務に関する相談対応など ※スキル・経験に応じて業務をお任せします。一部、税理士補助業務をお手伝いしてもらう可能性もございます。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセージ＞ 提案型の幅広い業務を行う税理士事務所です。新しいオフィスで快適な環境で仕事ができます。 業務量増加に伴い、新たに1名採用したいと考えています。 家庭や勉強と両立しながらメリハリをつけて働きたいという方、給与アップ・スキルアップを目指したい方など、それぞれのライフス

勤務時間又は10時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期対応 ７２時間／月・６９０時間／年・６回まで 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容□経理事務全般 ［主な仕事内容］ ・入出金管理 ・経費精算 ・請求書・領収書の整理 ・伝票の仕分入力 ・書類整理・ファイリング等 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜12時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊夏期 ＊年末年始 ※曜日相談：可

仕事内容障がい者就労継続支援Ａ型事業所です 清掃、食品、お菓子の詰め込み、様々な軽作業等 ※未経験な方も安心して働けます ※アットホームな会社です ※貴方のスキルを発揮できる働きやすい環境を目指します ＊仕事内容の変更範囲：変更なし 【きょうと福祉人材育成認証制度〈宣言〉事業所】

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は１日４時間以内、勤務日は 土曜日、日曜日、祝日を除く週５日以内です。 勤務日数は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容障がい者就労継続支援Ａ型事業所「Ａ型就労サポート・ひまわり」 で主にブランド鞄のクリーニング（細かい軽作業）や製品の包装 （寺院等への授与品）、フジバカマ活用のお香及び関連グッズの製 造とパッケージ作業を担当していただきます。 仕事は細かい作業もありますが、難しい作業ではありません。 手先が器用で、細かい仕事が好きな人であれば、早く作業に慣れ ていただけます。指導員が丁寧に指導します。 「ひまわり」では、家庭的な雰囲気の中で、楽しくお仕事が出来る ようスタッフ全員でサポートします。 ※仕事内容の変更範囲：変更なし ※転勤なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働７時間３０分 休憩９０分 時間相談：可 ＊特記事項欄参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容弊社の工場内で古紙の分別および軽作業（主として古紙の仕分け業 務） 工場内で、集荷されたものを大きく分類する作業 新聞・雑誌・ダンボール・プラスチック類などを仕分けする作業と なります。 回収の業務もあります 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：始業終業時刻の相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ＊夏季休暇 年間休日１２５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容本社総務部で、経理業務を中心に、総務全般に関わる業務をご担当 いただきます。名古屋支店・製造部には、経理担当の社員が常駐し ていないため、本社から経理事務他、様々なサポートを行います。 ＜業務詳細＞ ・請求書発行 ・支払業務 ・経費精算 ・売上・入金の集計 ・仕訳入力 ・レンタル商品の月次レポート作成 ・新基幹システム導入に伴う社内支援、得意先・商品マスタのメン テナンス ・ＩＳＯ（品質・環境）認定取得に関する事務 ・その他の庶務・電話対応 等 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は8時00分〜16時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 営業カレンダー

仕事内容＊巡回して浴場及び清掃及び管理並びに施設での清掃をおこなう仕 事です。 社会生活全般にわたる力を身につけ、ゆくゆくは一般企業への就職 も視野に入れた力量を身につけます。 様々な支援を受けて日々仕事をしてゆきます。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトについては、週４日５時間以上とさせていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇５日 夏季休暇５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容一般事務・在庫管理 ＰＣを使ったデータ入力（伝票作成、表更新）やメールの送付作業 、出荷物のピッキング・在庫点数確認、荷受作業、書類整理等をお 願いします。 難しいお仕事ではありませんし、進め方は社員からしっかりとお伝 えします。コツコツとした作業が得意な方は大歓迎です。 応募者に応じて仕事の内容は相談させていただきます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜15時30分 就業時間３：7時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、８時～、８時半～の始業時間 は必須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし