主任介護支援専門員 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 350000~350000円 【住所】 大阪府大阪市平野区瓜破東1-5-5 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日121日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【

仕事内容【求人概要】 茨木市/居宅介護支援事業所/管理職/主任ケアマネ/年収500万円以上/10月オープン/訪問看護併設 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 居宅介護支援事業所の立ち上げから携わりたい方を募集しています。 マネジメントや事業所の開設業務にに興味がある方は是非ご応募ください！ 【おすすめポイント】 ・2025年10月に新設予定の事業所です。 ・土日祝日休みで年間休日124日！ ・南茨木

仕事内容主任ケアマネジャーとして、ケアプランの作成、利用者様・ご家族 様との相談対応、関係機関との連絡調整、モニタリング、給付管理 、介護認定申請代行、記録作成等を行っていただきます。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容１包括的支援事業 ・高齢者総合相談業務全般・権利擁護業務 ・介護保険関係全般等・ケアマネジャーへの後方支援 ・地域包括ケアの推進 ２認知症初期集中支援推進事業 ・認知症の早期発見等初期集中支援 ・認知症高齢者支援のためのコーディネート ３介護予防支援事業 ・要支援認定の方のケアプラン作成等 【変更範囲：キャリアアップに伴い意思確認の上、法人の定める 業務に携わって頂く場合があります】

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 320000~320000円 【住所】 大阪府東大阪市長田中1-4-35 ステーションコート長田607 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内定時までに開示

仕事内容■会社名 大阪府大阪市西区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームでの主任ケアマネージャー業務全般/介護支援専門員/介護職/日勤帯でのお仕事のため、安定した生活リズムで働けます!最寄り駅より徒歩2分とアクセス抜群のため、雨の日の通勤にも便利です! ■コメント 大手ならではの福利厚生も充実しており、長く安定して働ける環境が整っています◎ 残業はほぼないため、お仕事終わりのプライベートの時間も大切にしていただけます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームでの主任ケアマネージャー業務全般/介護支援専門員/介護職 ■仕事内容 有料老人ホームでの主任ケアマネージャー業務全般 ・

仕事内容居宅介護支援事業所スタッフ／即内定 交通費支給 完全土日休み オ プニングスタッフ 主任ケアマネさん募集 共に作り上げる施設 ケアプランセンターのオープニングスタッフの主任ケアマネ様の募集です！ 利用者様の支援や支援計画の作成や記録業務などの事務業務をお願いします。採用は１名予定です。 採用次第オープンなので、色々と共に作り上げていしましょう！ 関西を中心に就労支援、グループホーム、ヘルパーステーションを展開しております！ 共に福祉業界に革命を起こしましょう！ スタッフ様のご意見をたくさん採用し、よりよい職場環境に徹底します！ まずは、お気軽にお電話ください( ■障害福祉施設や人材派遣な

仕事内容地域包括支援センターでの支援業務 ・地域高齢者への総合相談支援 ・要支援者への介護予防ケアマネジメント ・権利侵害の予防や高齢者虐待対応 ・地域ネットワークづくり（地域ケア推進） 地域の高齢者を支える、やりがいの大きい仕事です 待遇 【賞与】 ・年3回（計4.75ヶ月分／前年度実績） 【昇給】 ・あり（1,000円〜8,000円／月） 【通勤手当】 ・月額30,000円まで ・社会保険完備 ・定年：60歳 ・再雇用制度あり（65歳まで） ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・月8日〜10日（シフト制） 【年間休日】

仕事内容豊津・江坂地域包括支援センターでの 介護予防ケアマネジメント業務、総合相談支援業務、権利擁護業務 、包括的ケアマネジメント支援業務、指定介護予防支援業務 地域内での関係機関・松柏会グループ全体との協働連携による介護 教室・介護予防教室等の開催や認知症に関する啓蒙活動 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容ケアプランセンター 居宅介護支援事業所における下記業務 ・ケアプラン作成 ・利用者宅訪問 ・相談 ・請求業務 等 変更範囲：変更なし

仕事内容●居宅介護支援利用者に対する介護サービス計画の策定 及び相談業務に従事 ●要介護認定の申請代行、訪問調査もあります。 ●病院付設の事業所 ●ケアマネージャーの指導 ＊訪問エリアは、寝屋川市内中心です。 「変更範囲：変更なし」