人事 給与計算 - 東京都大田区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 在宅併用可能◎自由度高めの事務所で税理士業務補助募集！ 【主な業務内容】 ・税務報告書作成、記帳代行、給与計算、年末調整、法定調書作成 ・巡回監査（クライアント企業の会計処理チェックや経営助言） ・クライアント先への訪問は月に数回、打合せはオンライン中心 当法人では、社員それぞれのライフスタイルに合わせた働き方を応援しています。 面接ではざっくばらんにお話ししましょう。 【40代・50代も活躍中！希望に合わせた働き方、相談できます♪】 ・担当業務はきちんとこなしつつ、自由度高く働きたい ・税理士試験の勉強時間をしっかり確保したい ・将来、税理士として独立したい そんな方はぜ

勤務時間9：00～17：30 ※残業は月５～１５時間程度と少なめ。 ※休憩は６０分です。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 東急目黒線/洗足【人事労務】プライム上場◇駅チカ◇残業ほぼナシ♪ ～～社員の働く環境を整える～～ 大型カー用品店「イエローハット」のチェーン本部である当社。 経常利益は過去最高益を更新するなど安定経営を維持。 今回新たに【人事労務】担当として活躍くださる方を増員募集！ ≪具体的には≫ カー用品専門店【イエローハット】本部の労務業務です ■給与計算 ■勤怠管理 ■社会保険手続き ■年末調整業務 ■付随する事務作業 など 選考に際し、車に関する知識は必要ありません。 ※変更範囲：変更なし ≪選考フロー≫ ご応募 書類選考 1次面接（適性検査も実施） 2次面接 内定 入社

勤務時間8:30 ～ 17:00

仕事内容東京国際エアカーゴターミナル株式会社 【羽田空港】総務◆三井物産グループ／残業月平均20時間／土日祝休み／フレックス／住宅手当や社員寮有 【仕事内容】 【羽田空港】総務◆三井物産グループ／残業月平均20時間／土日祝休み／フレックス／住宅手当や社員寮有 【具体的な仕事内容】 【フレックス／羽田空港のほぼすべての国際貨物を扱う企業／三井物産株式会社100％出資／国際物流の玄関口として日本を支えている企業／羽田空港勤務】 ■職務内容： 羽田空港の貨物ターミナルとして、国内外の航空会社や運送事業会社に対し貨物事業を展開する当社の総務職として社内規程、重要文書の管理や、会議体の事務局対応、保険に

仕事内容上場企業の人事/経験者募集/年間休日110日/女性管理職登用実績あり ＼東証スタンダード上場企業の人事正社員／ ◎飲食店向けに備品販売・各種サービス提供 ◎全国50店舗展開 ◎コロナ過も安定営業！ ●人事の経験を活かしてキャリアアップ！ これまでの経験を活かして、ご活躍いただけます。 ●安定の正社員！中古品も取り扱い、不況に強い業態！ 中古厨房販売業界ではシェアトップ (2021-2022年業界動向サーチ調べ) 全国展開50店舗以上。 コロナ禍でも増収増益となりました。 小売り事業以外にも他サービス展開中で、安定経営を強化中。 ●男性女性・幅広い年代が活躍中！ ●今は主婦・パートだけど、

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容[募集背景半導体の需要が高まっている中での増員での募集となります！ [仕事内容]： 同社にてご希望やご経験に応じて人事チームもしくは労務チームにてご活躍いただきます。 【具体的には】 〇人事チーム主要業務 ・人事制度企画・運用・改訂 ・人事考課取り纏め ・給与/賞与/社会保険料/退職金計算/年末調整など報酬管理 ・異動転勤サポート ・契約社員管理 ・海外人事サポート ・福利厚生業務 等 〇労務チーム主要業務 ・労務/健康施策・運用・改訂 ・健康管理（健診、インフルエンザ他） ・労務コンプライアンス対応 ・入社サポート ・労働教育全般 等 【会社特徴】 ・平均年収1329万円／平均年齢

仕事内容給与処理を主とする総務に関するお仕事です。 資格不要、実務経歴重視の採用を実施いたします。 ＰＣ操作できる方、ご経験のある方、大歓迎です。 【主な仕事内容】 ・勤怠データの確認・集計（勤怠システムを使う） ・給与・賞与の計算業務（給与奉行を使う） ・残業代・各種手当の算出および確認 ・社会保険料・税金（住民税など）のシステム登録 ・その他、給与計算業務全般 【業務変更の範囲：人事・会社の定める業務】

勤務時間固定時間制

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：月～金曜日勤務をお願い致します 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊夏期休暇 ＊年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容株式会社JALUXエアポート 【JALグループ】総合職◆空港店舗の管理運営◆夜勤・突発出社無／福利厚生◎『JAL PLAZA』運営 【仕事内容】 【JALグループ】総合職◆空港店舗の管理運営◆夜勤・突発出社無／福利厚生◎『JAL PLAZA』運営 【具体的な仕事内容】 ～大手航空会社JALのグループ企業／小売外食経験があればOK！／航空券の割引制度などユニークな福利厚生もご自身のアイデアを活かして、店舗作りに携われる！ ■仕事内容： 「エリアマネージャー候補」として、当社の空港店舗・関連ビジネスの経営・運営に携わっていただきます。 ご経験とスキルに応じてまずお任せする業務を決めていきま

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容人事総務／新卒採用経験者／正社員／月給40万円以上／年休120日／基本残業なし／30代・40代活躍／ ＼あなたの経験が組織を強くする／ 新卒採用の実務経験のある方を募集 【仕事内容】 ①人事（約60%） ・新卒／中途採用の企画12316;実行 ・学校訪問・説明会の企画運営 ・面接日程調整・実施、内定者フォロー ・勤怠データ確認、各種労務手続き ②総務（約25%） ・オフィス備品・購買管理、コスト最適化 ・社内システム全般管理 ・売上データの月次集計・ダッシュボード更新 ③法務・広報（約15%） ・契約書管理、弁護士・FC本部との窓口 ・各種NDA更新スケジュール管理 ・広報資料の作成補

仕事内容イエローハット本部の人事労務業務です。 ■給与計算 ■勤怠管理 ■社会保険手続き ■年末調整業務 ■付随する事務作業 など ※選考に際し、車に関する知識は必要ありません。 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下業務のうち3つ以上ご経験のある方 ・給与計算 ・社会保険手続き ・三六協定 ・就業規則の改定 【尚可】 ・就業規則改定の経験がある方 ・社会保険労務士資格を保有されている方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 労務 【仕事内容】 ★創業70年以上の安定企業平均勤続年数10年以上／有給取得率70%超 【職務概要】 同社は各種自動車部品の販売、関連サービス（修理、メンテナンス）を 行っている会社です。 創業70年以上の安定性を持ちつつ、代替わりした代表を中心に社内

仕事内容[募集背景半導体の需要が高まっている中での増員募集 [仕事内容]： ご経験やご希望に応じて、同社にて人財部内の人事チーム、もしくは労務チームにて下記業務をご担当頂きます。 【具体的には】 【人事チーム主要業務】 ・人事制度企画・運用・改訂 ・人事考課取り纏め ・給与/賞与/社会保険料/退職金計算/年末調整など報酬管理 ・異動転勤サポート ・契約社員管理 ・海外人事サポート ・福利厚生業務 等 【労務チーム主要業務】 ・労務/安全健康施策・運用・改訂 ・健康管理（健診、インフルエンザ他） ・労働災害/安全運転/化学物質管理 ・安全衛生委員会運営 ・労務コンプライアンス対応 ・キャリア採用

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容会社全体の運営を支える人事・労務業務を担当していただきます。 特に「採用活動」を中心にお任せします。 ・企業説明会・インターンシップなどの採用イベントの企画・運営 ・応募者対応、選考業務（面接、面接日程調整、応募管理 など） ・社内研修制度の企画・運営 ー下記の業務は徐々にお願いする予定ですー ・社会保険や雇用契約に関する手続き ・勤怠管理や各種人事データの管理 など ・社内規定（就業規則など）の整備・見直し ・その他 人事業務全般 変更範囲：会社の定める業務