大阪府高槻市の管理者候補の求人・仕事・採用

仕事内容／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ――――――――――――――――――――――――――

仕事内容訪問介護事業所の管理者として、現場業務と事業所運営の両方を担当していただきます。必要に応じて現場にも入りながら、利用者様とスタッフの双方にとって働きやすい事業所をつくっていただきます。 ■事業所運営・管理業務 ・事業所の売上管理 ・スタッフのシフト作成 ・スタッフの育成・指導 ・採用面接への対応 ・労務管理 ・サービスの品質管理 ■事業所内の業務改善 ・エリアマネージャーや本部への報告・相談 ・訪問介護・連携業務 ・利用者様宅での身体介護・生活援助 ・サービス提供責任者業務 ・利用者様やご家族への対応 ・居宅介護支援事業所との連携 ・地域の関係機関への営業活動 ・新規利用者様の受け入れ対応 待

仕事内容！富田駅10分＊訪問介護事業所の管理者候補募集♪ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ★訪問介護事業所のマネジメント全般を担っていただく重要なお仕事です ＜主な業務内容＞ ・事業所の売上管理 ・スタッフの育成・指導 ・新規顧客獲得のための営業活動 ・ケアマネージャー・医療施設・行政等との打ち合わせ ・お客様へのケアサービス業務(介護業務) 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：通勤片道90分以内 資格: ・介護職員初任者研修以上 勤務時間: ・9:00～18:00 ・上記勤務時間を基本とした1カ月の変形労働制 ・実働8時間 ※休憩60分 休日・休暇

仕事内容大阪府高槻市の【訪問看護師／正社員／管理者候補】将来の部長候補に！ (正社員) | 株式会社ＥＬＥＮＡ ▼仕事内容 ◆訪問看護ステーションで、利用者様宅や障がい者グループホーム等への訪問看護と管理者補助を担当します。 ・健康観察、服薬管理、医療処置、記録作成 ・主治医、ご家族、相談支援専門員等との連携 ・同行訪問、スタッフ育成、シフト調整補助 ・契約対応、書類確認、訪問ルート管理※請求などの事務作業は事務所が行うので、業務に専念できます。 ★月給３０万〜３５万円！管理者候補の看護師大募集！★夜勤なし！土日休み！管理未経験でも段階的な育成ありで安心！★事務分離型！煩雑な事務作業はなく、管理業

仕事内容訪問介護事業所にて、介護スタッフとしての業務と管理者のサポート業務（副主任）を担当していただきます。 ・利用者様宅での身体介護・生活援助（掃除・調理・買い物など） ・サービス提供責任者業務のサポート ・利用者様やご家族への対応・居宅介護支援事業所との連携 ・事業所運営に関する業務（シフト管理、スタッフの育成・指導サポート、相談対応、サービス実施状況の確認、売上管理サポート） ・居宅介護支援事業所などへの営業活動の同行 最初から全責任を任せるのではなく、管理者の補佐業務からスタートして実践的に運営方法を学べます。 待遇 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回 ・交通費実費支給（月額上限50,0

仕事内容■会社名 大阪府高槻市のデイサービス ■メインキャッチ 半日型リハビリデイサービスでの管理者候補業務／介護福祉士／介護職/若手活躍中!/介護福祉士/介護職/デイサービスの管理者候補求人！日曜日固定休!研修充実で安心！ ■コメント 勤務シフト8：00～17：30で日勤のみなので働きやすいです◎ 完全週休2日制で日曜日固定休なので予定も立てやすくプライベートも充実！ 入浴付きデイ・リハビリもあり、介護予防に力を入れてます！ 東証1部上場企業なので福利厚生充実しています♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 半日型リハビリデイサービスでの管理者候補業務／介護福祉士／介護職 ■仕事内容 半日型リハ

仕事内容事務職員【情報システム担当（経験者募集）】～医療のDXにチャレンジしましょう～ ■情報システム全般の活用推進 ・システム管理、運用・保守、企画・立案、導入 ・ITシステムを活用した業務の効率化・業務改善の支援 ・システム導入におけるプロジェクトマネジメント業務 （ベンダーコントロール、工程管理、課題管理） ・障害対応 ■データ抽出・分析、情報管理活用など ■その他事務業務 【情報システム担当の管理者候補として、ＩＣＴを活用した医療ＤＸの推進に積極的に取り組み、長く活躍頂ける方を募集しています】 業務変更の範囲：法人が定める業務 社会医療法人愛仁会は、1958年創立以来「広く

仕事内容掲載期間：09/13（日）～10/12（月） 株式会社サカイパンダロジ 大阪 【AI面接24時間対応中！】キャリアアップを目指したい方！希望休制度もありプライベートと両立できます◎ 正社員 2025年問題対策済！ドライバーだけではなく管理者の待遇改善も済！ 開設から3年の若い会社です。会社と共に成長して貴方のキャリアアップと待遇を見直しませんか？ ★サカイ引越センター100％出資企業！ サカイ引越センターの長距離輸送事業部から拠点を拡大し、2024年3月に完全子会社化が完了し、株式会社サカイパンダロジが誕生しました。 一般貨物運送事業を基本とし大手企業との提携により定期の幹線便やエンドユ

仕事内容半日型リハビリデイサービスでの管理者候補業務全般 ・事業所運営オペレーション習得 ・介助全般：移動、トイレ、個別入浴（一般浴） ・リハビリ補助：体操補助、物理療法等 ・送迎 ・記録 ・清掃 ※重度の方が少なく、現場研修で介護未経験でも安心です。 ※リハビリの主担当は理学療法士、作業療法士です。 ※食事の提供はありません。 ※業務変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所変更の範囲：会社の定める事業所

仕事内容ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営をお任せします。 待遇 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり 福利厚生 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(規定あり)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 組合制度 ■組

仕事内容ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営をお任せします。 待遇 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり 福利厚生 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(規定あり)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 組合制度 ■組

仕事内容【主任候補】定年なし！東証スタンダード上場の安定企業で施設運営を学ぶ◎キャリアUP応援いきなり管理者は不安という方へ。まずは副主任として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。東証スタンダード上場企業◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 訪問介護事業所にて、介護スタッフとしての業務と、 管理者のサポート業務を並行して行います。 ご利用者様宅での身体介護・生活援助 サービス提供責任者業務のサポート スタッフのシフト管理、育成・指導の補助 売上管理、居宅支援事業者等への営業活動の同行など 【応募要件】

仕事内容【高槻市柱本五丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。介護スタッフ の仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、 少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理 者として、事業の運営をお任せします。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験（5年以上） 勤務時間: 7:00～20:00（実働8時間） ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 （例：30日-

仕事内容ホテルのリネン品を洗濯する工場です。 ※工場の生産管理・洗浄～乾燥～仕上げ等の作業 ※大型洗濯機、乾燥機等を使用していますので、機械に強い、 興味のある方歓迎です。苦手でも大丈夫です。 ［変更範囲］変更なし

仕事内容掲載期間：09/13（日）～10/12（月） 株式会社サカイパンダロジ 本社 未経験OK！普通自動車免許(AT限可)があればOK！既存、新規顧客の管理全般および協力会社の管理のお仕事♪ 正社員 営業未経験の方も大歓迎！転職お考えの方もお気軽にお問い合わせ下さい！ 【サカイ引越センターグループ】 引越じゃないサカイの新事業になります！ 引越メインではなく物流事業をメインとした事業拡大に伴う募集です。 ☆各種祝い金や報奨金制度☆ 家族手当・資格手当等充実させることによって成長・労働意欲の向上、やりがいに繋がります！ 興味をお持ち頂けた方は､是非1度お話だけでもしませんか？ 仕事特徴 未

仕事内容仕事を依頼されている現場で働くスタッフの労務管理や作業進捗の 管理を行う仕事です。まずは現場の就業員と一緒に作業しながら管 理業務に必要な経験を積みキャリアアップしていきます。 ＊工場内では当社スタッフ７０人稼働、うち１５人の管理業務です ＊１～２年は一緒に現場作業を覚えて、その後管理者の業務に移行 ＊管理業務は生産計画作成と進捗管理、スタッフの労務管理です ＊取引先や従業員とのコミュニケーションも大切です ＊安全管理も行うための必要な資格取得も推進しています ＊入社３年目以降、経営に関わる仕事も増え社内でキャリアアップ ＊施設内はエアコン完備、食堂利用可、きれいな休憩室有り 【変更範囲：会社

仕事内容【高槻市富田町一丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。介護スタッフ の仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、 少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理 者として、事業の運営をお任せします。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験（5年以上） 勤務時間: 7:00～20:00（実働8時間） ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 （例：30日

仕事内容社会福祉法人北摂杉の子会 安心の環境でサビ管にチャレンジ【サービス管理責任者候補】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ☆就労支援・生活介護事業所にて、将来的にサービス管理責任者として活躍していただくための育成ポジション！約6ヶ月を目安に責任者へ♪現場での支援業務を通じて、 当法人ならではの支援スタイルを 理解することからスタート！ 約6ヶ月を目安に 段階的にサービス管理責任者の業務へ ステップアップしていただきます。 まずは… ◇利用者様の日中活動のサポート ◇定期面談や相談対応 ◇就労支

仕事内容児童発達支援管理責任者、管理者業務 ・個別支援計画の作成 ・アセスメント ・モニタリング ・職員の指導 ・シフト作成 ・請求(行政書士がほとんどやってくれます) 休日休暇 完全週休２日制(日曜日とその他１日) 年末年始休暇 祝日交代制勤務 福利厚生 各種社会保険完備 賞与有り(業績による) 副業OK 交通費支給 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 児童発達支援・放課後等デイサービス 新規オープン 社会保険完備 交通費支給あり 未経験OK WワークOK 制服貸与 ブランクOK WEB面接OK

仕事内容【主任候補】定年なし！東証スタンダード上場の安定企業で施設運営を学ぶ◎キャリアUP応援いきなり管理者は不安という方へ。まずは副主任として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。東証スタンダード上場企業◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 訪問介護事業所にて、介護スタッフとしての業務と、 管理者のサポート業務を並行して行います。 ご利用者様宅での身体介護・生活援助 サービス提供責任者業務のサポート スタッフのシフト管理、育成・指導の補助 売上管理、居宅支援事業者等への営業活動の同行など 【応募要件】