管理者候補 - 大阪府豊中市 の求人・仕事・採用

仕事内容大阪府豊中市の管理者候補募集（デイサービス刀根山） (正社員) | 社会福祉法人 池田さつき会 ▼仕事内容 デイサービスセンター管理業務全般豊中市エリア施設運営 ・管理業務スタッフのマネジメント ・育成シフト管理 ・業務調整利用者様 ・ご家族対応ケア ・レクリエーション企画調整行政 ・関係機関連携施設運営の改善 ・環境整備自己決定型のデイサービス運営現場意見を反映しやすい環境主体的に施設運営へ関与可能【業務の変更：なし】 (大阪府豊中市) ▼職種 管理者候補募集（デイサービス刀根山）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給312032〜351032円 (基本給（月額平均）又は時間額

仕事内容デイサービスセンター管理業務全般 豊中市・池田市エリア 施設運営・管理業務 スタッフのマネジメント・育成 シフト管理・業務調整 利用者様・ご家族対応 ケア・レクリエーション企画調整 行政・関係機関連携 施設運営の改善・環境整備 自己決定型のデイサービス運営 現場意見を反映しやすい環境 主体的に施設運営へ関与可能 【業務の変更：なし】

仕事内容【ACT正社員施設№6156】【今月】 【簡易業務内容】 ・訪問介護事業所での管理者業務 ・シフト、スタッフ管理 ・事業所運営など ・介護業務等もお願い致します。 【この求人のおすすめポイント】 ・新規オープンの事業所になります ・年収600万円以上も可能！ ・管理者経験無い方も大歓迎！ ・福利厚生面自信あります！ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する

仕事内容訪問看護ステーションでの管理者候補 看護業務全般 ＊変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【豊中市】≪介護職≫◆入社祝い金最大10万円◆経験者募集◆年間休日120日◆賞与・昇給あり◆ グループホームでの食事・入浴・排泄・移動の介助はもちろん、更衣援助、レクリエーションや記録業務、環境整備等、ご利用者様の毎日の生活を支えるお仕事です♪ チームの皆で、案を出して考え実行！成果が出たとき、感謝された時にやりがいを感じられるお仕事です◎ 色々な職種の方が勤務しているので自身のスキルアップにも繋がります！ 新規スタッフ大募集 向上心をもって働いていただける方歓迎◎ 経験者募集！チーフ候補として活躍してくださる方を募集します♪ ▼勤務先 豊中市にある18床のグループホームです♪ 小規

仕事内容有資格者対象※入社祝い金あり◎経験者優遇♪年齢不問！大阪府豊中市にあるデイサービスで働きませんか？ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: デイサービスにおける介護業務全般 ・利用者との契約、面談 ・援助計画の作成 ・介護職員のシフト管理等 資格: 社会福祉士、社会福祉主事任用資格、介護福祉士 年齢、経験不問 勤務時間: 変形1ヶ月単位 1）8:00～17:00 2）8:30～17:30 休憩60分 ※時間外 月平均5時間 休日・休暇: 年間休日数105日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 定年制あり 一律 65歳 再雇用あり 70歳まで 特徴: 未経験OK / デイサ

仕事内容■会社名 大阪府豊中市庄内東町の訪問介護事業所 ■メインキャッチ 訪問介護事業所/管理責任者候補 ■コメント 母体安定/訪問介護事業所の責任者/大阪府豊中市庄内東町 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護事業所の責任者 ■仕事内容 ・簡易業務内容 ・訪問介護事業所での管理者業務 ・シフト、スタッフ管理 ・事業所運営など ・介護業務等もお願い致します。 ■給与 月給330000円~420000円 ■勤務地 大阪府豊中市庄内東町 ■勤務時間・曜日 8:00～19:30 ・休憩60分 ・残業ほとんど無し ■資格・経験 ・必要資格・経験 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修/ヘルパー1

仕事内容【豊中市／正社員】≪介護職≫経験者募集｜年間休日120日｜賞与・昇給あり ■ アピール ＼介護職(無資格可/チーフ/管理者候補)《正社員》募集／ ◎しっかりとした研修制度あり ◎充実の福利厚生 ◎奨学金制度あり ◎産休・育休取得後復帰率100％ 社会福祉法人『慶生会』は、大阪市・大東市を中心に、地域福祉の向上に貢献するべく、在宅・施設を問わず広く介護サービス業を展開しています。 ▼こんな方をお待ちしています！ ━・━・━・━・━・━・━・━・━・━ ・向上意欲を持って業務に取り組める方 ・笑顔でコミュニケーションがとれる方 ・人と接することや話すことが好きな方 ・誰かの役に立てるお

仕事内容【豊中市西泉丘】＼マネジメント経験活かしませんか／介護施設の事業所責任者兼管理者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ■事業所責任者兼管理者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ■事業所責任者兼管理者候補 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーショ

仕事内容ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営をお任せします。 待遇 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり 福利厚生 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(規定あり)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 組合制度 ■組

仕事内容ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営をお任せします。 待遇 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり 福利厚生 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(規定あり)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 組合制度 ■組

仕事内容ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営をお任せします。 待遇 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり 福利厚生 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(規定あり)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 組合制度 ■組

仕事内容管理者候補／資格必須／ケア21 千里中央／訪問介護／「正社員」管理者候補／156 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴

仕事内容管理者候補／資格必須／ケア21 豊中／訪問介護／「正社員」管理者候補／155 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『

仕事内容管理者候補（副主任）募集！長く活躍できる環境！充実した福利厚生でライフプランも安心♪自宅で介護を受ける介護対象者のための事業で、副主任として働いてみませんか？将来は運営と管理をご担当願います。 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。 介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、 少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。 将来は管理者として、事業の運営をお任せします。 【応募要件】 ＜必要資格＞ 介護福祉士 ＜必要経験＞ 実務経験5年

仕事内容施設名 ケア21豊中 勤務地 大阪府豊中市北桜塚二丁目3-11 給与 月給 299,600円〜 職種 その他 雇用形態 正社員 勤務時間 9:00～18:00 沿線/最寄駅 阪急宝塚本線 豊中駅から徒歩で8分 阪急宝塚本線 岡町駅から徒歩で9分 阪急宝塚本線 曽根駅から徒歩で19分 施設形態 訪問介護 昇給・賞与 昇給: あり 賞与: あり 休日休暇 【年間休日111日】 週休2日(月8~9日/シフト制) 夏期休暇(3日間) 冬期休暇(4日間) 有給休暇(入社半年後に10日付与) 慶弔休暇 産休・育休 *産前産後/介護/看護休暇取得実績あり その他の情報 健康保険、労災保険

仕事内容◇介護保険サービスを利用される在宅の高齢者に対するケアプラン 作成が主な業務です。 ＊ケアマネ自身が元気でないと仕事は続けられません。 担当件数はゆとりを持ち対応できる程度です。 ＊ご本人やご家族の意向を聞き取り、デイやヘルパー事業所はも とより医療との調整や連携も大事です。 ＊利用者数 ８０名 ＊ケアマネジャー４名勤務（内２名は主任ケアマネジャー） ＊主任ケアマネ研修受講予定の方も歓迎 変更範囲：変更なし

勤務時間週3日以上/1日4時間以上

仕事内容■お仕事内容 そろそろ違う職場で働きたいなぁ・・そんなあなたに！ 家賃審査・ベンダーリース受付事務をお任せ致します(≧▽≦) ひとりひとりに寄り添い、 丁寧に就業をサポートします！ 「とりあえず話を聞いてみたい」勿論OK◎ お仕事は一例！あなたの"はたらく"を応援します！ オフィスワーク未経験でも大歓迎！ 事務スタッフなど、様々なお仕事から、 ピッタリのお仕事をお任せ&ご提案致します！ 例えば… ・事務センターでの管理者候補 ・住宅セミナー参加予約受付 ・物流サービスの問い合わせサポート業務など！先ずはご応募を★ ■コメント 千里中央駅でお探しの方必見☆ ミライルならあなたにあったお仕事探

仕事内容■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、 他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合 があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送 迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用） 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車運転免許 【いずれか必須】 ・ディベロッパーでの品質管理部門・カスタマーサービス部門でのマネジメント経験 ・ゼネコンや工務店の一般建築における建築部門でのマネジメント経験 【いずれかの資格必須】 ・1級／2級建築施工管理技士 ・1級／2級建築士 ・電気系、技術系資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】品質管理・カスタマーサポート部門責任者候補（中高層建築物） 【仕事内容】 大手電機メーカーの安定基盤◎年休127日◎福利厚生充実◎ ★おすすめ