大阪府高槻市の管理者候補の求人・仕事・採用

仕事内容タイトル: “訪問看護ステーション”のオープニング管理者を募集しています！ 勤務先名: NURSY STATION 職種: （管理者候補）訪問看護ステーションの看護師 仕事内容: 訪問看護ステーションの立ち上げ管理者を募集しています◎ ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【このお仕事のポイント】 ・オープンニングメンバー同士で打ち解けやすい環境です ・施設内訪問看護をメインに事業を展開します。 ・マネジメント経験が活かせます！ ・自身の”したい看護”が実現できる職場です！ ・目安：月給40万円～50万円 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【管理者のミッション】

仕事内容【月給36万〜/年4回の5連休】 子どもの未来をロジカルに描く専門家へ！ 統括児発管やエリアマネージャーなど、圧倒的なスピードで広がるキャリア 事務作業は本部が強力にバックアップ。 あなたは「子どもと向き合い、計画を練る時間」にしっかりと専念できます。 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情

仕事内容ＮＴＴ西日本株式会社 【大阪】大学向けITソリューション営業◆女性管理者候補／フレックス／在宅勤務可／リモート勤務可 【仕事内容】 【大阪】大学向けITソリューション営業◆女性管理者候補／フレックス／在宅勤務可／リモート勤務可 【具体的な仕事内容】 ～女性管理者候補として入社1年以内の管理者をめざす特別な採用コース～ ※本ポジションは【女性】を募集するポジティブ・アクション求人となります。 ■業務概要： 関西エリアの大学を対象に、SI・クラウド・SaaSなどのソリューションを活用し、各大学の課題やニーズに応じた個別戦略に基づく提案営業を行い、新たな案件創出やビジネス拡大を推進してい

仕事内容★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／資格取得助成制度アリ♪障害福祉事業所で事業所責任者兼管理者候補のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップ！全国約500拠点展開中のビオネストグループ◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 スタッフの教育、マネジメント、離職防止 シフトの作成、人員配置の管理 応募者の面接対応 ご利用者の情報管理 コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） 債権管理 営業活動 現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含

勤務時間8:00～19:00の間の7時間以上(休憩60分) ※時間外労働：平均10時間/月 ※週3～5日の勤務にて応相談

仕事内容【訪問介護でのサービス提供責任者】パート・アルバイトの募集／管理者候補の募集です／正社員登用あり／賞与年２回／大阪中心部に位置し、利便性の高い環境 ■ アピール 株式会社コスモホームヘルプサービスは、大阪・兵庫を中心に、訪問介護・居宅介護支援を提供する7つの事業所を展開しています。各地域にじっくりと根づき、そこに住まう方々のすこやかで快適な日々を願い、その方にとって快適できめ細やかな介護サービスの提供に努めています。 今回募集するのは、大阪事業所におけるサービス提供責任者です。利用者様との打ち合わせやサービスの調整のほか、在籍するヘルパーさんの指導などの将来的な管理者を見据えた業務にも

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションでの管理者候補 看護業務全般 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：09:00～17:00/日勤2：08:30～16:30 【給与情報】 月給26万円～30万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり 【おすすめポイント】 昇給あり、昇給あり 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能です。 詳細を問い合わせいただいた方限定で、記載できていな

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、主任の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法や事業所運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 独自の福利厚生 東証スタンダード上場企業ならではの厚待遇として、独自の「組合制度」を用意しています。映画館やレジャー施設、提携ホテルの宿泊費割引やグルメクーポンなど、ご家族や友人と使える特典が多数。しっかり稼い

仕事内容子供たちの笑顔を支え、働く私たちも笑顔になれる！ 障害を持つ子供たちと一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守る。そんな素敵なお仕事です。 子供たちの輝ける将来を、無限の可能性を育み支えていきたい…そのためには、私たち社員一人ひとりが笑顔で働ける職場でなくてはなりません。 子供たちも働く私たちも笑顔で過ごせる、そんな環境を一緒に作っていける仲間を募集しています。私たちと一緒に働きながら共に成長していきましょう。 ビオネストグループについて ビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全

仕事内容子供たちの笑顔を支え、働く私たちも笑顔になれる！ 障害を持つ子供たちと一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守る。そんな素敵なお仕事です。 子供たちの輝ける将来を、無限の可能性を育み支えていきたい…そのためには、私たち社員一人ひとりが笑顔で働ける職場でなくてはなりません。 子供たちも働く私たちも笑顔で過ごせる、そんな環境を一緒に作っていける仲間を募集しています。私たちと一緒に働きながら共に成長していきましょう。 ビオネストグループについて ビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全

仕事内容[有料老人ホーム正社員(正職員)]求人ID：388567 枚方市[京阪交野線 郡津駅]年間休日111日以上/高年収/管理者候補☆！ [管理者候補 高年収 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞管理職、管理職候補 ＜施設＞有料老人ホーム ＜勤務地＞大阪府枚方市 ＜給与＞ 月給 : 335,000円～365,000円 ＜勤務時間a＞ (1)9時00分～18時00分 ＜求人情報＞ [雇用形態] 正社員(正職員) [職種] 管理職、管理職候補 [施設] 有料老人ホーム [勤務地] 大阪府枚方市 [給与] 月給 : 335,000円～365,000円 [勤務時間]

仕事内容【主任候補】定年なし！東証スタンダード上場の安定企業で施設運営を学ぶ◎キャリアUP応援いきなり管理者は不安という方へ。まずは副主任として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。東証スタンダード上場企業◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 訪問介護事業所にて、介護スタッフとしての業務と、 管理者のサポート業務を並行して行います。 ご利用者様宅での身体介護・生活援助 サービス提供責任者業務のサポート スタッフのシフト管理、育成・指導の補助 売上管理、居宅支援事業者等への営業活動の同行など 【応募要件】 必要資格 介

仕事内容医療器機の滅菌・洗浄業務 【医療現場の専門職】滅菌業務×チームマネジメント｜若手リーダー候補募集 医療器材の洗浄・滅菌業務、一緒に働くスタッフの業務および労務管理を担う 新たな責任者候補を募集します。 この仕事は、医療現場で使用される器材の「洗浄・滅菌」を通じて、患者さんの安全を守る 重要なポジションです。 医師や看護師が安心して診療に集中できるよう、裏側から支える“医療のプロフェッショナル” として活躍できます。 ・大きな病院の運営を縁の下で支える業務で、社会貢献を実感できる仕事です。 ・入社後は業務習得に向け、ひとつずつ丁寧にお教えします。 ・実績に応じてキャリアアップが可能で

仕事内容★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／資格取得助成制度アリ♪障害福祉事業所で事業所責任者兼管理者候補のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップ！全国約500拠点展開中のビオネストグループ◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 スタッフの教育、マネジメント、離職防止 シフトの作成、人員配置の管理 応募者の面接対応 ご利用者の情報管理 コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） 債権管理 営業活動 現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含

仕事内容★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／資格取得助成制度アリ♪障害福祉事業所で事業所責任者兼管理者候補のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップ！全国約500拠点展開中のビオネストグループ◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 スタッフの教育、マネジメント、離職防止 シフトの作成、人員配置の管理 応募者の面接対応 ご利用者の情報管理 コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） 債権管理 営業活動 現場でのご利用者の対応、送迎業務なども

仕事内容【応募資格】 [必須] 宅地建物取引士の資格保有者 不動産売買契約に関する実務経験(契約書作成・重要事項説明等) 部門間調整・対外折衝の経験がある方(金融機関・司法書士・オーナーとの交渉経験) マネジメント経験(課長・マネージャーとしての組織運営経験がある方) [歓迎] 不動産系資格をお持ちの方 └ 管理業務主任者・マンション管理士・賃貸不動産経営管理士 など 法務・コンプライアンス対応経験 └ 特約条項の作成や法改正対応の実績がある方 業務改善・DX推進の経験 └ 電子契約導入・契約管理システム構築経験がある方 【職種名】 【契約管理責任者候補】創業10年で売上高200億

仕事内容★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／資格取得助成制度アリ♪障害福祉事業所で事業所責任者兼管理者候補のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップ！全国約500拠点展開中のビオネストグループ◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 スタッフの教育、マネジメント、離職防止 シフトの作成、人員配置の管理 応募者の面接対応 ご利用者の情報管理 コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） 債権管理 営業活動 現場でのご利用者の対応、送迎業務なども

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションでの管理者候補 看護業務全般 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：08:30～16:30/日勤2：09:00～17:00 【給与情報】 月給26万円～30万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり 【おすすめポイント】 昇給あり、昇給あり 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能です。 詳細を問い合わせいただいた方限定で、記載できていな

仕事内容大阪府枚方市の管理職候補（枚方） (正社員) | 株式会社 ウォームフォレスト ▼仕事内容 ◎住宅型有料老人ホーム４１床にてサービス提供責任者、管理者、施設長候補を募集しています。 【主な業務】 ・施設立ち上げ業務、管理運営 ・入居者様家族様からの相談対応や契約 ・スタッフ育成、マネジメント、管理業務全般 ・各種資料作成、受付 ・電話対応 ・その他施設や入居者様に付随する業務 ・現場スタッフの補助業務など ＊代表取締役が看護師なので、医療度の高い入居者も受け入れ可。 【変更範囲：変更ありサ責業務 ・管理者業務 ・施設長業務等】 (大阪府枚方市) ▼職種 管理職候補（枚方）(正社員) ▼

仕事内容株式会社スマイルゲートパートナーズを紹介します スマイルゲートパートナーズを運営するビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地

勤務時間・実働8時間／休憩1時間 （シフト例 8:40～17:40 12:00～21:00） ・シフト制（週5日勤務） ・土日祝勤務が可能な方 ・残業：月20時間程度あり ・月平均残業時間：20時間程度

仕事内容50代女性に人気の『ハルメク』と70代女性向け『ことせ』の通販コールセンター 管理者を新規採用 します！ コールセンター運営を支える管理者候補を募集します。 ハルメクグループの使命は「50代からの女性がよりよく生きることを応援する」こと。 注文のご連絡をお受けするばかりでなく、お客さまのニーズ、時にはお悩みに寄り添って、笑顔になっていただくこと。それこそがコールセンターのメインミッションであり、私たちのやりがいにも繋がっています。 教育・品質管理・改善業務を通じてセンターの成長を牽引できます。コールセンター管理が初めての方も歓迎です。 マネジメント経験があれば未経験からでもキャリアアップ可能