チームリーダー - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社立教企画 【事務系総合職】立教学院を支える／年休120日以上／未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【教育業界の経験・知識は不要】立教学院を支える事務系総合職（経理・人材コーディネーター）を募集！学校法人で長く活躍できる環境です。大学運営を支える経理業務や人材コーディネート業務を通じて、教職員や関係部署をサポートするのが私たちの役割です。大学ならではのルールや仕組みに沿って、正確かつ丁寧に業務を進めることが求められます。どちらのポジションもやりがいのある仕事です。 ※ご希望や

仕事内容【業務内容】 EPARKペットライフメディア ▼具体的な業務内容 ・事業担当者、顧客との折衝 ・3～5名程度のチームのチームリーダー ・要件定義〜設計〜実装〜テスト〜リリース ・外注ベンダーコントロール 【当社システムについて】 動物病院・トリミングサロン・ペットホテルの施設情報を発信するポータルサイトです。 施設詳細ページだけの掲載で終わらせず、ピックアップ特集を組んだり病気・病状に関するコラム記事も 更新していろいろな角度から情報を発信しています。地域名や周辺エリアから動物病院・トリミングサロンを検索でき、 対象動物と診療内容・サービス内容などでも絞り込むことが可能です。 スマート

仕事内容【RPO（採用代行）チーム／リーダー】業界・職種未経験OK｜採用特化の専門性｜オペレーション業務の効率化｜年休125日｜マネジメント人材へ｜メンバーの採用～育成まで 株式会社アズライト - ヒトとテクノロジーの力で社会と顧客の「仕組み」を良くする 仕事内容 RPO（採用代行）チームは、既存顧客の採用業務代行を行っています。 企業によってオペレーション・利用サービスが異なるため、各社ごとに適した運用設計・改善を行って効率的な運用を実施。 毎年10名以上の増員を続けており、業務マネジメントをはじめ、学習の仕組み化、メンバーの採用・育成まで企業と事業の成長に深くかかわるマネジメント職をお任せしま

勤務時間8:30～17:15 ※勤務時間備考／ 実働7.75ｈ、休憩60分 ※休憩／60分 ※勤務条件／ 月～金の週5日勤務 ◆土日祝休み（平日のみ勤務） ◆年末年始休暇あり ※勤務日数／5日～5日 ※勤務曜日／月・火・水・木・金 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：07/15（水）～07/31（金） アルティウスリンク株式会社 【リーダー経験不問】土日祝休み・区役所での事務リーダー募集 アルバイト・パート 【入社日相談OK！長期】区役所内で事務チームのリーダーとして、児童手当や子育て分野の業務をお任せします。チームで行う作業は審査書類のチェックがメイン。業務指示や区役所職員との連携などをお任せします！ 区役所の事務チームリーダー ・・・・・・・ 【おすすめPoint！】 ・来社不要のWEB登録 ・登録時の履歴書不要、証明写真不要 ・人気の官公庁でのお仕事！ ・リーダー経験不問！事務経験が活かせます！ ・東池袋駅チカ！池袋から徒歩9分

仕事内容全社クラウドシフトの中核を担い、ITインフラ戦略の企画から実行までをリードするチームリーダー候補としての業務です。 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 同社の事業成長を支えるAWSおよびAzureを中心としたクラウド基盤を扱います。 ＜具体的な業務＞ ▼戦略・設計フェーズ Webシステムにおけるアーキテクチャ設計や非機能要件の定義、IaCを用いた構成管理を推進します。また、VPCやWAF、SGといった全社ネットワークの要件定義も行います。 ▼ガバナンス・管理フェーズ マルチアカウントの統制やクラウド利用ガイドラインの策定、予算計画の立案、コスト最適化（RI/SP管理）などを通じてITガバナ

勤務時間8:30～17:15 ※勤務時間備考／ 実働7.75ｈ、休憩60分 ※休憩／60分 ※勤務条件／ 月～金の週5日勤務 ◆土日祝休み（平日のみ勤務） ◆年末年始休暇あり ※勤務日数／5日～5日 ※勤務曜日／月・火・水・木・金 労働時間制度 シフト制

仕事内容【リーダー経験不問】土日祝休み・区役所での事務リーダー募集 【入社日相談OK！長期】区役所内で事務チームのリーダーとして、児童手当や子育て分野の業務をお任せします。チームで行う作業は審査書類のチェックがメイン。業務指示や区役所職員との連携などをお任せします！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,450円～ 【勤務地】 東京都豊島区南池袋 アクセス： 池袋駅 東口より徒歩9分 ・東池袋駅より徒歩3分 募集情報 区役所の事務チームリーダー ・・・・・・・ 【おすすめPoint！】 ・来社不要のWEB登録 ・登録時の履歴書不要、証明写真不要 ・

仕事内容■部署 金融業界に関わる案件を担っており、地域金融機関のフロントエンドシステムを担当しています。 2023年度から地域金融機関の社会的課題を解決するための新たなサービスの商品開発に着手しています。 ■本ポジションの業務内容 同社のソリューションである金融機関向け営業店システムの主管部署において基盤チームリーダーを担当いただきます。 本システムは20以上の金融機関で稼働しており、ビジネスとしては活況で引き合いも多くあり、金融機関のDX化に貢献しているソリューションです。 ・金融機関向け営業店システムの基盤開発、適用、保守作業を基盤チームリーダーとして担当 ・顧客の課題を解決する新たなフロント

仕事内容株式会社ハウスメイトパートナーズ 【労務スタッフ】★年休120日以上／土日祝休み／残業月5h以下 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【経験を活かせる業務からスタート！】ハウスメイトグループの労務全般をお任せします★チーム全員で幅広い業務に携われます！グループ従業員約2,600名を支える 労務業務全般をお任せします。 ◆給与計算 ◆勤怠管理 ◆社会保険手続き ◆入退社手続き ◆就業規則の管理・運用 ◆安全衛生管理 ◆福利厚生の運用 昨年、クラウドシステムを導入。 ITによる効率化を進めてい

仕事内容大学の奨学金事務を担うBPOプロジェクトにて、チームを牽引するリーダーの役割をお任せします。単なる事務業務だけでなく、メンバーのマネジメントや業務プロセスの改善提案など、裁量を持ってプロジェクト運営に深く携わることができるポジションです。 ■具体的な仕事内容 大学の奨学金事務プロジェクトを統括するリーダーとして、ご活躍いただきます。プレイングリーダーとしてご自身も事務業務に携わりながら、チームマネジメント全般を担います。 ＜担当業務＞ 奨学金の申請から貸与終了までの一連の業務を行うチームのリーダー業務をお任せします。 ＜具体的な業務一覧＞ ●奨学金に関する問い合わせ対応（電話、窓口） ※

仕事内容株式会社スタッフサービス・オフィスマネジメント 人材大手グループ×事務チームリーダー＜正社員＞◆年休125日・土日祝休み・転勤なし◆安定基盤◎ 【仕事内容】 人材大手グループ×事務チームリーダー＜正社員＞◆年休125日・土日祝休み・転勤なし◆安定基盤◎ 【具体的な仕事内容】 ＜人材大手グループの安定基盤事務プロジェクトのチーム運営をお任せ／マネジメントスキルが身に付く／年休125日＞ ■業務内容： スタッフサービスグループの派遣事業に関わるバックオフィス業務を担う部署でチームマネジメント業務をご担当いただきます。チームで業務にあたるため、周囲と協力して働ける方・細やかな業務をテンポよく

仕事内容◆チームをまとめる司令塔 ―――――――― 企業や官公庁から委託された事務業務を担うチームのリーダーをお任せ。クライアントに＋αの価値を提供するために、メンバーがスムーズに業務を進められるように自らも実務に参加しながらサポートし、マネジメントを通じて、チームを成功に導くのが、あなたの役割です。 ――具体的には？ ■チーム運営 メンバーが安心して働けるよう、日々のコミュニケーションや定期面談で一人ひとりの状況や悩みを把握。モチベーションを維持・向上させるための働きかけや、勤怠管理を行ないます。 ■業務の進捗管理、担当の割り振り 案件の進み具合をチェックし、業務量に応じて担当を調整します。

仕事内容株式会社ビックデジタルファーム 【リモート相談可】セキュリティチームリーダー候補◆大規模ネットワークでの経験が積める！ビックカメラG 【仕事内容】 【リモート相談可】セキュリティチームリーダー候補◆大規模ネットワークでの経験が積める！ビックカメラG 【具体的な仕事内容】 【ビックカメラグループのセキュリティチームリーダー候補を募集／リモート相談可・年休120日】 グループ連結8000億事業会社においてデジタルを提供する唯一の組織のため、大規模なネットワークでのセキュリティ業務の経験を積む事が可能です。 ■業務の特徴 ビックカメラグループのセキュリティチームリーダーとして、セキュリティマネ

仕事内容【業務内容】 EPARKの飲食を基本とした複数業種の順番待ち・予約システムの開発・運用業務 ▼具体的な業務内容 ・要件定義〜設計〜実装〜テスト〜リリース ・仕様調査〜データ集計等の問い合わせ対応 ・リーダーとしてのチームメンバー(3〜5名程度)の実務フォロー ▼プラットフォーム EPARKの飲食業態、共通プラットフォーム、キャンペーンサイト、 CMS等、AWSを中心としたインフラ構築・運用保守ならびに CMSの構築・運用保守をお任せします。 【当社について】 ■株式会社EPARKテクノロジーズ（以下、EPARKテクノロジーズ）はEPARKグループのテクノロジー部門とクリエ

仕事内容大手金融機関や広告代理店、その他大手企業のシステム開発や保守など、様々なプロジェクトを多数扱っており、経験に応じて適性にあったプロジェクトへ参画していただきます。 ＜役割＞ ・外部設計から開発、テストフェーズを主として関わっていき、チームマネジメントも担っていただきます。チームは3名～5名程度です。 ・将来的にはリーダーとして案件やメンバーの牽引もして頂きます。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 新卒、中途関係なく、主に20～40代の社員が活躍されております。レポートラインはマネージャーです。

仕事内容株式会社恒華商事 ホテルの人材育成に挑戦／若手活躍中／月収30万円～／土日祝休 【求人要約】 【成長できる】採用・教育・ホテルの幅広い仕事に挑戦 【安定環境】創業28年・事業拡大中の企業で長く働く 【働きやすさ】年休120日以上／土日祝休／残業少 あなたの経験を活かして、スタッフの成長を支えながら 一緒により良いホテルづくりに挑戦してみませんか。 いま、ホテルや飲食店、販売などサービスの現場で働いているあなたへ。 私たち恒華商事は、28年間にわたりビジネス・レジャーホテル事業を展開してきました。 そして創業以来、大切にしているのが 『現場第一主義』 です。 今回募集するのは、ホ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社内SEまたはSIerでのシステム開発・運用保守経験（5年以上） ・プロジェクトマネジメントまたはベンダーマネジメント経験 ・チームリーダーまたはマネージャー経験 【尚可】 ・店舗系システム（POS／発注／予約／勤怠など）の導入・運用経験 ・高度情報処理資格（PM、NWスペシャリスト、応用情報技術者など） ・IT統制／セキュリティ構築運用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・課題発見から仕組み化までを主体的に進められる方 ・経営視点で意思決定に関与したい方 ・部門横断的に関係構築ができる方

仕事内容株式会社スタッフサービス・オフィスマネジメント 年収457万～＜事務チームリーダー＞働き方を整えつつ裁量もってキャリアUP◆リクルートGの安定基盤◎ 【仕事内容】 年収457万～＜事務チームリーダー＞働き方を整えつつ裁量もってキャリアUP◆リクルートGの安定基盤◎ 【具体的な仕事内容】 【人材大手グループの安定基盤／事務プロジェクトのチーム運営／未経験からマネジメント・業務改善に挑戦／年休125日／土日祝休み・転勤なし◆安定基盤◎】 ■役割： スタッフサービスグループの派遣事業に関わるバックオフィス業務を担う部署でチームマネジメント業務をご担当いただきます。 派遣事業を支えるバックオフ

仕事内容【仕事内容】 【職務概要】 当社で運営しているアニメ配信サービスの企画・運営をお任せします。 企画チームは3名程度で構成される小規模のチームとなっております。 本ポジションは、将来の企画チームリーダー候補として、サービス全体の課題を吸い上げ、改善に向けて指揮を取る重要なミッションを担います。 業務を通じて、課題発見から、改善策の立案・実行まで一環して関わることができる役割です。 【仕事内容】 弊社で運営中の日本国内向けのアニメ配信サービスのチームで以下の業務に従事していただきます。 【業務内容】 ・サービスの課題改善の立案、実行 ・コンテンツ拡大方針の提案 ・コンテンツプロモーションの企画

仕事内容【応募資格】 [必須] 総務または人事の実務経験をお持ちの方 労務管理および法令対応に関する知識・実務経験をお持ちの方 チームリーダーまたはマネジメント経験をお持ちの方 総務・人事業務に主体的に携わり、業務改善を推進した経験をお持ちの方 [歓迎] 以下の経験・資格をお持ちの方は歓迎します。 人事制度・評価制度の設計、改定経験 採用企画・採用戦略立案の経験 建設業界または建設コンサルタント業界での勤務経験 株主総会運営経験 契約・コンプライアンス対応経験 社会保険労務士資格 第一種衛生管理者資格 ビジネス実務法務検定2級以上 日商簿記検定2級以上 【フィットする人物像】 周囲と円滑にコミュニケ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・HRC企業理念「理想の姿を叶えるために、伴走し続ける」に共感し、体現したいと思えること。 ・広告クリエイティブの計画・管理・PDCAを回した経験 ・クリエイティブの制作意図や分析結果を関係者に説明するためのの言語化能力 ・女性向け商材のクリエイティブ制作経験 ・クリエイティブ制作経験（目安：動画20本～/月、バナー100本～/月） 【募集のポイント】 ◎月間広告費4000万円超！急成長D2C企業のインハウスチームで裁量を発揮 ◎データドリブンなクリエイティブ戦略で事業成長を牽引する中核ポジション ◎メーカーと広告代理店の二刀流キャリアを築き、市場価値を高める ◎将来