大阪府の労務 月給制の求人・転職・中途採用

仕事内容全国の中小・スタートアップ企業をリモートで支援する「労務カスタマーサポート」のリーダー候補を募集します。 今回想定しているのは、単にスタッフを管理するだけのリーダーではありません。 自らも労務実務やクライアント対応に関わりながら、スタッフを支え、業務の進め方を整え、より良いサービスをつくっていくポジションです。 【STEP1】労務カスタマーサポートスタッフ業務 まずは、はた楽の強みである「クラウドシステム＆AI」を活用した「労務リモートサポート」サービスの実務を習得していただきます。 ・給与計算、社会保険・雇用保険等の手続 ・助成金、産休育休手続 ・就業規則の作成 ・クラウドシステムの設

仕事内容不妊治療専門クリニック（職員数約１００名）における管理部門ス タッフとして、労務・人事・総務業務全般をお任せします。 ＊労務管理 勤怠管理、社会保険手続き、就業規則の整備など。 ＊人事業務 採用活動（求人広告作成や応募者対応）、 入職・退職時の手続き、研修・社内行事の運営など。 ＊総務業務 備品管理、業者対応。＊給与計算、年末調整対応。 ＊会計 ＊広報業務 ＳＮＳ・ＷＥＢサイトの保守。広報対応。 管理部門の一員としてクリニック運営を支えるやりがいを感じられ る職場です！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容業務内容: 給与計算・労務領域のDX支援、アウトソーシング、コンサルティングを担当していただきます。, , ・顧客の給与計算・労務業務の現状診断と課題抽出, ・給与計算・労務・勤怠システムの選定、提案、導入設定、定着支援, ・給与計算・労務業務のアウトソーシングの受託と、仕組み化のうえでの内製化支援, ・労務の実務理解に基づくコンサルティング、経理DXと組み合わせたバックオフィス全体の業務設計, ・公認会計士と共同でのウェビナー等による情報発信と案件獲得, ・システムベンダーとの連携、労務領域の支援メニュー構築, ・労務チームの立ち上げと、増員後のチームづくり, ※ベンダーから供給される案件へ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■労務の実務経験をお持ちの方（目安：２年以上） ■下記いずれかの資格を有する方 ・日商簿記検定試験2級・不動産鑑定士・社会保険労務士・管理業務主任者・マンション管理士・宅地建物取引士・労働安全（衛生）コンサルタント・建設業経理士2級・ビジネス実務法務検定2級 ・第1種衛生管理者 ■ジョブローテーションが可能な方 [歓迎] ▼建設業界での勤務経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【全国職】労務（管理部門）★東証プライム/年休121日（年収700万円～960万円） 【仕事内容】 【期待する役割】 ご経験に応じて、総務、人事、経理、法務、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務部門、労務業務経験（給与計算、社会保険、勤怠管理 等） ・パソコン実務レベル （特にエクセルに長けた方：関数、ＶＬＯＯＫＵＰ、ピポットテーブル等） [歓迎] ・従業員規模の多い企業での労務業務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】人事労務責任者代理・責任者（係長～課長クラス）（年収500万円～550万円） 【仕事内容】 「人財管理部 労務」 にて下記業務をお任せいたします 1）労務関連業務 （１）勤怠処理管理 （２）給与・賞与・退職金などの計算及び支払い処理業務 （３）住民税特別徴収事務業務 （４）社会保険手続き管理 （

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算・社会保険手続きの経験者（３年以上） [歓迎] 大企業もしくは大企業子会社での経験 社会保険労務士および準ずる知識のある方 【職種名】 人事労務 担当者【３COINS等1000店舗超展開中の成長企業】【淀屋橋】500万～700万円 【仕事内容】 同社にてアルバイト6000名程度の労務業務をご担当いただきます。 入退社手続き 動怠管理 給与計算 社会保険手続き 年末調整 ※業務遂行スキルにより、相応のポジションを担っていただきます。 【事業内容・会社の特長】 衣料品販売・雑貨販売を手掛ける持株会社です。 パル、ナイスクラップ、マグスタイルなどのブランドを持

仕事内容業務内容: 《お任せする業務》, , 経験・能力・希望を考慮し、担当企業の給与計算や各種手続きをはじめ、労務相談、助成金、就業規則などの業務をお任せします。, , ・給与計算および付随業務, ・社会保険、労働保険に関する各種手続き, ・顧客からの労務相談対応, ・助成金に関する相談、支給申請, ・就業規則、各種規程の作成・改定, ・顧客との打ち合わせ、電話・メール対応, ・顧客の労務課題に対する改善提案, , 入社後は、これまでの経験を生かせる業務から担当していただきます。社労士事務所での経験が浅い方や、一般企業で給与計算・人事労務を経験してきた方も、周囲に相談しながら徐々に担当範囲を広げられ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 労務業務経験5年以上必須 ※事業会社、社労時事務所など、業種は問いません 【求める人物像】 ・GIVE JOYの精神をお持ちの方 →お客さまであれ従業員であれ社外の方であれ、「今・目の前にいる人」を喜ばせる精神をもち、喜ばせるために行動することができる人。 【職種名】 【大阪】労務/社労士★管理職ポジション 【仕事内容】 【仕事内容】 労務業務をご担当いただきながら、メンバーのマネジメントもご担当いただきます。 ※管理監督者(係長クラス～次長クラス)での採用を想定 ■労務相談(関連会社からの相談を含む) ■各種助成金の申請業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・正社員経験2年以上（経験職種不問） [歓迎] ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 大阪人事労務室 人事労務課 総務担当 【仕事内容】 人事・総務業務全般をご担当いただきます。 ■車両管理 ■郵便物の対応および管理 ■従業員の健康診断準備および関連手続き ■各種請求書の確認・管理・処理 ■備品や消耗品の発注・在庫管理 ■電話応対および来客対応 ■オフィス内のレイアウト変更や修繕対応の調整・管理 ■その他、人事総務業務全般および付随する業務 【事業内容・会社の特長】

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社や行政などで、5年以上の労務管理経験がある方（業種不問） 労働基準法や安全衛生法に関して一定の知識を有している方 出張対応が可能な方 マネジメント経験（チームリーダー等の経験でも問題ございません） [歓迎] 労働行政対応、休職者対応、従業員トラブル対応、労働組合対応の経験がある方 労働局や労働基準監督署の職歴がある方 社会保険労務士の資格を保有されている方 PCスキルがある方 ※PowerPoint(基本操作)／Excel（関数・VLOOKUPなど）／Word(基本操作) 運転免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・給与計算の実務経験をお持ちの方 【尚可】 ・採用業務（新卒・中途）の経験をお持ちの方 ・社会保険手続きや労務管理の実務経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ー 【職種名】 【大阪】総務人事（給与社保・労務・採用） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【郷商事グループ】グローバルに活躍する商社×メーカー★休日多めで残業少なめ◎ 【職務概要】 同社にて総務人事職としてご担当いただきます。 【職務詳細】 ◇人事業務 ・採用業務の企画、運営 ・給与計算、社保手続き、勤怠確認

仕事内容総合職（総務・労務） 日用品特化の安定基盤を支える「総務人事のコアメンバー」を増員募集 労務・総務・人事のメンバーを増員募集 【仕事内容】 主な業務内容 ● 総務事務の主導 ∟備品発注・ファシリティ・資産管理・各種書類作成 ● 労務管理 ∟勤怠管理、社会保険手続きなど ● 部門間連携 ∟他部署と連携し、現場が円滑に回るようサポート ※就社後は、ご経験や能力に応じてお任せしますが まずは現在の事務フローを把握することからスタートしていただきます。 【給与】 月給240,000円〜 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり240,000円〜 【給与補足】 年齢やご経験を考慮し、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■労務の実務経験をお持ちの方（目安：２年以上） ■下記いずれかの資格を有する方 ・日商簿記検定試験2級・不動産鑑定士・社会保険労務士・管理業務主任者・マンション管理士・宅地建物取引士・労働安全（衛生）コンサルタント・建設業経理士2級・ビジネス実務法務検定2級・第1種衛生管理者 ■ジョブローテーションが可能な方 [歓迎] ▼建設業界での勤務経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】人事労務（管理部門）★東証プライム/年休121日（年収660万円～960万円） 【仕事内容】 ご経験に応じて、総務、人事、経理、法務、現場事務等の管理部

仕事内容本社総務部門にて、総務・労務事務を担当していただきます。 ※給与計算・社会保険等の専門業務は外部委託しており、 主に社労士との連携・調整を行います。 【具体的な業務内容】 ・従業員の勤怠、労務管理、入退社手続き ・通勤経路や定期代の確認、データ入力 ・社労士事務所との連絡、書類の授受 ・社用車、社用携帯、契約書等の管理・ その他、役員や上司からの指示に基づく庶務全般 ＊周囲とこまめに「報告・連絡・相談」を取りながら 丁寧に着実に業務を進めていただける方を求めています。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下の経験必須 ・社労士法人又は事業会社での給与計算業務の経験1年以上 ・事業会社での労務管理の経験 [歓迎] ・研修・セミナーなどの講師としての登壇経験 ・営業職経験 ・社会保険労務士資格 ・Uターン・Iターン歓迎 【フィットする人物像】 ・積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識の持てる方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・新しいことへのチャレンジ精神のある方 ・臨機応変な対応が出来る方 ・何事にも熱意を持って取り組める方 【職種名】 【急募】［大阪府吹田市／人事労務アウトソーシング業務担当スタッフ職／総合コンサルティング会社］ 【仕事内容】 取引先

勤務時間09:30～13:30／10:00～13:00／09:00～14:00／09:00～12:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1300~1800円 仕事内容： ☆★ブランクOK！経験が活かせる！勤務時間が選べる！＜給与事務スタッフ＞★☆ 《村井公認会計士事務所》内の《川口社労士事務所》にて、 ＜給与事務スタッフ＞を募集します！ 【仕事内容】 顧客企業の給与計算・労務事務を中心に、以下の業務をお願いします。 ◆給与計算 ◆社会保険手続き全般 ◆各種書類の作成 ◆年末調整 など これまでの経験やスキルに応じて、できる業務からお任せしていきます。 【必須】 ◆給与計算の実務経験（経験年数や資格は不問） ◆PCスキル（特にExcel）がある方 【歓迎】 ◆社会保険手続きの実務経験のある方 周

仕事内容タイトル: データ入力等の事務スタッフ 勤務先名: リアライ社会保険労務士法人 職種: 事務スタッフ 仕事内容: 必ず公式LINEからの応募をお願い致します 人気の事務スタッフ募集です 【テレワークも週に１回】 子育てなどでお忙しい方もいらっしゃるので、週に１回はテレワークも可能です お気軽にご相談ください。 ※ただし、弊社はオンライン（ZOOM）を業務時間中は接続している為、カメラはONにてお願い致します 社労士事務所経験２年以上！ 事務のお仕事にブランクがある方も気軽にお問い合わせください。 AI活用事務所なのでChatGPT等を学びたい方はどんどん学べる環境です ※選考を進め

仕事内容【仕事内容】 大型車両の販売・修理架装・運送をグループ会社で展開する当社にて人事労務課長の募集です。 上場を目指す中で、就業規定の見直しや、労務関連の業務をメンバーに割り振っていくことをお任せします。 【詳細】 ?労務管理全般：給与計算・雇用契約関連・就業規則・年間カレンダー作成 ?総務関連：契約書・その他重要書類・稟議書類・社内書類・備品関連などの管理・申請・稟議などの 社内ルールの整備を見直しなど ?人事考課等の整備と見直し ?経営戦略室と協力し、様々なプロジェクトに関わっていただくこともあります。 ※業務内容の変更範囲：基本的にないが、場合によって他職種への異動あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 学校法人において、一般管理部門（人事労務・厚生・総務等）での経験が通算２年以上であること。 （特に人事労務経験必須） [歓迎] 日常一般的に必要とされるパソコン操作に加え、 各種関数（VLOOK UP必須）等の使用が可能な方 【職種名】 【大阪】学校法人事務局総務課・人事担当 /人事・労務・総務経験者/教育業界経験者優遇 192338 【仕事内容】 大学院からこども園までを運営する当学園にて、人事・労務を中心とした総務事務をお任せします。 教職員が安心して教育に専念できる環境を整える、組織の要となるポジションです。 本部事務局 総務課に所属し、主に以下の業務を遂行し

仕事内容[仕事内容] 当社総務部にて人事・労務・総務業務全般をお任せします。勤怠管理や各種手続きなどのバックオフィス業務を通じて会社運営を内側から支える仕事です。従業員からの問い合わせの対応や各部署との連携など、人と関わる機会が多いポジションです。そのため、コミュニケーションを大切にし、相手に寄り添った対応ができる方を歓迎します。丁寧さや正確さを活かしながら、長く安定してキャリアを築いていただける環境です。 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・法務 [勤務地] 【南海グリル】 ・大阪府堺市堺区車之町西2丁1番30号 ・南海本線「堺」駅 東口 徒歩10分 ・南海高野線「堺東」駅 西口 徒歩15分