労務管理 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社トライトエンジニアリング 労務管理スタッフ◆個人ノルマなし◆東証グロース上場G◆建築・施工管理系の派遣事業を展開 【仕事内容】 労務管理スタッフ◆個人ノルマなし◆東証グロース上場G◆建築・施工管理系の派遣事業を展開 【具体的な仕事内容】 ～労務経験を活かし人材業界へ／建築業界に特化／年休120日・土日祝休／個人ノルマなし～ ■ポイント： ・あなたの「成果」が、自分も相手も幸せにします ・仕事の過程は自由、強みを活かして結果を出せる環境 ・平均年齢28歳、人材業界でキャリアアップ ■業務内容： 建築・施工管理系の派遣事業を展開している当社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリン

仕事内容総務・人事等の管理部門の責任者として勤務していただきます。 ＜主な担当業務＞ ・経営者から依頼された各種社内通達の作成、発信 ・工場、営業所、各部門責任者と経営層との間の連絡調整 ・採用面接、内定者への連絡、通知書の作成等の 採用に関わる業務全般およびその他の人事・労務管理全般 ・年4回の幹部会議の事務局 ・毎月開催の衛生委員会事務局（安全委員会設置予定） ・ハラスメントやメンタルヘルス等の社内相談窓口の責任者 ・ISOの品質管理責任者（未経験可、入社後経験を積んでいただきます） ・業務運営上の規定類作成のマネジメント ＜管理部門のリーダーとして組織の安定と成長を支える＞ 総務・人事を中

仕事内容タイトル: 事務スタッフ（給与計算・保険手続き） このお仕事の特徴: 賞与あり 交通費支給 学歴不問 社会保険完備 主婦・主夫歓迎 平日のみOK 転勤なし ブランクOK PCスキル 40代以上も応募可 昇給あり 勤務先名: 社会保険労務士法人リードＳＫ 職種: 事務スタッフ（給与計算や労務など） 仕事内容: ≪アピールポイント≫ ●マルチスキルが身に付き、安定した働き方が可能になります。 ●信頼関係を築くオープンなコミュニケーション。 ●大規模な顧問先はチーム担当制だから安心。 【仕事内容】 事務をメインとした社会保険労務士事務所の基本的な業務をお願いいたします。 ●顧問先の給与計

仕事内容ハンダ株式会社 労務・経理／月給35万円以上／完全週休2日制／基本残業なし 【求人要約】 月給35万円スタート◆労務・経理業務の中心で活躍 残業ゼロ◆土日祝休み・年間休日120日以上 自由度が高く裁量大◆経験とスキルが活かせる！ 業績好調！成長を続ける会社を支える労務・経理業務 あなたの経験・知識を活かせるポジションです 繊維商社からスタートし、飲食事業が好調の当社。 飲食と繊維との2本柱で、業績は大幅に拡大中です！ 当社が今後さらに大きく成長するために力を入れているのが、各店舗で頑張る社員たちを支える、本社業務のアップデート。労務分野でのご経験を持つ方を、新しい仲間としてお迎え

仕事内容＜新大阪＞土日祝お休み！週4～5日/1日5～7時間！電話対応・事務経験のある方/主婦(夫)歓迎! ＜駅チカ！＞9名の女性パートスタッフ活躍中【人事労務課でのお仕事！】ワ―ママ多数活躍中！希望休に柔軟に対応！ 【食品会社の本社にて『人事部/労務課』事務のお仕事】 (1)受電 (2)架電 (3)雇用契約書管理 (4)入退社処理/その他届出処理 (5)各種証明書作成 (6)回収書類管理 (7)封入・郵送作業 (8)その他庶務業務 【仕事内容詳細 (1)～(3)】 【下記業務を他メンバーとシェアしながら行います!】 (1) 受電：15～30件/日→社内申請届の質問など (2) 架電：5～15件

勤務時間09:00～14:30(休憩：60分)

仕事内容【求める人材】 ◆必須 ・士業事務所や官公庁での勤務経験（経験年数5年以上） ・企業の労務担当者としての経験（経験年数5年以上） ◆歓迎 ・社会保険労務士の資格 ・労務相談業務、 ・行政対応の経験 ・保険手続きの経験 ・社会保険労務士事務所で労務相談を対応していた方 ・ロジカルシンキングができる人 ・わかりやすい文章をかけること ・わかりやすく情報整理（図式化、表が作れる）できる人 ◆求める人物像 ・HRbaseのミッション・ビジョン・バリューに共感できる方 ・チームを横断してチームワークを発揮できる方 ・専門性の高い労務知識をわかりやすく働く人へ伝えたい方 ・変化にあわせて臨機応変にト

仕事内容仕事内容 【概要】 当社の給与計算業務や労働社会保険関係の手続き等、 人事管理業務（実務は社労士事務所に委託しております）を担当していただきます。 経験や興味関心に応じて様々な人事業務に取り組んでいただくことも可能です。 【具体的な仕事内容】 ・人事管理業務全般 ・給与計算および勤怠管理の実務 ・社会保険や労働保険の手続きおよび管理 ・労働法令に基づいた労務管理の運用および改善 ゆくゆくは教育管理や制度設計など、ご志向性や適性に合わせて 労務管理以外の業務へも挑戦できます。 幅広く裁量を任せていきますので、成長スピードが格段に上がります。 【必須条件】 ・給与計算および勤怠管理の実務経験がある

仕事内容日本プラネット株式会社 給与・社保の経験を活かす／中～大手企業中心の労務支援事務 【求人要約】 ★月給25万円以上／賞与年2回／資格・勤続手当あり ★原則土日祝休み／残業月20h未満／服装・髪色自由 さまざまな企業の労務管理で、培った経験を活かそう！ “困った人を困ったままにしない”職場。 中大規模や上場企業の労務を支えるチームで成長。 上場企業を中心に、業種を問わず数百～数千名規模の給与計算・社会保険業務を請け負うアウトソーシング企業です。 「給与計算」「社会保険手続き」はどの企業でも共通の基礎業務ですが、私たちが扱うのは中～大手企業の複雑な労務運用。多様なケースに触れる

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 派遣社員就業中 社食あり 休憩室あり 新卒・第二新卒歓迎 【年収500～800万円】住宅･家族手当あり!社食無料◎人事労務☆ 経験生かしてスキルアップ!研修充実まずは出来る業務からお任せします＼賞与昨年度実績7ヶ月分年収500万円～800万円残業ほぼ無し◎17時台定時が魅力！ON・OFFの切り替えバッチリ◎住宅・家族手当あり☆嬉しい食堂アリ！ドリンクも社食無料×美味しいで午後も頑張れる☆ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・お休みが取りやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・動きがある仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：

仕事内容<仕事内容> 入社開始日、相談OK！土日祝休 ・社会保険労務士事務所の顧問先管理の応対 （１）各種保険手続代行業務 （２）給与計算業務 （３）助成金申請資料作成 （４）各種資料作成 ※新規営業はありません <給与> 年収273万円～348万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 ◇ 出産・育児休暇取得実績あり <勤務地> 大阪府大阪府大阪市都島区都島南通１－１３－１４－２０６ ＪＲ環状線「桜ノ宮駅」・谷町線「都島駅」 ・ＪＲ環状線「桜ノ宮駅」徒歩10分 ・大阪市営地下鉄谷町線「都島駅」徒歩7分 <福利厚生> ◇ 昇給実績あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・採用または採用補助の業務経験をお持ちの方 ・給与計算(勤怠管理)の業務経験を2年以上お持ちの方 ・社会保険・労働保険に関する知識を有している方 ・Excel関数を使ったリスト作成や集計業務ができる [歓迎] 【歓迎要件】 ・社会保険労務士の資格を有する方 【職種名】 [大阪市北区]人事総務スタッフ～IPO準備企業/事業拡大フェーズの企業～ 【仕事内容】 当社の人事総務スタッフとして業務に従事頂きます。 【具体的には】 ・採用、エージェント対応、社員研修 ・社会保険、雇用保険、住民税手続き管理 ・勤怠管理、給与処理管理、労務管理 ・社内規程制定、人事評

仕事内容<仕事内容> はたらく人々を幸せにする労務担当【年間休日120日以上/オシャレなオフィス】 【労務業務】 ・給与/賞与計算 ・勤怠管理 ・社会保険手続き ・社員の入退社手続き ・年末調整 ・各種規程管理 ・電話、来客対応 etc. 【お任せしたいミッション】 『はたらく人々を幸せに。』というパーパス（存在意識）に基づき、これまで8,000件以上のデザイナーズオフィスの提案を手がけてきた当社。 施工後には「職場が楽しくなった」「親に会社の写真を送りました」といったクライアント先に勤めている社員の方たちの声を数多くいただいてきました。 今後も多くのクライアント先により良い オフィス環境を提案し

仕事内容<仕事内容> 年間休日、休暇130日/フレックスタイム制★社労士 企業から依頼を受け、人事労務に関する手続き代行・許認可取得に関する支援などを行なう当事務所。社会保険労務士として各種助成金の申請や人事労務におけるコンサルティング業務をお任せします。具体的には下記となります。 ＜はじめにお任せする業務＞ ■給与計算（入力・Wチェック） ■社会保険・労働保険の事務手続き ■助成金申請に関わる業務 ■就業規則の作成と整備 など ※WordやExcel、「社労夢」という労務管理ソフトを使用します。 ※労務管理ソフトの使い方に関しては、イチからお教えします。 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ 入社後

仕事内容<仕事内容> ≪正職員≫労務管理部の事務スタッフを募集！働き方改革に取り組み、プライベートも充実！ 【仕事内容】 ・給与計算、社会保険、労災の手続き ・入退職の手続き ・庶務的作業など ＊子育て中の職員も多数活躍中 ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ◎大型医療法人で安心して長く働ける！ ◎年間休日120日 ◎有給休暇★初年度13日★入職時3日＋半年後10日 ◎産休育休の取得率《高》 ◎働き方改革に取り組み、オンオフきっちり！ ◎交通費（月50,000円まで）支給 ◎互助会制度あり ◎女性管理職比率が約60％！ ◎子育てしながら活躍している職員も多数！ ◎選べる働き方タイプ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学をご卒業後、8年程度以上の社会人経験をお持ちの方 ・500名以上の規模の事業会社における人事労務の実務経験5年程度以上お持ちの方（給与、社保等） 【職種名】 【グローバル大手メーカー】人事/労務担当 【仕事内容】 大手メーカーでの人事のお仕事です 大阪市内、通勤に便利で働きやすい環境です 本社人事部門に配属、主に人事、労務管理などに従事していただきます。 具体的には、ご経験やスキルに応じて、以下のいずれかの業務を担当していただく予定です。 ※経験に応じて担当業務は検討、給与・社保、勤怠管理、人事制度、社宅管理業務など、幅広い業務がございます 【事業内容・会社の特長

仕事内容株式会社フィールドリンク 仕事を家庭を両立！【総務・労務】＊産育休からの復職率100％ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 働きやすい環境だから仕事もプライベートも諦めなくていい！ 勤怠管理や給与計算、労務管理など総務・労務業務全般をお任せ。※面接業務なし勤怠管理 給与計算 社会保険の手続き 労務管理 人事制度の関連業務 など ※面接に関わる業務はありません。 ＊Point 当社では仕事の枠を決めていないので 「やってみたい」と思ったことは どんどん発信してください◎ 興味があることへ業務の幅

仕事内容株式会社全国試験運営センター 【事務系総合職】◆日本の試験を支える◆年休123日◆未経験OK！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《メリハリつけて働ける》今までのご経験や適性に合わせて【試験監督員の採用】【試験会場の手配】【試験の運営管理】のいずれかをお任せします◆試験監督員の採用 アルバイトスタッフの採用や配置調整、問合せ対応、教育研修、労務管理等 ◆試験会場の手配 試験会場（学校、貸会議室等）との借用交渉、借用申請手続き、試験会場下見、コスト管理等 ◆試験の運営管理 クライアント（試

仕事内容<仕事内容> 保育園の労務・総務のお仕事！実務経験を活かして保育園運営のサポートをしませんか？ 既存の実務メンバーと連携しながら、労務・総務に関する日常業務のサポートに携わっていただきます。 業務の全体像を把握いただいた後は、早ければ2～3ヶ月程度で、業務改善や仕組みづくりにも主体的に関わっていただける環境があります。 自らの関わり方次第で、任される範囲や裁量も広がっていくポジションです！ ■具体的な仕事内容 ・入退社、異動、産育休等に関する労務手続きのサポート ・勤怠や給与、各種保険に年末調整などの労務管理補助 ・契約書や稟議書の管理や整備などの総務業務 ・社内規程やマニュア

仕事内容株式会社ＨＲｂａｓｅ 【大阪】労務管理ツールの営業◆労務×AI領域のリーディングカンパニー/フルフレックス 【仕事内容】 【大阪】労務管理ツールの営業◆労務×AI領域のリーディングカンパニー/フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【ほぼ100％正社員登用・フルリモート可・働き方を整えつつ営業スキルを活かして新ツールの拡販！】 業界を先駆けてAI開発に着手しており、生成AIを利用した社労士向けツールの開発を進めています。 2025年2月には企業向けにも「HRbase」をリリースし、更なる成長を目指しています。 ■ミッション： これまでの導入実績で満足せずに「どう売るか、どうすればもっと売