ケアマネジャー 有料老人ホーム - 兵庫県尼崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 小規模多機能ホーム園田館では、介護支援専門員を募集しています！ 私たちのチームは、医療ケアに強い事業所として、尼崎市のご高齢者の在宅生活を全力でサポートしています。 お任せする業務は、介護支援専門員の業務全般です。具体的には、利用者様のニーズに応じたケアプランの作成や、サービスの調整、そしてご家族様とのコミュニケーション等、多岐にわたります。 日勤のみの勤務なので、無理なく働ける環境が整っています。 ★あなたの経験を活かしながら、地域貢献を実感できるお仕事です！ ☆安心して働ける職場で、あなたの力を発揮しませんか？ ご応募お待ちしています♪ ・求

仕事内容ケアマネジャー（介護支援専門員） （変更範囲：なし）

仕事内容あなたのケアマネジャーとしてのキャリアをスタートする絶好のチャンス！兵庫県尼崎市の「いなばの夢うさぎ」で新たな未来を切り開きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,000〜255,000円 ≪基本給≫ 171,000〜175,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000円 ケアマネ資格手当:10,000円 経験手当:20,000〜50,000円 計画作成担当者資格手当:10,000円 業務手当:10

仕事内容【仕事内容】 ・住宅型有料老人ホームにおける施設ケアマネジャー業務全般 ・ご入居者様およびご家族様へのアセスメント（ヒアリング） ・施設内での暮らしを支えるケアプラン（施設サービス計画書）の作成・見直し ・ホーム内の介護・看護スタッフ、および外部サービス事業者との連絡調整 ・サービス担当者会議の企画・運営 ・毎月の給付管理業務および付随する書類作成 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/交通費支給/バイク・車通勤OK

仕事内容■会社名 兵庫県尼崎市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームでの介護業務での介護業務全般/初任者研修以上/介護職/有料老人ホームでの夜勤専従介護業務!研修制度が充実しているため、安心してお仕事を始められる環境です! ■コメント ・ご自身の働きたいペースで無理なく働くことが可能です♪ ・福利厚生も充実◎長く働きやすい環境です☆ ・最寄り駅より徒歩1分と駅チカで雨の日の通勤も楽々です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームでの介護業務での介護業務全般/初任者研修以上/介護職 ■仕事内容 有料老人ホームでの介護業務全般 夕食対応、ナイトケア、夜間帯巡回、モーニングケア、

仕事内容介護職（有料老人ホーム）|正社員|兵庫県尼崎市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 ・賞与あり（年間2か月分） ・昇給あり ・交通費実費支給（月額上限50,000円） ・各種社会保険完備 ・定年制撤廃 ・退職金制度 ・組合制度(保養所、クラブオフサービス等) ・各種共済制度(生命・医療・年金) ・持株会制度 ・制服貸与 ・キャリア支援制度等

仕事内容施設ケアマネージャー業務 【業務内容】 ◇ご家族様、入所者様への希望などのヒアリング ◇ケアプラン作成に関するアセスメント業務 ◇カンファレンスの進行・運営 ◇認定調査への立会 など 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容施設内のケアマネ業務全般 主任ケアマネ2名と他にも先輩ケアマネが2名います！ 同行から始め、地域包括主催の研修にも参加してます。 ※仕事内容の変更：なし

仕事内容有料老人ホームの看護師JR神戸線「立花駅」より徒歩6分/組合制度/持株会制度など福利厚生が充実 ●介護付有料老人ホームにて、入居者様の健康管理と服薬管理・オンコール対応などの看護業務を行なっていただきます。 ●定年制を廃止されているので、ずっとお仕事を続けていきたい方にぴったりのお仕事です！ ●充実の研修制度あり◎ブランクがある方も安心ですね☆ ※ご応募には臨床経験（3年以上）が必要です。 ブランクOK／交通費支給／夜勤なし／研修支援有／駅チカ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い

仕事内容■勤務地 兵庫県尼崎市立花町1-15-2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、介護支援専門員として利用者様の自立支援に向けたケアマネジメント業務を担当していただきます。利用者様やご家族様との信頼関係を築きながら、その方に最適な介護サービスの提案・調整を行うやりがいのある職務です。 《具体的な内容》 ・利用者様の心身の状況や生活環境の把握・アセスメント ・介護保険サービス計画（ケアプラン）の作成・更新 ・サービス事業所との連絡調整及び利用者様への情報提供 ・定期的な訪問による利用者様の状況確認と計画の見直し ・介護保険申請手続きや行政機関との連携対応 ■募集情報 介

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間については、面接時にご相談下さい。 短時間、扶養内、フルタイム勤務も可能です。 ※休憩時間は労働時間により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容勤務時間、勤務日数相談可！ ・ご利用者、ご家族の相談業務 ・ご利用者宅訪問 ・介護認定調査 ・ケアプラン作成 ・介護保険諸手続 ・事業者、行政機関との連絡調整 など 介護士や看護師など多くのスタッフが在籍し、中途で入社された方 も孤立することなく安心して働ける環境です。経験の浅い方でも研 修体制が充実しておりますので安心してご応募ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間シフト制 (1)9時00分～12時00分(2)13時00分～16時00分※9時00分～18時00分の間の4時間以上 (1)9時00分～12時00分 (2)13時00分～16時00分 ※9時00分～18時00分の間の4時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-5048(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職

仕事内容管理者候補・副主任（有料老人ホーム）|正社員|兵庫県尼崎市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり ・昇給 ・賞与あり（平均37万円/年） ・交通費実費支給（月額上限50,000円） ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・キャリア支援制度等

仕事内容【タイトル】 シニアスタイル尼崎【有料】 【仕事内容】 シニアスタイル尼崎【有料】 有料老人ホーム 介護士 【事業所名】 シニアスタイル尼崎 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 株式会社シニアスタイル 【勤務地】 兵庫県尼崎市道意町5-4 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 16：00～翌10：00＜休憩120分＞ 月10回以上の勤務 【給与詳細】 月給：260,000円～ 【待遇】 昇給：有 賞与：有 【休日・休暇】 出勤日以外は休日（シフト制） 年間休日113日 有給休暇 特別休暇あり（半年毎に3日

仕事内容【仕事内容】 【杭瀬駅】居宅介護支援事業所でケアマネージャー★うれしい土日祝お休み！交通費支給！日勤のみ！ ●居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般をお願いいたします♪ ●賞与もあり日ごろの頑張りが評価される環境です◎ ●日勤のみなのでプライベートも充実できます！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給245,000円 【月給】24万5,000円 【月給内訳】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給賞与あり！交通費支給！経験不問！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【施設ケアマネジャー業務全般】 ・ご家族様、入所者様への希望などのヒアリング ・ケアプラン作成に関するアセスメント業務 ・カンファレンスの進行、運営 ・認定調査への立会など ※変更範囲：変更なし 求人ID 1061733

勤務時間17:00～翌9:00 ※17:00～翌9:00 休憩時間: 休憩時間：120分

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般（夜勤専従） ◇夕食から就寝までのサービス、就寝介助 ◇夜間帯の巡視、コール対応、体位交換、排泄介助 ◇起床介助、朝食時のケア ◇記録 等

勤務時間変形労働時間制 (1)7時00分～16時00分(2)8時00分～17時00分(3)9時00分～18時00分 (1)7時00分～16時00分 (2)8時00分～17時00分 (3)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 有料老人ホームで、入居者さまが安心して快適な毎日を送れるよう、 日常生活のサポートや見守りを行う仕事です。 生活の場に寄り添いながら、一人ひとりに合わせた丁寧なケアができるのが特徴です。 ① 入居者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・体位変換・更衣介助・口腔ケア ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・消毒・リネン交換・ベッド周りの整理整頓・洗濯物の管理・備品補充 ③ 日常生活・レクリエーションのサポート：体操やレクリエーションの補助・散歩や外出時の付き添い・生活活動の支援・記録作成 ④ チーム連携・見守り

仕事内容有料老人ホームの看護師プライベート充実/定年がないので長く働ける/アットホームな介護付有料老人ホーム ●介護付有料老人ホームにて、入居者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為、ご家族や介護職員への健康指導などの看護業務を行なっていただきます。（オンコール対応あり/月平均10回程度） ●日勤業務になるのでお子様をお持ちの看護師様にもお勧めです。 ●アットホームな環境で、研修制度も充実しているのでブランク明けの方も歓迎♪ ブランクOK／交通費支給／夜勤なし／研修支援有／駅チカ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹

仕事内容■会社名 兵庫県尼崎市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでのケアマネ業務／介護福祉士・介護支援専門員・認知症介護実践者研修／介護職/資格取得支援制度あり!ケアマネージャー募集！ ■コメント 資格取得支援制度あり！社会保険の完備や制服貸与など充実の福利厚生！ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでのケアマネ業務／介護福祉士・介護支援専門員・認知症介護実践者研修／介護職 ■仕事内容 グループホームでのケアマネ業務全般 ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整 ※ほか業務あり ■給与 月給231000円~281000円 ■給与備考 【給