ケアマネジャー 老人ホーム - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容週休2日制!年間休日121日!!特別養護老人ホームでケアマネジャーとして働きませんか？ 特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務全般 ケアプランの作成→評価→見直し アセスメント ご家族や関連機関に関する連絡調整等 ※連絡調整等移動の際は社用車を使用 車両：タント及びキャラバン エリア：藤沢市内 経験不問！マイカー通勤OK！ 退職金制度あり！

仕事内容介護支援専門員（南永田桜樹の森介護保険センター）の募集です。 【お一人におひとりに合った最適なケアプランをご提案します】 介護に関するご相談から、ケアプラン（居宅サービス計画）の作成、サービスを提供する事業所との連絡・調整、各種手続きなどを行い、ご自宅での介護を必要とする方が適切なサービスを受けられるよう支援します。 ＜業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・介護サービス事業者との連絡・調整 ・要介護認定の申請代行、更新手続き ・福祉用具や住宅改修のご相談 ・介護に関するご相談 など （業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：時間については相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休暇あり

仕事内容【タイトル】 【［京急］横須賀中央】やさしい手横須賀居宅介護支援事業所【居宅】 【仕事内容】 【［京急］横須賀中央】やさしい手横須賀居宅介護支援事業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、京急横須賀中央駅近くにある「やさしい手横須賀居宅介護支援事業所」での居宅介護支援専門員（ケアマネージャー）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーの主な業務は、利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアプランを作成することです。利用者の生活状況や健康状態を把握し、適切な介護サービスを

仕事内容神奈川県横浜市磯子区の介護支援専門員（アイナース磯子） (正社員) | 一般社団法人 愛楽圓 ▼仕事内容 ・ケアマネジャーとしての一連業務変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市磯子区) ▼職種 介護支援専門員（アイナース磯子）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）)300000〜350000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均5時間 (神奈川県横浜市磯子区) ▼

仕事内容神奈川県横浜市鶴見区のケアマネジャー 居宅介護支援専門員／横浜市鶴見区 (正社員) | 医療法人社団 健志会 ▼仕事内容 ２０１８年７月、矢向駅より徒歩３分の場所にて開設。 居宅介護支援、訪問介護を提供する複合事業所です。 ケアマネジャー５名在籍。 内主任ケアマネも１名おり、困った時にすぐ相談できる環境です。 医療法人の為、医療連携も大変取りやすい環境です。 法人内ではクリニック、訪問看護、訪問介護、住宅型有料老人ホーム、デイサービスを運営しており、それぞれの連携しております。 新型コロナ感染拡大防止のため、テレワーク導入し、現在も実施中です。 プライベートと仕事を両立させることができます。

仕事内容【土日祝日休みの完全週休２日制】 年間休日１２０日以上でプライベートも充実♪ ケアマネージャー正社員を増員募集！ 介護のウェルカムでは連携が取りやすく業務が進めやすい環境を整えております。 今回募集する新たなケアマネは主に弊社が運営する住宅型有料老人ホームの入居者へ のケアプランの作成をお願いします。 ケアマネ経験が浅い方、ブランクある方も歓迎致します♪ お気軽にお問い合わせください。 【職種】 ケアマネジャー・介護支援専門員 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般をお願いします ・ケアプランの作成 ・定期訪問（相模原市・座間市） ※車の運転は軽自動車/普通自

仕事内容<仕事内容> 【鶴見区】主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）／正社員／月給27万～44万＠えにしあケアプラン ●居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務● 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成などのケアマネジメント業務 ・要介護認定申請代行、各種相談などの介護支援業務全般 ※未経験者安心のサポート体制あり！ 【施設概要】 ・居宅介護支援事業所 ・所属スタッフ：ケアマネジャー ＜年間休日100日以上!!＞ 夏季(5日)、年末年始(7日程度)、有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇あり！ 子育て中のスタッフも多数活躍しています。 お子さんの急な体調不良や学校行事のお休みなども柔軟に対応致しま

仕事内容【仕事内容】 ■ケアプランの作成・モニタリング ■サービス担当者会議 ■実態調査（入居検討者先へ訪問） ■各種書類作成 等 〈定員〉25名 神奈川県横浜市に位置する2022年夏に開設の介護付き有料老人ホームです。月9日の公休があるため、プライベートの時間も大切にしやすいです。昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されて職員に還元される体制が整っています。最寄り駅からは徒歩9分とアクセス便利な立地です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】220，000～260，000円 ■昇給：年1

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー(特別養護老人ホーム) 【仕事内容】 施設におけるケアマネジャー業務 【事業所名】 特別養護老人ホーム 相模原すみれ園 GTrail-0875 【応募資格】 介護支援専門員 【施設形態】 【法人名】 社会福祉法人すみれ厚生会 【勤務地】 神奈川県相模原市南区東大沼3丁目29番47-1号 【アクセス】 JR横浜線「古淵駅」からバスで約9分 【勤務時間】 7:00～22:00の間で８ｈ勤務 【待遇】 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 【給与詳細】 ※高卒で最短取得の場合 【休日・休暇】 シフト制 シフト制 年間休日121

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【オープニングスタッフ募集！】₊＊⁺2025年11月1日オープン₊＊⁺正社員/介護支援専門員募集中 昇給&賞与あり！夏季・冬季休暇あり！退職金制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 「笑顔」という理念を大切にし、一人ひとりの入居者様に合わせたケアを行っています。 仕事内容は、入居者様やそのご家族の意向を取り入れ、お一人おひとりに合わせたケアプランを作成することです。 また、入居者様のケアプランの品質向上と同時に、スタッフの働きやすさや仕事への満足度を向上させるため、組織内の連携やスタ

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護付き有料老人ホームでの運営管理業務全般 ・入居者の方々のプラン作成、相談業務 ・入居を希望する方の相談や契約などに関する業務 ・スタッフの勤怠管理、指導、育成 ・オンコール・救急対応 ・その他施設管理に付随する業務 神奈川県横浜市神奈川区に位置する介護付き有料老人ホームです。 ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】150，000円 [諸手当] 通勤手当／役職手当／資格手当／その他手当 [福利厚生] 駐車場／その他制度 [各種保険] 雇

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 等 神奈川県川崎市に位置する居宅介護支援事業所における、正社員ケアマネジャーの募集です！ 年間休日が110日以上なのでプライベートとの両立がとりやすい環境です♪ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 給与：別途、加算手当あり 【昇給】あり 年1回 【賞与】あり 年2回 計4.0か月(過去実績) [諸手当] 通勤手当 [福利厚生] 育児休暇制度／介護休職制度／その他制度 [各種保険] 雇用保険／労災保険／健康保険／

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居者のケアプラン作成、アドバイス ・入居者や家族との介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・介護業務全般 など 入居者様82名 【事業所名】 アシステッドリビング保土ヶ谷 GTrail-0607 【応募資格】 【資格】介護支援専門員 【経験】未経験OK 歓迎要件 【経験】有料老人ホームでのケアマネジャー経験 大型ワゴン車（キャラバン等）での運転経験 【施設形態】 【法人名】 株式会社ZENウェルネス 【勤務地】 神奈川県横浜市保土ケ

仕事内容特定施設（介護付有料老人ホーム）でのケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成 ・入居者様のご様子の確認やご要望への対応 ・介護保険の更新手続き業務 「生き生きと暮らすお手伝い」を経営理念として介護士、看護師、 理学療法士が力を合わせて入居者様が安心して、楽しく暮らせる施 設です。 ケアマネージャーの業務経験がなくても丁寧にお教えするので安心 です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容施設ケアマネジャー（特別養護老人ホーム）の募集です。 ・ユニット型特養入居者（１２０名）ケアプラン作成に係る一連業務 ・カンファレンスの実施 ・会議、研修の開催・参加 ・認定調査 ・入居者・家族の相談対応 ・入所手続、受診対応（送迎あり） ・クレーム対応他雑務等 ※ブランクのある方もご相談ください。 ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容福利厚生が整った施設のケアマネージャーとして働けます! 特別養護老人ホームでのケアプランの立案と入退所調整 福利厚生の整った施設のケアマネージャー

仕事内容神奈川県横浜市鶴見区の介護支援専門員（ケアマネジャー）／横浜市鶴見区 (正社員) | 有限会社 笹島看護師家政婦紹介所 ▼仕事内容 ・ケアプラン作成 ・利用者訪問 ・介護保険請求事務 ・伝票整理 ・連絡調整 ・書類整理等 ＊専用ソフトへの入力があります。 変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市鶴見区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）／横浜市鶴見区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)260000〜350000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 150,000 円 〜 350,00