ケアマネジャー 老人ホーム - 神奈川県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：週５日・８時間勤務できる方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容 業務内容 ・要介護認定の書類作成代行 ・ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 ・各介護サービスとの連絡調整 ・新規利用者の獲得 ・その他 ■施設情報について■ 開設 ：2022年6月1日 開設 種別 ：居宅介護支援事業所（ケアプランセンター） 施設名：りあんケアプランセンター東戸塚 病床数：64床 最寄り： JR横須賀線「東戸塚」駅よりバス10分 京浜急行線「弘明寺」駅よりバス6分 ■施設について■ 2022年6月にオープンした医療特化型の新しい施設です。 ご自宅や病院での介護が難しくなった方々を常に支え、一緒に過ごしていけるホームを目指しています。

仕事内容【土日祝日休みの完全週休２日制】 年間休日１２０日以上でプライベートも充実♪ ケアマネージャー正社員を増員募集！ 介護のウェルカムでは連携が取りやすく業務が進めやすい環境を整えております。 今回募集する新たなケアマネは主に弊社が運営する住宅型有料老人ホームの入居者へ のケアプランの作成をお願いします。 ケアマネ経験が浅い方、ブランクある方も歓迎致します♪ お気軽にお問い合わせください。 【職種】 ケアマネジャー・介護支援専門員 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般をお願いします ・ケアプランの作成 ・定期訪問（相模原市・座間市） ※車の運転は軽自動車/普通自

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ■介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・相談対応 ・各機関との連絡調整 神奈川県模原市南区の介護付き有料老人ホームでケアマネジャーの募集です！日勤のみのお仕事なので、仕事とプライベートを両立しやすい職場です♪また、各種研修制度や資格取得支援制度があるので、働きながらスキルアップも目指せます！ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】193，000円～【賞与】制度あり【昇給】制度あり ※月給には業務手当資格手当含む、年齢や資格・能力を考慮の上決定 [諸手当]

仕事内容【仕事内容】 ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・利用者宅訪問やサービス調整 ・各種会議やスキルアップ研修への参加 など 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です。 ご興味の方はお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 昇給あり 1月あたり2，000円～10，000円※過去実績 賞与あり 年2回・計4ヶ月分※過去実績 [諸手当] 通勤手当／住宅手当 [福利厚生] 該当無し [各種保険] 雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容<仕事内容> 未経験者歓迎 研修充実 単独型のケアマネージャー ・独立型（単独型）の事業所 ・在宅のケマネジャー ・アセスメント ・モニタリング ・介護サービスの仲介調整 ・担当者会議 等 <給与> 年収350万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 ◇希望休あり ＊ご自分の都合で勤務調整可能です ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇特別休暇 ◇有給休暇 ◇慶弔 <勤務地> 神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷4-20-4 相鉄本線 瀬谷駅 相鉄本線 瀬谷駅下車 徒歩6分 <福利厚生> ◆月給以外に支給される手当◆ ☆緊急携

仕事内容週休2日制!年間休日121日!!特別養護老人ホームでケアマネジャーとして働きませんか？ 特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務全般 ケアプランの作成→評価→見直し アセスメント ご家族や関連機関に関する連絡調整等 ※連絡調整等移動の際は社用車を使用 車両：タント及びキャラバン エリア：藤沢市内 経験不問！マイカー通勤OK！ 退職金制度あり！

仕事内容【タイトル】 介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】 【仕事内容】 介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に「介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員）」の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容と特徴 介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】における居宅介護支援のケアマネージャー（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成 - 利用者の生活状況や健康状態を把握し、適切な介護サービスを提供するための

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各事業所、関係機関との連絡調整 等 ・その他、給付管理業務、認定調査業務 等 神奈川県横浜市鶴見区に位置する居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です。資格をお持ちであれば経験は不問です。研修制度や資格取得支援制度もあるので働きながらのスキルアップも目指せる環境です！ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【昇給】（過去実績） [諸手当] 通勤手当／資格手当／その他手当 [福

仕事内容■会社名 神奈川県藤沢市遠藤の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務/ケアマネージャー/介護士/週休2日制!年間休日121日!!特別養護老人ホームでケアマネジャーとして働きませんか？ ■コメント 経験不問！マイカー通勤OK！ 退職金制度あり！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務/ケアマネージャー/介護士 ■仕事内容 特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務全般 ケアプランの作成→評価→見直し アセスメント ご家族や関連機関に関する連絡調整等 ※連絡調整等移動の際は社用車を使用 車両：タント及びキャラバン エリア

仕事内容■会社名 神奈川県平塚市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネージャー/17時定時!嬉しい土日休み&リフ休!特養でのケアマネ業務! ■コメント 常勤（日勤）でのケアマネージャー募集！入職時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー ■仕事内容 ケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ■給与 月額：239,000円 ～ 351,000 円 ■給与備考 常勤（日勤） ■勤務地 神奈川県平塚市 ■交通アクセス バス停「東町３丁目」から

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー（管理者）（指定相談支援アットコレット新城） ＼管理職候補の方募集！／ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者として ・利用者の管理 ・スタッフの教育・管理 ・売上の管理など 事業所全体の管理を行っていただきます。 また、通常業務として ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。

仕事内容神奈川県伊勢原市の介護支援専門員（ケアマネジャー） (正社員) | 社会福祉法人 泉心会 特別養護老人ホーム泉心荘 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所での業務要介護者等を対象として、ケアプラン（居宅サービス計画書）の作成、介護保険制度等に関する相談を行います。 ※伊勢原市内を自動車で回っていただきます。 【変更範囲：変更無し】 (神奈川県伊勢原市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給208400〜270500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）)208400〜270500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計

仕事内容神奈川県横浜市中区の介護支援専門員（アイナースＳＳＣ） (正社員) | 一般社団法人 愛楽圓 ▼仕事内容 ・ケアマネジャーとしての一連業務変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市中区) ▼職種 介護支援専門員（アイナースＳＳＣ）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）)300000〜350000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均5時間 (神奈川県横浜市中区) ▼休

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ◆研修制度充実（階層別・専門職別の研修） ◆介護保険ケアプランの担当件数により、手当として給与へ反映！ 神奈川県横浜市に本部を構える法人です。全国47都道府県で700以上の事業所を展開しており、充実した福利厚生・研修制度も魅力です♪年間休日は110日以上、リフレッシュ休暇が月1日あり、ワークライフバランスを重視される方にもおすすめです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・

仕事内容福利厚生が整った施設のケアマネージャーとして働けます! 特別養護老人ホームでのケアプランの立案と入退所調整 福利厚生の整った施設のケアマネージャー

仕事内容ご利用者やご家族との相談業務をお任せします◎ ＜業務内容＞ ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議の開催 ・ご利用者宅への訪問（モニタリング）※訪問エリアは南区中心 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・要介護認定の認定調査 ・各種研修会への出席 雇用後の業務変更なし 雇用後の就業場所変更の可能性あり（横浜市内の当法人運用施設）

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 ・入所前面談 ・アセスメント ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・給付管理業務 ・関係機関との連携 など 神奈川県藤沢市に位置する施設での求人です。 最寄り駅から徒歩10分と通勤に便利です。 残業時間はほとんどありません！ ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 計3.7ヶ月分（2018年度実績） [諸手当] 通勤手当／住宅手当／資格手当／その他手当 [福利厚生] 該当無し [各種保険] 雇用保険／労災