神奈川県のフルフレックス 人事の求人・仕事・採用

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 働きやすさ◎大手＼不動産経験活かす／営業→事務歓迎!在宅あり ワークライフバランスを尊重した魅力的な就業環境!在宅勤務・リモートワーク制度あり夏季休暇は9連休！年間休日123日以上残業少なめ◎メリハリつけて働ける単身者は自己負担3万円～社員寮あり便利な横浜駅チカ！マイカー・自転車通勤もOK 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・コツコツの仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：20時間/月 月～金 週5日 土日祝休み <在宅勤務>

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ・HR業務の実務経験がある方（経験年数は問いません） ・案件の大きさに関わらず、課題解決に向けた提案と実行の経験を有する方 【職種名】 人事＜組織・人財課題＞ 【仕事内容】 ■幅広いHR業務（組織・人財配置、処遇・DEI・採用、人財開発等）において、組織や人に関する課題抽出と対応、めざす姿・状態に向けた施策の検討・実行を担当いただきます。 尚、担当頂くアサインメントについては、これまでのご経験・ご希望を踏まえ以下の中から決定します。 【具体的には】 ＜アサイン業務例＞ ・事業目標達成に向けた組織設計・人材配置、戦略的人員計画策定 ・事業体制強化・維持に

仕事内容総務事務（人事・給与他） 給与計算、勤怠管理、社会保険関係、入退職手続き、 求人、患者対応、電話対応その他 〔変更範囲：法人内の全ての業務〕

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】■サプライチェーン全体の最適化の経験 ■SCMにおけるDX企画の経験 ■物流会社、物流商社の営業として顧客のSCM課題を解決してきた方 ■物流企画の経験 【英語力】口頭コミュニケーションが取れるレベル(TOEIC600～） 【歓迎】自動車部品の取り扱い経験 【魅力】SCM改革に向けてご自身の強みと経験を生かして裁量大きく活躍できます。 ※当チームの実際の取り組みがHPへ公開されています。 『コロナ禍による国際物流混乱への対応、そこから見えたもの 』 httpsnitco.co.jp/projects/story06.html 【職種名】 【SCM改革プロ

仕事内容◎総務・人事・経理等業務及び、検査業務に関する事務的作業 給与計算補助、社会保険・労働保険諸手続き 就業規則等諸規程の改定・管理 契約書類の作成・締結事務・管理 会計ソフトへの仕分入力 検査業務に関する事務作業（検体管理） 見積書・納品書・請求書作成 検査結果報告業務 検査情報入力・確認 来客・電話・メール対応 など 【変更の範囲】当法人が定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかのご経験 ・採用経験 ※中途・新卒問わず ・人材紹介会社における法人営業経験（リクルーティングアドバイザーなど） [歓迎] ■メーカーでの採用経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事（採用）/IPO準備中 ＠横浜（年収450万円～700万円） 【仕事内容】 【募集背景】 2030年のIPO実現を見据え、組織拡大および事業成長に伴い、採用機能のさらなる強化が必要となっています。 その中で、採用体制の拡充および運用力向上を目的として、本ポジションを募集します。 【ミッション】 主に新卒採用業務をご担当いただくことを想定していますが

仕事内容【バックオフィスの要として、人事労務実務を中心に人事の幅広い業務をお任せします】 当社の人事担当として、給与計算や社会保険手続きなどの「労務管理」をメインに、採用活動のサポートまでマルチに携わっていただきます。専門的な判断が必要な場面では、顧問社労士の先生にいつでも相談・確認できる環境ですので、安心して実務に集中できます！ 【具体的な仕事内容】 ■労務・給与関連（業務のメインとなります） ・給与計算および支払い処理 ・日々の勤怠データの確認、集計、処理 ・雇用保険・社会保険の資格取得・喪失手続き ・労務管理（残業時間や休暇の取得状況のモニタリング） ・顧問社労士事務所との連絡・窓口業務

仕事内容株式会社ＹＤＫテクノロジーズ 【秦野】人事（労務・人事制度の整備・設計等）年休130日｜退職金制度有｜フルフレックス｜残業15h程 【仕事内容】 【秦野】人事（労務・人事制度の整備・設計等）年休130日｜退職金制度有｜フルフレックス｜残業15h程 【具体的な仕事内容】 労務経験を活かして人事制度（報酬・評価制度等）の運用・改善にチャレンジ｜防衛省、国土交通省、気象庁、JAXA等と長年の取引有 ■業務概要 出身人事領域によって、以下からスタート業務をご相談させていただきます。 ＜業務内容＞ ・労務、総務業務：給与計算や休職者対応等の労務業務 ・人事企画、運用：人事制度改定、組織開発・人材

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容／キャリアパス＞ 【職務概要】 NECグループ全体に対して、人材開発サービスを提供する統括部での役割を担っていただきます。 主な業務は、NECのCoE機能と連携しつつ、NECグループの人材開発に関する課題に対して、育成プログラムの施策の立案および設計までを行うことです。 また、NECグループ各部門の固有の人材開発ニーズに対しては、個別のニーズをヒアリングをしたうえで、適切なサービス・コンテンツの適用を提案します。 なお、育成プログラム設計後には、実施に向けて、統括部内の他グループやNECグループ各社、パートナー企業と連携し、プログラムを開発・実行します。 さらに、経験の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかのご経験 ・人事関連業務のご経験 ・人材紹介会社での営業経験 [歓迎] ■英語：日常会話レベル ※現在日常業務で頻繁に使うことはありません。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事/営業からのキャリアチェンジ歓迎/年休126日（年収600万円～1100万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 鎌倉製作所では現在、宇宙・防衛領域を中心とした事業拡大フェーズにあり、今後2～3年で300～400名規模の大幅な人員増加を見込んでいます。 単なる管理機能にとどまらず、従業員一人ひとりのエンゲージメント向上や

仕事内容【アピールポイント】 プライベートを大切にできる!完全週休2日制★ 在宅勤務も可能！弊社の採用担当者を募集します！ 【仕事内容】 ★シェアハウスグループホーム「セラヴィ」運営本部で働く人事部スタッフを募集◎ 《具体的な業務内容》 ・採用関連業務 ・求人作成 ・応募者との日程調整 ・面接対応 ・求人の管理 ー 【スターホーム株式会社の魅力ポイント】 ー ◆プライベートを大切にできる完全週休二日制！ ◎基本的に土日祝休みなので、安心してプライベートの時間を楽しめます。 ◆手当や福利厚生が充実！ ◎従業員の幸せや成長を大切にしています！ ◎自社運営のキャンプ場や民泊やお得に使える！ ー

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・エンタープライズセールスのご経験 ・無形商材のセールス経験(3年以上) [歓迎] ■歓迎条件： ・インサイドセールス向けの商材の知見 ・Web広告運用、データ分析の経験 ・広告代理店、事業サイドなどでのデジタルマーケティング領域での業務経験 ・商品やキャンペーン等の企画（調査～企画立案）経験 ・新規事業の企画、立ち上げの経験 【職種名】 【全国フルリモート可/フルフレックス】エンタープライズセールス 【仕事内容】 プロダクトの価値を最大限発揮していただくためのオンボーディング（導入先企業の業務プロセスのデジタル化）をメインミッションとしてお任せします。

仕事内容神奈川県横浜市中区の事務（経理・総務・人事などバックオフィス部門） (正社員) | 株式会社 日吉回漕店 ▼仕事内容 本ポジションでは、事業運営の根幹を支える管理部門において、経理 ・財務 ・総務を中心とした幅広い業務に携わっていただきます。 主な業務内容は以下の通りです。 各事業所の売上、費用データの集計会計処理経営層への業績報告書作成現金、預金管理をはじめとする金銭出納および内部統制固定資産等の資産管理総務、労務、庶務など、事業運営に関わる管理部門全般の統括支援変更の範囲：変更なし (神奈川県横浜市中区) ▼職種 事務（経理・総務・人事などバックオフィス部門）(正社員) ▼雇用形態

仕事内容★正社員！週１日在宅あり！基本１８時終業！採用業務など！ ◆年間休日１２４日♪残業ほぼなしで無理なくお仕事できる！交通費支給あり！オフィスカジュアル勤務ＯＫ！最寄り駅から徒歩圏内！近くに飲食店・コンビニがあり何かと便利です！ ★食品分析事業などをおこなう会社★幅広い年齢層の方々が活躍中！経験を活かして活躍できるチャンスです！【正社員で就業開始】採用計画の立案、求人票作成、書類選考、面接対応、 内定者フォロー、勤怠データ管理、入退社手続き‥など。◆正社員として直雇用です。※新横浜駅方面へ移転予定あり。お問い合わせください。※週１日の在宅勤務可能。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【

勤務時間09:00～17:30 実働07:30 休憩01:00 残業なし★

仕事内容＼ピタッ！／と定時で上がれます☆彡データ分析・資料作成などの事務！土日祝休みで疲れを持ち越さない♪あなたの事務経験活かせます☆彡早めに決めよう☆10月スタート♪派遣社員の先輩がいるので安心です♪業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクに♪ ・勤務先の特徴 人事事務のオシゴト ◆データ分析、資料作成、電話対応、問合せ対応、庶務等◆健康保険資格取得/喪失、マイナンバーに関わる手続き◆保険給付に関する手続き◆健康診断等の保健事業 等 ・曜日・日数 月火水木金 週5日 土日祝休み♪ ・就業期間 2026年10月上旬～ 契約更新のある長期のお仕事です ・勤務地 神奈川県鎌倉

仕事内容山本記念会全体の職員の労務管理全般をお任せします。 ・行政提出書類 （法人施設の責任者エリアマネージャーとの話し合いを しながらのベースアップ・介護処遇加算申請業務・行政 からの補助金申請） ・社会保険事務手続き ・給与計算業務 ・庶務業務 ・ほか事務業務全般 その他、事務業務全般 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記すべての条件を満たす方 ■人事業務経験 ■何らかの全社施策の企画経験 ※人事に拘らない ■規定の改定経験 【職種名】 人事企画・制度運用担当スタッフ 【仕事内容】 ■今までのご経験や適性、ご希望等を考慮して、下記いずれかの業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■組織を運営・発展させる力（当社 人財開発基本方針に定める組織経営力）の開発に向けた教育体系の構築 ■組織エンゲージメント調査や組織開発、人的資本開示に関する企画 ■人事制度（評価報酬）、シニア層施策の企画立案 ■その他 企画業務I 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 LNG分野に強みを持つ、プ

仕事内容ホテル人事部での一般事務 特に、給与計算・社会保険手続き 等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件 ※以下いずれかに該当】 営業経験2年以上（出身業界は問いません） 営業以外の顧客折衝経験2年以上 ※DX/IT/コンサル/先端テクノロジー領域に強い興味関心があれば出身業界は問いません！ [歓迎] ・DX/IT/コンサル/先端テクノロジー領域に対する強い興味関心と学習意欲 ・営業担当者としての高い実績 ・人材紹介会社での勤務経験 ・コンサルティングファームでの勤務経験 【フィットする人物像】 ・「人」が好きで求職者のキャリアディベロップメントに誠心誠意向き合うことができる方 ・「テクノロジー」領域の重要性を感じ、今後テクノロジーのより深い知見を身に着けたい

仕事内容2026年設立の若い会社である当社にとって、今後の成長を左右するのは「どんな仲間を迎え、どう活躍を支えていくか」 まずはデジタル業界の知見を深めてもらうために、まずは現場稼働にてスキルを身につけていただきます！ その後、アシスタントとして採用面談や媒体との調整、メンバーのモチベーション管理などを行なっていただきます！ ■求人媒体の選定、求人広告の作成・改善 ■応募者対応、面接日程の調整 ■新卒／中途採用の面接対応 ■会社説明会、採用イベントの企画・運営 ■SNSやダイレクトリクルーティング対応 ■データ入力等の人事サポート業務 ■勤怠確認、入退社手続きなどの労務サポート ■パートナーとの面