コンプライアンス の求人・仕事・採用

仕事内容【IPO準備／法務マネージャー候補】非連続成長を加速させる「攻めの法務」組織の構築・牽引 ▼仕事内容 本ポジションでは、スタートアップならではのスピード感と柔軟性を大切にしながら、 非連続成長を支えるための法務体制の構築をミッションとしています。 事業のスケールに伴って生じるさまざまなリスクを適切にマネジメントし、 ビジネスチームと密に連携しながら、攻めと守りのバランスが取れた法務機能の推進を 実現していただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・各種契約書・NDAのレビュー ・取引先との契約交渉 ・従業員からの法務相談対応（法務的リスクの指摘、交渉の論点出しなど） ・契約書のひな

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融機関（銀行・証券・保険等）でコンプライアンス関連業務や作業・報告 ・基礎的なコンプライアンス実務経験 ・デイリーワークが中心だが向上心をもって取り組むことができる方 ・日常的な英語の読み書き（英検準1級～2級レベル必須）、中国語の読書きができれば尚可 【職種名】 コンプライアンス 【仕事内容】 【銀行コンプライアンス】在日外銀の求人です ～1000万円 ・日々の取引書類の内容チェック及び取引モニタリングと月末の現物チェック ・日々の税務署、区市役所、警察等からの書面による口座有無調査の確認と提出 ・各種制裁リストの更新作業 ・支店の概要報告書及びディスクロージャー

仕事内容【法務/年収650万円〜】法務からバックオフィス全体へ｜多領域に挑戦できる成長企業の法務担当募集 ▼仕事内容 法務関連の業務がメインとなりますが、それ以外にも社内の経営管理全般(数値管理、人事労務)の体制構築及び実務を担当していただきます。 【業務詳細】 (1)官公庁、地方自治体、上場企業、病院等のクライアントと折衝を図りながら契約書作成と与信審査を担当 (2)業務提携やシステム連携時の契約書・利用規約の素案作成及び弁護士事務所と連携したリーガルチェック (3)決済サービス(レゼペイ)の新規契約審査チームの管理監督 (4)会社が保有するISMSの更新業務 (5)会社運営のためのバックオフィ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務・コンプライアンス業務経験 ・英語力（主に読み書き） ※英文契約書や、海外拠点とのやり取りで英語の使用が発生いたします。 [歓迎] ・メーカーでの他部門（製造・技術部門等）連携経験 ・実務経験３年以上 ・内部通報事案受付・対応経験 ・中国語力（主に読み書き） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】法務・コンプライアンス/マネージャー候補◆残業10h（年収555万円～700万円） 【仕事内容】 ■半導体製造装置と計測機器の二つの分野で圧倒的な世界シェアを獲得しているプライム市場の装置メーカー ■「ウエハテスト用のプローバ装置で世界シェ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・銀行または信託銀行において、コンプライアンスまたは法務のご経験 【尚可】 ・暗号資産に関する知識、何らかの経験 チームマネジメント経験（3名以上） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 コンプライアンス・リスク管理担当【部長】 ※土日休み 【仕事内容】 伝統的な信託に、革新的なテクノロジーを！ 【職務概要】 同社コンプライアンス部にて、コンプライアンスやリスク管理に関する業務（暗号資産含む）などを、親会社／ＳＢＩホールディングスと連携しながらご担当いただきます。 暗

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ 企業法務・コンプライアンスに関する企業での実務経験のある方、法律事務所で企業法務・コンプライアンスに関する法律事務に携わったご経験のある方 ＜歓迎＞ 弁護士有資格者（現在社内に弁護士有資格者は2名おります） 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 法務・コンプライアンス 【仕事内容】 プライム上場・建設コンサル業界大手【法務・コンプライアンス】求人で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ※高卒以上、普通自動車運転免許 ■いずれかご経験を複数お持ちの方 ・職場で建設業系のコンプライアンス管理業務に従事していた経験がある方 ・建設業法、建築士法、下請法及び環境関連法規の知識をお持ちの方 ・工事請負契約書類、業務委託契約書類等の作成経験のある方 ・施工体制台帳や工事経歴書、建築士事務所登録届、下請業者取引調査票等関連諸官庁向け資料の作成経験のある方 ・ExcelやPowerPointを使用した書類作成経験が豊富であること [歓迎] 【歓迎要件】 ・関連法規知識向上に意欲のある方 ・施工管理技士資格をお持ちの方 【職種名】 コンプライアンス管

仕事内容【応募資格】 [必須] ■歓迎条件（以下のいずれかのご経験をお持ちの方） ・コンプライアンス業務のご経験 ・内部監査のご経験 ・法律事務所での法務などに関わる業務のご経験 ・金融機関などでの監督官庁対応のご経験 ・不動産アセットマネジメント会社におけるアセットマネージャーのご経験 ・ミドルバックオフィス職でのご経験 ・DX、IT等への興味関心 ■歓迎資格 ・宅地建物取引士 ・不動産証券化マスター 【職種名】 コンプライアンス担当 【仕事内容】 【仕事内容】 不動産アセットマネジメント会社におけるコンプライアンス全般業務・DX推進 ■コンプライアンス態勢の整備

仕事内容【東京/在宅可】法務リーダー候補◇企業成長率500％のセールステック企業／IPO準備中／土日祝休) ▼仕事内容 上場準備と事業拡大に伴い、コーポレート部門の立ち上げと体制強化を進めており、このたび法務リーダーを募集しています。 ■業務内容： 数年以内の上場を目指すセールステックベンチャーにおいて、法務リーダーとして以下の業務に取り組んでいただきます。 ■具体的には： ・契約関連業務（レビュー、交渉、ドラフト作成、管理など） ・法令調査など ・組織運営業務（株主総会等の運営、定款変更、登記変更手続対応） ・弁護士等との協議や紛争解決など ■ポジションの魅力： ・法務部門の立ち上げメンバー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ヘルスケア業界における5年以上のコンプライアンスのご経験 ・ビジネスレベルの英語力 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 リーガル＆コンプライアンスカウンセル 【仕事内容】 外資系製薬メーカーでの募集です。 法務のご経験のある方は歓迎です。 日本国内の規制に基づき、同社のローカル コンプライアンス担当者として、ヘルスケアコンプライアンスの運用および管理を行う

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇必須条件 ・金融機関もしくは事業会社における企画業務の経験 ・コミュニケーション力、交渉力、調整力、主体性、柔軟性 ・プロジェクトリーダーとしての業務経験 ・PCスキル（データ処理やプレゼンテーション用資料の作成） 〇歓迎条件 ・コンプライアンス業務の経験があると尚可 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～45歳程度 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 「コンプライアンス企画運営」 【仕事内容】 〇プリンシプルベースのコンプライアンスの実現に向けて、コンプライアンス統括グループの 統括部署の一員として、コンプライアンスに係る幅広い企

仕事内容【応募資格】 [必須] ・読み書き会話共にビジネスレベルの英語力 ・ジェネラルな法務としてご経験を持ち、その中で、コンプライアンス業務に集中したい方 ・企業におけるリスクマネジメントやコンプライアンスでの知識経験 ・5年以上法務としてご経験知識 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 コンプライアンス担当 【仕事内容】 外資保険サービス企業での募集です。 法務のご経験のある方は歓迎です

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製薬業界でのコンプライアンス関連業務経験（5年以上） ・ヘルスケア関連法規・業界規範に関する知識（JPMA・FTCコード含む） ・学士号以上 ・ビジネスレベルの日本語・英語力 [歓迎] ・上位学位（MBA、JD等） ・製薬業界・自主規制フレームワークへの深い理解 ・クロスファンクショナルな環境での協働力 ・課題解決力・実務に落とし込む実行力 ・リスクを主体的に特定・改善できる姿勢 ・高い倫理観と細部まで配慮できる業務遂行力 ・出張対応が可能であること 【職種名】 コンプライアンスマネージャー《RSU制度あり◆リモート×フルフレックス》 【仕事内容】 【英語力を活かせる

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・法務コンプライアンスの実務経験3年以上 ・企業法務、コンプライアンス、リスクマネジメントに関する知識 【歓迎（WANT）】 次のご経験や資質を持ちの方 ・弁護士資格（尚可） ・変化を恐れず、新しいことに積極的にチャレンジできる方 ・コミュニケーション能力が高く、関係者を巻き込みながら業務を推進できる方 ・地方の中小企業を活性化したいという熱意をお持ちの方 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自

仕事内容【法務担当】直近3年で売上が30倍に上昇／創業5年目にしてメンバー数300規模まで拡大！◆急成長し続ける東大発のスタートアップベンチャー◆事業の成長を支える法務担当募集！／燈株式会社 ▼仕事内容 弁護士経験豊富なメンバーと共に、 急速に成長する当社を法的側面から支えていただく役割を担っていただきます。 支持された業務を漫然とこなすのではなく、 ベンチャー企業だからこその大きな裁量の中で様々な貢献に期待しています！ ■具体的な仕事内容 ・業務委託契約書関連の一次レビュー（既存社員と分担していただくイメージ） ・NDAの一次レビュー（既存社員と分担していただくイメージ） ・社内法務相談の一次対

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必要な経験・スキル・能力 下記いずれかの経験等をお持ちの方 ・コンプライアンスやリスク管理 ・規制・法令・当局対応 ■歓迎する経験・スキル・能力 ・金融機関での勤務経験、金融機関へのコンサルティングの経験 ・プロジェクトマネジメントの経験等 ・法律関連の資格をお持ちの方 ・ビジネスレベルの外国語スキル（英語、ベトナム語等。英語の場合の目安：TOEIC800点以上） 【職種名】 コンプライアンス企画 【仕事内容】 (1)グループ・グローバルベースでのコンプライアンスリスク管理体制の高度化 (2)新種商品・サービスについてのコンプライアンスの観点からの検証 (3)コンプ

仕事内容【応募資格】 [必須] リスク管理・コンプライアンス業務経験（尚可） 企業での法務経験（尚可） 法科大学院卒（尚可） 金融業界及び不動産業界での実務経験や資格は問わない 【職種名】 【コンプライアンス（担当者）】※東証プライム上場東京都港区/完全週休2日 【仕事内容】 全社リスク管理およびコンプライアンス体制の整備、推進、教育・指導、相談対応 企業法務や弁護士との対応協議および稟議案件・契約行為・規程・広告等の審査 情報セキュリティ管理、法人関係情報管理、反社・マネロンに関する統括管理 リスク・コンプライアンス委員会の運営 監督官庁や業界団体への相談・届出対応 他

仕事内容【法務メンバー】IPO準備中/海外進出、新規事業への関与など、豊富な成長機会を提供 ▼仕事内容 ・契約審査 ・規約整備 ・新規事業 / 海外事業の法務支援（契約書・各規約のドラフティング、法令調査対応、法律相談に対する法的検証、アドバイス等） ・トラブル案件対応 ・顧問弁護士への相談対応、事業部門との調整対応 ・契約・法律・コンプライアンスに関する問い合わせ・相談対応 ・法改正やツール変更に伴うルール整備 ・社内規定整備、 ・社内研修資料作成・研修実施 (東京都) ▼職種 法務・コンプライアンス(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ＜評価制度＞ ■評価・昇進・昇給年4回！ ■インセ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ■生命保険会社または生命保険代理店でのコンプライアンス業務のご経験 ▽下記いずれかに一つ以上該当する方 ■企業業務監査、コンプライアンス（ITコンプライアンス含む）、リスク管理 ■コーポレートガバナンス態勢構築・運営全般 ■保険代理店・保険募集コンプライアンス管理、保険募集管理、行政対応 ■保険業法改正に際し、法人保険募集代理店に関するコンプライアンス等の態勢整備 ■リスクアセスメント～監査計画策定の実施経験 ■内部監査の外部評価実施～対応経験 【歓迎スキル】 ■法務対応・企業法務全般、契約書（和英文）その他法務調査・審査、行政対

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・コンプライアンス関連業務、法務関連業務またはリスク管理業務の経験（制度設計、審査実務、研修など）3年以上 ・英語による基本的なコミュニケーション能力 （メール、簡単な英会話ができるレベル） ・英語への興味、向上心 ・大卒以上 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 法務コンプライアンス部 グローバルコンプライアンス 【仕事内容】 医療機器メーカー