東京都の管理職候補の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須条件》 ◆宅地建物取引士（資格手当有） ◆賃貸管理のご経験（3年以上） 管理職候補募集！ 《歓迎するご経験やスキル》 ◆基本的なexcel操作 ◆salesforceの使用経験 ◆賃貸名人の使用経験 「頑張りが評価される環境で経験を活かしたい…」 そういった方にも最適なポジションです！ ＼モチベーション高く働ける／ ◆働きぶりと実力に応じて正当評価。 ◆誕生日などご家族のイベント日は有休／半休推奨 いきいきと働ける環境が整っています 【職種名】 【賃貸管理】管理職候補募集！完全週休2日制★年休125日★9連休年3回/デスク

仕事内容サンダイヤ株式会社 管理職候補【人事総務】土日祝休／年間休日125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 管理部門にて、人事制度・考課の見直しや運用、ハラスメント対応、研修の体系化など人事総務業務全般を幅広くお任せします。管理部門における人事総務を中心とした業務全般をお任せします。 ・人事制度、人事考課の見直しと運用 ・従業員からの相談対応 ・コンプライアンス、ハラスメント、事務局運営などの法務対応 ・就業規則の整備 ・研修の見直しと体系化 ※研修は外部委託 ・ワークフロー承認 ・諸経費精

仕事内容【応募資格】 [必須] ・保険会社におけるフロー策定や事務改善の経験 ※生保・損保は不問 【職種名】 保険事務（管理職候補～管理職）500～700万円／ペット保険圧倒的シェア業績好調の成長企業 【仕事内容】 配属は、部門内3課のいずれか、となりますが、いずれのチームにおいても事務企画業務、改善案の策定と遂行を担える管理職候補～管理職を担える人材を募集しております。 ＜配属先＞ ■業務管理課 下記2課の、業務フローの改善や、保険者・お客様側（ユーザー側）から見た システムのUI・UXの改善なども行います。 （例えば、「オンライン受付対応の不備改善」や「契約者の保険証機能の拡充」など）

仕事内容東京都台東区の総務 管理職候補 (正社員) | 角田電気工業 株式会社 ▼仕事内容 バックオフィスの要として総務 ・労務全般の実務とマネジメントを担う「管理職候補」の募集です。 まずはプレイングマネージャーとして実務をこなしゆくゆくは部門を牽引するご活躍を期待しています。 【具体的な業務内容】■人事 ・労務：採用 ・教育、雇用 ・勤怠管理、給与計算健康保険 ・厚生年金 ・労働保険事務、労使協定■総務 ・管財：設備管理、社宅管理、自動車管理損害保険手続き（事故処理含む）、社員の健康管理■管理 ・育成：メンバーマネジメント、業務の効率化まずはこれまでのご経験が活かせる領域からお任せし、段階的に部

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人事業務、経理業務の経験 ・マネジメント経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ・総務業務の経験 【職種名】 管理部門・管理職候補 【仕事内容】 板橋本社、管理部門・管理職、年収6.3M～7M、休日126日 創業96年の老舗専門商社が管理部門の管理職候補を募集！ 【具体的業務内容】 ・人事：募集/採用、入退社手続き、勤怠管理、人事管理、給与計算ほか ・経理：現金/銀行口座管理、買掛金・経費支払い、入金管理、月次決算、予算管理ほか ・総務：総務業務全般 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】当社業務全般 【事業内容・会社の特長】 工業用接着剤および製本・印刷関

仕事内容株式会社サニーサイドアップグループ 【管理職候補】PRプロデューサー◆マーケティング戦略／年収700万～／年休s120日・手当充実 【仕事内容】 【管理職候補】PRプロデューサー◆マーケティング戦略／年収700万～／年休s120日・手当充実 【具体的な仕事内容】 【「Make World Better」たのしいさわぎで明日の希望をつくる/マーケティング・コミュニケーション戦略の立案から実施運営まで実行】 ■採用背景： 当社はPR事業を中心としたブランドコミュニケーション企業です。更なる成長・拡大に向けての変革実現に向け、「人」という事業の経営資本を最大限に活かし、会社の成長を加速させて

仕事内容正社員 人事管理職候補募集！賞与年2回 管理職候補として、人事業務をお願いします。 ・３００名程度の給与計算、社会保険手続業務 ・人事・労務・安全・教育の業務 ・人事制度の見直し（改革提案） ・採用業務 ・予算管理等 ＜プラスグループ＞の一員として、総合物流業を手がける当社。 組織体制強化のため【人事】の正社員を募集中！ ゆくゆくは会社の中核として活躍していただく“人事管理職候補”として、一緒に働いてくれる方を求めています。 ★年間休日120日以上 ★賞与年2回 ★退職金制度有り 応募方法： ここまでお読みくださり、誠にありがとうございます。 お気軽に「応募する」ボタンをご利用くださ

仕事内容一般財団法人日本健康文化振興会 健康診断を支える【団体職員(事務系総合職)】★年間休日122日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 健康診断に関するデータ処理、予約調整・問い合わせ対応、組織マネジメントなど、希望や経験に応じた業務をお任せします◆3ヶ月の充実研修で安心！以下いずれかの課に配属となります。 ◆データ管理課(一般職) 取引先・医療機関データの管理 健康診断結果データの処理 システムへの情報登録 医療機関からの問い合わせ対応 ◆業務管理課(一般職) 健康診断の予約手配・調整 受診者・

仕事内容■ 業務概要 今回は、日本国内におけるブランドマーケティングをゼロから牽引していただくメンバーを募集します。『WORKSOUT』およびディストリビューションブランドの認知拡大から、EC・実店舗の売上最大化、ファンエンゲージメントの獲得まで、オンライン・オフラインを横断したマーケティング領域全般をお任せします。 公式Website：httpswww.worksout.co.jp/ 公式Instagram：＠worksout.jp_official ■ 業務詳細 ・マーケティング戦略の立案・実行: 自社EC、SNS（Instagram等）、各種メディアを活用したブランド認知・プロモーション施策

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学士以上の方 ・求人に記載の想定ポジションに準ずる業務経験をお持ちの方 ・将来的にリーダー・マネージャーを目指したい方、または充実した両立支援・柔軟な働き方制度を活用して、リーダー・マネージャーを続けたい・目指したい方 ※管理職候補登用の場合はTOEIC 600点以上が必須 ※同ポジションはポジティブアクション求人です。 ※希望職種がございましたら、担当キャリアアドバイザー宛にお伝えくださいませ。 [歓迎] ・事業会社の事務系領域 で３年以上の経験をお持ちの方 ・製造業関連のコンサル業務で３年以上の経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事実務経験5年以上 ・採用／組織開発／人事制度の経験 ・部門横断で推進できるコミュニケーション能力 ・組織課題の解決に向けて自律的な取り組み 【尚可】 ・IT／AIコンサルタント＆エンジニア採用経験 ・ATS(HRMOS)使用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 人事（管理職候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 人事総務の管理職候補！急成長中のAIコンサル企業で幅広いキャリアを形成◎ 【職務概要】 従業員数増大に伴い、人事総務業務事務

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・営業企画経験 ・経営企画経験 ・事務経験 ・経理経験 【職種名】 営業事務（管理職候補）【組織拡大中／伊藤忠発ベンチャー】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・請求書発行業務 ・支払業務全般の管理 ・受注管理（受注伝票作成） ・在庫確認 ・納期調整 ・発注対応（出荷指示） ・Excelを活用したデータ管理・数値集計 ・各種データ入力業務 ・資料作成 ・電話応対 ・得意先・仕入先の管理 ・顧客対応 ・業務フロー改善の企画・実行 ・システム構築・DX推進施策への参画 ・将来的な管理職業務 ■仕事内容の補足 ・営業3～4名に対して営業事務1名を配置

仕事内容東京都足立区の営業スタッフ（管理職候補） (正社員) | 株式会社ステップパートナーズ ▼仕事内容 新築または既存物件（マンション）において、住設機器等の取り扱い ・操作方法、お部屋のお掃除方法やお手入れ方法を説明 ・案内し、その中でハウスコ－ティング商品（防カビ、防汚、光触媒コートなど）を紹介し受注する。 【変更範囲：なし】 (東京都足立区) ▼職種 営業スタッフ（管理職候補）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給210000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)210000〜250000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外

仕事内容【応募資格】 [必須] ・監査、経理、総務（内部統制）業務いずれかの経験 [歓迎] ・営業・運営・企画等（バックオフィス業務以外）の経験 ・BtoB,BtoCの経験 【フィットする人物像】 ・誠実(sincerity)自分の行動に責任を持ち、誠実に対応することができる方 ・共感(empathy)相手の話に耳を傾け、相手の立場に立って物事を考えることのできる方 ・協働(collaboration)コミュニケーションを大切にし、チーム一丸となって物事を進めることのできる方 ・臨機応変(flexibility)ルールを守りながら、主体性をもって状況に応じた適切、柔軟な対応ができる方 ・立ち居振る舞い

仕事内容産業廃棄物の中間処理工場において、工場運営を支える管理職候補として、現場・スタッフ・設備・取引先対応など、幅広い管理業務をお任せします。 入社後、まずは構内作業をしながら弊社の業務に慣れていただき、将来的には工場全体を牽引する管理職としてご活躍いただくことを想定しています。 【お任せしたい仕事内容】 まずは構内作業員として入社していただき、場内において産業廃棄物の受け入れ・選別・加工・搬出作業などをお願いします。 その後は、徐々に以下のような業務もお願いしたいと考えております。 ※習熟度に合わせて無理なく進めますので、マネジメント未経験でも安心してください！ ■部門の数値・行動目標の管

仕事内容東京都江戸川区の事務員（倉庫管理者、配車担当、希望者は管理職候補として） (正社員) | 井阪運輸株式会社 東京営業所 ▼仕事内容 倉庫 ・トラック ・流通加工を行う物流会社での事務員です。 端末への入力業務 ・電話対応 ・運転手や作業者への指示や在庫チェックなど幅広く全般の業務を少しずつ覚えて頂きます。 イレギュラー時は事務だけでなく作業や荷役をすることも有ります。 まれですが荷受け作業や運転手の補助をすることが有ります。 それぞれの適性に合わせたお仕事をお任せする予定です。 変更範囲：会社の定める業務 (東京都江戸川区) ▼職種 事務員（倉庫管理者、配車担当、希望者は管理職候補として）

仕事内容【管理者候補(サ責)】中核人材募集(東証スタンダード市場企業) 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 385,029円～439,784円 月給38万5,029円～43万9,784円 試用期間：3ヶ月(同条件) 基本給:225,000円～245,000円 固定残業代:65,029円(30時間分)～74,784円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:33,000円 役職手当:0円～25,000円 専門手当:35,000円 資格手当:7,000円(介護福祉士) 居住支援特別手当(東京都):20,000円/月(入社5年目以降

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人向けの新規開拓、フィールドセールス経験の営業経験 4年以上 ・1～2名程度のメンバーのマネジメント経験 （人事評価は無くても問題ありません） [歓迎] ・人材サービスの経験 ・法人向けの組織攻略を伴う営業経験 【職種名】 （管理職候補）【産業医のマッチングコーディネーター／Ｇ３／顧客のサービス継続率９９．７％ 【仕事内容】 産業医を配置したい法人と産業医とのマッチングを行うポジションです。 求人を獲得するための法人営業と、登録者（産業医・産業保健師・心理士）の面談双方を担っていただきます。 マッチングコーディネーターは事業内容に記載のあるキャリアソリューショ

仕事内容株式会社フージャースウェルビーイングパートナーズ 【日本橋】マンション管理（管理職候補）／リモートワークあり／東証プライム市場 フージャースG 【仕事内容】 【日本橋】マンション管理（管理職候補）／リモートワークあり／東証プライム市場 フージャースG 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： マンション管理のフロント業務をお任せします。 クライアントとなるマンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 ■職務詳細： ・マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ・予算の作成・総会、理事会の出席など ・現場に常駐しているサポートスタッフ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IR/経営企画の業務経験 [歓迎] ・上場企業のIR部門または経営企画部門での経験 【職種名】 経営企画部(管理職候補) 【仕事内容】 広報・IR担当として、投資家・株主・アナリストをはじめとするステークホルダーに向けた情報発信およびコミュニケーション業務全般を担っていただきます。決算説明会などのIRイベント運営や情報開示業務を通じて、企業活動や経営方針を適切かつタイムリーに発信し、企業価値の向上を図る重要なポジションです。 また、株主総会や取締役会・経営会議の事務局運営、コーポレートガバナンス体制の維持・高度化、経営計画の立案、サステナビリティ推進など、経営に近い立