コンプライアンス - 東京都中央区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容コンプライアンス部門責任者【50代60代も活躍中/リモート可】 【仕事内容】 コンプライアンス部門の業務全般を裁量を持って推進していただきます。 ・広告審査 ・法令等遵守状況の審査、検証 ・コンプライアンス研修計画の立案遂行 ・監督官庁、協会等に対する各種届出、報告 ・顧客審査および顧客等に係る紛争や事故への対応 ・法令諸規則等の改廃状況に合わせた社内業務プロセスの改訂並びに社内規程、マニュアル等の作成および改訂 ・新制度又は新規ビジネス立ち上げに係る業務プロセスの立案構築 など ◎週1回程度出社のメンバーが多く、メリハリをつけた働き方を重視し、仕事とプライベートの両立を大切にしている社風

仕事内容【東京/転勤無】コンプライアンス担当＜業務未経験可＞ 【仕事内容】 ★1949年（昭和24年）に創業して以来、ユニークなアイデアと金融技術を駆使して運用主体と調達主体を結びつける、「直接金融の担い手」としての使命感を持って業務を行っております★ 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■コンプライアンス部において下記業務のいずれか（複数）を担当して頂きます。 【具体的な業務内容】 ■法令諸規則等の改廃状況に合わせた業務プロセスの改訂・更新案の立案並びに社内規程、マニュアル、社内通達及び社内書式等の作成及び改訂 ■当社コンプライアンス遵守状況に係る経営報告並びに同報告のための報告書及び資料の作成

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 500万円～1149万円 【職場情報】 【概要・特徴】 東証プライム上場、数々の世界トップシェア製品を有する総合機械メーカーです。機械（農業機械・小型建設機械・産業用小型汎用エンジンなど）、水・環境（パイプ関連製品・環境プラントなど）の主に2つのセグメントで事業を展開しています。“食料・水・環境分野で世界に貢献すること”をビジョンに掲げ、世界約120カ国でグローバルに事業を行なっています。 【実績】 ・機械部門：畑作と稲作の両方を手がける世界有数の農業機械メーカーであり、トラクターの累計生産台数は400万台以上です。また、小型建設機械のミニバックホー販売台数

仕事内容【業務内容】 貿易関連業務を総括する部署で下記の業務に携わって頂きます。 ＜安全保障貿易管理＞ 外為法に基づいた輸出審査、輸出許可申請、社内教育 等 ＜OFAC規制等取引審査＞ OFAC規制等規制ルールに基づいた取引審査、社内教育 等 ＜認定事業者(AEO)総括管理＞ 認定事業者(AEO)制度に関する社内体制の整備、社内教育、内部監査、委託先管理、税関からの監査対応 等 ＜社内貿易管理＞ 貿易関連の諸制度や規制の情報収集、社内教育コンテンツ作成や研修会の開催 等 ※出張が2回/年ほど発生します。 【必須条件】 ・メーカーや商社での輸出法務関連業務もしくは通関業者での税関との折衝のご経験 ・貿易

仕事内容コンプライアンス・リスク管理推進＜国内＞ 年収 500万円～1100万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都中央区京橋2丁目1−3 仕事内容 ■同社の水環境事業本部（環境機器・水道関連）のコンプライアンスリスク対応（リスク未然防止活動、問題発生時のマネジメント、再発防止策策定）を本社部門と連携しながら実施いただきます。 【具体的な仕事内容】 コンプライアンス問題発生時のマネジメントサポートをメイン業務とし、新たな取り組みとしてリスクの未然防止活動の企画、実施を進めていただきます。 当面は職制課長を補佐するポジションとして同社のことを深く理解してもらい、将来的にはリスク全般をマネ

仕事内容コンプライアンス・リスク管理推進＜国内＞ 【仕事内容】 ■同社の水環境事業本部（環境機器・水道関連）のコンプライアンスリスク対応（リスク未然防止活動、問題発生時のマネジメント、再発防止策策定）を本社部門と連携しながら実施いただきます。 【具体的な仕事内容】 コンプライアンス問題発生時のマネジメントサポートをメイン業務とし、新たな取り組みとしてリスクの未然防止活動の企画、実施を進めていただきます。 当面は職制課長を補佐するポジションとして同社のことを深く理解してもらい、将来的にはリスク全般をマネジメントできるように期待されています。 【仕事の進め方など】 本社組織の法務部、コンプライア

仕事内容【三越前】ガバナンス・コンプライアンス企画・運用マネジャー 【仕事内容】 ■国内No.1のオキソ誘導品メーカーとして国内市場の高シェア製品を数多く保有。2011年に協和発酵グループから独立。 ■世界トップ、国内シェア100％の製品を保有。営業利益率も業界トップクラス… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】総務部門の核となって部門をリードしていただきたいと思っています これまでのやり方が全て正しいとは思わずに、新たな施策にチャレンジしていただける方を求めております。 【具体的には】 商事法務の知見を活かしつつ、以下業務における企画・推進業務に従事いただきます ・全社内部統制業務、ガバナンス業

仕事内容職種：総務/環境安全 業種：電気/電子/半導体 職種名: 【東京】グローバルコンプライアンス 会社名: TDK株式会社 年収: 570万円〜900万円 勤務地: 本社（東京都中央区） 東京メトロ銀座線・東西線 日本橋駅 ここに注目: 《東証一部上場》磁性技術で世界をリードする総合電子部品メーカー ・受動部品や磁器/フィルム応用製品の製造販売 ・6期連続過去最高売上高を更新!連結売上高1兆2千億円超えを記録 募集要項: 仕事内容: 【電子部品大手◇「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大／海外売上高比率91.9％・海外生産比率84.4％のグローバルカンパ

仕事内容コンプライアンス・リスク管理推進＜国内＞ 【仕事内容】 ■同社の水環境事業本部（環境機器・水道関連）のコンプライアンスリスク対応（リスク未然防止活動、問題発生時のマネジメント、再発防止策策定）を本社部門と連携しながら実施いただきます。 【具体的な仕事内容】 コンプライアンス問題発生時のマネジメントサポートをメイン業務とし、新たな取り組みとしてリスクの未然防止活動の企画、実施を進めていただきます。 当面は職制課長を補佐するポジションとして同社のことを深く理解してもらい、将来的にはリスク全般をマネジメントできるように期待されています。 【仕事の進め方など】 本社組織の法務部、コンプライア

仕事内容法務コンプライアンス（会社情報・個人情報管理） ※土日休み 【仕事内容】 世界トップクラスの医薬品メーカーで法務コンプライアンスのご経験を活かせます！ 【職務概要】 同社の下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■日本および主要諸外国における関連法令等の情報収集・調査、自社への影響分析と対応策の検討・実行 ■国内外グループにおける情報管理体制の強化（既存プロジェクト等への参画含む） ■法務コンプライアンス視点でのコンプライアンス推進・インシデント対応 ■コンプライアンスの実効性・効率性向上を通じた現場の課題解決支援 ■Rocheとの連携や海外グループ会社の統制・支援を含むグローバル対応 【

仕事内容募集背景 当社の法務部はCFO所管のコーポレート本部内に位置づけられ、事業法務・機関法務・知財の３つの領域の業務を担当しています。 法の専門性を通じて企業価値を最大化することを期待された部門であり、少数精鋭のプロフェッショナル集団を志向しています。 今回、将来の上場を見据えて人員体制の強化・安定化を図るため、新たに法務スタッフ1名を募集することとなりました。 具体的な業務内容 事業法務及び機関法務に関する業務をメインに行っていただきます。 下記のうち、ご本人の経験や志向を踏まえてアサインいたします。 ・契約審査（和文契約が主。現状では定型的な契約が多く、利用規約・雛型の整備を進めている状況）

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 550万円～799万円 【職場情報】 やる気スイッチグループは、 個別指導学習塾「スクールIE」をはじめとした8つのスクールブランドを展開する総合教育サービス会社として、現在国内外でおよそ2,252以上の教室・ラボを展開し、およそ13万人の子どもたちの学びをサポートしています。やる気スイッチグループは、一人ひとりが持つ宝石を見つけ、その無限の可能性を引き出すことで、世界中の子どもたちの夢と人生を応援します。 企業理念：全世界一人ひとりの”宝石”を見つけること、 そしてそれを輝かせることを全力でサポートし、 人々が”やる気スイッチ”を入れ、 ”自分力”を発揮し

仕事内容リスク管理・コンプライアンス統括（マネジャー候補） 【実働7時間15分/TBSグループ】 【仕事内容】 やる気スイッチグループのリスクマネジメント、BCP統括業務に携わり、コンプライアンス態勢の構築を図ります。今回は組織変更による新規ポジション立ち上げに伴い、一から組織体制を整え運用・管理を頂くマネジャー候補の募集です。 【具体的な業務内容】 ●リスク管理 やる気スイッチグループが展開する複数ブランドでの、直営校ならびにフランチャイズ校における危機（事故、災害、クレーム等）への対応及びリスクマネジメント、その他付随業務全般。各事業部、法務、総務、人事等との連携による危機案件の問題解決及び

仕事内容【東京/プライム上場メーカー】グローバルコンプライアンス 【仕事内容】 【プライム市場上場!/電子部品でトップシェアを誇る企業!/連結売上高2兆円を超え!/3年間で過去最大7500億円の設備投資予定で急成長中/海外売上高比率92.1％、海外生産比率86.2％のグローバル… 当社のグローバル・コンプライアンス担当として、コンプライアンス体制の整備・運用・強化のため、に下記業務に携わっていただきます。なお、経験やスキルに応じて初めに担当いただく業務は検討させていただきます。 （１）各種コンプライアンス施策の企画・立案やその徹底 （２）海外地域コンプライアンス部門との連携を通じたグローバル体制の整

仕事内容【法務】コンプライアンス / やる気スイッチグループ 【仕事内容】 幅広い事業領域において法務サポートを担います。事業部門からの案件について法務面でアシストし、案件リスクの洗い出しから、契約書類の作成サポートも行います。 ■主な業務内容 会社のリスク管理の視点で、関連部門と連携し必要に応じてアドバイスを行う法務業務全般を担当いただきます。 1.やる気スイッチグループの賃貸借契約などの各種契約書の契約審査（ドラフティング、審査、交渉）※契約書審査 80～100件/月（内、国外数件/月） 2.各事業部から法律相談対応（フランチャイズ事業含む）新規事業の法的リスクの分析、検討 3.訴訟対応、顧問

仕事内容○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」 グループです。全国１５８施設（２０２４年５月現在） の実績と信頼。 ・コンプライアンスの推進 ・行政対応 ・苦情受付と対応 変更範囲：変更なし

仕事内容コンプライアンス部門ヘッド【求人ID：29219】 【仕事内容】 ★部下マネジメントあり★日本法人のコンプライアンス代表となり、海外の各地域も統括いただく責任あるポジションです。 【職務内容】 (1)倫理・コンプライアンスのリスク環境と同社関連会社への影響を十分に理解し、ステークホルダーと協働しリスクの適切な管理を行う。 ・業界規範/法律に関する知識を保ち、法務部門と連携して事業に影響する動向をモニターし、ビジネスに対するアドバイスや計画の確保/是正措置の準備を行う。 ・担当地域の倫理・コンプライアンスに関するリスクアセスメントを推進し地域責任者と協働して、関連するリスクを主要なステーク

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 700万円～1149万円 【職場情報】 ★創業130年を迎え、食料・水・環境に関わる地球規模の課題を解決し続け、海外売上比率70%以上★ 建設機械、農業機械、水環境事業を展開し、農機メーカーとしては国内シェア1位、世界シェア3位。ICT×IoT（農業機械）で自動運転や農業の見える化を可能にする「スマート農業」のシステムを実現。小型建設機械は海外売上高20年連続世界1位。現地ニーズをくみ取り、新製品開発を進めており、競合が参入できない土壌を創出。 社風は穏やかな人柄の社員が多く、風通しが良く、技術者をじっくりと育てる風土がり、「定年までクボタで」と言われるほど定

仕事内容求人会社：株式会社クボタ 仕事内容 【配属部署の担う役割】 クボタの水環境事業本部（環境機器・水道関連）のコンプライアンスリスク対応 （リスク未然防止活動、問題発生時のマネジメント、再発防止策策定）を本社部門と 連携しながら実施する部門。水環境事業本部のグループ会社のリスク管理活動サポート。 【具体的な仕事内容】 コンプライアンス問題発生時のマネジメントサポートをメイン業務とし、新たな取り組みとしてリスクの未然防止活動の企画、実施を進めていただきます。 当面は職制課長を補佐するポジションとしてクボタのことを深く理解してもらい、将来的にはリスク全般をマネジメントできるように期待している。

仕事内容【東京/プライム上場メーカー】コンプライアンス（係長候補） 【仕事内容】 【プライム市場上場!/電子部品でトップシェアを誇る企業!/連結売上高2兆円を超え!/3年間で過去最大7500億円の設備投資予定で急成長中/海外売上高比率92.1％、海外生産比率86.2％のグローバル… 当社のグローバル・コンプライアンス担当係長職として、コンプライアンス体制の整備・運用・強化のため、に下記業務に携わっていただきます。なお、経験やスキルに応じて初めに担当いただく業務は検討させていただきます。 （１）各種コンプライアンス施策の企画・立案やその徹底 （２）海外地域コンプライアンス部門との連携を通じたグローバル