東京都新宿区のリクルーティングアドバイザーの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・LivCoの理念への共感 ・自動車運転免許（なければ入社してから半年以内に取得できる方） ・営業経験3年以上、もしくは事業立ち上げ（起業含む）1年以上 ・チームマネジメント経験（人数不問） ・スタートアップ組織への意向 ※同社ではホテル、ブライダル、小売り、販売や営業出身者が活躍しております。 【こんな方が活躍しています】 ・手を動かしながら「もっとこうした方がいい」を自ら提案できる方 ・急成長フェーズの変化を楽しめる方 ・「外国人も暮らしやすい社会を創る」というミッションに共感いただける方 [歓迎] ・営業経験(2C2B/有形無形問わず) ・対象業界（外食・介護

仕事内容仕事内容 具体的な仕事内容 障害者向け就労支援サービス「障害者雇用バンク」を提供している当社。 求職者と企業のマッチングを行う、キャリアアドバイザー（CA）やリクルーティングアドバイザー（RA）をサポートするお仕事です！ 【具体的な業務】 …………………… ■書類作成（入力やデータ化） ■書類のダブルチェック ■求職者や企業との電話・メッセージ対応 ■システム対応 など POINT ◎書類作成などの事務作業のほか、当社が運営する求人サイトから登録のあった求職者に電話やメールなどで連絡を取り転職先の希望などを伺います。 ◎最初は覚えることが多く不安に感じるかもしれませんが、分からないこと

仕事内容ハイクラス人材領域を中心に、クライアント企業の経営・事業課題と個人のキャリア課題双方に向き合い、正社員採用支援に加え、独立・フリーランス案件・副業マッチングなどを含む人的資本ソリューションを提案するHCコンサルタント業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 リクルーティングアドバイザー（RA）としての法人営業（採用課題のヒアリング、ソリューション提案） ・経営者/役員/人事責任者との商談、アカウントプラン策定、新規顧客開拓 ・キャリアアドバイザー（CA）としての候補者スカウト、面談、キャリアコンサルティング ・転職・独立・副業を含むキャリア提案、選考対策、条件交渉、入社後フォロー ・両面

仕事内容■業務内容： リクルーティングアドバイザーとして、クライアントの中途採用支援をお任せします。 ■業務例： ◇クライアントの採用課題およびニーズのヒアリング ◇ターゲット人材の要件定義 ◇求人票作成 ◇選考フローの改善アドバイス ◇社内への広報、情報共有 ◇社内での企業および求人説明会の企画実施 ◇選考対策 ※本ポジションは既存クライアントとの関係強化、深耕営業がメインとなります。テレアポ等での新規開拓業務は想定していません。 ■職場環境： ・現在勤務しているリクルーティングアドバイザーは全員子育て世代であり、お子さんの突発的な体調不良などにも理解のある環境です。 （応募資格の一部は法令配慮

仕事内容【応募資格】 [必須] ・目標のある販売・接客業をしている方 ・学生時代を含めて目標を掲げて打ち込んできたご経験がある方 【同ポジションの魅力】 海外拠点を複数持ち、安定基盤の同社で、日本にイノベーションを起こす挑戦ができる点 新規事業部署の中で幹部候補として参画できる点 [歓迎] ・チャレンジ精神があり、新規事業に関わりたい方 ・基本的なPCスキル ・チームワークを大切にできる方 ・物事を構造的に整理して考えることができる方 【職種名】 転職コンサルタント【未経験OK！／地方公務員特化の人材紹介事業／立ち上げメンバー】 【仕事内容】 ◎2024年にグローズ上場！経営者や起業家への支援を中心

仕事内容【法人営業(RA)】土日祝休／年休120日以上／リモート有／国内の不動産業界に特化した人材紹介サービス事業「リアルエステートWORKS」を共に成長に導いていただける法人営業(RA)を募集します！ ■業務内容 国内の不動産業界に特化した人材紹介サービス事業「リアルエステートWORKS」を共に成長させていただける法人担当（リクルーティングアドバイザー）を募集致します。 企業様の採用のお悩みに寄り添いながらも本質を見極め、業界特化のエージェントだからこそできる正しい情報・知識を共有。 採用アドバイスを行いつつ採用へと繋げる「コンサルティング営業のスペシャリスト」として成長できます！ ■

仕事内容ヒューマンアカデミー株式会社 【人材紹介法人営業】RA・CA両面あり／教育資産を活かした提案営業◆教育事業大手の新規事業 【仕事内容】 【人材紹介法人営業】RA・CA両面あり／教育資産を活かした提案営業◆教育事業大手の新規事業 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 自社スクール「ヒューマンアカデミー」の受講生・修了生を、企業・機関へとつなぐRA（リクルーティングアドバイザー／法人営業）として、新規求人開拓をメインにお任せします。入社半年後には、日計・月計のKPIを単独で安定的に達成し、最小単位でのPL（損益）管理を通じてアメーバ経営の当事者として活躍することを期待します。 ■担当する事業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・新規の法人営業経験2年以上(テレアポや新規アプローチ等で、自ら行動量を担保して着実に成果を出してきた方) ・目標数値(KPI)への強いコミットメント意識(日次の行動管理・数値追跡に拒否感がなく、PDCAを回して改善できる方) ・フィードバックを素直に受け入れ、自らの行動を柔軟にアップデートできる適応力 【尚可】 ・人材業界でのRA(法人営業)経験(IT、建設、製造、エンジニア、教育系紹介の経験者歓迎) ・建設・不動産・IT・製造業界での法人営業経験 ・育成就労・特定技能・外国人支援・日本語教育関連の市場への興味・関心 ・企業の課題に応じて、提案商材を柔軟に

仕事内容仕事概要 はじめに あなたが日本で積んできた経験は、これから道を探す誰かの道しるべになります。 日本で働く東アジア出身の方に向けて、SNSでの発信から面談、企業への提案、内定まで、転職のすべてに伴走するキャリアアドバイザーを募集します。母語と日本語、その両方を使いこなせるあなただからできる仕事です。 私たちが取り組んでいること 介護、外食、建設、製造、物流。毎日の暮らしは、こうした現場の仕事に支えられています。 いま、その現場では人手不足が深刻化しています。少子高齢化による労働人口の減少は、特に地方で深刻です。「求人を出しても、応募が来ない」は、もはや一社の採用の悩みではなく、地域の暮らしと産

仕事内容人的資本の最大化を支援する「HCコンサルタント」として、事業会社向け正社員紹介やフリーランス案件紹介などをお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・事業会社に対する人材紹介サービスの提供 ・RA（リクルーティングアドバイザー）およびCA（キャリアアドバイザー）業務 ・メンバー（3～5名）のマネジメント（KPI・業績管理含む） ・組織文化の醸成 ・新規取引先企業の開拓およびスカウト活動による人材獲得 ■仕事のやりがい 自身がプレイヤーとして成果を上げるだけでなく、チームを育成・牽引し、企業・求職者の双方に貢献できる社会的意義の高い業務に携わることができます。 ■将来的に従事する可能性のある

仕事内容フリーランスのコンサルタントと企業を繋ぐマッチングプラットフォームの運営に、中心メンバーとして携わっていただきます。 未経験からクライアント折衝、キャリア支援、事業グロースまで一気通貫で挑戦できるポジションです。 ■仕事内容 フリーランスのコンサルタントと専門人材を求める企業、双方の課題解決に伴走します。 ▼CA（キャリアアドバイザー）業務 ●登録コンサルタントとのオンライン面談 ●スキル・経験・希望条件のヒアリング ●最適な案件の提案・マッチング ●稼働開始後のフォローアップ ▼RA（リクルーティングアドバイザー）業務 ●新規クライアント企業への提案（アウトバウンド・インバウンド） ●

仕事内容【次世代のリーダー候補募集！】《人材紹介営業（RA/CA）》IT企業×HRでしかできない人材紹介を、当社と一緒に実現しませんか？ ▼仕事内容 スリーシェイクでは2020年にフリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介事業「Relance（リランス）」を立ち上げ、クライアントと求職者双方を理解できるテック企業であるという強みを活かしながら、立ち上げから2年で黒字化も達成し、着実に事業を育ててきました。 今回、さらなる事業と組織の拡大に向けて、将来的にコンサルティングチームを牽引いただく【次世代のリーダー候補】を募集する運びとなりました。 弊社はテック企業の人材紹介事業として、より効率的且つ

仕事内容【IPO準備中／ノンデスク特化】＜年収500から700万＞キャリアアドバイザー／副業可／年間休日124日 【求人のポイント】 ・IPO準備中のメガベンチャー／年収500〜700万＋インセンティブ最大300万 ・年間休日124日／土日祝休み／残業は1日1時間程度が8割以上 ・副業OK／ご近所手当・子ども手当など充実した福利厚生 【 募集の背景 】 X Mileは事業拡大に伴い、HRプラットフォーム事業部のキャリアアドバイザーを増員募集しています。ノンデスク産業の人材不足という社会課題に向き合い、求職者と企業の最適なマッチングを担う方を求めています。 【 具体的な業務内容 】 IPO準備中の

仕事内容◆仕事内容 企業と求職者の“ベストマッチ”をつくる、HR領域のコンサルタントです。 企業には「採用課題の解決」を、求職者には「キャリアの可能性」を提供する、両者の“架け橋”となる仕事です。 【具体的には】 ●法人企業への提案（RA：リクルーティングアドバイザー） ・採用課題のヒアリング ・求人作成・候補者のご紹介 ・採用フロー設計、面接アドバイス ●求職者への支援（CA：キャリアアドバイザー） ・カウンセリング（希望・不安のヒアリング） ・履歴書／面接対策／転職サポート ・入社後フォロー・キャリア伴走 ※最初はCAからスタートする方が多いです。適性に応じてRAも兼任可能！ ◆この仕事の

仕事内容募集背景：サービス拡充のための募集となります。 当社は、建設技術者に特化した人材サービスを展開し、全国で事業拡大を進めています。 建設業界では施工管理技士を中心に慢性的な人材不足が続いており、より多くの技術者と企業をつなぐ採用活動の強化が重要なミッションとなっています。 そこで今回、施工管理技士の採用をさらに加速させるため、人材紹介会社とのリレーション構築から採用成功までを担う 【エージェントリクルーティング（中途採用担当）】 を募集します。 人材紹介会社との関係構築だけでなく、採用戦略の立案や歩留まり改善、採用企画など、採用成果を最大化するための幅広い業務に携わることができるポジションです

仕事内容募集背景：サービス拡充のための募集となります。 当社は、建設技術者に特化した人材サービスを展開し、全国で事業拡大を進めています。 建設業界では施工管理技士を中心に慢性的な人材不足が続いており、より多くの技術者と企業をつなぐ採用活動の強化が重要なミッションとなっています。 事業のさらなる拡大に向けて、未経験の方だけでなく経験豊富な施工管理技士の採用も強化しており、今回、人材紹介会社（エージェント）を通じた経験者採用を担うメンバーを募集します。 建設業界や施工管理技士への理解を深めながら、人材紹介会社との関係構築、面接、採用、案件マッチングまで幅広く経験することができます。 配属先：株式会社ウィル

仕事内容CPAエクセレントパートナーズ株式会社 【人材業界経験者歓迎】営業アシスタント◇土日祝休み／賞与5ヶ月／会計人材キャリア支援／ 【仕事内容】 【人材業界経験者歓迎】営業アシスタント◇土日祝休み／賞与5ヶ月／会計人材キャリア支援／ 【具体的な仕事内容】 【土日祝休み／女性活躍中！／公認会計士資格スクール「CPA会計学院」を運営／多様なキャリアパス】 ■業務内容： 会計・ファイナンス人材に特化したキャリアカウンセリング業務のサポートを担当いただきます。キャリアアドバイザーのサポートを中心に、求職者とのやり取りや調整をお任せいたします。 ※CPA会計学院のOB・OGを中心としたネットワークを基

仕事内容ゲーム・エンタメ業界のクリエイターやバックオフィスポジションを中心とした、 両面のコンサルタント業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・企業人事担当への募集要項ヒアリング、ターゲットのご提案 ・候補者へのスカウト ・面談の実施 ・ご経歴やスキル、希望キャリアのヒアリング ・候補者への求人のご提案 ・企業への人材のご推薦 など 【担当候補者層】 ・クリエイター系職種：ゲームプロデューサー、ディレクター、プランナー、2D/3Dデザイナー、プログラマー、デバッグリーダー、カスタマーサポートなど ・バックオフィス系職種：CXO、人事・総務・財務・経理、経営企画、マーケティング、秘書など

仕事内容株式会社 総合資格 【幹部候補☆東京】人材紹介営業／新規事業立ち上げ◎年休118日／賞与実績5ヶ月／残業月平均20時間 【仕事内容】 【幹部候補☆東京】人材紹介営業／新規事業立ち上げ◎年休118日／賞与実績5ヶ月／残業月平均20時間 【具体的な仕事内容】 【建築士・施工管理技士等の資格講座を通じて、技術者のキャリアアップを支援する『総合資格学院』を全国で展開／建設業界専門人材コンサルタント／大手クライアント多数】 ■職務内容： 主なミッションは下記2点です。 （1）大手ゼネコンやデベロッパー等の建築系企業に対して採用支援サービス（人材紹介・業界セミナー・求人広告掲載など）を提案、運営。

仕事内容【仕事内容】 ■本ポジションの魅力 完全未経験OK！ ①営業に初挑戦したい方！ ②人材紹介事業に挑戦したい方！ どちらでもOK、どちらも叶えられます！ ■募集背景 2020年4月より人材紹介事業を開始いたしました。元々は士業を中心とした事業ではありましたが現在は管理部門の領域にも手を広げ拡大しております。今回は新規顧客開拓から、キャリアカウンセリングまで一貫して対応いただく、両面型RA/CAを募集いたします！ ※未経験の方は最初はRAからのスタートを想定しています。 既存のメンバーも人材紹介の経験者や法律関係に詳しい人物はほとんどいません。 0から成長してきています！まずはお話だけでも聞い