児童発達支援 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

勤務時間▼常勤 9:30-18:30 ▼非常勤 勤務日数や勤務時間はご相談可能です。 休憩時間：60分 残業時間：月 約2時間

仕事内容児童発達支援でのお仕事です@中央区 担当制での個別療育を行います ◇日曜日、祝日固定休み ◇残業なし 【施設名】ポジリブミニ 【雇用形態】非常勤(アルバイト・パート) 【募集職種】作業療法士（OT） 【配属先】小児施設 【施設形態】児童発達支援 【年収】300～350万円 【勤務地】東京都中央区東日本橋2-24-12 【最寄駅】東日本橋駅より 徒歩4分 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/日・祝休み/4週8休以上シフト制/昇給あり/公共交通機関の便が良い/残業少ない 【おすすめコメント】 児童発達支援でのお仕事です＠中央区 0歳-6歳の発達障がい、自閉傾向のあるお子様が中心です

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は厚待遇 ★業界最高水準月給40万円以上！ ★育休からの復職率89.8％！ ★残業月10時間以内！ ★年間休日120日 保育士・幼稚園教諭の資格を活かして、 コペルで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 事前研修も充実！資格がある方だったら業務未経験でも大歓迎！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任せします。 ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など コペルが一

仕事内容書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし アストハピコは発達や言葉に遅れを感じるお子さんの悩みを改善し苦手を得意に変える療育の特化型教室です。 個々のお子さんに応じた支援方法で本格的な療育のノウハウ研修を定期的に行ってます。 『積み重ねを続け、達成する』 2才～小学校低学年のお子さんを対象に、発達や言葉の遅れ、気持ちが散漫になるこどもたちの成長を見守り、共に成長していくお仕事◎ 自分の生活環境にあった多様な働き方が可能♪ こどもたちが将来自立できるように、一緒に支援を行っていきましょう！ プレオープンした綺麗なお教室で一緒に、「こどものために何ができるか」を考えながら協力してお仕事に取り組める方歓

仕事内容☆児童発達支援教室の児童指導員の募集です☆ [仕事内容] ◇クラス運営 ◇清掃 ◇書類作成 ◇活動準備 ◇保護者対応 ・未経験／第二新卒／ブランクOK ・子どもとマンツーマンで向き合うやりがいあり！ ・未経験でも保育士資格をお持ちの方は月給24万円～スタート！ ・研修制度充実！バツグンの働きやすさ！ ・完全週休2日制、年休120日以上！ ・18:30定時退社！残業月10時間以内！ [療育目標] 目が輝くような楽しい遊びを通じて、 子どもたちが自発的に取り組む姿勢を 身につけ自ら能力を伸ばすこと☆ 子どもと1対1でじっくりと関わり 「良いところ」や「やりたい」を 引き出した療

仕事内容【勤務地】 東京都中央区新富2-11-2 新富MTビル2階 【施設名】 コペルプラス新富町教室 【PRメッセージ】 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、 楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子どもたち一人ひとりに合わせたレッスン内容で、 自発的に取り組み、能力を発揮するお子さまの姿をサポートして

仕事内容★業界最大級の教室数を誇る児童発達支援教室『コペルプラス』にて勤務。 ★療育レッスンをお任せ。送迎・教材作成・行事準備など必要なし！ ★少人数制のレッスンだから、子どもたちの成長に寄り添える♪ 【”遊びながら学ぶ”が私たちの教育方針】 発達の遅れが気になる0歳〜6歳のお子さんを担当。（※コペルプラスジュニアでは6歳〜12歳のお子さんを担当。）決して否定しない教育方針で、一緒に遊びながら成長を応援します。 【一人ひとりにあったレッスンを行ないます】 お子さん一人に対し、60分間の個別レッスン。個性に寄り添った自信を育むレッスンで、成長を応援することができます。ミッションは、学力を伸ばすことで

仕事内容<仕事内容> 【児発管・サビ管資格者限定】児童発達支援教室の教室長◆教材作成・送迎なし／年休120日／残業少なめ ※いずれかの資格者限定の募集です サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者 児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。 子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。 ――具体的な業務内容―― ◆個別支援計画の作成、確認 ◆保護者の方への相談支援 ◆教室の運営、管理 ◆請求業務 ◆指導スタッフへのアドバイス 等 ――働きやすい環境です―― ◎豊富な教材があり、教材作成がないため、支援内容をゼロから考える必要がない ◎支援計画

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は、 5領域をすべてカバー！ 豊富な教材とプログラムにより、 多彩なアプローチが可能だから、 自信をもって提案できる！ 児童発達支援は、「つねに」「多種多様」な 刺激を与えることが重要です！ 2000種以上の教材とプログラムで、 多彩なアプローチをお願いします！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、 業界内での認知度も高いコペルが運営する 児童発達支援スクールで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任

仕事内容【仕事内容】 ・個別指導計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整/折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・親御様のニーズヒアリング ・お子さまの特性、生活/ソーシャルスキルのアセスメント など ＜配属＞児童発達支援・放課後等デイサービス

仕事内容<仕事内容> 幼児教室の指導員／個別支援を中心とした療育／未経験歓迎／年休120日／教材作成・送迎なし／残業少なめ ※以下いずれかの資格、もしくは学部や学科を卒業された方限定の募集です ・教員免許／幼稚園教諭免許／保育士／社会福祉士／理学療法士／作業療法士／言語聴覚士／公認心理師／臨床心理士…など ・社会福祉学、心理学、教育学、社会学の学部・学科を卒業された方 子どもたちの笑顔をつくるためには、まずスタッフたちがゆとりをもって働ける環境が必要だ そう考える当社では、働きやすさにこだわっています。たとえば… ★「毎日定時帰り」が基本！ 豊富な教材があるので、スタッフが教材作成をする必要がな

仕事内容【勤務地】 東京都中央区新富2-11-2 新富MTビル2階 【施設名】 コペルプラス新富町教室 【PRメッセージ】 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、 楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子どもたち一人ひとりに合わせたレッスン内容で、 自発的に取り組み、能力を発揮するお子さまの姿をサポートして

仕事内容∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 八丁堀駅にある放課後等デイサービスで 児童発達管理責任者さんの求人が出ました◎ 嬉しい土日祝お休みです♪ 《仕事内容》 ・食事介助 ・トイレ介助 ・おむつ交換 ・バイタルチェック ・個別療育 ・集団療育 など… 一人ひとりの個性（えがお）が未来に繋がる をスローガンとして掲げ、東京都内4拠点、千葉県1拠点に児童発達支援・放課後等デイサービスを展開しています。（新規開設予定有） 子供の健康・発育・社会性を育む療育に携わる業務全般に携わって頂きます。 明日に繋がるきっかけがひとつでも多く見つかる場所にしていく若い力を大募集中です！ 資格があれば

仕事内容事前研修も充実。保育士・幼稚園教諭の資格を活かして働けます！ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで働きませんか？ ＜おすすめポイント＞ ■業界最高水準月給37万円〜！ ■育休からの復職率89.8％ ■残業月10時間以内！一日の残業時間は多くても30分程度。 ■先生同士の仲が良く、働きやすい！ ■福祉、介護、保育、教育業界経験のある方が活躍中！ ■研修が充実！資格がある方でしたら業務未経験でも大歓迎！ ■転勤なし！ ■児童発達支援スクールのため、送迎業務もございません。 ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜

勤務時間月曜日～金曜日:10:00～18:45 土曜日・日曜日 :9:00～17:45

仕事内容児童発達支援センター(定員10名・2歳～15歳)での児童指導員(パート)業務をお願い致します。 ★【当教室の特徴】 ・早期教育として発達に不安を感じる。 ・お友達とのコミュニケーションが苦手。 ・言葉の遅れが気になる。 ・気持ちが散漫になる。 などでお悩みの幼児・児童のための教室です。 ★【教育方針】 ・個別に児童の分析を行い、一人ひとりの特長を引き出します。 ・好きな部分を伸ばし得意に変え、苦手を克服。「できた」が増えることで自信に繋げる。 子どもが好きな方、新しい教育を模索している方、アストハピコで思い描いていることを一緒に作り上げていきませんか？ 自分の生活環境にあった多用な働き方で、子

仕事内容2024年4月にOPEN！《体験型＆伴走型》地域でヒト育ての放課後デイ・児童発達支援・保育所等訪問支援 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達管理責任者としての業務全般 例）・個別支援計画書の作成 ・契約等の対応 ・直接支援の対応 ・チーム制で訓練の進捗を管理 ・児童一人ひとりに対するアセスメントが得意な方 ・会社の方針と理念に共感し伴走できる方 資格: 下記、必須条件。 児童発達管理責任者の研修修了者 勤務時間: 勤務時間 9:00～18:00 ※シフト制 実質８時間労働 休憩60分 休日・休暇: 週休2日 福利厚生: 託児所・保育支援あり ⇒補足説明：民間

仕事内容「スプーンで食べていた子がお箸で食べられる様になりました」 「トイレも一人で行けるようになったんです！」 子どもの成長っていつも突然起こります。 その成長の瞬間をしっかり見届けてくださいね。 ＜月8日休み以上＆夏季休暇・年末年始休暇もあり＞ ―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･― ＜仕事内容＞ 児童デイサービス・児童発達支援施設にて児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 そのほか、施設の拡大や運営に興味がある方には、 幹部候補としてマネジメント業務などをお任せしたいと思います。 ご自身のキャリアを是非相談してくださいね。 具体的には… ・指導計画の作成

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 新着人気の療育施設の求人未経験もOK《児童発達支援施設・正社員・保育士・教員免許・社会福祉士》駅チカ/研修制度も充実年間休日120日 児童発達支援施設で正社員募集 発達が気になる0～5歳児の子どもたちの 発達支援を行っています お子さまに合わせたカリキュラムを作り オーダーメイドの授業を行っています 〇個別指導 指導員1名につき、子ども1～3名 〇小集団指導 指導員2～3名につき、子ども最大8名 言語、行動面、就学準備 ソーシャルスキルに関する指導

仕事内容2024年4月オープン予定！実務未経験OK・研修充実♪週休2日制◎児童発達支援事業所で活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: お子さまとのお関わりと、保護者との面談を通しての個別支援計画作成 ※送迎なし、管理者兼務 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者の資格を所有している方（研修が修了している） ・福祉・医療・介護・特別支援教育業界での実務経験5年以上ある方 ※児発管未経験可 勤務時間: 平日 9:00～18:00 土曜・祝日 9:00～18:00 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 日曜日＋シフト制によるもう1日 日曜日は

仕事内容2024年4月★オープニング職員《体験型＆伴走型》地域でヒト育ての事業所（放課後デイ・児童発達支援・訪問支援） 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービス・訪問支援における個別指導 ・保護者へのフィードバック報告 ・児童に対する個別支援 ・直接支援の対応 ・チーム制で訓練の進捗を共有 ・訪問支援の場合、関係機関との連携相談実施 ・子どもたちと遊びつつ、関係者との連携を図る 資格: 以下のいずれかの有資格者とする ・小学校教諭 ・中学校教諭 勤務時間: 勤務時間 9:00～18:00 ※シフト制 実質８時間労働 休憩60分 休日・休暇

仕事内容送迎なし！ABAセラピーを展開する、個別療育施設です あなたの手から、お子様の未来を変えて頂けるセラピーを届けてください。しっかり研修してセラピーの幅を広げます 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの 個別療育を行います。専門性を活かしながら、チームで協力しひ とり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さま の自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望