秋田県の労務管理の求人・仕事・採用

仕事内容事業拡大につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にして

仕事内容○事務業務全般を担当していただきます。 ・営業事務（請求書発行、入金処理） ・総務事務（経理、労務管理など） ・取り扱い品の受発注 ・来客対応、電話対応 ・その他、付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護事業所における管理業務全般 ・契約・採用業務、社員労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュール作成、管理 ・各種帳票管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ・行政対応 ・必要時の訪問看護業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/夜勤：16:30～09:30 【給与情報】 月給43万円～45万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・全国転勤が可能な方 ・労務管理のご経験のある方 ・普通自動車（中型限定含む）運転免許 [歓迎] 【歓迎要件】 ・小売・流通（スーパー等）で現場の対応やマネジメントに携わられてきた方 ・明るくコミュニケーションの取れる方 【職種名】 営業職（支店長代理） 【仕事内容】 宝くじ販売会社の全国各地にある支店（６７か所）に赴任し、パート社員の管理・営業推進を行っていただく仕事です。 ・売り場で働くパート社員の人事・雇用管理（シフト・勤怠管理等） ・売り場の巡回、パート社員との面談（困りごと・業務改善等のヒアリング）、現場の課題解決 ・売上確認、報告、宝くじ券

仕事内容土日祝休みで年間休日125日／充実の専門研修あり／未経験歓迎／施工管理補助／3115201 【仕事内容】 大型建設プロジェクトにおけるサポート事務やアシスタント業務をお任せします。重い資材を運ぶような体力仕事は一切ありませんのでご安心ください ・未経験からプロを目指せる安心のスタート 入社後は建設業界に特化した専門の研修施設で、基礎からしっかり学べる環境をご用意しています。多くの未経験者を育ててきた実績のあるカリキュラムなので、知識がゼロの方でも安心してスタートできます。 ・段階的なステップアップ 現場配属後は、工事の記録写真の整理やスケジュールの確認といったサポート業務から少しずつお

仕事内容大内海洋センターは夏期のみの営業となるため、夏期以外は「B&G由利海洋センター」もしくは「B&G西目海洋センター」に勤務いたします。 施設の責任者(候補)として勤務していただきます。 夏のプール期間中はプール監視業務が中心となります。 B&G財団が発行する資格を取得していただくため、沖縄で行われる研修会に参加していただきます。 水に係る業務でB&G財団の資格取得のため最低でも単一泳法５０Ｍ以上泳げることが必須となります。入社後の泳ぎに不安のある方は水泳指導を行います。 施設の責任者(候補)として、由利本荘市担当職員との調整、B&G財団との調整、従業員の労務管理、外注業者への対応など、イベン

仕事内容○「介護老人保健施設 悠久荘」にて事務長として、施設運営全般 の統括をお願いします。 ・行政等への届出事務及び折衝業務 ・施設運営に係る法令遵守、法改正対応 ・人事、労務関係（面接・見学対応、給与計算、勤怠管理等） ・緊急時対応（夜間帯の呼び出しも場合によっては有） ・職員対応含め他事業所との連携、取りまとめならびに 外部機関との連絡調整 ※制服貸与有 ／ 車通勤可能です（駐車場有／自己負担なし） ※介護施設等の経験がある方優先します。 ■業務内容の変更の範囲：変更なし

仕事内容◇経理事務業務に従事していただきます。 ＊伝票処理 ＊労務管理（給与計算含む） ＊銀行用務 外出時は自家用車を使用いただきます。（ガソリン代支給） ＊来客対応等 ＊交通の便があまり良くないため、自家用車での通勤をお勧めし ます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【業務の主軸を担うキーマンへ！（ゼネラリスト育成コース）】 事業拡大と組織強化に伴い、管理業務や営業バックオフィスの 牽引を将来的に担っていただくリーダー候補を募集します。 適性に応じた「ジョブローテーション」で主要部署を経験し、 経営と現場を支えるプロフェッショナルへと成長できるポジションです。 【主な担当業務】 ◆管理部門バックオフィス（本社経営・組織の司令塔） ・総務課：組織の環境整備、社内イベント運営、労務・福利厚生の手続き ・財務経理課：出納管理、決算業務、企業の資金運用・財務戦略のサポート ・業務課：全国各営業所の円滑な運営を支える横断的業務サポート ・企画課：経営データの分

仕事内容山二システムサービス株式会社 【秋田市／転勤なし】人事総務＜管理職候補＞◆年休125日／月残業少なめ平均勤続年数16.7年 【仕事内容】 【秋田市／転勤なし】人事総務＜管理職候補＞◆年休125日／月残業少なめ平均勤続年数16.7年 【具体的な仕事内容】 ◆管理職としてキャリアを築きたい方へ／毎週金曜日はノー残業デー／平均年齢43歳／ワークライフバランス ■職務内容 ・総務業務：施設管理、契約管理 ・経理業務：会計処理、決算補助等 ・人事業務補助：採用業務、労務管理補助 ・その他事務全般 ご経験に応じて上記業務を少しずつお任せします。管理部門でキャリアアップしたい方はぜひご応募ください

仕事内容人事総務部門の事務職 【移住支援金対象求人】人事総務部門の事務職募集 【移住支援金対象求人】 山二システムサービス株式会社は1976年（昭和51年）設立のシステム開発会社です。 主に医療機関・地方公共団体・民間企業向けのシステム開発を行っております。 設立から約50年間、長年蓄えたスキルやノウハウを活かし、システム開発技術・ネットワーク技術を組み合わせた最先端かつ高品質なサービスを、秋田から全国へ提供してまいりました。 世界でますます加速するIT化によるお客様のお困りごとを解決し、「安心・安全・信頼」の情報システム・サービスを提供することが当社のミッションです。 【仕事内容】 当

仕事内容■お仕事内容 ◎院内売店の数値、スタッフ、設備などの全般管理をしていただきます。 ・店舗スタッフへの教育指導、労務管理 ・病院への営業や交渉 ・商品開拓 ・欠員店舗のサポート ・求人募集時の採用面接 ■勤務先名 ワタキューセイモア株式会社 秋田営業所 ■給与 【月給】205,000円～ ■給与備考 【月給】205,000円～ ※給与支給額は下記手当含むため勤務状況により変動の可能性があります ＜内訳＞ ・基本給 200,000円 ・免許手当 5,000円 【その他】 ・無事故手当 3,000円 ・外勤手当 32,407円～（時間外21時間分、超過分は別途支給） ・家族手当【配偶者：8,

仕事内容年間休日125日／土日休み／充実の研修制度でゼロから手に職を／未経験から始めるプロジェクト管理補助／0075201 【仕事内容】 商業施設やマンション、病院など、さまざまな建物を造るプロジェクトを裏から支えるサポート業務をお任せします。 重い資材を運んだり、実際に建設作業を行ったりすることは一切ありませんので、未経験の方もご安心ください。 ■入社後のステップ ・まずは同期と一緒に基礎研修を受講 専門の研修にて、業界の基礎知識やビジネスマナーから丁寧に学びます。未経験からスタートする仲間がたくさんいるので心強い環境です。 ・現場での実践スタート プロジェクト先に配属後は、先輩社員がしっかり

仕事内容【工場内の衛生・作業環境を管理する業務】 ・排水処理剤の調整（力仕事もあります） ・産業廃棄物の管理 ・社内設備の維持・管理 ・健診等の手配・実施の補助 ・労務管理や発注業務の補助 等 ・外出業務は社用車（普・ＡＴ）を使用 ※どの業務も慣れるまで指導いたします。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容■おすすめポイント 【秋田市】クリニックの事務長候補／管理職経験者の募集◇家族手当あり！年間休日120日◎ ■お仕事内容 行政対応,事務長業務全般,業績管理,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 事務長候補として運営・管理業務全般を担っていただきます。 施設運営・管理： 収支管理、事業計画の策定、行政窓口との連携・届出。 マネジメント： スタッフの労務管理、採用、職場環境の改善。 診療支援：医療事務の監督、 患者様・ご家族への相談対応のサポート。

仕事内容【応募資格】 [必須] 〈必須条件〉 ・普通自動車運転免許 ・人事部門での業務（採用/労務管理など）の経験 [歓迎] 〈歓迎条件〉 ・人事部門でのマネジメント・管理職経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 照明器具メーカー【人事部門の課長候補】転勤無し/賞与実績5.2カ月/年休126日/完全週休2日制 【仕事内容】 LED照明器具等の製造工場において、経営層と生産現場の橋渡し役を担う管理グループの人事チームとして人事業務全般をお任せいたします。 〈具体的な業務〉 ・採用業務 ・人材育成 ・労務管理 ・その他、付随

仕事内容〇本人の適性・経験を踏まえ、下記業務を中心に事務・総務業務 全般および安全衛生管理業務を全体的に対応していただきます。 ・総務（各種資料作成、書類管理、社内行事対応他） ・労務（社員の勤怠管理他） ・庶務（電話・来客対応、注文業務他） ・安全衛生管理（工場巡回、各種点検における事務作業他） ・その他（社用車管理、社用スマホ・タブレット・ＰＣ管理他） ※外出用務の際は社用車（ＡＴ）を使用 ※働き方改革関連認定企業 【秋田県】男女イキイキ職場宣言事業所 【経産省】地域未来牽引企業 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容未経験でも安心／昇給・賞与年２回／特別賞与あり／定着率高め／休みをとりやすい環境／安全な新車を大量導入／徹底した労務管理 事業拡大のため、積極採用中！ 大型トラックに乗務し、長距離輸送をお任せします。夜間帯の業務が中心で、ほとんどが高速道路の走行です。取引先は大手企業を中心に全国800社以上！大半が定期便が業務も安定しています。業務拡大のため、積極採用中！車両全台に自動ブレーキ付きで安心です。運転支援システムも搭載で快適に長距離運転ができます。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社は従業員の安全を確保するために「お客様より、従業員を大切にする」という方針で運営しています。 劣悪な労働条件の

仕事内容土日祝休みで年間休日125日／充実の専門研修あり／未経験歓迎／施工管理補助／3115212 【仕事内容】 大型建設プロジェクトにおけるサポート事務やアシスタント業務をお任せします。重い資材を運ぶような体力仕事は一切ありませんのでご安心ください ・未経験からプロを目指せる安心のスタート 入社後は建設業界に特化した専門の研修施設で、基礎からしっかり学べる環境をご用意しています。多くの未経験者を育ててきた実績のあるカリキュラムなので、知識がゼロの方でも安心してスタートできます。 ・段階的なステップアップ 現場配属後は、工事の記録写真の整理やスケジュールの確認といったサポート業務から少しずつお

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集ポジション 総務・人事部門の管理職候補として、人材採用・育成、労務管理、制度設計など幅広い業務を担い、組織づくりの中核としてご活躍いただきます。 単なる管理業務にとどまらず、社員一人ひとりが働きやすく成長できる環境づくりや、会社の持続的な発展に向けた制度構築にも携わっていただく重要なポジションです。 ■仕事内容 総務・人事領域全般のマネジメントおよび企画業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・労務管理（給与計算、勤怠管理、社会保険手続き、安