大阪府のケアマネジャー 老人ホームの求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 大阪府大阪市阿倍野区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市阿倍野区/業界最大手クラスの企業が運営する有料老人ホームでケアマネ募集！ ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 東京都新宿区に本社を構える法人です。介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で340以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。研修制度や資格取得支援制度があり、教育制度も整っています！フレックス制勤務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 218000~282000円 【住所】 大阪府八尾市安中町9-1-12 【アクセス】 大和路線八尾 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 運動に特化したデイサービス、ご利用者の機能回復をお手伝いします！ デイサービスセンターさとやまは、JR大和路線八尾駅から徒歩10分、運動に特化したデイサービス施設です。定員は約40名。営業は平日、土曜、祝日ともに9時〜

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 【おすすめポイントなど】 ■最寄り駅から徒歩10分以内◎ ■残業少なめ月5時間程度◎

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務全般 ケアプラン作成、ご家族様の要望など聞き取り、認定調査時の立会い、新規又は更新時の申請書作成、その他付随する書類作成 等

仕事内容特別養護老人ホームにおける施設ケアマネ業務 ケアプラン作成等 ・変更範囲：法人の定める業務

仕事内容■会社名 大阪府箕面市の介護付有料老人ホームホーム ■メインキャッチ 介護付有料老人ホームホームのケアマネジャー/賞与2ヶ月分×年間休日125日/大阪府箕面市 ■コメント ・賞与実績は2ヶ月分（記載実績） ・年間休日125日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・彩都西駅から徒歩10分のアクセスです ・時間外勤務は月平均10時間!! ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付有料老人ホームホームのケアマネジャー ■仕事内容 お仕事は、主に住宅型有料老人ホームの入居者様を対象としたケアマネジャー業務です。 具体的に ・居宅サービス計画作成、アセスメント、モニタリング ・担当者会議の開催

仕事内容■会社名 大阪府茨木市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/茨木市/年間休日127日◯働きやすい職場を目指している施設にて介護支援専門員の募集です！ ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府茨木市にある住宅型有料老人ホームにて介護支援専門員のお仕事です！ 施設は大阪モノレール彩都線 「豊川」駅 徒歩約2分とアクセス抜群◎ 20代～60代まで幅広い年齢のスタッフが在籍しており、助け合いができるチームワークの良い職場です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）

仕事内容■お仕事内容 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・施設の書類作成 ・相談 等 ※仕事（施設や役所等）に訪問など自動車の使用があります。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週休三日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務。 ・ケアプランの作成 ・利用者様、ご家族からの相談対応 ・利用者宅への訪問、モニタリング ・サービス担当者会議への参加 ・介護サービス事業所、医療機関等との連絡調整 ・給付管理業務 ・その他、居宅介護支援事業所に付随する業務 「業務の変更範囲」：変更なし

仕事内容若手活躍中/有料老人ホームのケアマネージャー/大阪市住之江区/常勤（日勤）/月給285000円~ ケアプラン作成やモニタリングなど、ケアマネジャーとしての資格を存分に生かしていただくお仕事です。 主には、有料老人ホームのご入居者、ご家族との関わりが中心となります。 ご入居者の夢をかなえるプラン作りをともにめざしましょう！ アセスメントモニタリングなど、ケアマネ業務全般をお任せします。 ＜1日のスケジュール例＞ ◆09：00 出勤、朝礼 ◆09：15 ご入居者の状況確認 職員が入力してくれているご入居者の状況を確認します ◆10：00 ケアプランの作成 ご入居者お一人

仕事内容居宅介護におけるケアマネージャー業務全般を担当していただきます。 ・法令に準ずるケアマネジメント ・認定調査 ・その他、付随する業務全般 ※書類管理・作成などは「カナミック」を使用しています。 ※安心して就業できるように入社時研修があります。 待遇 ・昇給あり：年1回 ・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・退職金制度あり ・通勤手当支給 ・資格取得支援制度あり ・研修手当あり ・復職制度あり（応相談） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・週休二日制（毎週） ・原則、土曜日・日曜日・祝日休み ※弊社カレンダーにより出勤になる場合あり ・年間休日113日 ・年次

仕事内容★常勤のケアマネさん募集♪★未経験の方も歓迎♪ 老人ホーム運営会社本社でのケアマネ業務/A-02029 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【勤務地】 大阪府大阪市西区 西本町1-7-7CE西本町ビル 【企業名・施設名】 株式会社 スーパー・コート 募集情報 ★常勤のケアマネさん募集♪★未経験の方も歓迎♪ 【仕事内容】 有料老人ホーム運営会社本社でのケアマネ業務 資格：ケアマネージャー 経験：不問 ※資格取得後、未経験の方歓迎♪ 月給(正社員)：300,000円～ ※月給には資格手当など含む ・昇給 年1回 ・賞与 年2回

勤務時間シフト制 週2日～ ①シフト制/日勤/09:00～18:00(9時～18時の間で5時間以上で勤務可能(勤務時間数により休憩時間変動)) 9時～18時の間で5時間～勤務時間相談可能 ※週2日～勤務日数相談可能 平均残業月5～10時間程度(月10時間程度)

仕事内容【大阪市東住吉区】時給1325円/1日5時間～OK/週2日～可/賞与あり/ケアマネジャー パート勤務の方へも賞与あり│週2日～可│1日5時間～可│車通勤OK ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ あい・さくらホーム東住吉にて、 ケアマネジャーの業務を行っていただきます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ▼業務内容 ＊入居者さまのケアプランを作成 ＊公的機関、介護事業所との調整、連絡等が主な業務 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 大阪市東住吉区矢田にある 「 あい・さくら東住吉 」 にてケアマネジャー募集中♪ 【働き方】 ●勤務日数

仕事内容【求人のポイント】 ◇特別養護老人ホームでのケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇年間休日112日 ◇車通勤可 ◇扶養手当・住宅手当あり ◇託児所あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護支援専門員 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 特別養護老人ホームのぞみの杜における利用者への業務に従事していただきます。 ※資格・経験必須 【主な業務】 施設に入所している方の施設サービス計画（ケアプラン）を作成（入所及び短期入所） 【施設情報】 完全個室ユニット型 全10ユニット(9ユニット入所80名利用 他1ユニット=ショート10名利用) デイサービス：23名 【勤務地】 大阪府枚

仕事内容◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・施設ケアマネ業務 ・入所者のケアプランの作成 ◆一部介護業務をヘルプで対応頂く可能性があります ※業務の変更範囲：なし ※就業場所の変更：なし

仕事内容■会社名 大阪府枚方市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/特別養護老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/枚方市/年間休日120日/特別養護老人ホームにてケアマネジャーのお仕事/≪常勤≫ ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府枚方市に位置する特別養護老人ホームにて、ケアマネジャーの募集です！ 年間休日が120日もあるので、プライベートを大切にしながら働くことができます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 ■特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般 ・ケアアプラン

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■介護付有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・他事業所との連絡・調整 ・給付管理業務 等

仕事内容2025年3月にオープンした施設にて施設ケアマネの募集となります！ 入居者様の増加に伴い、ケアマネージャーを増員募集いたします。 【業務内容】 ・ご利用者様・ご家族様との相談対応 ・ご希望に沿ったケアプランの作成・実施 ・他サービス事業所との連絡・調整業務 待遇 ・加入保険：雇用 労災 健康 厚生 ・昼食代補助（上限3,500円/月） ・バースデーギフト（1万円分のQUOカードPAY） ・サプリや健康食品の社割制度 ・永年勤続表彰 ・定年制あり（一律65歳） ・再雇用制度あり（上限70歳まで） ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 休日・休暇 シフト制 ＊月10日間休み ＊年間休日120日

仕事内容住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務です。 ※現場に入ることは基本的にないので、ケアマネージャーとしての業務に専念していただける環境です。 ご利用者様の居宅ケアプランの作成、アセスメント、モニタリング等の他、レクリエーションの参加等もお願いします。 ご利用者様と密にコミュニケーションを取りながら、心身の変化やご要望を把握することが大切です。 自分らしい生活ができるよう支援・サポートをするのが主な業務です。 ※担当人数は20名～39名

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 うえに生協診療所ケアプランセンターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 241100~378100円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 基本給：236000円〜373000円 共済手当：5100円 <その他手当> 家族手当：扶養1名につき5000円 【住所】 大阪府大阪市中央区玉造1-8-10にじ玉造ﾋﾞﾙ4F 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日117日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当