兵庫県のケアマネジャー 介護施設の求人・転職・中途採用

勤務時間早番)7:00~16:00 遅番)10:00~19:00 残業ほぼなし

仕事内容高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ◆ブランクOKで安心◆ 子育てや介護などで現場を離れていた方も大歓迎!丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制が整っているので、ブランクがある方でも安心して仕事復帰できます。「もう一度、人と関わる仕事がしたい」「培った経験を活かしたい」そんな気持ちをしっかり受け止める職場です。久しぶりの社会復帰を応援します。 ◆スキル

仕事内容兵庫県川西市のケアマネジャー／あなたの力を温かい環境で応援 (正社員) | 株式会社さわやかライフ ▼仕事内容 ・ケアプランの作成 ・管理 ・利用者 ・ご家族との相談 ・調整 ・訪問介護員やサービス提供責任者との連携 ・認定調査 ・初回加算業務 ・チームでの情報共有 ・課題解決など変更範囲：変更なし◆安心のサポート体制◆「ほっとあんしんケアセンター」は、名前の通り“ほっと安心できる居場所”を提供する訪問介護事業所です「チームで支え合いながら、利用者さんの笑顔を守る」経験者はスキルを活かせます。 未経験やブランクがある方も、研修や上司のサポートで安心してスタートできます６０歳以上歓迎！《シニ

仕事内容【仕事内容】 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 リブウェル西大池、リブウェル西大池WEST、よつ葉ホーム三田 【目標配置数】 3名 【給与詳細】 給与内訳 ・介護支援専門員 経験1年未満の場合 302,390円～ ・基本給 201,100円 ・資格手当 25,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 7,000円 ・固定残業代あり 48,600円

仕事内容<brb>経験者歓迎＊特養での介護支援専門員業務及び相談員業務br>資格を活かしながら働ける＊残業少なめ＊職場見学OKbbrbrb求職者の方へメッセージbbrケアマネジャー（正職員）募集！br>特養老人ホームでの介護支援専門員業務及び相談員業務等をおまかせします。<br特別養護老人ホーム（90床）、ショートステイ（10床）の事業所<brbr>【お仕事のポイント】<br>・介護支援専門員（ケアマネージャー）資格必須<br>・ブランクがある方や経験が浅い方もOK<br>・特養や福祉施設での勤務経験者歓迎<br>・9時～17時半の日勤勤務<br>・残業少なめで、体への負担少なめで働ける<br>・事業

仕事内容兵庫県尼崎市の介護支援専門員（居宅） (正社員) | 社会福祉法人 みなみの ▼仕事内容 在宅利用者様のケアプラン作成等変更範囲：変更なし (兵庫県尼崎市) ▼職種 介護支援専門員（居宅）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給261000〜332940円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)210000〜275400円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (休憩時間)60分 (兵庫県尼崎市) ▼休日・休暇 (休日)その

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：曜日・時間はご相談下さい。 労働日数：月２０日までで応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 有給休暇は法定どおり・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護 休暇

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務に従事して頂きます 。 ＊週３日～勤務で応相談 応募の際はハローワークの紹介状が必要です 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時45分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：月～土（祝日含む）のうち、週４～５日 ※応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他月～土（祝日含む）のうち、週４～５日勤務

仕事内容居宅介護支援業務（介護プラン作成等） 【変更範囲：変更無し】

仕事内容訪問介護ステーションのケアマネジャー業務／介護支援専門員／KGS15 ▼仕事内容 訪問介護ステーションでのケアマネジャー業務全般 居宅（在宅）介護計画（ケアプラン）の作成 土日祝休み★日勤のみ★ 長期に渡り腰を据えて働いていただけます♪ (兵庫県高砂市) ▼職種 訪問介護ステーションのケアマネジャー業務／介護支援専門員／KGS15(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：242,000円 【諸手当】 交通費支給 【昇給・賞与】 昇給：年2回※業績による 賞与：年2回 (正社員) ▼勤務時間 ①9：00〜18：00 休憩60分 変形労働時

仕事内容住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般／介護支援専門員／介護職／KGS73 ▼仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・アセスメント ・ご家族との連絡調整 ・介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり等のお仕事です。 日勤帯のみの勤務のため、安定した生活リズムでお仕事していただけます◎ 残業はほぼないため、仕事終わりのプライベートの時間も大切にしていただけます♪ (兵庫県神戸市中央区) ▼職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般／介護支援専門員／介護職／KGS73(正社員) ▼雇用形態 正社員

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制、勤務日数によります。 最低週２日は保証します。

仕事内容・ケアプランの作成 ・サービス事業者との連絡調整 ・給付管理 他、ケアマネジャー業務全般 ※施設に入所されているご利用者様のケアプラン作成の業務をお願 い致します。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、そ の方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を行っ ていただきます。そのほか、介護保険の申請など、介護を必要とす る人たちにとって重要な手続きをサポート。お客様からも、ご家族 様からも頼りにされるお仕事です。 ※職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲）

仕事内容利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう、介護サービス計画(ケアプラン)作成をお願いします。 （ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務、ご利用者様・ご家族様の介護相談、モニタリング、各種書類作成、その他管理者業務を行っていただきます。）

仕事内容兵庫県明石市の（正社員）介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 ソーシャルネット明石 ▼仕事内容 ○居住介護支援事業所のケアマネジャーとして、ご高齢者の要望を聞き取り、介護保険サービスを中心としたケアプランを作成していただきます。 ○主な担当業務 ＊ケアプラン作成 ＊介護保険サービス等の調整 ＊給付管理 ＊要介護認定申請代行 ＊認定調査等 ＊変更範囲：変更なし (兵庫県明石市) ▼職種 （正社員）介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜290000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)230000〜280000円 (昇給)あ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜17時30分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 有給休暇は法定どおり・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護 休暇

仕事内容介護老人保健施設において、入所者様のケアプラン作成・管理を行 います。多職種と連携し、利用者様やご家族への相談対応、記録・ 書類作成などを担当します。 勤務曜日ご相談ください。 変更範囲：変更なし 応募の際はハローワークの紹介状が必要です

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：21時00分〜6時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【お仕事内容】 ◆在宅復帰に向けた多職種協働の自立支援 ◆身体介護（食事、排泄、入浴、更衣、整容等）や生活援助 （環境整備等） ◆その他介護に付随する業務（書類作成、会議参加など） 変更範囲：変更なし

仕事内容○ケアマネ業務、相談業務、介護業務のお仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容高齢者グループホームでのケアプラン作成（介護業務あり） ※認知症の方を、１ユニット９名の少人数で、住み慣れた環境での 食事や入浴、排泄の介助など、日々の生活に寄り添った支援プラン 作成 ＊６５歳以上の方も応募可能。 経験考慮の上、採用判断します。ご相談ください。 【業務の変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：原則９時～１８時（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始

仕事内容＊在宅介護者におけるケアプランの作成、ケアマネジメント ＊ご利用者様宅への訪問、ヒアリング ＊市町村、サービス事業所、施設、ご家族様との連絡調整 ＊サービス担当者会議 ＊給付管理票の作成 同じ建物の中に、デイサービスとグループホームがあり、 幅広い年代の方がいきいきと働いています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容兵庫県神戸市灘区の（正）主任介護支援専門員（居宅介護支援事業所） (正社員) | 医療法人社団 中井病院 ▼仕事内容 居宅介護施設のケアマネジメント業務全般 ・計画書作成 ・各種サービスの提案 ・提供 ・各介護サービス関係との連携【変更範囲：変更なし】 (兵庫県神戸市灘区) ▼職種 （正）主任介護支援専門員（居宅介護支援事業所）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給400000〜500000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)160000〜200000円 (年俸制)4800000〜6000000円 (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (

仕事内容<brb>居宅介護支援事業所のケアマネージャー（正職員）募集！<br>未経験OK！サポート体制充実＊日祝定休で年間休日123.5日bbrbrb求職者の方へメッセージbbr>居宅介護支援事業所ほくとは、神戸市北区山田町にあり、地域の中で高齢者の皆さんを支えています。<brbrケアマネジャー（正職員）募集中br>居宅介護支援事業所でのケアマネ業務・要介護認定調査業務全般をおまかせします。<brbr>現在、事業所には常勤5名が在籍しています、<br>それぞれ、業務の担当は上限30件、認定調査は20～25件程度/月となっています。<br>入職後は先輩スタッフが丁寧に指導・フォローしますので、安心して働