WワークOK 人事 - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容人事事務 「事務職に挑戦してみたい」「人と関わる仕事がしたい」 「オフィスワークで長く働きたい」という方にぴったりのお仕事です。 経験者はもちろん、未経験の方や異業種からの転職も大歓迎。 パソコンの基本操作ができれば、専門知識は入社後にしっかり学べます。 先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 事務職が初めての方でも安心してスタートできます。 人事の仕事は、社員が安心して働ける環境づくりや会社の成長を支えるやりがいのある仕事です。 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあ

仕事内容[募集背景業容拡大に伴い人事部門の体制強化のため [仕事内容]： 人事担当者として業務全般を主に担当していただきます。 【具体的には…】 【制度業務】 ・人事制度・退職金制度・人事考課制度の維持改善、人事異動対応 【採用業務（新卒・中途）】 ・採用計画立案、採用手法の検討と実施 ・インターンシップ、会社説明会、選考、内定後フォロー ・入社前教育の企画・実施（懇親会、インターンシップ、内定式、入社式など） 【研修・企画運営業務】 ・新入社員研修を含む階層別研修等の企画・運営・進行管理 ・研修資料作成、講義実施 ・研修効果検証 等 【HUREX求人担当コメント】 ・主要取引先は、大手上場企業

仕事内容【応募資格】 [必須] 経理・総務・人事のいずれか一つでも数年の経験がある方 ※業界不問 【職種名】 人事総務 【仕事内容】 【ポイント】 ・各種マニュアルを完備！先輩社員と一緒なので未経験の方でも安心！ ・20代、30代の先輩たちも多数活躍中！ ・ご経験を踏まえてできることからスタートいただきます。 【具体的には】 ＜人事＞ 現在は決まった県内の学校法人への訪問をして関係構築、年に数回の合同就職説明会への参加、WEB説明会の開催、面接実施などをお任せしています。 ※人事業務はこれまでのスキル経験を鑑みて徐々に相談しながら決めていきます。 ＜総務＞ 労務の法改正などがあった際にアンテナを高

仕事内容人事サポートスタッフ 未経験の方でも安心して始められるよう、入社後は先輩社員が丁寧にフォロー。 業務マニュアルや研修制度も整っているため、 事務職や人事職が初めての方でも安心してチャレンジできます。 また、人事業務を通じてコミュニケーション能力や事務スキル、 採用に関する知識など幅広いスキルを習得できるのも魅力です。 経験を積むことで採用担当や人事担当者、人事マネージャーなどへのキャリアアップも目指せます。 【仕事内容】 ＜お仕事内容＞ 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇については、地方公務員法及び津市会計年度任用職員 の任用、勤務条件及び身分取扱いに関する規定による。

仕事内容・発達に心配のある子どもや肢体不自由児の障がい児支援計画の作 成 ・作成にあたり家族からの聞き取り、関係機関との連絡調整、連携 ・児童発達支援センター内で依頼する補助業務 ・外出する際に公用車を運転することがあります。 ＊必須資格 相談支援従事者修了証書保持の方 【変更範囲：変更なし】

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容本社の人事部にて、以下の人事業務に携わる部門の一員として勤務いただきます。他社で経験があり、ご活躍頂ける方を希望します。 【具体的には】 ・人事制度の企画・立案 ・人事関連規則の改定 ・人件費予算の作成・管理 ・子会社の人事KPI管理 ・人事評価 ・教育、研修体系の構築と運用など ＜人事部の組織構成＞ 部長、一般職、アドバイザー3名

仕事内容[募集背景欠員補充 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて人事総務のお仕事をお任せいたします。 【具体的には…】 ・各種採用業務（新卒採用時の合同企業説明会への参加、採用活動の学校訪問※基本的には単独行動はありません、入社後の新入社員研修）など ・データ入力、集計、一般事務 ・社内のパソコントラブル対応（経験、能力により上司より適切に処理を指示します） ・会社行事や社内会議時の各種セッティング、調整 ・電話対応等 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,車通勤可 18歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：74058

仕事内容サンジルシ醸造株式会社 未経験からの【人事総務】★居心地抜群★◎土日祝◎在宅◎転勤無 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 給与計算・勤怠管理のほか、入退社手続きや福利厚生・社内イベントの企画といった幅広い業務をお任せ！＊手厚い入社研修あり月1～2回リモートOK★◇勤怠・給与計算 ◇入社手続き関連業務 ◇採用業務 ◇福利厚生の企画・見直し ◇社内イベントの企画運営 ◇備品・制服の発注・管理 など 給与計算や勤怠管理の業務から始めて、入退社手続きや福利厚生・社内イベントの企画のほか、ゆくゆくは採

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事業務経験者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【三重】人事 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 設立以来リストラ「ゼロ」！腰を据えてスキルアップ出来る体制が整っています！ 【職務概要】 ・入社後は、スキルや経験に合わせて業務をお任せいたします。まずは、採用・教育研修からスタートし、徐々に仕事の幅を広げていきましょう 【職務詳細】 ▼採用業務 ・求人票の作成、媒体選定・運用 ・応募者対応、説明会・面接の実施 ・内定者フォロー、入社手続きなど

仕事内容三重交通株式会社 地域貢献で長く働く【総合職（総務・人事・経理・営業部門等)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【土日祝休み】本社部門や各営業所で勤務、「営業部門」「一般管理部門」でジョブローテーションで色々な業務に挑戦！★入社後丁寧な研修あり！本社または営業所にて、本人経験などに応じて以下の業務を担っていただきます。管理部門は三重交通グループホールディングスの業務を兼務しますので、グループ26社の経営管理などもします。 ・乗合バス、観光バス、保険、不動産、広告、旅行部門等 ・総務・人事・

仕事内容～【業務内容】～～～ ■法人に対して営業支援saasサービスのインサイドセールス業務をお任せします。 リストはこちらで用意してあるので、 ハウスリストに架電しアポイントの獲得までを担当いただきます。 ※業務になれてきたらFS業務もお任せしたいと考えています。 ～～～～～～～～～～ 「よくあるQ＆A」 【未経験でも大丈夫ですか？】 →当求人は経験者の方を募集しています。 商材や経験年数は問いませんが、営業・コール経験をお持ちの方が対象になります。 【出社はありますか？】 →完全在宅になります。 選考もフルリモートなのでご自宅から参加いただけます。 【時給はいくらですか？】 →最

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務もしくは人事のご経験がある方（目安5年以上） [歓迎] ・マネジメント経験 【職種名】 【総務人事】プラント・工場・工事現場で必要不可欠な商材を扱う、業歴50年以上の専門商社／三重県四日市 【仕事内容】 快適な職場環境の維持や社内ルールの運用など組織全体が円滑に動くための総務業務、採用・教育・労務管理などの人事業務をお任せします。 [総務業務] ・施設・設備管理：社屋のメンテナンス、清掃業者手配、セキュリティ管理、防災対策。 ・備品・機器管理：文房具、コピー機、PC、社用車などの管理・購入・リース契約。 ・文書・契約書管理：稟議書、契約書の保存・管理、ファイリング

仕事内容全国の美容サロン５，０００店舗以上で利用されている顧客管理 ソフト等を自社で開発、販売、サポート。 従業員が安心して働くための労務、総務のお仕事です。 同じ部署のメンバーや社外の協力業者とコミュニケーションを取り ながら進めます。 これまでのご経験や適性に応じてお任せする範囲や内容は変わりま すが主な業務は以下となります。 ・社労士と連携した社員各種手続き ・電話対応 ・受発注業務 ・社屋管理 ・備品管理 変更範囲：変更なし

勤務時間09:00～17：00の間で5～6時間 ※土日祝は月半分以上勤務 ※時間曜日応相談

仕事内容人事総務・後方スタッフ 未経験OK 人気の安定&カンタンWORK ≪イオン久居店≫で 総務・後方スタッフ のオシゴトです 未経験でも問題ありません 先輩スタッフも丁寧に教えてくれるので安心。 パソコンが苦手…でも挑戦してみたい という 前向きに挑戦できる気持ちがあれば、 未経験者でも大歓迎 出来るようになるまでしっかりサポートします お子さまの成長や、自身の生活サイクルなど、 ライフスタイルの変化に合わせて働けるから、長く続けられます。 ぜひ一緒に働いてみませんか？ 【仕事内容】 店舗の営業を裏から支えるお仕事です。 総務(人事管理・事務・電話応対) ※Excel・Wor

仕事内容【東松阪駅】人事／新卒採用の広報・企画運営業務（正社員） 【人事(大学等へ採用の広報等)】 新卒採用メインの人事担当。 新卒採用における「採用活動の広報」がメインだが、ご経験に合わせて下記の業務をお任せ。 ・会社説明会の企画・実施 └大学や高校のキャリア担当者様へ「宇野重工様の説明ができないか」との依頼から行っていただく。 ・求人票作成 ・求人媒体の選定やSNSの運用 ・応募者対応（書類選考、面接調整） ・入社までの一連のフォロー ・オープンカンパニー、インターンシップの企画・実施 など 入社後の流れ 現社員がじっくり１つ1つ丁寧に教えます。 採用業務は決まったマニュアルは無いので、一緒

仕事内容【応募資格】 [必須] 普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 人事または労務の実務経験（3年以上）がある方 [歓迎] 製造業界での人事経験がある方 即戦力として、主体的に改善提案などを行える方 【フィットする人物像】 成長中の企業で、自らの経験を活かして会社の仕組み作りに貢献したい方 社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 安定した環境で、長期的にキャリアを形成したい方 【職種名】 津市（三重） 人事スタッフ／ ◎残業少なめ ◎未経験歓迎 ◎グループ売上100億円を突破 【仕事内容】 会社の成長を支える人事・労務業務をお任せします。ご本人の希望と適性を考慮し、以下の

仕事内容■お仕事内容 電話対応業務、給与計算業務 など※給与計算業務はシステム入力業務といった人事、総務業務 ■業務内容詳細 〈入社後にお任せする業務〉 〇発注業務 電話対応業務 〇給与計算業務 など ※給与計算業務はシステム入力業務となります 〈将来的にお任せする業務〉 〇入退社手続き 〇社会保険、雇用保険関連業務 〇来客、電話等の対応 〇人事、労務関連業務 〇採用業務 〇研修、教育関連 〇その他業務 〇安全衛生関連業務 ※安全衛生関連業務とは、健康診断等の手配や工場内産業廃棄物を処分するための業者手配や管理業務等です ■研修について 入社後は、OJTや会社負担での外部セミナー参加があり（その

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間３：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９：４５～１７：１５（１）～（４）いずれも勤務可能な方 に限る（シフト制） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３）年間２４０日勤務（月平均２０日 ）年次有給休暇は採用後１０日付与

仕事内容・労働者派遣事業及び職業紹介事業に係る許可申請・届出・各種報 告書類等に関する事務及び相談業務、実地調査 ・労働者派遣事業及び職業紹介事業に係る労働者、派遣先及び派遣 元事業主等からの相談に対する助言及び援助等 ・労働者派遣法及び職業安定法に基づく事業主等への指導監督業務 補助 ・行政ＡＤＲ（裁判外紛解決手続）関係業務 ・その他、電話応対や相談窓口への案内等、需給調整事業室に関す る業務 「変更範囲：変更なし」

勤務時間08:15～16:45(休憩：45分)

仕事内容【桑名市多度町】 【無料の駐車場あり/車通勤OK】 【時給1600円】 ◇半導体関係会社での人事のオシゴト◇2027年3月末までの期間限定予定 時給￥1,600 アクセス：下野代 徒歩25分 勤務時間：08:15～16:45(休憩：45分) 案件詳細： ■人事部門にて、給与や勤怠に関する業務 ・Excelや勤怠システムでの勤怠データの集計やチェック確認 ・不備があった場合の確認や問合せ対応 ・専用システムでの支払処理や請求書発行