労務管理 - 茨城県 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・給与計算、勤怠管理等 ・経理、総務事務の補助 ・電話対応 ・その他、上記に関する付随業務 ＊業務はパソコンを使用します。 （ワード・エクセルの入力・集計表・文章・書類作成等） （急募） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容有限会社トーア乳業 【茨城県水戸市】副工場長候補◆製造・品質・労務管理を担う中核ポジション／老舗企業で裁量大◆ 【仕事内容】 【茨城県水戸市】副工場長候補◆製造・品質・労務管理を担う中核ポジション／老舗企業で裁量大◆ 【具体的な仕事内容】 【老舗和菓子メーカーの中核を担う副工場長候補／自社一貫体制で品質と生産性を追求／年間休日131日で働きやすい環境】 ■業務概要 当社の副工場長候補として、どら焼きを中心とした和菓子製造工場の運営全般を工場長とともにご担当いただきます。製造現場のマネジメントを中心に、生産効率や品質向上、従業員の管理・育成、衛生管理、設備対応など幅広い業務をお任せします。

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・就業時間について相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：24時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・会社カレンダーによる ・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容営業所での事務作業をお願いします。 ・労務管理、従業員の健康管理 ・伝票整理、日報・点呼簿の作成、車両の車検・整備等の管理 ※フルタイム勤務も可能です。ご希望の方はご相談ください。 【採用後の業務変更範囲：変更なし】

仕事内容＊顧問先企業の雇用保険、社会保険、労災保険等諸法令に基づく 書類の作成、行政機関への提出、各種手続きにかかわる簡単な ご案内。 ＊事務所内における電話対応、来客対応、専用端末機における情報 の入力及び管理。 ＊顧問先企業の給料計算業務。 ＊社用車で外出の用務があります。 ＊業務に慣れたら担当顧問先への外出があります。 ＊未経験の方でも充分に指導します。 ＊全スタッフ業務未経験者でしたが諸先輩が十分に指導致しますの で安心してご応募下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は（１）又は１日５時間以上勤務で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる／年末年始・ＧＷ・夏季休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容茨城・千葉の顧問先企業や新規企業へ人事や労務に関する商品を提 案したり、給与計算や労務管理支援を行う仕事です。社労士資格・ 行政書士資格保持者や人事・労務管理経験者の方、歓迎します。 ■具体的な業務内容 ＊職場ルールブック、教育・研修・労務管理商品等の説明・提案 ＊人事評価制度、賃金制度の作成・提案 ＊顧問先の給与計算・労務管理支援 ■仕事の特徴 ＊顧問先は茨城・千葉の約３００社の中小企業です ＊遠方の企業はＺＯＯＭ等ＷＥＢで対応します 【変更の範囲：法人の業務全般】

仕事内容株式会社あ印 【ひたちなか】人事採用／労務※将来的に管理部門を幅広くお任せ◆明治20年創業の老舗食品メーカー 【仕事内容】 【ひたちなか】人事採用／労務※将来的に管理部門を幅広くお任せ◆明治20年創業の老舗食品メーカー 【具体的な仕事内容】 ～採用・労務を入口に、総務・経理・財務へと領域を広げ、将来的にはバックオフィス全体を統括するリーダーとして経営を支えるポジション／残業20h程度／家族手当・住宅手当あり～ 明治20年創業の老舗食品メーカーである当社にて、まずは新卒・中途採用および労務の実務からスタートしていただきます。 本ポジションは、単なる採用担当ではなく、将来的に管理部門全体を

仕事内容地元の企業様に地元で働きたい方とのマッチング ・スタッフさん達の笑顔あふれる職場作りのお手伝い等の労務管理 ・面接でのお仕事探しのサポート ・人手不足で困っている新規のお客様の開拓 ・その他、上記に付帯する業務 ※明るく人と接することが好きな方歓迎 変更範囲：変更なし

仕事内容安定の正社員として働こう！ 職務経験不問 有資格者歓迎 必要資格は入社後取得支援◎ 嬉しい土日祝休み 神栖市内のプラント内現場作業員の各種管理等（衛生・労務）が主な業務となります ・現場作業員に対する労務・安全管理（現場への巡回） ・得意先企業との打ち合わせ（週1回程度の会議） ・得意先企業との連絡・調整・合同パトロール等 ・現場トラブル時の対応 ・衛生委員会の開催（毎月1回）開催準備、議事録の作成等 ・その他付随する業務全般 ＊第一種衛生管理者資格未取得者でも応募可 （採用後資格を取得していただきます） ※資格取得の為の費用は会社負担 普免をお持ちで、PCの基本操作ができれば その他

仕事内容仕事内容: 人事・労務業務を行って頂きます。 【具体的には】 ■新卒から中途採用まで、年間の採用計画を作成して会社の採用活動全般の 取組経営計画に沿って、必要な人員の確保 ■社員のレベルに合わせての育成や研修制度の構築。 新人研修、社員研修、管理職研修、安全運転研修の内容等さまざまな育成の 実施 ■評価制度の構築と運用。評価基準の作成。人材配置/人事異動の検討と決定 ■労働環境の整備や給料計算、福利厚生業務のリーダー職務 ■給与計算/社会保険料の手続き業務/入社・退職の手続き業務 ■労務トラブル対応業務/就業規則の改訂や更新等の作成業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高等学校卒以上 ・製造加工における製造工程改善、機械化、自動化のご経験をお持ちの方 ・グループリーディング(数名規模の労務・業務管理)のご経験 ・ISO9000、14000の内容を理解している方 ※下記のご経験をお持ちの場合には準管理職のポジションのオファーもいたします。 ・サブマネジメント（数人～10人程度の労務・業務管理）のご経験 【歓迎のスキル/経験】 ・金属やその他無機材料に関する知識やスキルをお持ちの方 ・QC検定3級以上 ・第一線監督者マネジメント資格（CPF資格） 【職種名】 【つくば工場】貴金属器具の製造技術/500～650万/年休1

仕事内容スタッフの管理当社スタッフが働きやすい環境で働く事ができるようサポートしていただきます。仕事上の悩み相談や、プライベートな相談まで様々なことがございます。 入社に伴う書類の取り交わしや、退職時の書類の取り交わしなど。 事務処理も対応していただきます。また契約社員の勤務管理。 面談対応当社に応募いただいたスタッフの面談（面接）の対応をお願いします。現場の説明、注意点の説明など行っていただきます。応募された仕事とマッチしない場合が多々あります。その場合は相手の条件にあうお仕事をご提案していただきます。コンサルティングに近いお仕事ですので、相手の話をしっかり聞く「傾聴」が重要となります。 お客様対応

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材派遣営業の経験 【尚可】 ・数字に責任感と意識を持ち、仕事に取り組める方 ・自分のキャリアを活かして、新たな世界へ挑戦したい方 ・自己・他者へ高いアンテナを張れる方 ・思考を止めることなく仕事をできる方 ・スピード感をもって仕事に取り組める方 ・求職に関するお仕事の経験者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【茨城】労務管理 ※土日休み 【仕事内容】 チーム単位で目標達成を目指す体制です！感謝の言葉を直接聞きやすい環境です。 ★個人ノルマはありません。チー

仕事内容病院管理運営業務（内部異動あり）（総務、経理、用度、医事等） 総務：職員の労務管理、福利厚生、給与計算等 経理：予算編成、執行、現預金管理等 用度：備品、消耗品、薬品、燃料等の調達 医事：診療報酬関係の届出・申請、診療報酬の返戻・減点に対する要因分析・ 指導等 ＊病院経営に有用な資格等を取得する意欲のある人歓迎 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容日本ハーデス株式会社 【全国／営業経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員の勤怠・労務管理、販促企画／福利厚生◎ 【仕事内容】 【全国／営業経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員の勤怠・労務管理、販促企画／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職／営業出身者活躍中！】 ■業務概要 当社の宝くじ売場運営における営業職（支店長代理）として、担当エリア内の複数売場（10～15か所程度）を巡回・管理し、パート社員のシフト作成や労務管理、スタッフの業務サポート、売上管理、販促

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業など事業会社での管理部門マネジメント経験をお持ちの方 ・総務、人事、経理など管理部門を横断して見られる方 ・経営目線での判断力、推進力をお持ちの方 ・経営層と連携しながら組織運営を進められる方 ・部門方針の策定や進捗管理、業務プロセス整備に関わった経験をお持ちの方 ・組織の成長と人の成長をともに支えたい方 ・地域に根ざした企業で、腰を据えて管理部門の中核を担いたい方 [歓迎] ・総務、人事、経理いずれか複数領域での実務経験 ・人事制度、評価制度の企画運用経験 ・採用、育成、労務管理の経験 ・月次、年次決算の統括経験 ・予算管理、コストコントロールの経験 ・監査対

仕事内容紅忠黒田ラミネーション株式会社 【茨城県/那珂市】財務経理・人事労務管理◇転勤なし/年休123日/伊藤忠丸紅鉄鋼グループ◎ 【仕事内容】 【茨城県/那珂市】財務経理・人事労務管理◇転勤なし/年休123日/伊藤忠丸紅鉄鋼グループ◎ 【具体的な仕事内容】 ～伊藤忠丸紅鉄鋼株式会社・紅忠コイルセンター関東株式会社・黒田精工株式会社の合弁会社マイカー通勤可・駐車場無料◎ ■職務内容：当社にて経理労務管理全般をお任せいたします。 ■職務内容: ・財務経理・人事労務管理全般 ・連結決算システムへの入力、月次年次決算、売掛金・買掛金の管理、現預金管理 ・固定資産管理、従業員の勤怠管理 ・年末調整、確

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇企業における労務業務経験が3年以上ある方 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 〇建設業界でお労務業務経験 〇労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） 〇関連資格所有者（社会保険労務士、衛生管理者） 〇正確に業務を遂行するスキル 〇情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図る為、40歳未満の採用となります（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【東証プライム／サブコン】人事労務担当（拠点採用）

仕事内容日本コンクリート工業株式会社 【茨城/筑西市】労務人事｜給与計算・勤怠管理等◆未経験歓迎◆国内シェアトップクラス/東証プライム上場 【仕事内容】 【茨城/筑西市】労務人事｜給与計算・勤怠管理等◆未経験歓迎◆国内シェアトップクラス/東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～業界未経験・業務未経験歓迎／福利厚生充実◎電柱国内シェアトップクラスのインフラ関連メーカー／平均残業時間月20時間程度～ ■業務内容 同社のグループ企業である「NC東日本コンクリート工業株式会社」の川島工場にて、工場総務業務をお任せいたします。 《具体的な業務内容》 ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険・労働保険の手続き

仕事内容本部の人事総務スタッフとして、主に下記の業務を行っていただきます。 ※ご経験により初期担当業務を決めさせていただきます。 ・人事制度の企画・運用管理、法改正対応 ・新卒及び中途採用、教育企画 ・労務管理、給与計算、社会保険、 雇用保険、労災保険、年末調整、住民税、 健康診断の各種手続き等 ・人件費（予実算）資料作成、人事・勤怠システム管理、企業認定制度 （くるみん・えるぼし・健康経営等）の各種手続き 【従業員寮】 ・家賃補助制度あり（月額20,000～30,000円、支給基準あり） ・駐車場代補助制度あり（車通勤の場合、駐車場代の半額：月額上限5000円） 【選考フロー】 ▼おもてなしHR

仕事内容【納品受入れ・入出庫作業】 ・倉庫に納品された荷物の荷下ろしと運搬、入庫（棚入れ）作業 ・工場へ出荷する荷物の出庫作業と運搬作業 【変更の範囲】会社の定める業務