東京都世田谷区の事業責任者の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年商210億の医療介護ベンチャー＊IPO準備中】年収600万～全国募集 ◆業界未経験歓迎 ◆マネジメントスキルを活かして活躍◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 当社の中核となる介護事業で、複数エリアを統括するブロックマネージャー候補としてマネジメントスキルを活かした業務をご担当いただきます。 介護の知識や経験は一切問いません！ 約半年の養成期間で現場の実情に触れながら、必須資格を取得できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■担当エリアの運営、売上管理、営業活動 ■サービス提供の監督・管理 ■サ

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日110日でプライベートも充実できる介護管理者の職場です♪ ☆残業ほぼなしでメリハリをつけて働けます★ ☆資格取得支援制度や研修体制が充実しておりスキルアップ可能◎ ☆育児費補助制度もあり、育児中の方も安心して勤務できます♪ 【主な業務内容】 住宅型有料老人ホームおよび訪問看護事業所における介護管理者兼サービス提供責任者業務全般。 スタッフマネジメント、訪問スケジュール管理・調整、シフト・チーム編成管理、サービス計画作成・共有、訪問介護計画書作成・管理、保険請求に係る記録・チェック、人事評価業務、カンファレンス・定期ミーティング、研修開催等。

仕事内容【仕事内容】 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者としての業務をお任せします。 ・ご利用者様やご家族との相談、連絡調整 ・訪問介護計画の作成、サービス内容の確認 ・ヘルパーへの情報共有やサポート ・サービス提供に関する関係機関との連携 ・訪問介護業務 ・記録や書類の作成、管理 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をも

仕事内容【調理師の資格をお持ちの方募集】決まった食数の提供だから残業は月平均10時間！学芸大学駅から徒歩5分！ 正社員として活躍しませんか？業務未経験の方もOK♪腰を据えて働ける職場環境が整っています◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,000円～ ※管理栄養士資格をお持ちの方は管理栄養士手当別途20,000円が加算されます。 ◆昇給あり(年1回) ◆賞与あり(6月・12月に支給、昨年度実績2.0ヶ月分 ※業績に応じて支給) 早い方だと、入社５年でマネージャー職へ！ ◆食事補助あり(1食300円にて提供している給食を食べられます) 【勤務地】 東京都世田谷区下馬6

仕事内容1日平均6件程度｜現場・書類・人材育成・事業所運営まで学べるサービス提供責任者◎月給30万円～＋インセンティブ・年間休日124日 託児所完備/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 あけぼの介護センター 経堂でのサービス提供責任者業務 【主な仕事内容】 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の確認 ・訪問介護計画書などの作成・更新 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整 ・訪問スタッフのシフト調整、同行、育成、相談対応 ・身体介護・生活援助などの訪問サービス ・サービス実績の確認、事業所運営に関する業務 ※訪問は多くても1日平均

仕事内容訪問介護職 ＼給与アップしました／日勤のみ◎年休暇平均133日 WEB×AIの活用で働きやすい職場です ＼介護の仕事、もっと楽に楽しく／ AIで記録や電話メモなどの事務作業が3割減。 ストレスが減り、利用者さんのケアに集中できて、やりがいもUP AI活用方法は、先輩社員が丁寧に教えますので初めてでも大丈夫です。 ～AI活用している先輩社員の声～ 「残業ほぼナシでプライベートが充実」 「定時で帰れて家族時間が増えた 」 ぜひ、あなたもAIの力を実感してみませんか？ そして、AIという心強い相棒と共に、介護のプロとして活躍してみませんか？ やさしい手用賀訪問介護事業所です。 【事業所のス

仕事内容【世田谷区弦巻】残業ほぼなし☆経験不問♪ご高齢者が輝かしい毎日を送れるようにサポートしませんか？ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護事業所のサービス提供責任者業務 ・介護計画の作成 ・サービスの利用に係わる調整 ・ヘルパーの指導や相談等 ※転勤なし 資格: 実務者研修受講修了者 ※年齢・学歴・経験不問 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） ※時間外月平均1時間 休日・休暇: 日+他1日 週休2日制 年間休日109日 福利厚生: 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金 定年制あり（一律65歳） 特徴: 未経験OK / 訪問介護 / 社会保険完備 / 週休2日 /

仕事内容・2027年1月の新規開設に向け、12月から勤務いただけるオープニングスタッフを募集します！ オープン前から働くメリット 研修を受けながら開設に備えられる 新しい環境で安心してスタートできるよう、オープン前から研修を行います。 一緒に働くスタッフと関係を築ける オープン前から顔を合わせることで、チームとしての連携をつくっていきます。 新しい施設をゼロからつくる経験ができる オープニングだからこそ、施設ができていく過程にも開設準備から携わることができます。 業務の流れや支援方法をチームで考えられる より良い支援や効率的な方法をスタッフ同士で考えながら、施設をつくっていきます。 202

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 高齢、障害福祉分野で拡大中の上場企業です。就労継続支援B型事業所でサービス管理責任者募集です。 【施設形態】 就労継続支援 【業務内容】 施設内におけるサービス管理責任者業務全般 自立した生活が送れるようお一人お一人の必要に合わせた個別支援計画を作成します。 また、関係機関や担当者と会議や連絡調整をしたり、まとめ役になることもあり、サービス全体をけん引していく活躍できるお仕事です。 【必須資格】 サービス管理責任者要件者（研修未受講） 【おすすめポイント】 ・グループ理念に「人を想う」を掲げる上場企業です。 ・「子供から大人まで、障がいを持つ方に対して

仕事内容【アピールポイント】 ■経営に近い立場で採用を推進できます 経営層や事業責任者と連携し、事業計画に基づく採用戦略を立案。採用を通じて組織づくりに深く関われます。 ■グループ・ブランドを横断して活躍できます グループ各社や世界的な自動車ブランドに関わり、事業課題やブランド特性に応じた採用をリードできます。 ■成長フェーズならではの経験を積めます 新規事業や拠点展開に伴う採用をはじめ、組織体制や採用プロセスの構築にも携われます。 ■採用体制づくりに携われます 採用フローやKPI、求人媒体の活用方法、社内連携の仕組みを見直し、事業成長を支える採用体制を構築できます。 【業務内容】 ・グループ

仕事内容現場を支えながら成長できる責任者へ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護事業所の管理者兼サービス提供責任者として、スタッフのマネジメントや訪問スケジュールの調整、シフト・チーム編成の管理を担当します。サービス内容の計画と共有、訪問介護計画書の作成・管理、保険請求に関する記録・確認・管理、人事評価、カンファレンスや月例ミーティング、研修の開催なども行います。これらに加えて一般介護業務を担います。管理者は欠員時や急な欠勤時に夜勤を担当する可能性があります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給333,000〜415,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実

仕事内容業務内容： 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・利用者さま宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネジャーとサービスにかかる連絡調整 ・シフト調整 ・ヘルパー教育、研修 ・書類作成、整備 ※就業場所変更の範囲： 法人の定める就業場所 ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●資格取得費用負担や各種祝い金、健康診断などを用意しています。手厚い福利厚生でスタッフをサポートする法人です。 ●年間休日は113日あります。フレックスタイム制を導入しており、ライフスタイルに合わせた形で時間調整ができるのも魅力です。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。入

仕事内容正社員(試用雇用)／本社(用賀)／駅ちか／週休二日制／土日祝日休み／高収入 商品統括部／ブランド責任者候補(ハイキャリア)｜ミドルエイジ向けファッションブランド｜都内 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 10,000,000円～15,000,000円 年俸制(１２分割にて支給)、業績により決算賞与あり ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定 想定年収 1000万～ ※経験によりこの限りでない 想定月給 833,334円 ※管理監督者での採用でない場合、想定月給には 45時間分の固定残業代212,826円(年収1000万円の場合)を含む ※45時間を超える残業代は追

仕事内容現場を支える役割で、介護の質を高める ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護事業所の管理者兼サービス提供責任者として、スタッフのマネジメントや訪問予定の調整、シフト・チーム体制の管理を担います。サービス計画の共有、訪問介護計画書の作成と管理、保険請求に関する記録・確認も行います。人事評価や会議、研修の運営に加え、一般的な介護業務にも携わります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給333,000〜415,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 夜勤手当:7,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：

仕事内容土日祝休み、働きやすい職場です★生活介護で募集中！障害のある方々の生活やお仕事をサポートを一緒にしましょう！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ★生活介護スタッフ ・日中活動の支援（創作 レクリエーション ストレッチ 外出 カラオケ等） ・身体介助(トイレ介助、入浴介助、見守り、食事介助等を利用者ごとに適切な方法でサポート) ★就労継続支援B型スタッフ ・お仕事の支援(犬用クッキー作り、お煎餅作り、カフェ業務、下請け作業、公園清掃等) ・クラブ活動支援 ・食事や服薬支援 ・納品や買い出しなど運転を伴う業務 ★共通 ・行事(旅行 地域交流会 新年会等) ・清掃、アルコール消毒等 ・記録などの

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の訪問介護事業所 ■メインキャッチ 賞与 年2回/サービス提供責任者(正社員)/訪問介護/東京都世田谷区 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・月給30万円以上の求人◎ しっかり稼げる職場です ・住宅手当あり◎ 毎月の家賃負担を会社がサポートします ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ・育児休業取得実績あり◎ 子育て中でも安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護事業所のサービス提供責任者 ■仕事内容 ≪サービス提供責任者の業務内容≫ ☆ケアマネジャーからのヘルパーサービス依頼相談・受付 ☆担当ヘル

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 SNS・Webマーケティング・ネット広告を軸に、企業の事業成長を支援するマーケティングカンパニーのカスタマーサクセス(CS)です。年間休日125日・土日祝休みで、実働8時間の固定時間制で勤務します。美容・飲食・不動産・採用など様々な業界の企業と直接向き合い、TikTok、Instagram、YouTubeなどのSNS運用支援を中心に、広告運用やコンテンツ企画、

仕事内容【世田谷区世田谷】年間休日125日(2026年)／月給28.5万円～／賞与年2回／若手からベテランまで幅広い職員が活躍中！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後等デイサービスの児童指導員、障がいのあるお子さんへの支援業務です。 ・日中活動プログラムの作成と実行 ・保護者面談など家族支援 ・施設運営に伴う業務 ・送迎運転（必須業務となります） ・従事すべき業務内容の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし 資格: ★以下のいずれかに該当する方 ・幼・小・中・高等学校いずれかの教員免許 →免許を失効した方でも一度取得した実績があればOKです！(要証明書) ・大学で社会福祉学、

仕事内容業務内容： 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・新規ご利用者さまの受付、契約 ・ご利用者さまおよびご家族とのアセスメント ・計画書と介護目標の設定 ・ヘルパーのマネジメント ・ケアマネジャーとの連携 ・会議への参加 など ●インフルエンザ予防接種や脳ドック、歯科検診補助など福利厚生が充実しています。安心して働ける環境を整えておりますので、末永く勤務できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。研修費用は会社負担のため、スキルアップを目指す方におすすめの環境です。 ●年間休日は110日です。プライベートの時間を大切にでき、メリハリを付けて働くことができます。 未経験可、

仕事内容給与： 日給5280~10560円 仕事内容： 日本でも有数の不動産事業を行う「三菱地所」が展開する家事代行サービス。 事業の拡大に伴い、日給固定報酬（※）で働ける方を探しています。 通常の家事代行は案件毎の時給制が多いですが、日給制で働いていただくと、お仕事が入らなかった時 でも報酬が補償されるので、しっかり働きたい（目安週3日以上）・稼ぎたいという方に向いています◎ 稼働曜日や時間はお仕事開始時に話し合って決めます。ご家族の用事などで、来月はこの日を休みたい、 等も柔軟に対応しています。ご興味をお持ちいただいたら、まずは説明会で一度お話ししてみませんか。 あなたの主婦の経験が、立