京都府の労務 障がい者採用の求人・転職・中途採用

仕事内容【週4日～5日・1日7～8時間勤務】休憩・勤務時間の配慮など環境も整っています◎ ＼リッチモンドホテルで働く魅力／ ◇アクセス抜群！駅前で通いやすい！ ◇未経験からでも一人前のホテルスタッフへ成長できる ・フロント業務全般 ・PC業務 ・在庫管理、補充作業 ・清掃、整備 など 【仕事内容詳細】 ＜具体的には…＞ ・お荷物の運搬、お預かり、お部屋入れ ・客室補修 ・館内外の清掃や整備 ・在庫管理、補充作業 ・パソコンでのデータ処理、ファイリング ・お部屋までのご案内、観光案内 ・フロント業務全般 ご本人のご希望や適性等を勘案し決定します。 【丁寧な研修で一人前に】 店舗研修は2～3か月

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによります。休みは応相談。 大学で授業が無い期間（２～３月、８～９月）は休みとなります。

仕事内容大学施設にて交通誘導・歩行者の安全確保・工事現場の車両誘導 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注対応、納期集中、納期変更、突発的なクレーム等のとき １か月７５時間（年６回まで）、１年６００時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊会社カレンダーによる ＊年末年始・夏期 ＊別途、有休消化指定日２～５日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容産業用電子機器の部品などの製造会社でのお仕事です。仕事内容は 、工場内の営繕です。営繕業務とは、工場内施設（トイレや外壁・ 共用施設）に異常が無いかの確認、対処です。例えば、電球切れ、 水漏れ対応、台風対策や草刈り等のお仕事です。ご自身が対応出来 ない場合は業者が対応されます。まずは応急処置を施していただき ます。勤務場所は１Ｆ受付になります。受付担当の女性がおられま すが離席中やお休みの際は、来客の応対もあります。車を日常的に 使われている方であれば、ホームセンター等への買い物をお願いす る場合（必須でない）もあります。６月の派遣期間の後、派遣先様 と求職者の合意の上、直接雇用となります。派

勤務時間又は9時30分〜18時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊レンタカーの店舗間回送業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・レンタカーの店舗間回送 ・回送後の車両の整理、駐車 ・車両清掃や洗車などの簡単な軽作業 ※店舗間の移動が中心です。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：システムトラブル・シーズン・特別な注文時による業務多忙時。 １日２時間、１ヶ月６０時間、１年４２０時間、年６回 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他夏季休暇・年末年始休暇

仕事内容商品の入出荷・在庫管理、および引き取りにいらしたお客様や配送 業者への対応を担当していただきます。 ＊在庫商品の管理（在庫チェック・発注） ＊入荷送品の管理（入荷チェック・整理） ＊出荷商品の管理（出荷チェック） ＊来客対応 ＊店頭にて受注業務、発注用紙への記入 ※商品によっては、２０～５０ｋｇの重量物運搬あり 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：15時00分〜20時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容有料老人ホームで、お食事提供を行うお仕事です。 ・料理の盛りつけ ・配膳 ・食器洗浄（食洗機を使用） ・厨房内の清掃 食数：朝昼夕各５５食程度 ※スキル／経験によって仕事内容や勤務時間は相談の上決定します 。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊１日３時間以上の勤務で相談可能です。 ＊但し、採用後１年経過後は上記時間帯での勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 社内カレンダーによる 月の就労日数２２日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ペットフード製造・加工・補助 など 犬や猫、鳥などのエサやおやつを製造したり、 袋入れ、シール、箱入れを行います。 ≪変更範囲≫：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜14時15分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は基本固定だが、勤務日数は雇入れ時の労働条件に合わせ て４週ごとに指定。 休憩時間：（１）については１５分、（２）については３０分 （１）（２）両方４時間分の賃金がつきます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一般協定、特別条項とも一日最高４時間、特別条項適用は突発的な 繁忙等特殊事情発生時に限る。 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ※勤務指定表により事前に指定

仕事内容郵便物等の仕分け（機械もしくは手作業）またはそれに付随する郵 便内務事務 ・パレット搬送あり ・重量物（カタログ区分作業等）あり 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時15分 就業時間２：9時30分〜13時45分 就業時間に関する特記事項：時間相談可（週２０時間以上の勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始・夏期 ＊休日については相談させて頂きます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お家でのお困りごとの手助け 清掃、修繕、除草、植木の刈込など （窓ふき、電球の交換、網戸の張替えなど） 集客広告のポスティング ［変更の範囲］変更なし

仕事内容[募集背景部門体制強化の為の募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務労務(マネージャー候補)として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ・労務管理全般の企画運営（勤怠管理、給与計算、福利厚生など） ・総務労務の方針決定、制度設計（就業規則の改定、労務管理改善施策の立案） ・社内の労働環境の最適化や、労務トラブル対応の指揮 ・人事業務（評価制度、研修プログラム）企画、管理 ・社内外との交渉や調整を行い、部の目標達成に貢献 ・重要な契約書や法務関連事 項に関して顧問弁護士と連携して意思決定をサポート 等 ※詳細はご面談時にお伝えします。 【担当営業コメント】 ・造作家具のクオリテ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労務の実務経験（経験年数や担当領域は不問） ・基本的なPCスキル 【尚可】 ・給与、社会保険、勤怠など幅広い労務実務経験 ・労務管理における業務改善や仕組みづくりの経験 【魅力】 ・決められた処理だけでなく、現場の課題を拾い上げた仕組みづくりに携わることができます。 ・一般社員から主任、係長へとステップアップし、チームのリーダーシップや制度改善までキャリアを広げられる環境です。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・正確に業務を進められる方 ・周囲と連携しながら仕事を進められる方 ・自ら進んで

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は〜の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：実働４時間 休憩は１２時から６０分取得 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季休暇（８月１３日～１５日） 年末年始休暇（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般就労を目指してＷＥＢマーケティングをお願いします☆ 【仕事内容】 ・インスタグラムの運用 ・ブログ作成 ・リサーチ作業 ・広告運用業務 ・デザイン業務 ・ホームページ作成業務 ・就労特化コース（一般就労の練習） 上記は一例です。 ご本人の希望や適性を考慮しお仕事を依頼していきます。 まずは見学からでも歓迎（）♪ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間決定に関してご相談に応じます。 ご希望に応じて４時間～８時間で変更が可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他平日を休日とすることは要相談。週５日勤務必須 （週３日・週４日不可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊バーガーキングの店内で商品の製造、清掃。 ＊平均勤続は４年以上と長いです。１０年以上活躍されている方も 多くおります。 ＊周りのスタッフとのコミュニケーションもとれ、働きやすい環境 です。 変更範囲：変更なし

仕事内容タイトル: 未経験から始める人事労務カスタマーサクセス このお仕事の特徴: カスタマーサポート 事務 接客 顧客対応 人事 労務 完全週休二日制 ロッカーあり 女性比率高め 直接雇用 長期 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 企業型確定拠出年金制度あり 冬季休暇あり 夏季休暇あり 定期健康診断あり 忌引休暇あり 昇給あり 時短勤務あり 確定拠出年金あり 社会保険あり 退職金制度あり 勤務先名: Ａ（エース）社会保険労務士法人 京都事務所 職種: 一般事務８時間正社員（社労士事務所で給与計算や社会保険手続） 仕事内容: 担当企業の経営者や人事・労務担当者の窓口となり、日々のやり取り

仕事内容■餃子に入っているキャベツ、ニンニクの製造を行います。 ■タマネギの皮むき業務を行います。 ■キャベツの投入、芯抜き、検品などのライン作業です。 ■機械の洗浄作業も行ってもらいます。 ＜障害の状況により応相談＞ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■仕事内容 労務スタッフの募集となります。 他メンバーと分担しながら以下の業務を担当していただきます。 【人事管理】 ・従業員情報の保守 ・社会保険、雇用保険加入手続 ・労働保険、社会保険料の算定、届出 ・障害者、高齢者雇用報告 ・労働災害への対応など 【法令順守】 ・雇用契約書等の作成 ・法改正にともなう社内制度の見直し ・年末調整処理 ・市町村への給与支払報告 ・行政、年金事務所、児童育成協会による監査対応など 【労働者の権利と福祉】 ・給与計算 ・給付制度の管理 ・各種証明書作成など 【労働関係の調整】 ・就業規則の改定、監督署への届出 ・労使間の紛争や問題解決 ・労使協定の交渉

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：休憩６０分 休憩時間とは別に適宜暖を取る時間を設けます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※休み希望応相談可※土日休み可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容冷凍庫内でアイスクリーム、冷凍食品の 入荷・整理・ピッキング補助、検品を行います。 空き時間で事務所内の清掃や洗車等お願いする場合がございます。 ★応募にはハローワークの紹介状が必要です。 （電話番号・メールアドレスの記入をお願いします） 職種の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※時短（条件あり）・週３日（曜日固定）～応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新製品の早期開発等、特別の事情による場合。１ヶ月７５時間、年 ６回まで。年７２０時間まで。（法定内労働時間は除く） 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 一部祝日等と平日入替あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・修理や点検のために顧客から返送された分析計測機器の修理 作業等を行います。 ・分析計測機器を分解し、故障箇所の特定などを行い、必要な 部品の交換、再度組み立て等を行います。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間又は9時30分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は労働時間により変わります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間20分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜定休。土曜は、月により週休二日とそうでない場合あり。 年末年始休暇等あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者就労継続支援Ａ型事業所です ■袋詰め 等 ■製品の計量 等 ■製品の検査 等 ■清掃作業 等 ※軽作業だけでなく、農作業・水耕栽培・加工作業等の仕事もあり 、あなたのペース・特性に合ったお仕事があります。 ※職員がフォローし、安心して働いていただけるようにサポートし ます。 ※初めての方でも大歓迎。まずは、見学に来てください。 「変更範囲：Ａ型事業所に於ける事業全般」

仕事内容[仕事内容] 大阪ガスのグループ会社にて障害者採用を行っております。 事務のご経験がない方も基本的なPCスキルがあればご応募可能です。 【事業内容】 ビル総合管理サービス（設備管理、エネルギー関連業務、環境衛生管理、マンション管理、清掃管理、保安警備） 【仕事内容】 決まったシステムを使ってデータ入力や簡単な資料作成、電話・メール対応がメインのお仕事です。 Excelを使用した資料作成は多いため、基本的なExcelの知識は必要となります。 【障害者雇用実績】 上肢・下肢・心臓・免疫機能障害の方の採用実績があります。 【補足】 ・正社員登用あり（入社から1年後の契約更新時に都度検討） ・